简历写作的教学

简历写作的教学

一、导课关于一个求职的人来讲，简历是求职者的“敲门砖”，通往面试的有效绿卡，和求职信一样是求职者不可缺少的应用文书。简历带给面试的第一印象，精心写作个人简历，让你的简历变得醒目，使你在众多求职者中脱颖而出，就要化一番心思。出示课题：个人简历的写作二、概念个人简历是对一个人一辈子活经历的有重点地加以概述的一种应用文书，个人简历和求职信同等重要，不能马虎了事。正因为如此，个人简历在写作上讲求真实性、正面性和精炼性。真实性是指写简历时一定要客观理性地总结自己的经历，做到真实、准确、不夸大、不缩小、不编造，如此才能取信于人，具有保存的价值。正面性是指内容应当是正面性的材料。负面的内容要远离简历。精炼性是指个人简历要越短越好，在大多数情况下，一两页就足够了。三、个人简历写作的差不多内容一般来讲，个人简历的内容应该包括：“本人差不多情况”、“个人履历”、“学习和工作经历”、“求职意向”、“联系方式”等差不多要素。四、个人简历的差不多格式及要求个人简历的写作格式一般由六个部分组成，即标题、个人差不多情况、应聘的职位和目标、学习经历、工作经历、所获得的各种奖励和荣誉。自己写自己的还能够加上署名和日期。标题能够直截了当写“简历”二字，也能够在简历之前冠以姓名和称谓。个人差不多情况指对个人的差不多情况作简要介绍，差不多情况包括姓名、性不、出生年月日、出生地、民族、政治面貌、职务职称等。这一部分放在最前面，便于用人单位取得联系。应聘的职位和目标让用人单位一目了然，你的求职意向正是他们所急需的。学习经历这是介绍求职人的受教育程度，如毕业的学校、专业和时刻。可按时刻顺序来写自己的学习过程，要紧以大学的学习经历为主。所学课程能够列上要紧的、有特色的专业课及学习成绩。工作经历这是最重要的部分。初出校门的大学生，工作经历能够改为社会实践和实习经历，包括在学校、班级所担任的职务、勤工助学、课外活动、义务工作、参加各种团体组织、实习经历和实习单位的评价等。非初出校门的大学生，要紧写参加工作之后各时期的情况，要注意突出要紧才能、贡献、成果以及学习、工作、生活中有典型意义的事迹等。这部分内容要写得详细些，通过这些，用人单位能够考察求职者的团队精神、组织协调能力等。所获得的各种奖励和荣誉所获得的各种奖励和荣誉这部分包括上学期间、军队服役、出版物上发表的论文、发表演讲、社团成员资格、奖励和获得承认的计算机技能、专利权、语言技能、许可证书和资格证书，个人兴趣爱好也能够列上两三项，让用人单位了解求职者的工作、生活情况。联系方式：地址、邮编、电话（区号+号码）、手机号码、电子邮箱总之，个人简历的写法没有必要千篇一律，形式也不是纸介质一种。采纳哪种形式，要因人而异，要突出个性、富有创意，向用人单位展示自己、达到成功推销自己的目的。五、注意事项：１．内容上突出个性内容就是一切，因此一定要突出你个人的能力、成就以及过去经验，使你的简历更出众。写作时应该注意先将本人具备的能力和所取得的成绩一一列出，然后认真分析你的能力并阐明自己能够胜任这份工作的理由。强调往常的成就，然后一定要写上结果，比如能够如此写：“组织了公司人员调整，削减了无用的职员，使公司每年节约人民币￥５５００００元。”２．形式上与众不同假如想在竞争中求职成功，首先就要将简历设计得与众不同。要从形式到内容把简历设计得落落大方，不落窠臼，并因此脱颖而出，任何一位聘请者都会对不出心裁的简历感到眼前一亮。曾经一位女生就将简历设计成了一份精美的小礼品，结果这份简历不但被聘请方细细品味，而且这位女生的细心、聪慧等优点也得到了赏识，最后求职成功。３．篇幅上短小精美要使聘请者在最短的时刻内读到更多的信息。篇幅最好不超过两页（Ａ４复印纸），假如你在校期间已有著作咨询世或担任组织、团体职务，就要一一列出，实实在在的实践，远比没有成果的虚衔更让人信服。如字数超出，能够另写一页附录。４．表达上转劣为优假如你只是一个刚毕业的学生，而正在与那些有相同学历然而有更多工作经历的人竞争。年轻，缺乏相关职业

的丰富工作经历是你的弱势。写作时需要巧妙处理，以转劣为优。如能够在简历中的工作技能部分强调“勤奋苦干……迅速掌握新技能”，以此来弥补所欠缺的工作经验，或表示情愿同意较低的薪水，不起眼的工作任务，长时刻或在常规工作时刻外工作。在简历中有效地掩饰工作记录空白、频繁离职和教育背景缺陷等咨询题，也许能为你猎取工作的机会。

求职简历的写作角度_写作指导

求职简历的写作角度_写作指导 求职简历的写作角度 本文中，求职简历专指应届大学毕业生为了找到一份合适的工作，向用人单位介绍自己才能和专长，以使对方接纳自己的一系列材料，主要包括求职信、个人简历等。求职简历的写作角度，指的是求职者在写作中选择一个展示真实自我的最佳思路，寻找一个用人单位接受自己的最大接纳度，目的是使自己能够被录用或得到面试的机会；求职简历的阅读者是招聘人员，写作是否成功，关键是能否得到用人单位的认可，他们的满意程度决定了求职简历的成功度。站在招聘者的角度来准备你的求职简历，是写作求职简历正确思路。那么，招聘单位会用什么标准来衡量求职简历?芽什么样的求职简历最受用人单位的欢迎?芽大学生们精心准备的求职简历是否符合用人单位的要求?芽笔者阅读了１９３份应届大学生的求职简历，并对济南市的２８５名应届大学生和５３家注册资金在１００万元以上的企业进行了一次随机抽样调查，此次调查的重点受访对象为应届大学毕业生，调查采用了电话访问与面谈的方式。一、求职简历的页数求职简历的页数并非多多益善，用人单位的经理希望看到应聘者的求职简历为３－５页。一般而言，一封求职意向明确的求职信、一份内容简练适当的个人履历是比较基本的配置。对求职简历页数的调查结果显示：受访的大学生写６－８页求职简历的人数最多，为４１％；其次是３－５页的为２７．４％；９－１０页的为１２．９％；１－２页的为９．６％；１１页以上的为９．１％。而用人单位的经理希望看到应聘者的简历为３－５页的最多，为４５．５％；其次是６－８页的为２２％；两页及以下的为１７．５％；９－１０页的为８．５％；１１页以上的为６．５％。分析：应聘者与招聘者的不同心理大学生在制作求职简历时往往抱着尽善尽美的心态，总觉得为了突出自己、充分展示自己的才能，就要把简历制作得面面俱到，生怕疏漏一些用人单位比较关注的细节部分，从而使自己在最初的竞争中处于下风。因此，制作精美、内容详实往往是大学生制作简历时的心理标准。当你制作求职简历时，试着问自己：“这些陈述会让我得到面试机会吗?芽”然后，仅仅保留那些会回答“是”的信息。通常用人单位更喜欢简练的求职简历。据相关的调查，招聘者只是想通过求职简历来大概了解应聘者的一些初步情况，他们平均在每份简历上花费约３分钟，一般会阅读１页半材料，之后再用３０秒的时间决定是否让该应聘人参加面试。也就是说决定是否吸引用人单位的时间也就是这３分钟。有的学生的求职简历有十多页，人事部门花大量的时间才能找到需要的信息，效果反而不好。建议：求职简历力求简练明了重点突出，材料中的每一个字都要能推销你自己。二、个人简历项目的设置文字简练，重点突出，是一份个人简历最基本的要求，含糊、冗长、花哨则是简历的大忌。简单地说，个人基本情况、教育背景、获奖情况、科研成果等，是一份求职简历的基本构成。调查表明，招聘人员初选应聘者时会有一些硬性的选择项目，这里以招聘人员使用项目的频繁程度为序，列出常见的项目：英语等级证书、户口、专业背景、学校名声、在校成绩。以下为个人简历的基本项目设置：●个人资料?穴又叫基本信息?雪姓名、性别、民族、出生日期、户口所在地、毕业学校、专业、学位、联系电话、联系地址、兴趣爱好、身体素质、婚姻状况等。基本信息不一定全列出来。如果用人单位没有特别强调必须注明，建议你认为这个职位应该列出的信息你才列出。●求职意向明确求职意向，写明应聘的具体部门和岗位，只有你明白这个职位是做什么的之后，才能在求职简历中突出自己的知识与专长。择业前，先做两个了解：一是了解目标企业及职位需求情况，了解市场行情；二是了解自己，找出自己的优势及弱点，再选择目标企业及职位。现在大多数同学都这样表达求职意向：○政府机关、企事

高水平简历的14个写作原则

高水平简历的14个写作原则 简历，简单介绍了一个人的能力、素质、经验等各种个人资料，简历水平也能体现个人能力。因此，我们要怎样写好个人简历呢？我们来看看高水平简历的14个写作原则，了解各种写作原则，更好地写出一篇好简历。 1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 2、个人简历最好用a4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。 3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。 4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你。 5、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。 6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。 7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。 8、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。

9、不能凭空编造你的经历，说谎永远是卑鄙的，没有哪个公司会喜欢说谎的员工，但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略不写。 10、要组织好个人 1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。 2、个人简历最好用a4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。 3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。 4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你。 5、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。 6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。 7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。 8、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。

英语简历写作方法

英语简历写作方法 There are three basic types of resumes: Chronological, Functional, and "bined" Chronological - Functional. To see what these styles look like, get a resume book. They are usually terrible guides for how to write an excellent resume, but they are good to see different formats. We would love to show you what plete resumes look like but your web browser would probably do unspeakable things to the formatting.CHRONOLOGICAL The chronological resume is the more traditional structure for a resume. The Experience section is the focus of the resume; each job (or the last several jobs) is described in some detail and there is no major section of skills or acplishments at the beginning of the resume. This structure is primarily used when you are staying in the same profession, in the same type of work, particularly in very conservative fields. It is also used in certain fields such as law and academia. It is remended that the chronological resume always have an objective or summary, to focus the reader.The advantages: May appeal to older more traditional readers and be best in very conservative fields. Makes it easier to understand what you did in what job. May help the name of the employer stand out more, if this is impressive. The disadvantage is that it is much more difficult to highlight what you do best. This format is rarely appropriate for someone making a career change. FUNCTIONAL The functional resume highlights your major skills and acplishments from the very beginning. It helps the reader see clearly what you can do for them, rather than having to read through the job descriptions to find out. It helps target the resume into a new direction or field, by lifting up from all past jobs the key skills and qualifications to help prove you will be successful in this new direction or field. Actual pany names and positions are in a subordinate position, with no description under each. There are many different types of formats for functional resumes. The functional resume is a must for career changers, but is very appropriate for generalists, for those with spotty or divergent careers, for those with a wide range of skills in their given profession, for students, for military officers, for returning homemakers, and for those who want to make slight shifts in their career direction.Advantages: It will help you most in reaching for a new goal or direction. It is a very effective type of resume, and is highly remended. The disadvantages are that it is hard to know what the client did in which job, which may be a negative to some conservative https://www.sodocs.net/doc/be5020858.html,BINED A bined resume includes elements of both the chronological and functional formats. It may be a shorter chronology of job descriptions preceded by a short "Skills and Acplishments" section (or with a longer Summary including a skills list or a list of "qualifications"); or, it may be a standard functional resume with the acplishments under headings of different jobs held.

外企求职个人简历写作案例

外企求职个人简历写作案例 应聘外企，必须先投送自己的求职简历。求职简历是进入外企的第一关，求职简历通过了，才会进入下一个招聘程序，否则就会被挡在外企的大门之外。那么，应聘外企，什么样的求职简历容易通过呢？ 柯达：内容符合职位要求的简历容易通过 柯达公司认为，简历上提供的信息是否符合职位要求将起决定性作用。一份简历，需要列明应聘的职位，提供本人的基本信息、教育背景、工作经历以及所接受的培训。如果所列相关经历和专业背景符合应聘职位的要求，并且来自相近的公司，那么这些简历就比较容易受到青睐。 例如柯达公司曾经要招聘一位重点客户代表，有一个应聘者的简历写得非常有针对性。因为柯达的部分产品属于快速消费品，该应聘者能始终围绕着这一行业的特点来写，对于自己先前在快速消费品行业的工作经历写得很详细，比如如何联系超市、大卖场，如何与相关部门沟通，如何洽谈业务，如何指导布置货柜等等，而其他信息如个人基本情况、教育背景、培训经历、个人特长等，都简单列明。可谓详略得当，一看就知道该应聘者对于相关行业的熟悉程度。这种简历就很爱招聘人员的欢迎。 又如柯达曾经要招聘一位技术市场代表，该职位需要具备数码知识。大多数应聘者在自己的简历中只是简单地提及一句：本人具有一定的数码知识。但有一份简历却与众不同，他所附的一张报名照片就是他自己运用数码技术制作的，他在简历中详细写明了其所使用数码相机的品牌，技术参数，冲印设备，以及不同设备之间的优劣差别等等。虽然简历中显示他目前

并不在相关职位任职，但显然他己具备了较强的相关技术背景，从而为他木人贏得了而试的机会。 惠普：有亮点和特点的简历容易通过 惠普公司希望应聘者能够用最短的时间吸引招聘人员，多了解公司招聘的职位，多了解职位的要求，然后在自己的简历里强调自己适合这个职位的东西，让招聘人员知道你有这方面的能力、经验和知识。所以，一般来说应该有一个亮点或者最突出的部分，概述性地交代自己在什么学校毕业，有几年工作经验，有哪些证明等等，让招聘人员看到这几条就觉得这个人是我想要的。这样，招聘人员也节省时间，对路不对路马上就可以区分出来。 另外，应聘者要写明自己与别人不同的地方在哪里，什么方而是特别适合惠普公司所招聘职位的。很多人投简历时是千篇一律的，不管投什么样的公司和职位都用一样的简历。可能对一个大学毕业生来说，他也只能这个样子，因为他基木的经验和教育就是这些，这样投还是可以理解的。但是对有几年工作经验的人来说，他还是应该针对不同的公司和不同的岗位做简历，这样才会有比较好的效果。 I BM：主题明确的简历容易通过 I BM公司招聘人员表示，我们在看简历的时候，对于内容格式比较清楚、各个段落比较分明的简历，会比较容易有良好的第一印象。另外，主题要明确一些，简历最好能针对应聘岗位条件表达自己的能力是不是符合I BM公司的要求，把能够表达自己能力的重点写得突出一些。在简历中，讲到自己做过一些什么样的工作的时候，最好不要只说明做过什么工作，而且

简历求职信写作

简历求职信写作 简历求职信写作 (信头，缩进几格写)你的姓名 街道、市、省、 邮编 日期(结尾处缩进几格写) 雇主姓名 雇主头衔 公司名称 公司地址 (正文)亲爱的________, 第一部分： 写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的信息的。 例如： A：获知贵公司199__年10月__日在_____报上_______的信息后，我寄上敬请斟酌。 B：很高兴地得知贵公司目前在______。一个贵公司的资深客户推荐我应聘此职位。 C：我写此信应聘贵公司的______职位。我很高兴地在网站得知你们的广告，我学习_____专业已____学期了，并一直期望能有机会加盟贵公司。 第二部分： 说明并简明阐述你如何满足公司的要求。陈述你所特有的将据之以为公司作出贡献的教育、技能和个性特征。提供内附资料的证人但不要写详情"请参阅简历"的字样.该求职信应促使他们想进一步阅读你的简历。 例如：

A：我是一个成功者，作为一个成功的______已有_____年工作经历，我总是为自己设定较高的标准并总能实现目标。 B：我在______公司任______职的___个月期间，曾几次因工作中的主动性与创造性而受到嘉奖。 C：从上次的工作经历中我发现我兜的______学位。 第三部分： 给出你电话预约面试的可能时间范围，或表明你希望迅速得到回音，并标明与你联系的最佳方式。 例如： A：我将在_______周内与贵办公处联系，以便安排时间与贵方讨论我的资历及贵公司的要求。 B：我希望能与贵方当面交谈并讨论我的技能在哪些方面能对贵方有利。我将再次在_______时间内与贵方联系以便约定可能的会面时间。 C：我将在____月最后一周到贵处。那时我将给贵办公处打电话，看能否约定时间，如果贵方希望提前与我联系，请打电话_____。 D：我希望您能感到我是该职位的有力竞争者，并希望能尽快收到面试通知。 第四部分：感谢他们阅读并考虑你的`应聘。 (结尾)你真诚的朋友你的签名你的打印姓名电话号码 简历--概述 简历是找工作的最重要工具之一。简历和求职信是走向为雇佣而面谈的第一步。 一些要点： 1.简历要尽可能简短。"简历越长，写简历者越无足轻重"。短简历就象一个男女双方未曾见过面经媒人介绍的约会，使他们更想见你，但当你一出现，他们并没有失望。 2.让你的简历集中于一个特定领域或行业，如果你对好几类工作感兴趣，你也许需要写几份简历。

求职简历的书写

求职简历的书写 简历中描述求职意向的范文 求职意向： 我希望我能成为一名优秀的销售员，并学以致用。同时我还希望贵单位能提供住和吃。 求职意向：我期望从事与自动化、电气工程及其自动化有关的设备研发、管理、维护、工作以及软件开发与调试等方面的工作。 个人求职意向：文字相关、行政类，期望职位：文案编辑行政 求职意向：希望找一份同财务相关的工作，工作地点不限。期望职位：教师日语翻译外贸日常管理 求职意向：希望从事日语翻译、教师、日常管理、辅助管理、外贸等相关工作，期望职位：行政助理管理工作听从安排求职意向：我是应届多功能毕业生，不要求专业对口，一切从培训开始！期望职位：嵌入式工程师软件开发数据库求职意向：IT相关职位均可，只是想找个好工作踏踏实实的干，奋斗几年。期望职位：市场、项目拓展等职位快消业市场拓展等职位外贸进出口业职位 销售人员求职自我评价 1、有良好的沟通、团队开发及协作能力；

2、参加本公司全国大型促销活动百余场，有着敏锐的市场洞察力、丰富的策划。 【其中，还担任主持，活动流程清晰；销售目标明确！】 3、能够有效的与各地经销商沟通，洽谈业务。 销售类工作自我评价： 为人诚恳，范文TOP100性格开朗，自学能力强，心理素质较好，为人乐观，具有良好的团队协作精神，能很快融入群体生活。说到做到，绝不推卸责任；有自制力，做事始终坚持有始有终，从不半途而废；肯学习，有问题不逃避，愿意虚心向他们学习；自信但不自负，不以自我为中心；会用100%的热情和精力投入到工作中。平时喜欢看书，学习各方面的知识，不断地充实自己，自费参加销售培训，提高自己的个人能力我坚信：人生充满着各种各样的困难与挫折，但是这些都不能成为我放弃的理由！ 网络客服，展会，销售自我评价： 具有良好的团队合作意识及组织协调能力。 乐观，自信，心理素质好，具备突出的学习和适应能力。 责任心强，做事主动细致，有良好的沟通技巧和工作作风。 销售人才自我评价： 本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚：对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；范文写作活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，

个人简历表格模板

个人简历表格模板 个人求职简历表格(一) 个人求职简历表格(二) 个人求职简历表格(三) 个人求职简历表格(四) 表面功夫”做到家 就简历的本质来说，就是让我们简单的介绍一下自己的情况，在上一次的文章里也提到“简”就是一个关键词，一般来说以一到两页A4纸最为适宜,之所以使用A4纸是因为，这是目前最常用的纸张规格，许多大型的企业与正式工作单位都会使用A4,它给人一种亲和力与正式感。 这一点在接下来的简历内容中也是非常重要的。说到简历内容，是不是指我们的全部经历呢?答案当然是否定的。在内容的表达中我们要有自己的侧重，要突出自己最适合所求职位的特点，我们可以用不同的方式突出自己的重点，比如使用不同字体格式、斜体、下划线等，这些工具可以帮助我们有节奏的表达自己的思想，但应该注意的是，简历正文的基色不要太多，多用改变字体格式方式突出重点，不要随意使用新颜色，过多的颜色会让简历显得花哨。 “表里如一”精诚致 我们的简历不仅要做到用外表抓住招聘者的眼球，在简历的内容撰写中我们更要做到简洁而厚重，内容真实，目标明确。首先是基本信息，只要写明用人单位要求的基本信息，不要过于冗杂; 至关重要的一点是一份简历并不是一个包治百病的药，一份简历针对不同职位的适应性是有限的。如果你所应聘的不同类型职位都投同一份简历，那么你被挑中的几率将会下降很多，我们要根据职位所要求不同特点在每一份简历上突出自己的不同方面能力，这样

不仅能让你的优势被一目了然，同时也让企业单位看到你的诚意， 我想一个用真诚的心做事的人一定会受到青睐。 精诚所至，金石为开。简历说明的是你过去的一小部分人生经历，在生活中作一个有心之人，辛勤耕耘自己人生的良田，收获的风景 肯定更加绚烂!愿一份简历可以成为你打开灿烂人生的敲门砖!

个人简历写作技巧和注意事项

个人简历写作技巧和注意事项简历中有哪些注意事项？有哪些技巧可以学习的，快来看看吧。简历写作技巧1、基础信息只需要介绍求职者的个人信息，如姓名、性别、出生时间、学历、毕业时间、联系方式和个人邮箱。简历是求职者应对求职的第一道门槛，一定要提炼有效信息，与求职无关的内容不要出现在简历上，特别是不要出现在"基础信息"简历首个版块上。2、求职意向这是比较关键的一个版块，主要介绍你未来职业的目标定位，应聘单位会通过你的职业定位明确你的发展方向是否与公司招聘职位吻合。在语言组织上要提炼关键字，不要使用过多平淡语气去描述。3、自我介绍主要是通过一些简明扼要的概述，向招聘负责人展现自己的综合素质和特点。其包括技能专长总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结等等，要用简练的语言说明你对于所应聘职位最大的优势是什么。在"自我评价"这一栏，经常可以看到"性格开朗、工作认真负责、具有团队精神"等词汇，千篇一律的词汇无法突显你的个性，这些词汇没有针对性。个人评价最忌空洞，建议求职者明确总结出自身特点，最好能结合职位要求及自己专业特点进行阐述。4、工作经历为了使简历更加有条理，内容更加丰富，建议求职者采用系统设定的格式来填写自己的工作经历。工作经历内容的描述最好采用推荐格式，具体格式如下工作时间、公司名称、所任职位。"工作经历"这一栏非常重要，因为在查看简历时，最感兴趣的也是求职者的工作经验，它是表达个人工作经验和能力的重点，也是整份简历是否成功的关键。所以，要尽量

详细描述自己的工作内容和职责，最好再列出自己曾经取得的工作业绩。离职原因属于较敏感话题，尤其是负面的离职原因可能会对求职造成一些不良影响，因此最好不要写在简历中。5、教育背景因求职者的目标职业与教育背景相关，招聘人员仍会参考其受教育的情况。因此，求职者要填写自己在校期间所学的重要课程、所获奖项等方面的信息，建议多强调与自己目前的期望职业相关的信息，以突出自己的专业技能和特殊优势。6、培训经历培训经历是求职者技能提高的表现，可以使招聘企业节约培训成本经济成本和时间成本，并且能得到培训机会也是企业对先进员工的一种奖励。因此，如果求职者有在职学习或培训经历，一定要及时添加，以提高自己的求职竞争力。简历注意事项简历内容一般分为以上六大模块，但在求职过程中，求职者要针对不同公司、不同职位适当地调整简历内容，有的放矢地介绍个人的职业技能和沟通技巧，这样可以成为众多简历中的亮点，牢牢吸引的眼球，"搞定" 简历有去无回的理由1、你自己主动寻找一些意向公司，投递简历，会在网络后台进行简历的查看，筛选简历是否符合要求，进行下一步动作；2,在简历搜索页面进行相关的信息搜索，比如"销售+3年工作经验+带过团队",检索出来以后，对相关符合条件的简历进行一一筛选，并进行后期的相关工作。而这两种方式，都是十分被动的方式在如此被动的情况下简历有去无回的原因无非也就这15种一口闷得乱投，1、个人条件与企业要求有差距讲难听点就是癞蛤蟆想吃天鹅肉；2、对一些特定的条件没有

写作指导：好简历怎样写

好简历怎样写 要完成一份好的简历，要安装下面的要求去做，首先在工作经历上要注意： 1.简历要简单 所谓简历，就是要尽量简单才对。一般情况受聘者在拿到你的简历也就能浏览几秒钟。篇幅较长内容不简单的简历，往往是最先被淘汰的。 2.重要的信息写在最前面 另外一个原则就是重要的信息写在最前面。对于简历来说，你的个人信息永远是最重要的，包括你的姓名、性别、年龄、联系方式等等，这些信息应该写在最前面。然后就应该是你的工作经历，再接着是教育经历。（当然应届毕业生也可以直接写教育背景。因为你的工作经历是一些兼职或实践活动，比起教育经历应该是次要的。） 3.工作职责和业绩要写具体 在写工作经历的时候，一定要注意写出你的工作职责和业绩，具体都做了哪些工作内容，取得了哪些业绩。值得注意的一点是，在同一个单位（公司）的不同职位工作经历最好不要分开写，分开写有以下不好的影响：1、容易给看简历的人以为你经常跳槽的错觉；2、占用大量的简历资源，显得你的简历过于冗长。对于这种情况，就可以这样处理，在工作职务一栏填写你最后的任职职务，然后在工作业绩里

面结合业绩详细填写你的职务变迁情况。当然，如果你在这家公司有过跳槽出去之后再回来的经历，那是必须要分开写的。 4.简历中不要出现第一人称“我” 在写简历的时候还要注意，尽量不要出现“我”等第一人称的字语。曾经和某企业的部门领导一起看一堆简历，他的偏好就是那些简历里面没有出现“我”的简历。而对于出现了第一人称的，他根本就不看。问他为什么？他说，“这种人自我中心意识太强，谁不知道你的简历肯定是你做的这些事？为什么还要强调自己，出现第一人称呢？”我觉得他的话很有道理，虽然他并不是专业的HR人员。 以上是关于工作经历方面的，下面谈一下教育经历的写法。教育经历对于已经具有工作经验的人来说，已经变得不那么重要了，你只要写明自己何时在何所学校学习何专业即可。而对于应届毕业生来说，你可能还需要列出自己所学的专业课程，在学校的学习成绩如何，获得了哪些奖励等等。教育经历中一般写到高中即可，有事甚至可以高中都不写，写到你的大学就行。不要写到初中、小学或者幼儿园怎么的，这是多余，根本不是看简历的人所关注的信息。其实高中的教育经历也不是看简历的人特别关注的，但写上的话有一点是对看简历的人了解你是有帮助的，那就是你原来是在什么地方成长起来的。我在看简历的时候有事就会关注求职者这

高级简历的写作指导

高级简历的写作指导 一、简历品种 1.中式。 假如中英文简历一起递交，建议中文不写政治相貌，因为假如去外企工作，背景中的政治色彩越少越好，起码没须要让老外知道。性格是一个主观的东西，有经验的招聘人员从来不相信任何人自己写的性格，因为它不是一个硬性的东西，不象学历、技能。有些人假如认为要招聘一个比较活泼一点的，便会在简历中写性格开朗，有的是真相信自己性格开朗，有的是觉得写上开朗更好，其实没须要。身高体重，向外资求职时，就没必要写了，因为属于特别隐私性的内容，写了显得不了解国外文化。 2.港式。 香港出版的简历书写技巧书籍中都要求写年龄、婚否，报纸的招聘广告中还要求求职者写上工资现状及预期工资，这些都属于隐私问习题，美式简历则不要求提供这些信息。 3.英式。 很接近港式，但个人资料没有港式说得那么多，篇幅长但不详细，我们这里不做过多评论。 4.美式。 国际大公司中比较流行，一页纸，是我们重点参考的样式。美式1/ 3

简历书写格式也有十几种，有些书籍登载了上百种样本，但我们所介 绍的式样是美国大公司中比较流行的，如华尔街的投资银行、大的咨询公司、工业公司、制造业公司、营销业公司等都采用这种式样；同时，我们也参考了三个名牌学校哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院的简历样本，式样大同小异，这里主要以哈佛商学院的为主。 二、简历要领 1.招聘人员怎样鉴别简历？ 写得好，当然要保留，假如其背景又是公司急需的，可能马上就要见；写得不好的，就会丢掉，实际上，连看都不看。任何一个知名的大公司，每天都有成百上千人递简历，假如写得太差，根本就不值得保留。因为这些公司认为，一个人连自己的简历都写不好，将来进了公司，对外行文质量不够；对内说件事情也说不清楚，公司肯定不要这样的人。大家经常说大公司的人训练有素，实际上这也是其中一方面。即便不进大公司，简历写得不好，也会显得不懂基本格式，没有智慧。 2.ＹＲＩＳ原则。 Ｙour resume is scanned, not read. (ＹＲＩＳ)。 一方面简历要写得好，另一方面招聘人员看简历只是扫描式的，最初看也就是几秒钟左右，写得不好就扔了。这儿你就会问了：写得好，短时间他看不出来怎么办？不用担忧，他们是可以看出来的，因为招聘人员每天干的就是这一行，假如您疑心他看不出来，说明两点： 第一，您对招聘人员的工作性质还不了解。假设您是司机，经常走北2/ 3

简历撰写技巧_简历技巧_模板

简历撰写技巧_简历技巧_模板 简历撰写技巧 一。关于内容 丰富有价值的经历是漂亮简历的基础，巧妇难为无米之炊。在自己有一定经历的基础上，适当的简历制作技巧有助于我们更好表现自己。 1、有选择的提供基本信息 无论什么简历都要包含的基本信息：姓名、年龄、联系方式、联系地址、毕业院校。 视情况而定是否包含的有：性别、籍贯、健康、婚姻、政治面貌。 2、要包含求职意向 这一点是大多数人忽视的，当然有时候简历投递是与网申结合使用的，网申中会有职位意向。但是简历包含了职业意向会显示你的专注与目标，向HR留下可靠、目标清晰的印象。 具体做法：可以在名字后面直接用同等字体标明。 3、经历描述一定要具体 经历描述具体是指不要把自己做过的事写成岗位职责，而是要说明自己做了什么。一定要区分出岗位职责和自己经历的区别。少用”负责”、”相关工作”等词语，要使用一些更加专业更加明确的词语。 （1）多用名词和动词，少单纯地用形容词； （2）避免人称代词：你、我、他； （3）模式：动词+名词+修饰词 岗位职责： ——负责与注册客户的沟通与协调；负责制作文档、文字的处理、编写；对客户进行维护，定期跟踪回访；定期处理各种报表。 经历描述： ——每天都会做大量与注册客户沟通和协调的工作，帮助客户更好地利用平台的核心功能；高效保质地制作课程文档；每周都会对客户进行针对使用效果的回访；及时处理公司的各方面的数据报表和财务报表。 4、自我评价要具体（根据自己情况要不要自我评价） 自我评价到底要不要存在争议，如果要有的话，同经历描述一样要尽量具体。不仅要用具体的词句描述自己，还最好有个比较特殊的角度。 空泛的自我评价： ——自学能力强，善于思考，吃苦耐劳，有良好的沟通能力，善于与他人相处，富有团队合作精神，热爱运动。有较强的组织协调能力、活动策划能力和公关能力；具有良好的团队精神，善于与人沟通和协作；社会实践能力强，对新事物接受能力快； 具体的自我评价： ——课程之外自学了多种关于互联网的知识，可以根据问题提出自己的分析框架，带领的团队相处融洽、协作高效；每天坚持运动；在多次活动策划中锻炼带来策划能力和协调能力；能够很快地了解新事物并应用到实际。 5、用数据说话 在简历中的描述性语言插入数据是一件非常有技巧的事。数据让简历更加可信、更加具体，有效地避免了空洞，并起到量化自己成果的作用。 实例（1）： 2014年间共发表论文4篇，其中普刊3篇，核心期刊1篇；在新浪门户、搜狐门户等4

优秀个人简历的写作技巧分享

优秀个人简历的写作技巧分享 简历包括标题和正文两部分。 标题：一般写为“个人简历”或“履历表”即可。 1.个人基本情况：包括姓名，性别，年龄，学历，毕业院校，家庭住址和联系方式。 2.教育背景，经历：包括学历，所学专业等受教育情况。将自己在大学期间主修课程，专业特长写清楚。对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说，受教育的程度是极其重要的。对于一些专业性职业教育的人，应重点提出来，因为有专业特长对公司有很大的吸引力。 3.工作经历：包括职务，职责，业绩，如果工作经历丰富，而且成绩显著，这对自己 有很大帮助。对于应届毕业生来说，可以写一些社会实践活动，包括实践单位等。也可以 将自己参加过的社会实践活动写进来。 4.个人特长：包括语言表达能力，工作能力，专业能力等。这部分可以带上自己的证书。 5.证书及相关资料：这个可以证明自己的工作能力，包括毕业证，专业证，获奖证书等。 好简历五大特征： 1、简洁、清新、明了、用数据体现业绩。 简历的排版、设计要做到清新、自然、大方、不失庄重。简历内容精简，段落分明， 不宜超过两张纸。若HR看到三、四页的求职信，就头大，也认为你缺乏决断能力。因此，以点列、表格、粗体字形及加副标题等形式，让HR能够快速且清晰地了解你的经历，同时，对于之前的工作经历、业绩能用真实的数据加以证明，销售人员用完成的业绩数据说 话最直接，管理者可以列举从事管理工作的层次、管理幅度、人数，有多少部属被你领导?他们是何种层次员工?还可以举例说明曾经在工作中处理过的突发、紧急或危险状况，及 工作中的突出贡献。短短一份“成就纪录”，远胜于长长几页“工作经验”。撰写完毕， 要仔细检查，不要有错字、别字、标点符号断句准确，方便阅读。 2、明确职业定位、职业目标，展示核心能力。 求职者要非常明确自己未来的职业定位及求职目标，同时对欲要加盟的新公司作出详 细调查了解。如：企业文化、所在行业、产品及市场、公司创始人经历等等;对新岗位的 工作职责、工作内容、任职资格要求进行仔细阅读，并将自己在学历、经验、技能、及背 景等方面能够吸引HR的核心优势突显出来。强调自己的工作历练、荣誉、特殊技能与训

简历撰写技巧：用数据说话

简历撰写技巧：用数据说话 以下是关于简历撰写技巧：用数据说话，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 A：“实行新的人事政策从而提高了员工士气。” B：“实行新的人事政策，使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%。” 显然，第二句中的详细数字令人们对工作成果有了更加深刻的印象。即使无法以金额、数字或百分比表示的成就也能产生效果。以下陈述也有可能打动潜在的雇主：“开发出一套存货控制系统，从而避免了重复供货”;“通过工程过程创新降低了产品责任风险”;“提前将产品推向市场”。还有，把“接管了一个问题成堆的地区，开发出新的客户服务过程及市场营销技巧”，改写为“接管了一个问题成堆的地区，开发出新的客户服务程式及市场营销技巧，并于两年内将市场占有率从4.8%提高至6.5%”。于是更具说服力的表述方式出炉了。 强调成功经验，必须列出具体数据。仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的，雇主们想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比如：“组织了公司 ·

人员调整，削减了无用的员工，每年节约￥550000。”事实上，求职者必须将成就在简历中活灵活现地展示出来加以证实，或许竞争者的成就比你更辉煌，但他们若不能有效地予以表述，那这些成就就等于不存在，从而令你获得很大优势。在写作简历时，要时刻记住你是在一个商业环境中推销自己，尽量使用适合这种环境的语言，你的简历中具体的数字越多，你的商业价值就传达得越明确,尽可能使用量化的语言描述你的技能、工作职责和工作成绩，数字会大大增强简历的可读性。 量化简历的技巧 如何使自已的简历量化呢?具体地说，用数据或百分比指标来量化你的业绩和技能，如多少数量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具体，未来的雇主就容易判断出你是否适合去他或她的公司工作。例如： 1、列举一项或多项你参加或承担的重要项目或计划，你在其中的职责和贡献(哪怕你在其中只是作为服务支持或行政管理人员)，在达到或完成规定的工作任务之外，你还作出了那些其他贡献; 2、你是否有什么建议曾被上司、部门或是公司采纳?若有，说明其内容、在实施这些建议时你的作用以及你因此取得的业绩和资历; 3、你是否管理别人工作?若有，有多少人在你的领导之下? ·

大学生求职个人简历范文

大学生求职个人简历范文 大学生求职个人简历范文(1) 姓名：_____性别：女 年龄：21岁身高：168cm 政治面貌：团员专业：法学 籍贯：_____ 毕业院校：_____大学 地址：_________________________ 邮编：_____ 电子邮件：_____ 移动电话：__________ 外语水平：英语四级计算机水平：计算机二级，高级办公自动化 其他：驾照获得C照 求职意向 工作性质：全职 希望职业：律师，法务顾问以及其他有挑战性的工作 期望工资：2000~2500 技能介绍 1、熟练掌握英语并使用其与人进行沟通交流。 2、获得计算机二极和高级办公自动化证书，能够熟练使用word，excel,powerpoint等office软件。 3、较好掌握了法学专业，能运用所学到的法律知识结合我国的法律法规分析具体案例。 4、获得驾照，能够熟练的驾驶汽车。 5、对管理学的掌握有一定的自主性。

社会实践经验 20xx年7月到9月在_____市_____区人民法院实习，主要负责打字、准备庭审资料、整理卷宗等工作。实习期间，工作认真负责、细心仔细，受到了领导和同事的一致好评。 20xx年卖藏族饰品，宿舍四人从进货、宣传到销售都进行了明确分工，我主要负责宣传。这是我人生中第一次小小的创业，期间不仅积累了一定社会经验，还学会了团队分工协作的重要性，同时也锻炼了自己处理应急事务的能力。 20xx年下半年，在校园利用课余时间在校内一家饰品店做店员，主要负责帮店主进货及销售。这段经历累积了我销售经验的同时也增强了我与人沟通的能力。 20xx年暑假在武冈市给一初2学生当家教，这是我真正意义上的第一份工作，让我从中明白了责任心的重要性。 教育/培训背景 20xx年9月-20xx年7月 _____大学(全国211，教育部直属高校) 专业：法学 主要课程:商法，税法，民法，刑法，行政法，国际公法，国际私法，国际经济法，法理学，环境法，民事诉讼，刑事诉讼，行政诉讼，公路交通法，律师法等法学课程以及管理学，社会学，西方哲学等基础科目。 曾担任职务 学生会秘书处秘书，武术协会宣传委员，学校礼仪队礼仪 自我介绍

写作指导：简历爱好特长怎么写

简历爱好特长怎么写 简历爱好特长怎么写 简历爱好特长怎么写 在简历上写自己的特长一定要是你会的,假如你被聘请到了公司工作,你的爱好就有可能在工作上用的上,如果你在上面写了些你不太会的或是没有的特长,而公司有刚好需要你的特长,那么你就有可能被老板请去喝茶，在简历中的说服力不是很强,如果再不具体只能是浪费笔墨,甚至适得其反,所以在描述你的爱好与特长时一定要注意以下问题. 以下就是简历爱好特长怎么写的内容. 简历爱好特长怎么写:写强项. 弱项不要写,面试人员说不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些轻松的话题,一旦聊到的是你的弱项,绝大部分人会很尴尬,显出窘态,丧失自信,这对你很不利.更重要的是,招聘人员会觉得你在撒谎. 简历爱好特长怎么写:不具体的爱好不写. 这些都是非常宽泛的词语,比如你是钢琴九级,而你在简历中只说自己爱好音乐,很可能会被误解为你就是爱唱唱卡拉OK.不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差. 简历爱好特长怎么写:要适当的夸大,美化.

如果你平时比较懒散,可以写上抗干扰力较强,爱好轻音乐(尤其是催眠曲,不过对用人单位来说是艺术修养的问题).如果你活动不积极,可以写上独立思考能力较强,爱好阅读(最好别人别打扰你拿着书睡觉,喜欢学习的人多少给人人材的假象).如果你骗大一学生比较成功的话,可以写上沟通能力较强,爱好交际(擅长欺上瞒下其实是个强势).如果你骗大一学生比较失败的话,可以写上待人真诚,爱好助人为乐(有爱心其实还是不错的,说不定用人单位正缺少一打杂的). 简历爱好特长怎么写:最好能写上一两项体育爱好 否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动,或者你缺乏毅力不愿运动,因为有些工作需要经常出差或者加班,如此高强度的工作可能你心有余而力不足, 那么可能就不会聘用你.不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目,既没有高抬自己大多数时间都在捡球的水平,又没有让招聘经理失望. 简历爱好特长怎么写:切忌无中生有. 很经典的一个例子,一个人在简历中写了自己的特长是篮球,而自己却没有什么碰过篮球.结果在公司活动中,老板叫他叫5个人去打篮球.结果可想而知,真实的水平暴露了,也让人对你的诚实产生了怀疑.不过,事无绝对,有人曾经在电子简历中写了自己并不具有的英语四级,结果因此而得到

个人简历表格填写

个人简历表格填写 面试时的简历就要更讲究一些，不但要有封面和自荐信，而且最好还要根据所投公司和岗位的要求，对小部分内容做出修改。要突出自己的能力，要有侧重点，并最好附上相关的证书。简历只是最终的一个呈现形式，关键还在于你在大学是怎么过的。小编说：“无论简历形式怎么变，都离不开大学经历这个‘本’。招聘人员经验比较丰富，什么是实的，什么是虚的，一眼就能看出。所以还是有什么写什么好。”他还介绍了另外一些小技巧，比如多增加一份英文简历，企业会觉得你更专业。当然，英文翻译必须条理清晰，语法和语言逻辑不能有问题。而多加一份自荐信也是有必要的，让招聘方觉得，你是真心实意来找这份工作的。 个人基本情况姓名：性别：女年龄：国籍：目前所在地：北京民族：汉族户口所在地：河北身材：婚姻状况：年龄：邮箱：手机：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：护理工作年限：1职称：初级求职类型：全职可到职日期：半个月这内月薪要求：面谈希望工作地区：北京个人工作经历：公司名称：XXX公司工作时间：担任职务：护士工作描述：主要负责病人的基础护理和付治疗，协助医生护士抢救离职原因：教育背景毕业院校：化州技术学院最高学历：中专毕业日期：所学专业一：护理所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书

证书编号文科语言能力外语：英语一般国语水平：良好粤语水平：优秀本人除了专业学习之外，还重视社会实践活动，到校外参加勤工助学工作，暑假期间参加暑假工，通过社会实践来提高自己的交际能力和工作水平，还常参加各种社会志愿活动等。我曾在xx药业股份有限公司实习，初步掌握了药品的检测和取样方法，了解了颗粒车间，片剂车间和胶囊车间的工艺流程及生产的管理等，并受到实习单位的一致好评。个人联系方式通讯地址：联系电话：家庭电话：手机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：