《工作周报管理制度》

下周工作计划。根据本周工作内容完成情况，简明扼要地填写下周准备开展的工作计划及拟可交付的结果。

、工作周报提交

工作周报以电子文档的形式通过微信提交给总经理，文件名称为：《工作周报 姓名》。

?工作周报提交截止时间为：双休周最迟必须在该周周六 ??前提交，单休周最迟必须在该周周日 ??前提交，遇法定节假日则节前 ??前提交。

如遇出差在外等情况，周报仍需按时提交，无电脑情况下以手机微信文字直接汇报。

员工请假期间包含周末的，则在请假开始之前提交工作周报。

?如因特殊原因不能按期提交周报，须向总经理汇报，经总经理批准后方可缓交等，否则视为未交。

?、违规处罚

?? 无特殊情况，凡未能在规定时间内提交工作周报的，视为逾期未交。逾期未交第一次给予 ?元扣款处罚，从第二次开始给予 ??元 次扣款处罚。

???逾期未交工作周报的，经总经办或管理部提醒， 天内还未补交的视为不交，给予 ??元 次扣款处罚。员工年度内累计 次不交，视为严重违反公司规章制度且记大过处分。

?? 工作周报内容不尽详实、模棱两可、虚假隐瞒及工作问题点无建议方案或存在明显的敷衍上级行为的，视其情节给予周报提交人 ?????元 次扣款处罚。

?? 工作周报将作为员工评优、晋级、调薪、年终奖及其它奖励的考核依据之一。 ?、其它

工作日报：总经理要求提交工作日报的岗位必须按要求每日进行工作汇报。

?? 要求提交工作日报的岗位，务必在当天 ??前通过微信提交。

???工作日报以当天重点和常规工作完成情况为汇报内容，格式和形式不限。

?? 如遇出差在外等情况，日报仍需按时提交。未出勤期间（请假等）不用提交日报。