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我是歌手评价

“我是歌手”是一个节目。令人，刺激、惊心、紧张……我非常喜欢看！在这个节目里我最喜欢笔笔（周笔畅）和杰哥(张杰)。

笔笔是一个很努力的人，一心想把好歌与大家分享，没有在乎名次，所以，有一次，她垫底了。杰哥呢，他唱得非常好，可是，总是有一些人说他是因为娜娜才会红的，我不这么认为。我觉得张杰是凭自己的努力才走红的！

请他家支持笔笔和杰哥！谢谢！

————来源网络整理，仅供供参考

我是歌手栏目分析

《我是歌手》栏目分析如今，各种选秀娱乐节目蜂拥而至，《中国好声音》，《中国最强音》《中国梦之声》等等，但是就是在这种情况下，《我是歌手》首播夺得了收视率1.06，份额6.07%的好成绩，在同时段节目中排名全国第一，同时湖南卫视全天、晚间和黄金档收视均排名第一。从首播之后媒体、观众和网友对该节目的热烈反应还是由权威机构提供的数据来看，这档音乐巨制获得了极大的成功。这其中也必然有它成功的奥秘所在，这个就是该栏目不拘泥于常规，敢于创新。第一：病毒式传播，吸引注意力在节目播出日一周之前即开始进行病毒式传播，用心理学中强化记忆的方式让这档纯粹的音乐节目未播先红，因此在频道多个时段滚动播出《我是歌手》七条概念宣传片，片长均为十五秒。“非实力唱将，此地危险，非天籁歌喉，无立锥之地”这是《我是歌手》节目宣传语。《我是歌手》推崇的是货真价实经得起考验的好声音。第二：独特的创新，反其道而行选秀节目在中国一直都不缺少，中国的观众一直都处在草根变明星的选秀节目轰炸下，对此类节目已经感觉到麻木。而湖南卫视再一次展现了其独特性，打破常是反其道而行，形成了明星再次变“草根”之势。出的《我是歌手》首期节目请到了羽泉、陈明、齐秦、沙宝亮、尚雯婕、黄绮珊、黄贯中等七组歌手，让他们重回舞台PK。

第三：节目的改革，顺本地实情《我是歌手》是由湖南卫视引进的韩国顶级明星音乐体验节目，在借鉴原灯光、舞美、节目包装等元素的基础上，结合本土实情进行大胆和大手笔的创新改革，以专业的音乐水准、认真的音乐态度以及开创性的节目形态高标准打造的全新的歌唱竞技类节目，势必将横扫以往音乐节目的常规套路，树立国内音乐类型节目的新标杆。第四：老资格歌手，纯实力唱将 “非实力唱将，此地危险，非天籁歌喉，无立锥之地”这是《我是歌手》节目宣传语。《我是歌手》推崇的是货真价实经得起考验的好声音。对大多数中国观众来说，实力派歌手能够加入好节目从而共同完成优质的电视作品是一件非常值得期待的事情。带来《海阔天空》和《等待》的黄贯中和黄绮珊凭借《我是歌手》跃居百度女歌手男歌手榜榜首，可见观众们的认可。第五：特色的元素，末位淘汰制从首期节目可以看出，虽然每位歌手都说即使淘汰也不丢脸，但紧张的气氛却是从一开始一直延续到最后一刻。每两期要淘汰一位明星，再由另一位神秘嘉宾顶替而上。末位淘汰制非常残忍，他们的命运都握在500位具有音乐专业素养的大众评审手里。节目组也曾曝出某天后因为心理压力大而最后拒绝参赛的幕后故事。第六：主持人上阵，经纪人抢戏与其他选秀节目不一样的地方还有，《我是歌手》为每一位歌手

我是歌手第二季各期歌单及排名

我是歌手第二季各期歌单及排名整理：LSC 第一期 1 张宇《月亮惹的祸》第六名 2 邓紫棋《泡沫》第五名 3 周笔畅《别爱我像爱个朋友+解脱》第七名 4 韩磊《等待》第一名 5 罗琦《随心所欲》第三名 6 曹格《背叛》第四名 7 韦唯《恋寻》第二名第二期 1 韩磊《嫂子颂》第四名 2 周笔畅《烦》第三名 3 曹格《我很丑可是我很温柔》第七名 4 张宇《我是真的爱你》第五名 5 罗琦《我期待》第六名 6 邓紫棋《存在》第二名 7 韦唯《在水一方》第一名第三期 1 张宇《袖手旁观》第六名 2 罗琦《Knockin’ On Heaven’s Door》第二名 3 韦唯《女人花》第七名 4 韩磊《可爱的一朵玫瑰花》第四名 5 邓紫棋《你把我灌醉》第一名 6 周笔畅《哭了》第五名 7 张杰《勿忘心安》第三名 8 曹格《Greatest Love Of All》返场演唱第四期 1 邓紫棋《我要我们在一起》第一名 2 韦唯《太阳最红毛主席最亲》第七名 3 张宇《Hard To Breathe》第四名 4 罗琦《我相信》第五名 5 张杰《听你听我》第六名 6 韩磊《暗香》第三名 7 周笔畅《青苹果乐园》第二名第五期 1 邓紫棋《If I Were A Boy》第二名 2 周笔畅《慢慢》第五名 3 罗琦《我是一只小小鸟》第一名 4 韩磊《千言万语》第六名

5 张宇《迷迭香》第四名 6 张杰《Black Or White》第三名 7 品冠《掌心》第七名 8 韦唯《好人一生平安》返场表演第六期 1 张杰《我的未来不是梦》第三名 2 韩磊《天边》第二名 3 周笔畅《爱火花》第五名 4 品冠《我不难过》第七名 5 邓紫棋《喜欢你》第一名 6 张宇《离爱不远》第六名 7 罗琦《给所有知道我名字的人》第四名第七期 1 满文军《我需要你》第六名 2 张宇《不要来找我》第五名 3 张杰《无情的情书》第三名 4 品冠《我不愿让你一个人》返场表演 5 周笔畅《黑色柳丁》第七名 6 邓紫棋《如果没有你》第四名 7 韩磊《爱的箴言》第一名 8 茜拉《想你的夜》第二名第八期 1 邓紫棋《Lady Marmalade》第五名 2 张宇《祝我幸福》第六名 3 张杰《夜空中最亮的星》第一名 4 茜拉《最长的电影》第四名 5 韩磊《送别》第二名 6 满文军《不愿一个人》第七名 7 周笔畅《时间都去哪儿了》第三名第九期 1 张杰《Angel》第四名 2 张宇《浪人情歌》第七名 3 韩磊《花房姑娘》第一名 4 满文军《靠近》返场表演 5 茜拉《Listen》第三名 6 邓紫棋《龙卷风》第二名 7 周笔畅《趁早》第五名 8 动力火车《当》第六名第十期

我是歌手1-13期所有曲目

我是歌手1-13期所有曲目第1期?齐秦( 夜夜夜夜)? 羽·泉( 心似狂潮)? 黄贯中( 海阔天空)? 尚雯婕( 最终信仰)? 沙宝亮( 飘)? 黄绮珊( 等待)? 陈明( 等你爱我) 第2期?羽·泉( 烛光里的妈妈)? 黄绮珊( 离不开你)? 沙宝亮( 秋意浓)? 尚雯婕( 你怎么舍得我难过)? 齐秦( 用心良苦)? 陈明( 当我想你的时候)? 黄贯中( 吻别) 第3期?黄绮珊( I will always love you )? 齐秦( 张三的歌)? 尚雯婕( Let's get it started )? 羽·泉( 老男孩)? 陈明( 情人的眼泪+思念是一种病)? 沙宝亮( 浏阳河)? 杨宗纬( 矜持) 第4期?羽·泉( 热情的沙漠)? 沙宝亮( 你把我灌醉)? 黄绮珊( 跟着感觉走)? 陈明( 心痛的感觉)? 杨宗纬( 征服)? 尚雯婕( 可惜不是你)? 齐秦( 如果云知道) 第5期?林志炫( 没离开过)? 羽·泉( 再回首)? 周晓鸥( 爱不爱我)? 黄绮珊( 牵手)? 陈明( 日不落)? 尚雯婕( Man In The Mirror )? 沙宝亮( 女人的选择) 第6期?黄绮珊( 回来)? 尚雯婕( 王妃)? 林志炫( 烟花易冷)? 沙宝亮( 让每个人都心碎)? 周晓鸥( 天空)? 羽·泉( 我想有个家)? 陈明( 新不了情) 第7期?黄绮珊( the power of love )? 林志炫( opera )? 辛晓琪( 领悟)? 羽·泉( 大中国+W e Wlii Rock You )? 尚雯婕( Moves Like Jagger )? 沙宝亮( 鸿雁)? 周晓鸥( 无情的你无情的雨) 第8期?林志炫( 你的眼神)? 周晓鸥( 无地自容)? 黄绮珊( 让我一次爱个够)? 羽·泉( 爱)? 沙宝亮( 你快回来)? 辛晓琪( 至少还有你)? 尚雯婕( Super Star ) 第9期?林志炫( Making Love Out Of Nothing At All )? 羽·泉( 男人哭吧不是罪)? 彭佳慧( 走在红毯那一天)? 黄绮珊( 剪爱)? 沙宝亮( 死了都要爱)? 辛晓琪( 亲爱的小孩)? 周晓鸥( 不再掩饰) 第10期?周晓欧( 爱情宣言+九个太阳)? 羽·泉( 狂流)? 林志炫( 夜夜夜

上汽集团：精益管理评价体系.

上海汽车工业(集团总公司(以下简称上汽集团，从1994年开始以制造领域为主推行了精益生产方式。为了统一集团各企业对精益管理的认识，扎实推进管理的改进和创新，他们研究设计了企业集团精益管理评价体系(以下简称“评价体系”，要求各所属企业以此为依据衡量自己的管理，统一实施精益管理评价体系。企业集团的精益管理评价体系把彻底消除一切浪费的思想贯彻到企业整个经营管理中，特别注重从系统整合的高度，以最优为目标，以国际最先进为样板，正视影响自己全球竞争力的关键弱点，全方位、持续地推进精益改进，使精益思想在整个管理领域中得到应用和拓展。建立“评价体系”并对企业开展精益管理评价的主要目的是提出便于实施的先进管理理念和方法，规范整个经营运作过程，使企业真正向国际标准靠拢；为企业领导提供比较科学、客观、全面评价企业精益管理的尺度建立企业经营预警机制，以事前诊断、过程分析来防止由于未及时察觉问题而带来的经营风险。“评价体系”指标内容设计遵循先进性、实用性、过程考核与结果考核相统一的指导原则。其中的先进性，即“评价体系”的评价指标要体现精益管理的各项基本要素，要体现国际先进企业的管理做法和水平；实用性，即“评价体系”必须适应企业自身的特点，指标体系的设计必须使评价结果能够真正说明企业竞争力的状况和管理上存在的问题；同时，必须使用方便，尽可能降低评价的成本；实用性使过程考核与结果考核相统一，即“评价体系”应当考核必要的经营管理结果指标，但更应当强调对于经营管理过程、方式和程序的考核，引导企业经营者从单纯注重经营结果转向注重经营过程的科学化。“评价体系”评什么? “评价体系”包含7部分内容，每部分又由若干个基本评价指标项构成。各部分内容及其在总评价中所占比重为：(1领导／组织／员工，15％；(2战略／市场／用户，15％；(3产品开发／质保能力， 15％；(4供应商／采购管理，10％；(5制造过程／现场管理，15％；(6信息管理，10％；(7经营结果评价，20％。对每一基本指标项，在进行评价时根据企业实际实施的情况划分为4个等级：0级：未得到实施；1级：得到部分实施；2级：得到较好实施并取得一定成效；3级：得到全面有效的实施并取得显著成效。1．领导／组织／员工各企业领导必须充分重视、亲自参与评价，并成立相应的领导组织机构，制定改进的目标、规划。以充分发挥员工主动精神和聪明才智为目标的企业文化建设和组织变革

领导干部自我评价

领导干部自我评价领导干部自我评价范文篇一一、思想上坚持学习党的基本理论，树立实事求是，与时俱进的思想。按照党员的标准严格要求自己，坚定政治信念，加强政治理论，深入学习“三个代表”的重要思想及科学发展观理论，时刻保持共产党员的先进性，认真学习党的会议精神、十八届三中全会精神以及一系列的意义重大的讲话内容，从而不断使自己的思想得到升华，保持共产党员的先进性。在大是大非问题上与党中央保持一致。二、工作中

立足本职，勤奋工作。作为一名党员，我时刻不忘提醒自己不断在工作中积累经验，不断改善自己的工作方式，以提高自身工作效率。作为一名党员，我坚持把学习摆在重要位置，不断提高业务水平和工作能力。严于律己，自觉加强党性锻炼和党性修养，努力提高政治思想觉悟的同时，在工作中以创新的思想观念和创新能力，使自己的工作效率得到不断提高。三、自身不足虽然在过去的一年中，收获颇丰，但还有很多不足的地方。一个人的进步往往和他遇到的挫折是同步的。因此，在不断解决工作中遇到的问题时，自己业务素质也得到了提升，但还远远不够。反思过去的这一年，自己的工作积极性及主动性不够持久。四、工作方向

针对自身的问题，我具体定在接下来的时间里通过采取以下行动，不断提升自己，努力为建管中心贡献一份力量： 1. 不断让自己的心态“清零”，时刻提醒自己始终是一个“新人”，需要珍惜每一个学习的机会，不断地充实自己的业务能力，沟通交际能力，要积极主动地去寻找一切可以学习新知识的机会; 2. 在日常工作中，努力将每一件事情做的有条不紊，条理清晰，注重日产工作的细节，只有平时做好这些日常的琐碎工作，才能不断接受更大的挑战。 3. 在工作中，要定期向直属领导汇报自己的工作内容以及工作进展，以便于领导能够及时给出意见，提高工作效率。同时，在遇到空难时，要积极主动地向领导以及同事寻求帮助，虚心请教和学习。

浅谈我是歌手

[作者：遵义设计在线、遵义儒商网创始人、CEO] 看了两期湖南卫视的我是歌手，第一期的陈明就带病上阵，唱了曾经红极一时的等你爱我，结果惨败，与黄绮珊以几票之差获得第七名（最后一名），黄绮珊活动第六名，虽然嘴上说名次无所谓，但是面部表情却相当的难受，不想让自己的女儿看见自己失败与不努力，伤心的留下了泪。而歌坛前辈的齐秦毫无悬念的排在了第一，曾经我很喜欢他的大约在冬季，唱出了年轻人在面临爱情时的无奈与悲伤。尚文婕的一曲高音也震撼出场，轻松获得第四。实力唱将沙宝亮两期变现平平，不上不下，处于中间名次。羽泉的表现也还可以，在两期中担任支持一角也为自己拉了不少的票。在第一期活动第二，第二期中靠感人歌曲烛光里的妈妈感动观众，获得第一。第二期宣布黄贯中是最后一名时，总感觉黄贯中就是来垫底的，因为7名歌手中，唯独他是香港歌手，且在大陆并不是很出名（估计很多人只知道黄家驹）。猜测下期很有可能是尚文睫，因为她没其他几位歌手出名，出局也符合情理。不过如果要收视率更高的话，羽泉出局更具有爆炸性，也更具有看点。另外，有些过气和力不从心的齐秦和陈明也是一张很好的出局牌，估计齐秦和陈明的经纪人很难接受。在整个两期中，最大的黑马要数黄绮珊，当她出来的时候，我都不知道她是谁，唱过些什么歌，出过专辑没？结果她的演唱却犹如天籁般的好声音，感动了很多观众的心。而黄贯中的摇滚范，也让很多歌迷回忆起黄家驹的年代，那种励志的歌词与激动的旋律打动了很多

70、80后的心。当宣布黄贯中获得两期合计第七名（淘汰名次），全场鸦雀无声，而黄贯中显得还是比较淡定，但是当他起身面向其他六位歌手时，他很谦虚的说：他是输在几位高手面前，很值得。其实他的内心还是不想输掉的，谁又想输呢？就像Beyond的歌词一样：谁人没试过犹豫，达到理想不太易。替补进来的新歌手到底是谁呢？他或者她又能处于什么名次呢？我们将拭目以待。

精益评价

长江大学工程技术学院毕业设计（论文）外文翻译外文题目 Book Reviews Just Another Car Factory? Lean Production and Its Discontents 译文题目精益生产及其的缺点系部机械系专业班级机械60902 学生姓名陈尧指导教师彭三河/副教授辅导教师彭三河/副教授完成日期2012年11月26

精益生产及其缺点詹姆斯·莱因哈特，克里斯托弗·赫胥黎，大卫·罗伯逊 Ithaca，纽约：康奈尔大学出版社，1997年，249页。莱因哈特,赫胥黎和罗伯逊的工作在CAMI，通用铃木汽车合资企业位于英格索尔，安大略，是一个重要的贡献持续辩论的性质精益生产。支持者认为精益生产不仅是更有效的，而且还为工人提供一个人性化的工作环境。对手相反，认为精益生产只是加剧了泰勒制，其中管理要求选中时，传动流水线是无情的，有利于工人的权利被忽略企业议程。作者的工作提供相当令人信服的证据来支持后者的主张。对精益生产有很多辩护者指责其负面影响不完善或不完整系统的实现。莱因哈特,赫胥黎,罗伯逊不同意。相反,他们认为精益生产的固有特征使它不利于工人在用密集、多方法、纵向案例研究CAMI，作者追踪工人的实施和精益生产系统的持续性的影响。作者获得了一个前所未有的机会来研究精益生产系统，加拿大汽车工人(CAW)协商与哥伦比亚管理访问工人、经理和车间对什么是被称为哥伦比亚的“CAW”研究小组。这个CAW研究小组是由七人组成:两位学者(莱因哈特和赫胥黎),两个CAW研究人员(其中一个是Robertson),和三个CAW会员利益争论重组工作。大约两年,在1990年1月开始,研究人员进行了纵向研究精益生产在哥伦比亚。在四个不同场合,研究团队访问了哥伦比亚进行强化五天的时期,在这他们观察到选定的工作站,进行开放式访谈,并对随机抽样的工人进行了一次调查。大致相同数量的工人进行了调查，两年的反复实验,使研究人员能够研究是否以及如何认识工人在精益生产中操作设备随着时间的推移而发生改变。这些数据组成了作者理解精益生产对工人的影响的核心。这本书深刻的洞察了在一个精益生产工厂的日常生活工作。第二章为读者提供了一个深入的描述，在那做了工厂本身和工作的性质。详细模拟参观工厂需要读者通过生产所有阶段汽车和卡车方面的工厂(CAMI生产微型车的GEO Metro作为铃木的伙伴和通用汽车跟踪器运动型多功能车。)在整个描述中，作者强调的自动化水平,组织工作,特别是遇到特殊困难的工人，生产节奏的概念。接下来的几章探讨的的CAMI版本的精益生产（第3章），招聘和培训（第4章），技巧的问题（第5章）精益工作的性质（第6章）。全都适合这样做，再利用多个数据源的数据和纵向数据。从这些章节的得到结果，然而，反映出许多相同的主题，其他人还发现：招聘密集，多技能不等于提高技能和承受工作，精益生产的快节奏对体能要求很高，往往造成在流水线上工人心理和物理的压力。尽管以前出现在文学中莱因哈特等人他们根据精益生产

领导自我评价

领导自我评价作为领导干部，要有自我反思自我评价的觉悟，这样才能够在接下来的工作中取得进步。下面小编给大家分享一些领导自我评价范文，希望能够给大家一些帮助。领导自我评价范文一： 1、政治立场坚定。中心领导班子坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。保持和维护本单位安全稳定;发挥党组织政治核心作用，严格遵守上级规章制度。 2、班子成员能够树立大局意识，团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。党政正职之间能够精诚团结，其他班子成员在日常工作中，都能摆正自己的位置，相互配合，相互支持，相互补台，民主意识较强。 3、坚持廉洁自律。在中心重大问题和重大决策上坚持民主集中制，坚决执行“三重一大”决策制度，积极营造团结、实干、步调一致、廉洁从政的氛围，履行党风廉政建设责任，廉洁自律，遵守党纪国法和领导干部廉洁自律若干规定。

4、工作作风务实。牢固树立正确的政绩观和权力观，不急功近利，不弄虚作假，作风务实，倾听群众意见，解决实际问题，尽力为群众办实事，办好事。工作上敢于正视问题，不唱高调，实事求是。不足：班子整体系统学习不够深入，学风不浓。不能很好地学以致用。 “四风”方面：形式主义方面： 1、对工作的深入思考和研究不足。调研不够深入，有浮在表面的现象。 2、抓执行、落实力度不够。有时存在不能够带头执行的情况。 3、深入一线调查分析解决实际问题不够。对职工思想动态了解不深。官僚主义方面： 1、对科室工作布置多、要求多、指导少。有时对下级的工作指导和解决实际问题不够。 2、与职工接触少，日常沟通交流不够。

3、工作考核重结果，忽视细节管理。对工作细节的管理不够深入。有时执行考核标准不够严格。享乐主义方面： 1、存在自我满足，安于现状现象。满足于已经取得的成绩。缺乏拼搏精神和艰苦奋斗精神，进取心不足。 2、日常工作多凭经验，创新能力不足，没有充分发挥主观能动性。 3、工作中有时有畏难情绪，缺乏迎难而上、攻坚克难的精神。奢靡之风方面： 1、勤俭节约意识不强，八项规定出台前有存在超标招待现象。 2、八项规定出台前，在接待、搞活动过程中有摆放水果等浪费现象。 3、艰苦奋斗、勤俭办事的原则有所放松;厉行节约、反对浪费的长效机制不健全。领导自我评价范文二：

精益管理评价体系

METHODOLOGY 上海汽车工业（集团）总公司（以下简称上汽集团），从１９９４年开始以制造领域为主推行了精益生产方式。为了统一集团各企业对精益管理的认识，扎实推进管理的改进和创新，他们研究设计了企业集团精益管理评价体系（以下简称“评价体系”），要求各所属企业以此为依据衡量自己的管理，统一实施精益管理评价体系。企业集团的精益管理评价体系把彻底消除一切浪费的思想贯彻到企业整个经营管理中，特别注重从系统整合的高度，以最优为目标，以国际最先进为样板，正视影响自己全球竞争力的关键弱点，全方位、持续地推进精益改进，使精益思想在整个管理领域中得到应用和拓展。建立“评价体系”并对企业开展精益管理评价的主要目的是：提出便于实施的先进管理理念和方法，规范整个经营运作过程，使企业真正向国际标准靠拢；为企业领导提供比较科学、客观、全面评价企业精益管理的尺度；建立企业经营预警机制，以事前诊断、过程分析来防止由于未及时察觉问题而带来的经营风险。 “评价体系”指标内容设计遵循先进性、实用性、过程考核与结果考核相统一的指导原则。其中的先进性，即“评价体系”的评价指标要体现精益管理的各项基本要素，要体现国际先进企业的管理做法和水平；实用性，即“评价体系”必须适应企业自身的特点，指标体系的设计必须使评价结果能够真正说明企业竞争力的状况和管理上存在的问题；同时，必须使用方便，尽可能降低评价的成本；实用性使过程考核与结果考核相统一，即“评价体系”应当考核必要的经营管理结果指标，但更应当强调对于经营管理过程、方式和程序的考核，引导企业经营者从单纯注重经营结果转向注重经营过程的科学化。

《我是歌手》舞台灯光效果分析

《我是歌手》舞台灯光效果分析在2013年迅速走红的湖南卫视娱乐节目《我是歌手》引起了新一轮的收视狂潮,《我是歌手》是中国首档歌手音乐对决电视节目,也是湖南卫视“领 SHOW2013”的开篇之作,第一季集结了齐秦、羽泉、黄绮珊、黄贯中、陈明、尚雯婕、林志炫、辛晓琪、彭佳慧、杨宗纬等乐坛资深唱将、中流砥柱和新生代佼佼者,打造出独一无二的顶级音乐盛宴,随着第一季的播出获得了超强的人气。为何这其中所邀请的过气歌手能引起如此大的影响呢?除了强大的节目包装团队之外更离不开绚烂的舞美。众所周知,舞台灯光是舞台表演中必不可少的部分,是布置舞台、烘托舞台场景、营造舞台气氛的重要手段。随着现代化技术设备越来越先进,舞台灯光可以制造出五彩缤纷、绚丽多彩的舞台场景,同样可以制造出意境深远、清新自然的场景,与舞台表演交相辉映,并将舞台表演推向更深层次的艺术境界。舞台灯光可以制造千遍万化的意象,增强舞台表演的画面质感。不同的光色产生的视觉效果不同,其产生的意象也会不同,再配合相应的布景,可以将舞台意象达到虚实相接的美好境界。用玫瑰色的灯光制造朝霞,则象征着希望和新生,利用橙红色的灯光来制造晚霞,则象征着满足和柔和;用白色的灯光配合莲花的盛开,象征着圣洁和高雅等。无论是哪一种颜色的灯光,它都有自己独特的语言特色,当它遇到不一样的舞台演出之时,会以不同的“对话”来展示它的美,同时也让表演变得充满活力。而在《我是歌手》的舞台上,舞美师充分运用了这样的效果是整个舞台达到至善至美的唯美境界。简洁明亮的表现手法。我们所看到的的《我是歌手》的舞台上,纯色运动的灯光多样,为每一位歌手所演唱的歌曲种类量身打造出独特的灯光效果,用极其简洁的表现手法,纯粹自然地视觉画面让歌手能够静静地去诠释整首歌曲的内涵,如黄绮珊在演唱《回来》的时候,整个舞台的灯光有柔和思念到高潮激情澎湃的呼唤,感动无数现场的观众甚至是电视机前众多粉丝。

领导干部个人总体评价

领导干部个人总体评价 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！领导干部个人总体评价范文篇一本人自就职XXX干部以来，先后担任石桥子镇纪律检查委员会副书记，并分管安全生产工作。在此期间，我努力工作，刻苦学习，强化思想，自己在工作能力，领导能力，思想觉悟都同步提高。在镇委镇政府的正确领导下，在同志们的关心支持下，我认真按照市委、市政府和镇委、镇政府的一系列战略部署，在思想上与中央保持一致，在行动上认真贯彻落实党委的指示。保质保量的完成组织的任务，下面是这段时间的个人鉴定。一、是扎扎实实地做好本职工作。坚持培养与时俱进、解放思想、开拓创新的能力，努力提高驾驭全局的能力、决策能力和组织协调能力。监督检查镇委、镇政府和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规及各项规章制度的情况，实施《党章》和《行政监察法》规定范围内的监督检查;督促检查所辖单位及系统抓好党风廉政建设责任制的落实，对涉及重大决策、重要人事任免、重大项目和大额度资金使用等情况实施监督，对党组织及领导干部贯彻执行民主集中制情况进行监督检查;受理镇委、镇政府、党员和行政监察对象违反党纪政纪行为的检举、控告;按照市纪检监察机关的要求查办镇委、镇政府、党员和监察对象的违纪违法案件。开展《安全生产法》学习宣传活动。充分利用一切宣传工具和形式，不间断地宣传安全生产的重要意义及法律、法规;加强对安全生产工作人员业务培训。随着镇经济的快速发展，企业、公共娱乐场所及流动人口的不断增加，安全生产的管理、检查工作也日益重要。为进一步增强各企业、公共娱乐场所的安全意识，先后组织了多次安全生产培训。根据各企业实际，调整补充安全生产工作骨干技术人员，确保企业生产稳步发展，切实做到“安全为了生产、生产必须安全”。开展安全自救技能演练活动。结合安全生产月活动，各单位普遍建立完善了内部生产安全事故应急处置预案。二是加强政治理论学习。走上领导岗位后，深知自己需要学习和提高的地方

我是歌手第三季第一期歌曲歌词

古巨基- 爱与诚词：林夕曲：曹雪芬其实自己一个更开心只等你讲其实大家早已嫌大家却扮忙恨有多一点碰撞仍然无聊事干不敢打搅对方要是你愿意诚实讲一趟彼此都起码觉得释放不要哭我也忍得了这些年来的委曲没法真心爱下去只好真心真意的结束别再做情人做只猫做只狗不做情人做只宠物至少可爱迷人和你不瞅不睬最终只会成为敌人沦为旧朋友是否又称心没有心只像闲人若有空难道有空可接吻注定似过路人陌生你怎么手震长期被迫恋爱也真比失恋更惨长期扮演若无其事般更困难是我专登反应慢明明为时甚晚牌一早该要摊再像我伴侣仍望多一眼一生都将会记得今晚别再做情人做只猫做只狗不做情人做只宠物至少可爱迷人和你不瞅不睬最终只会成为敌人沦为旧朋友是否又称心没有心只像闲人若有空难道有空可接吻这预告发自虔诚内心对不起自动分手错愕的你怕会伤感

麻木的我现在也可转台来贺你新生别再做情人做只猫做只狗不做情人做只宠物至少可爱迷人和你相交不浅无谓明日会被你憎沦为旧朋友是否又称心没有心只像闲人若有空难道有空可接吻注定似过路人陌生你怎么手震张靓颖- 我用所有报答爱词：范学宜曲：谭盾只为一支歌血染红寂寞只为一场梦摔碎了山河只为一颗心爱到分离才相遇只为一滴泪模糊了恩仇我用所有报答爱你却不不回来岁月从此一刀两段永不见风雨风雨风雨只为一支歌血染红寂寞只为一场梦摔碎了山河只为一颗心爱到分离才相遇只为一滴泪模糊了恩仇我用所有报答爱你却不不回来岁月从此一刀两段永不见风雨风雨风雨风雨风雨风雨

领导干部工作评语

领导干部工作评语篇一：对领导干部个人的评价领导干部个人评价王某政治上成熟，党性原则、大局观念强，自觉同党中央保持高度一致，严格落实中央八项规定、省委九项规定等各项政策规定；处事稳重，待人谦和，思维缜密，虑事周全，能够把握好工作中的每一个环节，做到严谨求实、一丝不苟；有群众观念，注重调查研究，能够广泛深入、耐心细致地听取群众的意见建议，并积极回应群众关切。张某年轻有为、有位，却从不自恃自傲，始终谦虚低调、不骄不躁，关心干部，团结同事；政治立场坚定，注重学习提高，有较高的思想理论水平；工作投入，处事果断，雷厉风行；作风务实、思路清晰，能够把上级和党组的决策同分管

工作实际结合起来，创造性地开展工作；坚持原则，讲究方法，不回避矛盾，对自己要求非常严格。李某经历多岗位锻炼，组织领导和综合协调能力强；工作思路清晰，重点突出，有改革创新精神；事业心、责任感强，工作认真负责；好学勤奋，知识面宽；顾全大局，自觉服从组织安排；清正廉洁、严格自律，为人正派、作风硬朗，敢抓敢管、敢于负责；处事稳重，热情随和，善于团结同志，能够听取不同意见，关心干部职工生活。篇二：领导干部考核评语领导干部考核评语领导干部考核评语 XXX同志认真学习党的路线、方针、政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。该同志为人正直，谦虚谨慎，坚持原则，严格依法

办事，不计个人得失，经常主动加。。。认真学习党的路线、方针、政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。该同志为人正直，谦虚谨慎，坚持原则，严格依法办事，不计个人得失，经常主动加班，一年来，能较好完成各项工作任务，是一个优秀的乡镇干部。工XXX同志作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导，并提出建设性意见;高度敬业，表现出色。 XXX同志工作认真，负责;工作认真负责，爱岗敬业，服从整体安排，形象良好；对本职工作兢兢业业，锐意进取，乐于助人，关心同事，与同事相处融洽，善于合作，起带头作用长期扎根边远山区工作，毫无怨言。

浅析《我是歌手》系列节目背后的传播学理论

《我是歌手》系列节目背后的传播学分析 2014年4月4日湖南卫视《我是歌手》第二季终于拉下帷幕，作为2013年第一季的延续，新一季的《我是歌手》延续了第一季在收视率排行榜上的领先位置，并不断引爆全民关注热点。作为一个移植自韩国的娱乐真人秀节目，《我是歌手》以其独特的节目模式打破了国内同类节目专业主持人控场、草根参与、大众评审和专业评审相结合等固化模式，给国内观众带来全新的审美体验，并且使这种新鲜感得以延续。本文就将从传播学理论角度分析《我是歌手》系列节目火爆至今，而且极有可能继续火爆下去的原因。一、节目模式 2005年湖南卫视《超级女声》引发选秀节目的全民参与热潮之后，电视“草根”选秀节目就层出不穷，造成了此类节目在一定程度上的饱和甚至过度开发，《花儿朵朵》《快乐男生》《天籁之声》等等不断跟风，让观众的审美疲劳与日俱增。《我是歌手》在节目模式上最重要的特点就是明星与“草根”互换，站在台上比赛的是名利皆有的明星，而决定他们去留的不是以往三四位所谓专业评委，而是来自民间各年龄段各阶层的普通大众。每一位站上舞台的歌手都是业内的顶尖歌手，经得起现场的检验，表演着眼于纯粹的歌曲，加上现场音效、舞美、灯光的渲染，为现场和电视机前的观众带来了完美的视听享受。歌手的选择为吸引观众注意力、保证栏目收视提供保障，此外，新老明星当场比拼、当红歌星和不为大众熟悉的专业歌手现场碰撞为栏目吸引到了不同群体的观众。回顾这两季节目中出现的明星，第一季：黄绮珊、黄贯中、齐秦、羽泉、林志炫、杨宗纬、周晓鸥、尚雯婕、沙宝亮、陈明、彭佳慧、辛晓琪，第二季：罗琦、韦唯、张杰、邓紫棋、张宇、韩磊、茜拉、曹格、品冠、周笔畅、动力火车、满文军，这些明星正是现今工作中70.80甚至90年代人青春时期的精神偶像。有了明星，但是若没有一个紧张刺激的赛制，也很有可能达不到预想的效果。专业歌手台上比拼，由从电视机中筛选出的500名分别出生于不同年代的听审直接投票，当场决定选手排名及去留。每一场都会有选手被淘汰，而下一周又会有新的候补歌手加入，但是其他人都不知晓新晋歌手是谁，唱什么歌，观众也不知道。悬疑与冲突成为节目的一大亮点。二、受众心理传播学的“使用与满足”理论认为，受众成员是有着特定“需求”的个人，其媒介接触活动是基于特定需求动机来“使用”媒介，从而使这些需求得到“满足” 的过程。在当下电视节目倾力迎合广大受众的心理诉求，即“受众即市场”，同时，我们又应该看到，受众的观看热情和对节目的支持互动又会成为节目发展的动力。《我是歌手》的成功，正是满足了受众多方面的心理期望。那么《我是歌手》的受众是谁？从其节目定位来看，《我是歌手》延续娱乐的发展方向，提出“非实力唱将，此地危险，非天籁歌喉，无立锥之地”的宣传语，将节目定位为实力歌手的比拼。而从参赛选手的定位来看，《我是歌手》立足于满足不同年龄段、较高阶层观众的观演要求。根据节目播出过程中对观众的调查分析，可以发现，《我是歌手》对15-44岁的观众吸引力较强，区别于同时段市场娱乐节目整体年龄分布中45岁以上观众比重较大的情况。从观众学历和收入来看，观众学历越高、收入越高，就越喜欢看《我是歌手》。印证了《我是歌手》节目定位是知识精英型的中高端人群。1 1黄学飞，魏锦，胡春磊，姜涛，《<我是歌手>缘何引发收视狂潮——电视节目受众心理研究的应用分析》，

未来的我是一名歌手_六年级作文

未来的我是一名歌手在美好的童年里，我们常常爱幻想。有的人会幻想自己是一名科学家，知道无数的知识；有的人会幻想自己是一名教师，把自己的所有的知识毫无保留的教给同学们；有的人会幻想自己是一只翱翔在蓝天中越飞越高的小鸟，这样可以自由自在，无忧无虑；有的人会幻想自己是花园中的一朵小花，生活在祖国的大地上，让世界变得多姿多彩……。而我幻想当一名歌手，把我美丽的声音献给全世界的人们，让他们倾听我的声音，让小花．小草．大雁．小鸟……都能听见我优美动听的声音。其实歌手可不是好当的，我曾经看过很多明星和制作人的档案，了解到他们的成功都是靠学习知识和努力拼搏才取得的。我一直幻想着作一首能够风靡全球的欧美金曲，虽然我的知识有限，可我有百分百的信，“和坚持不悄早的努力在不久的将来完成我的梦想，我会让聆听到我歌声的人们开心，快乐，在我的歌声中仿佛觉得自己年轻好多，跟着我的歌声和美妙的旋律尽情摇摆！我的音乐乐器主要由钢琴，吉他组成，因为钢琴是乐器之王有着能够演奏出优美动听的声音。吉它能够弹出天籁之音会给音乐人带来灵感。我喜欢“Burning""She”之类的歌，这就是我作为一位创作型歌手奠定的参考基础。我的声音要像冰淇的歌声一样动听，像张韶涵的嗓门一样洪亮，像罗志祥的动作使人迷恋，像张杰的入情入境让人感动。假如，我是一名歌手，我会唱出动听的歌声，让灾区的同胞们不再流泪，使他们振作起来，重建家园！假如，我真的是一名歌手，那————来源网络整理，仅供参考 1

么，我会让“世界”倾听我的声音！从此没有战争和疾病。假如，我真的能够成为一名歌手，我会用我天使般的声音为全世界祈祷和平。 2 ————来源网络整理，仅供参考

精益管理成熟度评价标准

精益管理成熟度评价标准编制：精益推进办公室

目录 1.改善文化的体认（顾客导向－员工体认） 2.现场整理整顿及目视化管理 3.弹性生产（透过制程及员工弹性化以达成流化生产） 4.标准作业 5.全面生产性维护（TPM，计划维护及保全） 6.防呆作业（避免人员及方法上错误） 7.物料管理/拉式生产系统（看板） 8.快速换模换线 9.持续不断改善（小集团活动） 10.均衡化生产 11.评分标准

1.改善文化的体认 NO评价内容 1工厂经营管理层每年最少两次以上与现场员工沟通有关员工满意度与组织方针目标等课题 2员工能正确叙述组织的绩效目标及在本身职务上如何贡献所长以达成此绩效目标 3有一正式的不良反馈作业程序让生产线员工能经常性的收到下工程及顾客处所侦测到的不良问题 4有一正式的小组活动作业程序让生产线员工有机会一同探讨有关工作绩效、质量及安全等方面课题 5生产线员工了解并能使用共通性的绩效指标来侦测及改善生产作业程序6当生产制程发生问题时能在第一次发生后的10分钟内侦测到并完成调查 7生产技术工程师及间接支援单位人员能经常到问题现场评估实际情况并与现场人员讨论

2.现场整理整顿及目视化管理 NO评价内容 1工厂经常清理所有不需要的物料、报废品，且无障碍物的堆积 2生产线上有明确区分作业区域、走道及物料区，有标示能清楚的辨识生产、库存及物料置放实际情形 3所有员工能保持环境的清洁，现场作业员能视整理、整顿为其工作的一部份 4所有物品皆有其固定的置放位置，对每一个容器、模工具及料架都能清楚的标示，使其容易被辨识及取用 5工厂内所有包含在职训练、安全规定、营运指标、生产信息、质量问题及对策等，都能予以目视化并反应最新现况 6每一制程或生产线的质量及生产力看板，都能周期性的予以修订及记载(例如:产品质量---不良、报废、首次合格率、SPC；生产力---稼动率、人员生产力等；作业员能经常性的获得团队绩效反馈) 7每一作业站挂示作业标准，并能反应最新现况(例如:每一作业员都能了解质量重点及制程不良履历) 8工厂内生产班次间有一好的及有效的沟通方式(例如:每日设备、质量问题

对领导班子个人的评价意见大全

对领导班子个人的评价意见大全篇一:《对领导班子的评价意见范文》对领导班子的评价意见范文1、同志政治上强，有较高的政策理论水平，善于学习，有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断，思路开阔，注重谋长远、抓大事，开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取，坚持以人为本，着力解决人民群众看病就医难问题，事业心强，责任感强，勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则，待人坦诚宽厚，团结同志，严格要求自己，在干部群众中有较高的威信。某某同志政治立场坚定，经历过多个岗位的锻炼，有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰，有开拓创新精神，负责和分管过的工作面比较宽，适应工作能力比较强，2、某某同志事业心、责任感强，团结同志，有协作意识，注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主，工作放手，为人正派、朴实，敢于直言，对自己要求严格。3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公，执政为民，团结带领全局干部职工开拓进去，不断创新1、发扬民主团结务实4、该班子是一个精城团结的班子，始终坚持贯彻党的民主集中制原则，实行重事项集体讨论制度。决策民主化，班子成员经常开展谈心活动，交换意见和心得。努力做好分管的工作，牢固树立全局观念，分工不分家，精诚团结。5、

廉政高效作风优良6、该班子是一个廉洁高效的班子，班子成员从我作起，坚持依法行政、公正执法、廉洁从政，加强行风建设，转变工作作风，积极向社会开展述职述廉活动，努力打造服务型OO形象，社会各届对OOO的满意度不断提升。、7、勤于思考开拓进取8、该班子是一个开拓进取的班子，班子成员努力学习业务知识，不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际，审时度势，创造性地提出“六个不让”即：一是不让领导交办的事在我手中延误；二是不让经办的事在我手中积压；三是不让工作失误在我身上发生；四是不让来办事的群众在我这里受到冷落；五是不让不良习气在我身上出现；六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准，在全局力倡导，取得了明显实效。9、履行职能业绩突出10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行OO职责。OOOO行风建设都取得了可喜成绩。特别是OOOO都走在了全市前列，超额完成了市局下达的各项任务指标，为县域经济发展作出了突出的贡献。篇二:《对领导干部个人的评价》领导干部个人评价王某政治上成熟，党性原则、大局观念强，自觉同党中央保持高度一致，严格落实中央八项规定、省委九项规定等各项政策规定；处事稳重，待人谦和，思维缜密，虑事周全，能够把握好工作中的每一个环节，做到严谨求实、一丝不苟；有群众观念，

我的歌手梦

我的歌手梦每个人的心里都有一个属于自己的梦想，我也不例外。无论是伟大还是渺小，它都是五彩缤纷、令人向往的。从很小的时候起，爸爸妈妈就在我耳边给我灌注信息：一定要好好读书，长大后做一个有出息的人。可从我读小学一年级起我就对书本望而生畏，想到书我就索然无味。我长大后的梦想不是成为一名博士或研究生而是想成为一名歌手，一个能唱会跳、万众瞩目的歌手。我为什么会有这个遥不可及的梦想呢？那还要从我八岁那年说起。那时我还很小，说有什么梦想根本就没有的。那时候暑假的时候电视正在播放快乐女声，看到电视中的女歌手能唱会跳，歌声宛转悠扬，我被深深的打动了，就在一刹那的时间我幼小的心里就有了一个念想长大后要成为一名歌手。有的时候我觉得自己的梦想是虚无并且不可触

及的，但只要想到我能成为歌手，唱好听的歌给别人听，我的内心就充满了力量，有了实现梦想的动力。假如有一天我的梦想能够实现，我希望我能做一个像韩红一样的歌手，用纯净、清冽、空灵的歌声把人们震撼，让认识我的人都对我刮目相看。在梦想的道路上我也遭遇过冷冻期。因为我喜欢唱歌跳舞，所以我会在空余的时间看电视上的歌手唱歌，特别是娱乐节目中国好声音，我非常喜欢看。每当我看得津津有味的时候，妈妈就会冷不防的在我身边出现。她先用凌厉的眼神秒杀我，再用丰富的唾沫把我淹死：你长这么大了，还不知道好好学习，就知道看这种电视，一点儿都不长进，唱歌有什么好的了，只有读好书才是你人生的目标。每当听到这样的话语，我就会把我的梦想冷冻起来。但是没过几天，我只要一听到歌声，我内心深处的梦想就会被唤起。虽然到目前为止，我离梦想还十分遥远，我在临山镇校只表演过一次舞蹈比赛，取得了团体第二名的成绩，但这也是我向梦想迈进的一步。

湖南卫视《我是歌手》节目简介

湖南卫视《我是歌手》节目简介《我是歌手》是中国首档顶尖歌手音乐对决综艺秀.作为湖南卫视“领SHOW2013”的开篇之作，湖南卫视倾全台之力，集结乐坛资深唱将、中流砥柱和新生代佼佼者打造独一无二的顶级豪华音乐盛宴。湖南卫视《我是歌手》节目背景节目模式源自韩国MBC电视台热播同名综艺节目《我是歌手》，也是韩国第一次对外输出版权模式的电视综艺节目.《我是歌手》将以季播的方式于 2013年1月份在湖南卫视周五晚黄金时间档播出。播出时间播出时间：湖南卫视从1月18日起每周五晚黄金时段播出湖南卫视《我是歌手》赛制设置《我是歌手》三大核心部分，分别由歌手、专家顾问团以及500位听审团组成，歌手倾情演唱，知音观众则仅凭借当时的听感来判断是否选择他或她，因为听审团人数庞大，并且每个人的听感都是唯一的，所以票选的结果将完全无法预测，成为节目现场扣人心弦的谜题。众所周知，湖南卫视举办“快男快女”系列以来，由最初的手机短信投票，后来演变为31位大众评审现场投票。前者引爆了“全民参与时代”的轰动，但后者采用31名大众评审之后，许多观众认为在一个13亿人口的大国选31个人来代表大众有失偏颇，且有以偏概全的嫌疑。《我是歌手》三大核心部分分别由歌手、专家顾问团以及500位“知音听审团”组成。记者获悉，此番参与的歌手全都是国内唱将，听审团是从众多电视观众中严格筛选出的500人，他们必须是具备一定音乐素养的“知音”。歌手演唱时，知音观众仅凭借当时的听感来判断是否选择。

与以往比赛节目不同的是，《我是歌手》专家顾问只对参演歌手的表现做点评，并不参与评分、筛选工作，500位“知音听审团”充当着唯一决定节目走向的重要角色。基于这些，《我是歌手》节目组将本着公正、创新的原则，首开“知音听审团”，将从众多的电视观众中严格筛选出500名观众具备一定音乐素养，懂音乐，更懂欣赏音乐的“知音”。与以往的音任何乐比赛节目不同的是，《我是歌手》专家顾问只对参演歌手的表现作出点评，并不参与评分、筛选工作。据了解，听审团以5个年龄阶段的观众组成，确保了评判人群的多样性与包容性。这样不仅基本上覆盖了所有电视观众的欣赏眼光，同时也在很大的程度上尊重了音乐市场的意见。