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安全标准化名词解释基础知识

安全标准化名词解释基础知识
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安全标准化名词解释基础知识

公司安全生产理念:安全发展、绿色发展、黄金有价、生命无价、不要带血的矿石、不要带血的效益。

一、安全名词解释

1、“三违”:指违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。

2、四不放过:事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有采取切实有效的防范措施不放过;事故责任者没有被处理不放过。

3、三同时:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

4、新工人的三级教育:入厂教育、车间教育、岗位(班组)教育。

5、工业“三废”:废水、废气、废渣。

6、安全标志:禁止标志(红色)、警告标志(黄色)、指示标志(蓝色)

7、车辆保养制度的“三检”:出车前检查、行车中检查、回场后检查。

8、十大不安全心理因素:侥幸、麻痹、偷懒、逞能、莽撞、心急、烦躁、赌气、自满、骄傲。

9、我国安全生产方针:“安全第一、预防为主、综合治理”。

10、四不伤害:不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不受伤害。

11、我国消防工作方针:“预防为主,防消结合”。

12、三品:易燃品、易爆品、化学危险品

13、八懂:懂规章制度和责任;懂岗位技术的规定;懂安全生产的方针和政策;懂设备构造和性能;懂工艺流程和原理;懂防火常识和规定;懂尘毒危害和治理;懂伤亡事故报告的规定。

14、四会:会操作维护和保养;会排除故障和预防;会正确使用防护用品,会防火救火和报警。

15、事故构成要素:人、物、自然环境和社会环境

16、民用爆炸物品:爆破器材,包括各类炸药、雷管、导火索、导爆索、非电导爆系统、起爆药和爆破剂等;黑火药、烟火剂、民用信号弹和烟花爆竹。

17、职业禁忌症:是指不宜从事某种作业的疾病或解剖、生理状态。在该状态下接触某些职业性危害因素时可导致下列情况:①使原有疾病病情加重。②诱发潜在疾病。③影响子代健康。④对某种职业危害因素易感、较易发生该种职业病者。

18、可引起职业病的有害因素:主要有化学因素、物理因素和生物因素,另外还有社会心理因素和人机工效学因素。

19、危险:是指可以导致意外事故发生的现存的或潜在的状态

20、危险源:在一切生产活动和服务工作中,客观存在着可能造成人员伤亡、职业疾病、财产损失、环境破坏等因素,又叫危害因素21、重大危险源重大危险源重大危险源重大危险源:长期或者临时生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过临界量的单位(包括场所和设施)

22、环境保护的四项原则:经济建设和环境保护协调发展的原则;以防为主、防治结合、综合利用的原则;谁开发谁保护的原则;谁污染谁治理的原则。

23、污染环境的“四害”:废水、废气、废渣和噪音。

24、灭火器的使用方法:(1)拔去保险销。(2)手握灭火器橡胶喷嘴,对向火焰根部。(3)将灭火器上部手柄压下,灭火剂喷出。(4)灭火时,灭火器要保持直立,不宜水平或颠倒使用

25、职业病:职业危害因素作用于人体的强度与时间超过一定限度,导致人体功能性或器质性病理改变,从而出现的相应的临床症状,这类疾病称为职业病。

26、. 生产要害部位:一旦发生事故后,造成的人员伤亡大,经济损失大,社会政治影响大的生产、生活和人员集中的活动场所。

27、事故隐患:就是与安全法规、安全制度、安全标准、安全操作规程相违背,相抵触的人的行为和物的状态。简单地说就是人的不安全行为和物的不安全状态。

28、特种作业:指在劳动过程中容易发生伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。直接从事特种作业的人员称为特种作业人员。 54.事故:是由于物体、物质、人或环境的作用或反作用,使人员受到伤害或可能受到伤害的、出乎意料之外的、失去控制的事件。

29、安全工作三个100%:100%遵守各项管理规定,100%遵守法律法规,100%的时间内遵守前两个100%。

30、安全工作“五落实”:整改内容、标准、措施、进度和责任人落实。

31、《中华人民共和国安全生产法》由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过,自2002年11月1日起施行。

[国家规定的安全色]

红、蓝、黄、绿

[安全生产十大禁令]

1、严禁穿木屐,拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽人员进入施工现场作业。

2、严禁一切人员在提升架、吊机的吊篮下或吊物下作业、站立、行走。

3、严禁非专业人员私自开动任何施工机械及驳接、拆除电线、电器。

4、严禁在操作现场(包括车间、工地)玩耍、吵闹和从高处抛掷材料、工具、砖石、砂浆等一切物件。

5、严禁土方工程的偷岩取土及不按规定放坡或不加支撑的深基坑开挖施工。

6、严禁在不设栏杆或无其他安全措施的高空作业。

7、严禁在未设安全措施的同一部位上同时进行上下交叉作业。

8、严禁带小孩子进入施工现场(包括车间、工地)作业。

9、严禁在靠近高压电源的危险区域进行冒险作业及不穿绝缘鞋进行机动水磨石等作业,严禁用手直接提拿灯头。

10、严禁在有危险品、易燃易爆品的场所和木工棚、仓库内吸烟、

生火。

[安全生产六大纪律]

1、进入现场必须戴好安全帽,扣好帽带;并正确使用个人劳动防护用品。

2、 2m以上的高处、悬空作业、无安全设施的,必须系好安全带、扣好保险钩。

3、高处作业时,不准往下或向上乱抛材料和工具等物件。

4、各种电动机械设备必须有可靠有效的安全接地和防雷装置,方能开动使用。

5、不懂电气和机械的人员,严禁使用和玩弄机电设备。

6、吊装区域非操作人员严禁入内,吊装机械必须完好,吊臂垂直下方不准站人。

二、安全标准化知识及相关要求

1、什么是安全标准化?

答:安全标准化是指安全生产工作的规范化和标准化。企业具有健全、科学的安全生产责任制、安全生产管理制度和操作规程,各生产环节和相关岗位的安全工作,符合法律、法规、规章、规程等规定,达到和保持一定的标准,始终处于安全生产的良好状态,不断提高本质安全程度和安全管理水平。

2、实行安全标准化的依据是什么?

答:国家安全监管总局(安监总管一〔2009〕80号)《关于加强金属非金属矿山安全标准化建设的指导意见》中明确要求:在全国范围

内,强制推进金属非金属矿山安全生产标准化工作势在必行,促使各类矿山企业逐步建立以风险控制为核心,全员参与、过程控制和持续改进的动态安全管理体系。

3、开展安全标准化工作的目的是什么?

答:开展安全标准化工作的目的是:规范好从业人员的安全行为,最大限度的减少事故发生的几率。通过开展安全标准化活动,制定评价标准和工作目标,促使企业加大安全生产投入,改善企业安全生产条件,不断夯实安全生产基础工作,从而预防和减少安全生产事故的发生。

4、推行安全标准化工作的意义是什么?

答:推进安全标准化工作,是安全生产工作中带有基础性、长期性、前瞻性、根本性的工作;是提高企业安全素质的一项基础建设工程;是落实企业主

体责任、建立安全生产长效机制的根本途径;是实践“三个代表”重要思想和科学发展观在安全生产工作中的具体体现。无论是当前还是今后,开展安全标准化工作对企业和全社会来说,都有着十分重要的意义。

5、企业开展安全标准化工作有什么作用?

答:企业开展安全标准化工作可以实现对矿山各个环节的风险进行辨识、预控,最大限度地消除在作业过程中可能产生的事故隐患,有效降低事故总量,防范重特大事故发生。同时,也是促进企业进一步落实安全生产主体责任,逐步建立起自我约束、自我完善、持续改进

的安全生产长效机制,实现安全生产形势稳定好转的有效途径。

6、实施原则是什么?

答:(1)安全标准化系统的建设,应注重科学性、规范性和系统性,立足于危险源辨识和风险评价,充分体现风险管理和事故预防的思想,并与企业其他方面的管理有机结合。(2)安全标准化的创建,应确保全员参与,通过有效方式实现信息的交流和沟通,反映企业自身生产特点及安全绩效的持续改进和提高。

7、创建安全标准化需要哪些步骤?

答:创建安全标准化步骤包括:准备、策划、实施与运行、监督与评价、改进与提高。

(1)准备阶段应确定企业安全标准化的目标,并对企业安全管理现状进行初始评估。

(2)策划阶段应根据初始评估的结果和本导则及相关实施指南的要求,确定建立安全标准化系统的内容。

(3)实施与运行阶段应根据策划结果,落实安全标准化系统的各项要求,提供有效运行的必要资源。

(4)监督与评价阶段应对安全标准化的实施情况进行监督、检查和内部评价,发现问题,找出差距,提出完善措施。

(5)改进与提高阶段应根据监督与评价的结果,改进安全标准化系统,不断提高安全标准化水平和安全绩效。

8、安全标准化如何监督管理?

答:(1)政府安全生产监督管理部门对安全标准化的实施进行监督,

对不符合安全标准化要求的提出改进意见,以促进安全标准化的实施效果。

(2)政府安全生产监督管理部门应定期组织安全标准化的评定,每三年至少应进行一次。发生死亡事故或具有重大影响的其他事故后,应重新进行安全标准化评定。

9、开展安全标准化建设的总体思路是什么?

答:开展安全标准化建设的总体思路是:深入贯彻科学发展观,坚持安全发展指导原则和“安全第一、预防为主、综合治理”方针,本着总体规划、分步实施、突出重点的原则,建立和完善加强标准化建设的技术支撑体系、考评体系、培训体系、奖励约束体系和信息交流体系,立足于危险源辨识和风险评价,从策划、执行、符合性和绩效性四个环节(即PDCA),全面完成准备与策划、实施与运行、监督与评价、改进与提高四个环节的创建过程,实现全员参与、过程控制和持续改进,阶梯式推进企业本质安全水平和管理水平的提高,有效消除风险,防范生产安全事故发生。

10、国家安全标准化建设考评标准是什么?

答:根据《金属非金属矿山安全标准化规范导则》、《金属非金属矿山安全标准化实施指南》要求,国家安全监管总局统一制定了地下矿山、露天矿山、尾矿库、小型露天采石场《金属非金属矿山安全标准化评分办法》,分别按照相应的评分办法进行评定。

11、安全标准化等级及评定单位如何划分?

答:安全标准化等级分为一、二、三、共3个等级,一级为最高,

三级为最低。国家安全监管总局负责组织对达到一、级标准的矿山企业进行评定,各省局负责组织对达到二级及以下标准的矿山企业进行评定,其中三级标准评定工作,可视具体情况由各省局授权市、县级安全监管部门负责。

12、国家对企业安全标准化建设有什么约束和激励措施?

答:一是将标准化建设与安全生产许可制度结合起来。各地可根据实际,逐步将标准化最低评定等级作为金属非金属矿山取得安全生产许可证的基本条件。到2013年底凡未达到最低标准化等级的,一律依法吊销其安全生产许可证,并提请地方人民政府关闭;2010年底以后换发安全生产许可证的矿山企业,必须达到安全标准化最低等级。二是将标准化建设与相关经济政策结合起来。对于达到标准化三级以上(含)的矿山企业,各地可探索在落实相关安全生产经济政策、安全生产许可证延期换证、减少对其检查频率等方面采取优惠措施,鼓励企业不断提高标准化等级。三是实行统一公告制。达到标准化二级以上(含)的企业在国家安全监管总局政府网站上统一进行公告,其它等级的企业由各省局组织统一公告,以接受社会监督。

13、安安全标准化体系有哪些具体核心内容?

答:安全标准化体系核心内容包括:(1)安全生产方针和目标;(2)安全生产法律法规与其他要求;(3)安全生产组织保障;(4)危险源辨识与风险评价;(5)安全教育培训;(6)生产工艺系统安全管理;(7)设备设施安全管理;(8)作业现场安全管理;(9)职业卫生管理;(10)安全投入、安全科技与工伤保险;(11)检

查;(12)应急管理;(13)事故、事件调查与分析;(14)绩效测量与评价。

14、国家开展安全标准化建设工作目标是什么?

答:安全标准化建设工作目标是:到2009年底,全国100家以上大中型金属非金属矿山企业达到安全标准化三级以上水平;到2010年底,全国20%以上的金属非金属矿山达到安全标准化五级以上水平,70%以上的大型金属非金属矿山企业达到安全标准化三级以上水平;到2011年底,全国60%以上的金属非金属矿山达到安全标准化五级以上水平,大型金属非金属矿山企业100%达到安全标准化二级以上水平;力争到2013年底,全国金属非金属矿山100%达到安全标准化三级以上水平。

15.安全标准化评定原则是什么?

答:安全标准化评定原则:(1)安全标准化评定指标包括标准化得分(2)标准化安全绩效。(3)根据安全标准化评定指标,将企业安全标准化评定为三个等级,其中一级最高。

16.安全标准化评定程序是什?

答:安全标准化等级采用企业自评和安全监管部门组织评定相结合的方式,主要程序如下:

(1)企业自评已取得安全生产许可证,生产活动满足安全生产法律、法规、规章、标准要求,按照《规范》要求建立并良好运行标准化系统6个月以上的企业,可成立自评组织机构,应用评定软件自评确定相应等级,形成安全生产标准化自评报告。

(2)外部考评企业按照自身类别和自评等级,选择符合规定条件的考评机构进行外部考评。考评机构依据《规范》、相应评分办法要求组织专家进行考评,形成考评意见并向企业反馈。考评工作结束后,向企业提交标准化考评报告。企业自评与考评机构考评的等级不一致的,应以考评机构评定的等级为准。(3)等级认定企业根据考评结果,向具有相应考评职能的安全监管部门提出申请。安全监管部门组织对企业申报的资料进行审核,符合条件的,予以认定;不符合条件的,退回申请。(4)发布公告安全监管部门要对已认定等级的企业进行公告,公告期满向企业颁发标准化等级证书和牌匾,证书、牌匾采用全国统一的式样。

三、安全相关的管理要求

1.国家安全生产方针是什么?

答:安全第一、预防为主、综合治理。

2.什么是“管生产必须安全””原则?

答:“管生产必须管安全”原则体现了安全生产的统一性,生产部门对安全生产要坚持执行“五同时”规定,即在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

3.什么是“横到边,纵到底”?

答:安全生产工作是一项复杂的系统工程,因而要求安全生产要做到全方位管理,不留死角。对于生产企业可以形象地理解为“各职能,各层级”。

4.什么是“互相要安全”的安全生产文化?

答:“互相要安全”的安全生产文化包含以下三个层面涵义:一是企业负责人对安全生产管理人员和一线作业人员提出明确具体且责任到人的安全生产工作要求,并提供开展安全生产管理工作的各项条件;二是企业安全生产管理人员和一线作业人员尽职履责,为企业安全发展提供保障;三是一线作业人员严格遵守操作规程,做到“互不伤害”。“互相要安全”也就是说安全是共同的,员工应主动安全

5.什么是安全环保“一票否决”?

答:“一票否决”是指在当年内,对未完成安全生产、节能减排责任目标的责任单位及其主要负责人、分管负责人和有关责任人员,取消先进、优秀评比、奖励资格,甚至考核等级。

6.安全管理为什么要提高执行力?

答:安全管理重在提高执行力。安全生产的执行力,就是不折不扣的按照规定和要求做好该做的事情。执行的意义就是落实,各级领导、各个职能部门、每个安全监督员、岗位操作工,都是执行的主体。对岗位员工而言,执行力就是不折不扣地按照要求做好该做的事情,严格按照规章制度和操作规程操作,保证只有“规定动作”,杜绝“自选动作”。执行不到位,则规章制度和操作规程就不能真正发挥作用。

不按规章制度和操作规程操作,则必定带来不安全因素,无法实现安全生产。

7.安全生产法规定从业人员有哪些权利?

答:⑴享受工伤保险和伤亡求偿权,⑵危险因素防范措施以及事故应急措施的知情权;⑶安全生产工作建议权;⑷安全生产管理的批评、检举、控告权;

8.安全生产法规定从业人员的义务是什么?

答:⑴从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程;⑵从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需安全生产知识。⑶从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

9.我国金属非金属矿山安全生产事故类别主要是哪些?

答:我国金属非金属矿山安全生产事故主要集中在物体打击、冒顶片帮、高处坠落、坍塌和放炮等。

10.事故隐患与危险源之间是什么关系?

答:隐患是指可能要出现事故和不安全等问题。危险源是指一旦出现隐患直至发生事故,则危险程度高,破坏力强,应严密监视。一般来说,危险源可能存在事故隐患,也可能不存在事故隐患,对于存在事故隐患的危险源一定要及时加以整改,否则随时都可能导致事故。实际中,对事故隐患的控制管理总是与一定的危险源联系在一起,因为没有危险的隐患也就谈不上控制它;面对危险源的控制,实际就是

消除其存在的事故隐患或防止其出现事故隐患。

11、造成中毒和窒息的主要原因是什么?

答:根据金属非金属矿山生产工艺的特点,引起中毒窒息的原因主要为爆破后产生的炮烟和其他有毒烟尘,如:矿体氧化形成的硫化物与空气的混合物,开采过程中遇到的溶洞、采空区,巷道中存在的有毒气体,火灾后产生的有毒烟气等。发生人员中毒、窒息的原因包括; (1)违章作业。如放炮后通风时间不足就进入工作面作业,人员没有按要求撤离到不会发生炮烟中毒的巷道等。(2)通风设计不合理。使炮烟长时间在作业区域滞留,独头巷道掘进时没有设置局部通风,没有足够的风量稀释炮烟,设计的通风时间过短、风流串联等。(3)由于警戒标志不合理或没有标志。人员意外进入通风不畅、长期不通风的盲巷、采空区、硐室等。(4)有害气体大量涌出。突然遇到含有大量窒息性气体、有毒气体、粉尘的地质构造,大量窒息性气体、有毒气体、粉尘突然涌出到采掘工作面或其他人员作业场所,人员没有防护措施。(5)出现意外情况。如意外的风流短路,人员意外进入炮烟污染区并长时间停留,意外地停风等。 3.29 引起地质灾害的原因有哪些?答:引起地质灾害的原因有:采矿方法不合理;穿越地压活动区域;穿越地质构造区域;矿柱被破坏;采场矿柱设计不合理或未保护好;在应该进行支护的井巷没有支护或支护设计不合理;遇到新的地质构造而没有及时采取措施;采场或巷道施工工艺不合理;采场或巷道施工时违章作业,遇到新的岩石而没有按岩性进行施工;爆破参数设计不合理;爆破工序不合理;爆破施工时违章作业;地下

水作用、岩石风化等其他地下活动的影响或破坏。

12、导致爆破事故的主要原因有哪些?

答:导致爆破事故的主要原因有:放炮后过早进入工作面;盲炮处理不当或打残眼;炸药运输过程中强烈振动或摩擦;装药工艺不合理或违章作业;起爆工艺不合理或违章作业;警戒不到位,信号不完善,安全距离不够;爆破器材质量不良,点火迟缓,拖延点炮时间;非爆破专业人员作业,爆破作业人员违章;使用爆破性能不明的材料;炸药库管理不严等。

在生产、劳动过程中,存在对职工的健康和劳动能力产生有害作用,并导致疾病的因素。通常为了区别客体对人体不利作用的特点和效果,分为危险因素(强调突发性和瞬间作用)和危害因素(强调在一定时间范围内的积累作用)。有时对两者不加以区分,统称危险因素。客观存在的危险、有害物质和能量超过临界值的设备、设施和场所,都可能成为危险因素。

相关概念

危害

危害是指可能造成人员伤害、职业病、财产损失、作业环境破坏的根源或状态。

危险

危险是指特定危险事件发生的可能性与后果的结合。

总的来说,危险、危害因素是指能对人造成伤亡、对物造成突发性损坏或影响人的身体健康导致疾病、对物造成慢性损坏的因素。

(产生)

所有危险、危害因素尽管表现形式不同,但从本质上讲,之所以能造成危险、危害后果(伤亡事故、损害人身健康和物的损坏等)均可归结为存在能量、有害物质和能量、有害物质失去控制两方面因素的综合作用,并导致能量的意外释放或有害物质泄漏、散发的结果。故存在能量、有害物质和失控是危险、危害因素产生的根本原因,都是危险、危害因素。

(能量、有害物质)

能量、有害物质是危险、危害因素产生的根源,也是最根本的危险、危害因素。一般地说,系统具有的能量越大、存在的有害物质的数量越多,系统的潜在危险性和危害性也越大。另一方面,只要进行生产活动,就需要相应的能量和物质(包括有害物质),因此所产生的危险、危害因素是客观存在的,是不能完全消除的。

(1)能量就是做功的能力,它既可以造福人类,也可以造成人员伤亡和财产损失;一切产生、供给能量的能源和能量的载体在一定条件下,都可能是危险、危害因素。

例如,锅炉、爆炸危险物质爆炸时产生的冲击波、温度和压力,高处作业(或吊起的重物等)的势能,带电导体上的电能,行驶车辆(或各类机械运动部件、工件等)的动能,噪声的声能,激光的光能,高温作业及剧烈热反应工艺装置的热能,各类辐射能等,在一定条件下都能造成各类事故。静止的物体棱角、毛刺、地面等之所以能伤害人体,也是人体运动、摔倒时的动能、势能造成的。这些都是由于能量

意外释放形成的危险因素。

(2)有害物质在一定条件下能损伤人体的生理机能和正常代谢功能,破坏设备和物品的效能,也是最根本的危害因素。

例如,作业场所中由于有毒物质、腐蚀性物质、有害粉尘、窒息性气体等有害物质的存在,当它们直接、间接与人体与物体发生接触,能导致人员的死亡、职业病、伤害、财产损失或环境的破坏等,都是危害因素。

(失控)

在生产中,人们通过工艺和工艺装备使能量、物质(包括有害物质)按人们的意愿在系统中流动、转换,进行生产;同时又必须约束和控制这些能量及有害物质,消除、减弱产生不良后果的条件,使之不能发生危险、危害后果。如果发生失控:(没有控制、屏蔽措施或控制、屏蔽措施失效),就会发生能量、有害物质的意外释放和泄漏,从而造成人员伤害和财产损失。所以失控也是一类危险、危害因素,它主要体现在设备故障(或缺陷)、人员失误和管理缺陷三个方面,并且三者之间是相互影响的;它们大部分是一些随机出现的现象和状态,很难预测它们在何时、何地、以何种方式出现,是决定危险、危害发生的条件和可能性的主要因素。

(1)故障(包括生产、控制、安全装置和辅助设施等)

故障(含缺陷)是指系统、设备、元件等在运行过程中由于性能(含安全性能)低下而不能实现预定功能(包括安全功能)的现象。在生产过程中故障的发生是不可避免的,迟早都会发生;故障的发生具有

随机性、渐近性或突发性,故障的发生是一种随机事件。造成故障发生的原因很复杂(认识程度、设计、制造、磨损、疲劳、老化、检查和维修保养、人员失误、环境、其他系统的影响等),但故障发生的规律是可知的,通过定期检查、维修保养和分析总结可使多数故障在预定期间内得到控制(避免或减少)。掌握种类故障发生规律和故障率是防止故障发生造成严重后果的重要手段,这需要应用大量统计数据和概率统计的方法进行分析、研究(可参考有关书籍、资料)。

系统发生故障并导致事故发生的危险、危害因素主要表现在发生故障、误操作时的防护、保险、信号等装置缺乏、缺陷和设备在强度、刚度、稳定性、人机关系上有缺陷两方面。

例如,电气设备绝缘损坏、保护装置失效造成漏电伤人,短路保护装置失效又造成交配电系统的破坏;控制系统失灵使化学反应装置压力升高,泄压安全装置故障使压力进一步上升,导致压力容器破裂、有毒物质泄漏散发、爆炸危险气体泄漏爆炸,造成巨大的伤亡和财产损失;管道阀门破裂、通风装置故障使有毒气体浸入作业人员呼吸带;超载限制或起升限位安全装置失效使钢丝绳断裂、重物坠落,围栏缺损、安全带及安全网质量低劣为高处坠落事故提供了条件等,都是故障引起的危险、危害因素。

(2)人员失误

人员失误泛指不安全行为中产生不良后果的行为(即职工在劳动过程中,违反劳动纪律、操作程序和方法等具有危险性的做法)。人员失误在一定经济、技术条件下,是引发危险、危害因素的重要因素。

人员失误在生产过程中是不可避免的。它具有随机性和偶然性,往往是不可预测的意外行为;但发生人员失误的规律和失误率通过大量的观测、统计和分析是可以预测的(其方法可参考有关书籍、资料)。由于不正确态度、技能或知识不足、健康或生理状态不佳和劳动条件(设施条件、工作环境、劳动强度和工作时间)影响造成的不安全行为,各国根据以往的事故分析、统计资料将某些类型的行为各自归纳为不安全行为。我国GB6441-86附录中将不安全行为归纳为操作失误(忽视安全、忽视警告)、造成安全装置失效、使用不安全设备、手代替工具操作、物体存放不当、冒险进入危险场所、攀坐不安全位置,在吊物下作业(停留)、机器运转时加油(修理、检查、调整、清扫等)、有分散注意力行为、忽视使用必须使用的个人防护用品或用具、不安全装束、对易燃易爆等危险品处理错误等13类。

如误合开关使检修中的线路或电气设备带电、使检修中的设备意外启动;未经检测或忽视警告标志,不配带呼吸器等护具进入缺氧作业、有毒作业场所;注意力不集中、反应釜压力越限时开错阀门使有害气体泄漏,汽车起重机吊装作业时吊臂误触高压线;不按规定穿戴工作服(帽)使头发或衣袖卷入运动工件;吊索具选用不当、吊重绑挂方式不当,使钢丝绳断裂、吊重失稳坠落等,都是人员失误形成的危险、危害因素。

(3)管理缺陷

职业安全卫生管理是为保证及时、有效地实现目标,在预测、分析的基础上进行的计划、组织、协调、检查等工作,是预防事故、人员

失误的有效手段。管理缺陷是影响失控发生的重要因素。

(4)温度、湿度、风雨雪、照明、视野、噪声、振动、通风换气、色彩等环境因素都会引起设备故障或人员失误,也是发生失控的间接因素。

分类

对危险、危害因素进行分类,是为便于进行危险、危害因素分析。危险、危害因素的分类方法有许多种。这里简单介绍按导致事故、危害的直接原因进行分类的方法和参照事故类别、职业病类别进行分类的方法。

按导致事故和职业危害的直接原因进行分类

根据GB/T13816-92《生产过程危险和危害因素分类与代码》的规定,将生产过程中危险、危害因素分为六类。此种分类方法所列危险、危害因素具体、详细、科学合理,适用于各行业的在规划、设计和组织生产时,对危险、危害因素的预测和预防、伤亡事故统计分析和应用计算机管理、职业安全卫生信息的处理和交换。也可用于职业安全卫生工作中的危险、危害因素的分析。

(1)物理性危险、危害因素:

1)设备、设施缺陷(强度不够、刚度不够、稳定性差、密封不良、应力集中、外形缺陷、外露运动件、制动器缺陷、控制器缺陷、设备设施其他缺陷);

2)防护缺陷(无防护、防护装置和设施缺陷、防护不当、支撑不当、防护距离不够、其他防护缺陷);

【电子版】中华人民共和国标准化法释义

中国法制出版社新书征订单 书名中华人民共和国标准化法释义 书号978-7-5093-6815-2 定价52.00 作者甘藏春、田世宏CIP分类D922.175 法律法规 出版时间2017.12 上架建议 释义 作者简介: 全国人大常委会法工委、国务院法制办、质检总局、国家标准委等单位参与修订《标准化法》的同志组织编写了本释义 读者对象: 质量、计量、出入境商品检验、出入境卫生检疫、出入境动植物检疫、进出口食品安全和认证认可、标准化等工作人员;机关单位馆藏;学习研究人员 编辑推荐: 独家!独家!独家! 新修订的《标准化法》将于2018年1月1日开始施行。这是该法自1988年颁布实施后的第一次全面修订,对于提升产品和服务质量,促进科学技术进步,提高经济社会发展水平等方面都意义重大。为宣传、贯彻好新《标准化法》,有效发挥标准在国家治理体系和治理能力现代化建设中的基础性、引领性、战略性作用,全国人大常委会法工委、国务院法制办、质检总局、国家标准委等单位参与修订《标准化法》的同志组织编写了本释义,力求准确阐明立法原意,帮助读者学习、领会新法精神。

内容介绍: 全国人大常委会于2017年11月4日全面修订《中华人民共和国标准化法》,该法的修订既是有效配置市场资源的有力手段,也是企业各行各业优质发展的法律保障。亮点如下:1.扩大标准适用范围。在原来工业生产与环保领域基础上,除增加农业、社会事业领域外,还由此前的以产品为主扩大到了服务领域。2.收紧和规范强制性标准,根治标准体系的混乱。3.首次确立团体标准,促进企业质量和技术竞争。 为让读者全面学习新法,特出版本书,本书包括条文主旨、条文释义、审议意见与报告、领导宣贯讲话、征求意见情况、相关配套法规、新旧法律条文对照表等。 目录 目录 中华人民共和国主席令 中华人民共和国标准化法 导读 一、《标准化法》修订的必要性 二、《标准化法》的修订过程 三、《标准化法》的主要内容 第一章总则 第一条【立法目的】 第二条【标准的范围和分类】 第三条【标准化工作的任务和保障】 第四条【制定标准的基本要求】 第五条【标准化工作管理体制】 第六条【标准化协调机制】 第七条【鼓励各方参与标准化工作】 第八条【鼓励参与国际标准化活动】 第九条【表彰奖励】 第二章标准的制定 第十条【强制性国家标准的制定范围和制定程序】 第十一条【推荐性国家标准的制定范围和制定主体】 第十二条【行业标准的制定范围、制定主体和备案】 第十三条【地方标准的制定范围、制定主体和备案】 第十四条【优先制定急需标准】 第十五条【强制性标准和推荐性标准制定的工作要求】 第十六条【标准化技术委员会和专家组】

企业安全生产标准化基本规范知识考试题(答案版)

企业安全生产标准化基本规范知识考试题(答案版) 一、填空题 1、企业开展安全生产标准化工作,应遵循“安全第一、 预防为主、综合治理”的方针,落实企业主体责任.以安全 风险管理、隐患排查治理、职业病危害防治为基础,以安全生产责任制为核心,建立安全生产标准化管理体系,全面提升安全生产管理水平,持续改进安全生产工作,不断提升安全生产绩效,预防和减少事故的发生,保障人身安全健康,保证生产经营活动的有序进行。 2、企业应按照有关规定,结合本企业生产工艺、作业任务特点以及岗位作业安全风险与职业病防护要求,编制齐全适用的岗位安全生产和职业卫生操作规程,发放到相关岗位员工,并严格执行。 3、企业应每年至少评估一次安全生产和职业卫生法律 法规、标准规范、规章制度、操作规程的适用性、有效性和执行情况,企业应根据评估结果、安全检査情况、自评结果、评审情况、事故情况等,及时修订安全生产和职业卫生规章制度、操作规程。 4、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶 炼等企业应对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、

协议工等进行强制性安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后,方能安排上岗作业。 5、从业人员在企业内部调整工作岗位或离岗一年以上 重新上岗时,应重新进行车间和班组级的安全教育培训.从事特种作业、特种设备作业的人员应按照有关规定,经专门安全作业培训,考核合格,取得相应资格后,方可上岗作业, 并定期接受复审。 6、企业应对设备设施进行规范化管理,建立设备设施 管理台账.企业应有专人负责管理各种安全设施以及检测与监测设备,定期检查维护并做好记录。安全设施和职业病防护设施不应随意拆除、娜用或弃置不用;确因检维修拆除的,应采取临时安全措施,检维修完毕后立即复原。 7、企业应建立设备设施检维修管理制度,制定综合检维修计划,加强日常检维修和定期检维修管理,落实“五定” 原则,即定检维修方案、定检维修人员、定安全措施、定检 维修质量、定检维修进度,并做好记录。 &企业应监督、指导从业人员遵守安全生产和职业卫生规章制度、操作规程,杜绝违章指挥、违规作业和违反劳动纪律的“三违"行为. 9、企业不应将项目委托给不具备相应资质或安全生产、 职业病防护条件的承包商、供应商等相关方。企业应与承包商、供应商等签订合作协议,明确规定双方的安全生产及职业病防护

安全标准化口袋书

-------------精选文档----------------- 安全标准化口袋书 公司安全标准化推行时间2013年1 月1日 一、公司的安全方针: 安全第一,预防为主,全员参与,综合治理。 二、公司安全管理理念: 安全第一、科学管理、以人为本、安全健康。 三、公司2013年度安全生产目标 (一)杜绝重大安全事故,工亡事故为零; (二)轻伤率控制在千分之三以下; (三)设备、工艺、交通安全率均达到98%; (四)现场内的安全隐患整改率必须保证在时限内达到90%; (五)现场内不发生火灾事故,火险隐患整改率100%; (六)安全员、特种作业人员持证率100%; (七)安全设施、安全标志、安全警示的完好率达到97%。 四、从业人员安全生产的义务及权利 (一)三大义务: ①自律遵规、服从管理的义务: ②自觉学习安全生产知识的义务: ③危险报告义务: (二)八项权利: ①知情权②建议权③批评检控权④拒绝违章指挥权⑤紧急避险权⑥求偿权⑦获取劳动防护用品权⑧教育培训权。 五、主要安全职责 (一)公司总经理是公司安全生产第一责任人,对公司的安全生产负全面责任;(二)公司副总经理协助总经理管理公司生产经营活动过程中的各项安全管理工作; (三)公司安质部主任负责分管范围内的安全生产工作; (四)公司安质部是公司安全生产主管部门; (五)公司所属各项目部是安全生产的具体实施单位,其主要负责人对本单位的安全生产全面负责; (六)公司各级人员是安全生产的实施人。 六、术语和定义 (一)安全标准化

为安全生产活动获得最佳秩序,保证安全管理及生产条件达到法律、行政法规、部门规章和标准等要求制定的规则。 (二)危险化学品 指具有易燃易爆、有毒有害及有腐蚀特性,会对人员、设施、环境造成伤害或损害的化学品,包括爆炸品、压缩气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物。有毒和腐蚀品等。 (三)危险化学品从业单位 依法设立,生产、经营、使用和储存危险化学品的企业或者其所属生产、经营、使用和储存危险化学品的独立核算成本的单位。 (四)关键装置:在易燃、易爆、有毒、有害、易腐蚀、高温、高压、真空、深冷、临氢、烃氧化等条件下进行工艺操作的生产装置。 (五)重点部位:生产、储存、使用易燃易爆、剧毒等危险化学品场所,以及可能形成爆炸、火灾场所的罐区、装卸台(站)、油库、仓库等;对关键装置安全生产起关键作用的公用工程系统等。 (六)资源:实施安全标准化所需的人力、财力、设施、技术和方法等。(七)相关方:关注企业职业安全健康绩效或受其影响的个人或团体。 (八)供应商:为企业提供原材料、设备设施及其服务的外部个人或团体。(九)承包商:在企业的作业现场,按照双方协定的要求、期限及条件向企业提供服务的个人或团体。 (十)事件:导致或可能导致事故的情况。 (十一)事故:造成死亡、职业病、伤害、财产损失或其他损失的意外事件。(十二)危险、有害因素:可能导致伤害、疾病、财产损失、环境破坏的根源或状态。 (十三)危险、有害因素识别:识别危险、有害因素的存在并确定其性质的过程。(十四)风险:发生特定危险事件的可能性与后果的结合。 (十五)风险评价:评价风险程度并确定其是否在可承受范围的过程。 (十六)安全绩效:基于安全生产方针和目标,控制和消除风险取得的可测量结果。 (十七)变更:人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化。(十八)隐患:作业场所、设备或设施的不安全状态,人的不安全行为和管理上的缺陷。 (十九)重大事故隐患:可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患。(二十)名词解释

标准化基础知识(1-25答案)在线测试

标准化基础知识(1-24答案) 在线测试 1、服务标准化和服务质量体系在促进服务质量稳定和提高方面有(B )性。 A.基本一致 B.完全的一致 C.非一致 D.对立 2、在服务质量环中包括的三个主要作业过程是(A )。 A.市场开发、设计及服务提供 B.市场开发、设计及售后服务 C.供方评价、顾客评价及服务业绩分析与改进 D.供方评价、顾客评价及服务业绩评价 3、服务提供不仅包括与顾客直接接触的供方活动,也包括为了完成服务不与顾客直接接触的供方活动,常常后者是前者的()。 ( D ) A.提升和完善 B.完善和补充 C.补充和优化 D.前提和保证 4、服务质量体系的四要素是:管理者职责、人员和物质资源、(C )。 A.质量体系结构、环境 B.环境、安全 C.质量体系结构、顾客 D.环境、顾客 5、服务的基本要求应贯彻(A)的指导思想,在人员及物质资源、环境等方面提出要求。 A.“顾客第一” B.“安全第一” C.“卫生第一” D.“收入第一” 6、世界贸易组织认为服务贸易是当今世界贸易中增长速度最快的领域,并为此成立了一个

专门机构(B)以掌握这一广阔领域的动态,防止由此产生的贸易壁垒。 A.国际标准化组织(ISO) B.服务贸易总协定(GA.TS) C.国际电信组织(ITU) D.国际标准实践联合会(IFA.N) 7、美国石油学会(A.PI)分四个标准化执行委员会,其中,第一委员会指的是(C )。 A.近海和浅海委员会 B.钻井标准委员会 C.开发标准委员会 D.质量标准委员会 8、采标标志是我国产品采用国际标准的一种专用证明标志,是企业对产品质量达到国际标准要求的(A)形式。 A.自我声明 B.自我证明 C.对外声明 D.对外证明 9、我国从1982年,先后召开了(B)次采用国际标准会议,还制订了许多推动全国采用国际标准工作的政策、办法和措施。 A.三次 B.五次 C.七次 D.九次 10、国际标准化组织,主要是指国际标准化组织(ISO)、国际电工委员会(IEC.)和(D )以及其它国际标准化组织。 A.欧洲标准化委员会(C.EN) B.美国国家标准(A.NSI) C.国际电信组织(ITU) D.国际标准实践联合会(IFA.N) 11、编辑性修改指的是,国家标准对国际标准在不变更(C )条件下允许的修改。 A.生产内容 B.产品质量要求 C.标准技术内容 D.管理范围

试验检测继续教育《《中华人民共和国标准化法》解读》答案

第1题 国务院建立标准化协调机制,统筹推进标准化重大改革,研究标准化重大政策,对()存在重大争议标准的制定和实施进行协调。 A.跨专业跨区域 B.跨领域跨行业 C.跨部门跨领域 D.跨部门跨行业 答案:C 您的答案:D 题目分数:3 此题得分:0.0 批注: 第2题 推进中国标准与国外标准之间的转化运用的途径不包含() A.开展标准化对外合作与交流 B.参与制定国际标准 C.积极推动参与国际标准化活动 D.直接采用国际标准 答案:D 您的答案:D 题目分数:3 此题得分:3.0 批注: 第3题 省、自治区、直辖市人民政府标准化行政主管部门可以向国务院标准化行政主管部门提出强制性国家标准的立项建议,由()决定 A.国务院有关行政主管部门 B.国务院标准化行政主管部门会同国务院有关行政主管部门 C.国务院标准化行政主管部门 D.国务院 答案:B 您的答案:B 题目分数:3 此题得分:3.0 批注: 第4题 对没有推荐性国家标准、需要在全国某个行业范围内统一的技术要求,可以制定() A.国家标准

B.团体标准 C.地方标准 D.行业标准 答案:D 您的答案:D 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第5题 在制定强制性标准、推荐性标准过程中,应当按照()的原则采取多种方式征求意见,组织对标准相关事项进行调查分析、实验、论证,并做到有关标准之间的协调配套。 A.科学快捷 B.规范全面 C.基础通用 D.便捷有效 答案:D 您的答案:D 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第6题 制定标准应当有利于科学合理利用资源,推广科学技术成果,增强产品的(),提高经济效益、社会效益、生态效益,做到技术上先进、经济上合理 A.安全性、通用性、可替换性 B.安全性、通用性、稳固性 C.合法性、通用性、可替换性 D.安全性、稳定性、可替换性 答案:A 您的答案:A 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第7题 根据《标准化法》规定,标准应当按照()进行编号 A.编号规则 B.专业规则 C.申请时间 D.行业规则

安全生产标准化评审员模拟试卷及标准答案(冶金机械类)复习课程

安全生产标准化评审员模拟试卷及标准答案(冶金机械类)

安全生产标准化评审员复训试题 (冶金等工贸企业) 第一期冶金等工贸企业安全生产标准化评审员复训试题提供参考答案,请自行查证。 单位:姓名:得分: 一、填空题(30分,每空 2 分) 1、《国务院安委会关于深入开展安全生产标准化建设的指导意见》总体要求:通过安全生产标准化建设,实现岗位达标、专业达标和企业达标,各行业(领域)企业的安全生产水平明显提高,安全管理和事故防范能力明显增强。 2、 项。 3、企业主要负责人应组织每年至少一次对其安全生产标准化系统 4、 5、应急预案按照针对情况的不同,分为综合预案、专项应急预 6、企业应按照法律法规的相关要求,并结合其生产特点设置安全生产管理机构,确保安全生产管理机构独立履行安全生产的监督管理职责。

7、国卫疾控发[2013]48 号文件发布,调整后的《职业病的分类 二、是非题(每题 2 分,共 16 分) 1、企业应对专用机械设备进行风险分析和评价,并制定安全生产标准化考评表。(是) 2、班组长每年应接受安全培训,具备班组安全管理知识和本班组相适应的安全操作技能,培训时间不得少于 24 学时。(否) 3、锻造机械的锤头安装应坚固,无松动,凡使用销、楔不得设有垫片。(是) 4、砂轮机的挡屑板应随砂轮的磨损而调整,两者之间的间隙≤ 3mm。(否) 5、存在职业性危害因素的企业应当委托具有相应资质的技术服务机构,每年至少应进行一次职业性危害因素监测,每两年至少应进行一次职业危害现状评价。(否) 6、乙炔气瓶与氧气瓶只要留有适当的间距可以同库存放(否) 7、冲天炉的加料平台要比料口低 1.5m,平台结构应符合工业梯台的相关规定,并能耐高温腐蚀,且防滑,平台不得存放杂物。(是) 8、额定蒸发量 0.6t/h 的锅炉可安装一只水位表。(否) 三、选择题(22 分,每题 2 分)

继续教育《中华人民共和国标准化法》解读》在线自测答案

继续教育《中华人民共和国标准化法》解读》在线自测答案 第1题 国务院建立标准化协调机制,统筹推进标准化重大改革,研究标准 化重大政策,对()存在重大争议标准的制定和实施进行协调。 A.跨专业跨区域 B.跨领域跨行业 C.跨部门跨领域 D.跨部门跨行业 答案:C 您的答案:C 题目分数:3 此题得分:3.0 批注: 第2题 推进中国标准与国外标准之间的转化运用的途径不包含() A.开展标准化对外合作与交流 B.参与制定国际标准 C.积极推动参与国际标准化活动 D.直接采用国际标准 答案:D 您的答案:D 题目分数:3 此题得分:3.0 批注: 第3题 省、自治区、直辖市人民政府标准化行政主管部门可以向国务院标 准化行政主管部门提出强制性国家标准的立项建议,由()决定 A.国务院有关行政主管部门 B.国务院标准化行政主管部门会同国务院有关行政主管部门 C.国务院标准化行政主管部门 D.国务院 答案:B 您的答案:B 题目分数:3 此题得分:3.0 批注: 第4题

对没有推荐性国家标准、需要在全国某个行业范围内统一的技术要求,可以制定() A.国家标准 B.团体标准 C.地方标准 D.行业标准 答案:D 您的答案:D 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第5题 在制定强制性标准、推荐性标准过程中,应当按照()的原则采取多种方式征求意见,组织对标准相关事项进行调查分析、实验、论证,并做到有关标准之间的协调配套。 A.科学快捷 B.规范全面 C.基础通用 D.便捷有效 答案:D 您的答案:D 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第6题 制定标准应当有利于科学合理利用资源,推广科学技术成果,增强产品的(),提高经济效益、社会效益、生态效益,做到技术上先进、经济上合理 A.安全性、通用性、可替换性 B.安全性、通用性、稳固性 C.合法性、通用性、可替换性 D.安全性、稳定性、可替换性 答案:A 您的答案:A 题目分数:4 此题得分:4.0 批注: 第7题

企业安全生产标准化基本规范(精)

附件 8: 企业安全生产标准化基本规范 标准号:AQ/T 9006— 2010 发布单位:国家安全生产监督管理总局 起草单位:中国安全生产协会、中国石油化工股份有限公司北京燕山分公司、中国神华煤制油化工有限公司 发布日期:2010-04-15 实施日期:2010-06-01 前言 本标准由国家安全生产监督管理总局提出。 本标准由全国安全生产标准化技术委员会归口。 本标准起草单位:中国安全生产协会、中国石油化工股份有限公司北京燕山分公司、中国神华煤制油化工有限公司。 本标准主要起草人:韩国庆、高明、侯茜、王屹、高英杰、李会英。本标准首次发布。 1 范围 本标准适用于工矿企业开展安全生产标准化工作以及对标准化工作的咨询、服务和评审;其他企业和生产经营单位可参照执行。 有关行业制定安全生产标准化标准应满足本标准的要求;已经制定行业安全生产标准化标准的,优先适用行业安全生产标准化标准。

2 规范性引用文件 下列文件对本标准的应用是必不可少的,其最新版本 (包括所有的修订单适用于本标准。 GB2894 安全标志及其使用导则 GBZ158 工作场所职业病危害警示标识 国家安全生产监督管理总局令第 16号安全生产事故隐患排查治理暂行规定 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1安全生产标准化 work safety standardization 通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符 合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。 3.2安全绩效 safety performance 根据安全生产目标,在安全生产工作方面取得的可测量结果。 3.3相关方 interested party 与企业的安全绩效相关联或受其影响的团体或个人。 3.4资源 resources 实施安全生产标准化所需的人员、资金、设施、材料、技术和方法等。 4 一般要求

安全标准化考试试卷及答案

一、填空题(每空1分共20分) 1、安全标准化采用PDCA动态循环管理模式,即计划、实施、检查、改进。 2、安全生产是指在生产过程中消除或控制危险及有害因素,保障人身安全与健康, 设备完好无损、环境免遭破坏及生产顺利进行。 3、安全危害主要包括人的不安全行为、物的不安全状态、 5持证上6 8 1、安全标准化达标证书的有效期限(B)年。 A2B3 C4D5 2、(A)就是认知危害的存在并确定其特征的过程。 A危害识别B环境识别C认知评价D环境评价

3、企业对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析,制定整改措施及时整改,并对 隐患整改情况进行C。 A监督B指导C验收D整改 4、安全带的使用期限一般为3年至5年,使用(B)年后,应抽验一次。 A1B2 C3D4 5 (D) 。 8、 )。 9 A下达书面隐患整改书B下达整改通知单 C口头通知整改D下达处罚通知书 10、建设(D)是企业做好安全管理工作的最有效、最基本的要求。它的建设成果的 最终体现是员工安全行为习惯化;安全工作从范围方面是“其大无外”,从内容方面

是“其小无内”。 A企业安全执行力B企业安全行为 C企业安全领导力D企业安全文化 11、企业的决策机构、主要负责人或个人经营的投资人应对由于安全生产所必要的 (C)而导致的后果负责。 13 (A)14、(、标准规 A同时建设、同时施工、同时投入生产和使用。 B同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 C同时建设、同时运营、同时投入生产和使用。 D同时设计、同时运营、同时投入生产和使用。

三、判断题(每题1分共20分) 1、未经培训教育的从业人员,或培训考试不合格,不得上岗。(√) 2、安全设施在工作不方便时可以拆除、挪用或弃置。(×) 3、企业无力解决的重大事隐患,除采取有效防范措施外,应直接向企业隶属的直接 主管部门和当地政府作出口头说明。(×) 4 5、 630米7 8 9 10、企业应采用有效的方式对从业人员及相关方进行宣传,使其了解生产过程中的 职业危害、预防和应急处理措施,降低或消除危害后果。(√) 11、事故调查报告包括:事故基本情况;事故经过;原因分析;事故教训及预防措施; 事故责任分析及对事故责任者的处理意见等。(√)

最新标准化基础知识标准化基础90分知识分享

一、单选题(共 7 小题,每题 5 分) 1、现代标准化的主要特点是:系统性、()以及目标和手段的现代化。 A、多样性 B、先进性 C、国际性 D、综合性 2、我国现阶段标准化工作中国家标准方面存在的主要问题是()。 A、标准数量太多 B、标准数量太少 C、标龄过长,修订不及时 D、标准编写格式与国际标准不一致 3、企业标准采取什么形式、规定什么内容,以及标准制定的时机等等,由???决定。 A、企业自己 B、企业的主管部门 C、企业听取主管部门意见后 D、市场及客户 4、按标准化对象的基本属性,标准分为技术标准、管理标准和()。 A、服务标准 B、工作标准 C、产品标准 D、图形符号标准 5、常见的标准化形式有简化、()、通用化、系列化、组合化、模块化。

A、专用化 B、统一化 C、标准化 D、程序化 6、统一化是从个性中提炼共性,着眼于()。 A、统一性 B、一致性 C、多样性 D、唯一性 7、标准是由科研成果和()转化的规范性文件。 A、专利技术 B、实践经验 C、工艺规程 48971,48973,48 D、先进技术 二、多选题(共 6 小题,每题 5 分) 1、标准文件有不同的形式,包括标准、()等。 A、技术规范、规程 B、技术报告;指导性技术文件 C、试制总结 D、指南 2、目前世界上最有权威的标准化机构是()。

A、国际标准化组织(ISO) B、国际电工委员会(IEC) C、国际电信联盟(ITU) D、美国电气工程师协会(ATEE) 3、我国现阶段标准化工作中国家标准方面存在的问题是()。 A、标龄过长,标准老化现象十分严重 B、标准制修订周期过长 C、采用国际标准率低,标准更新速度跟不上 D、标准内容不协调,形式与WT0规则不符合 4、以下哪些事项可以作为标准制定的对象()。 A、语言文字 B、计量器具 C、达芬奇的名画 D、建筑物结构 5、按照现代标准化系统的宏观管理理论,标准化管理基本遵循的原理是()。 A、系统效应原理 B、结构优化原理 C、有序原理和反馈控制原理 D、国际化协调原理 6、现阶段常用的标准的载体包括()。 A、纸介质

标准化法实施条例2018

标准助推创新发展,标准引领时代进步。标准是经济社会生活中的一个重要的技术依据,对国计民生发挥着非常重要的基础性作用。特别是当前标准化在国家治理体系、治理能力现代化的建设中,基础性作用、引领性作用和战略性作用方面表现突出。《中华人民共和国标准化法》是我国标准化工作的一部基本法律,2017年11月4日十二届全国人大常委会第三十次会议表决通过了新修订的标准化法,新修订的《中华人民共和国标准化法》于2018年1月1日施行。新法的施行,对于提升产品和服务质量,促进科学技术进步,提高经济社会发展水平意义重大。 一、实施新《标准化法》重要意义 1、有利于贯彻以人民为中心的发展思想。标准化法修订从一开始的立法宗旨到各项具体制度的设计,都贯穿标准化工作从群众中来,到群众中去,一切成果由人民共享的基本理念和基本要求。 从标准化法的立法宗旨上看,首先强调要保障人身健康,生命财产安全,在标准的制定范围上,新修订的标准化法明确农业、工业、服务业以及社会事业的各个领域中,需要统一的技术要求,都应当制定标准。这样能够更好地满足人民群众对美好生活的需要,让标准在人民群众对美好生活的向往和追求中起到积极推动作用。

从标准的效力上看,规定了凡是涉及人身健康、生命财产安全、生态环境安全以及经济社会管理的一些基本需要的技术要求,要制定强制性的国家标准。对强制性国家标准的制定,标准化法明确规定要优先立项,及时完成,强制实施。 从标准的制定上看,鼓励社会各界广泛参与,同时也支持社会公众对标准的制定工作,组织实施工作开展社会监督。为了便于社会公众了解知晓和应用标准,这次标准化法修订也规定,政府制定的标准应当免费向社会公开,有利于社会公众更好地了解标准、应用标准、支持标准。这是贯彻以人民为中心的发展思想。 2、有利于促进经济社会高质量的发展。标准和计量、认证认可、检验检测共同地构成了国家的质量基础设施,在推动供给侧改革和质量的提升,促进社会经济高质量发展中发挥着引领性、支撑性的作用。 新修订的标准化法第1条开宗明义地提出要加强标准化工作,提升产品和服务质量,提高经济社会发展水平。特别是新法中对标准制定的原则要求,要有利于提高经济效益、社会效益、生态效益,标准要做到技术先进、经济合理。同时,在标准的实施上进一步明确了强制性标准必须执行,不符合强制性标准的产品和服务不得生产、销售、进口、提供。 另外,也鼓励制定和实施高于强制性标准、推荐性标准的团体标准和企业标准。而且这次标准化法还有一个新的规定,法律规定要求推动全社会应用标准化

新版企业安全生产标准化基本规范(GBT 33000-2016)要素分解

新版企业安全生产标准化基本规范(GB/T 33000-2016)要素分解 新版《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T 33000-2016)(以下简称新版《基本规范》)将于2017年4月1日起正式实施。据悉,该标准由国家安全生产监督管理总局提出,全国安全生产标准化技术委员会归口,中国安全生产协会负责起草。该标准实施后,现行的《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006-2010)将废止。 新版《基本规范》在总结企业安全生产标准化建设工作实践经验的基础上,突出体现三个特点: 一是突出了企业安全管理系统化要求。新版《基本规范》贯彻落实国家法律法规、标准规范的有关要求,进一步规范从业人员的作业行为,提升设备现场本质安全水平,促进风险管理和隐患排查治理工作,有效夯实企业安全基础,提升企业安全管理水平。更加注重安全管理系统的建立、有效运行并持续改进,引导企业自主进行安全管理。 二是调整了企业安全生产标准化管理体系的核心要素。为使一级要素的逻辑结构更具系统性,新版《基本规范》将原13个一级要素梳理为8个:目标职责、制度化管理、教育培训、现场管理、安全风险管控及隐患排查治理、应急管理、事故管理和持续改进。强调了落实企业领导层责任、全员参与、构建双重预防机制等安全管理核心要素,指导企业实现安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、设备设施本质安全化、作业环境器具定置化,并持续改进。 三是提出安全生产与职业健康管理并重的要求。《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》中要求,企业对本单位安全生产和职业健康工作负全面责任,要严格履行安全生产法定责任,建立健全自我约束、持续改进的内生机

安全生产标准化培训考试题与答案

安全生产标准化培训考试题 单位:姓名:得分: 一、名词解释(每题5分,计10分) 1.安全生产标准化: 2.资源: 二、填空题(每空0.5分,计28分) 1.《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》规定,评分满分为100分。一级:评审评分大于等于分;二级:评审评分大于等于分;三级:评审评分大于等于60分。评级时,结合企业。 2.公司要求,所有与安全生产标准化建设工作的人员,都要做安全生产标准化的明白人。 在回答评审人员的提问时,要做到“”。 3.管理职责所涉及的人、财、物、料、法、设备设施、环境等都必须建立。 4.所有资料都要符合公司公文管理制度、公司等方面的要求。所收集的资料要体现“”的思想。 5. 冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准分为项考评类目(A级元素)、项考评项目(B级元素)和条考评内容(核心内容)。 6.《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》中规定,安全生产标准化企业证书 和牌匾有效期为年。期满前个月,企业可按规定申请延期,换发证书、牌匾。 7.《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》中规定,企业取得安全生产标准化 证书后,应对本单位安全生产标准化的实施情况至少进行自我评定,并形成 报告,及时发现和解决生产中的安全问题,持续改进,不断提高安全生产水平。企业安全生 产标准化自评报告须按有关规定抄送相应的安全监管部门。 8.《国务院安委会关于认真贯彻落实国务院第165次常务会议精神进一步加强安全生产工作的通知》(安委明电〔2011〕8号)文件中规定,凡在规定时间内未实现达标的企业,要 依法暂扣其、安全生产许可证,责令停产整顿;对整改逾期未达标的企业,要提 请地方政府依法予以。 9.《关于深入开展全省冶金等工贸企业安全生产标准化建设的实施意见》(国务院安委办〔2011〕18号)文件中要求,年底前,规模以上工贸企业实现安全达标;年底前,所有工贸企业实现安全达标。 10. 依法享受国家规定的职业病待遇。 11.矽尘导致的职业病称为。 12.劳动者个人使用的职业病防护用品应当由。 13.对在职业健康检查中发现有与从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当 。 14.措施是防止尘肺发生的根本措施。 15.《职业病防治法》规定,用人单位的应接受职业卫生培训和教育。 16.对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置 。 17.用人单位不得安排的劳动者从事其所禁忌的作业。 18.工人长期在噪声强度超过作业环境下作业可导致噪声性听力损伤。 19.我国的职业病防治工作坚持、的方针,实行分类管

标准化基础知识(一)

第一章标准化概论 一、判断题 1. 北宋毕升发明的活字印刷术已经孕育着现代标准化的标准件,互换性、分解组合、重复利用等方法和原理。() 2. 近代标准化的发展是在大工业生产基础上发展起来的。() 3. 19世纪30年代英国工程师惠特沃斯提出的统一的螺纹尺寸制度,即欧洲各国普遍使用的“惠氏螺纹”螺纹尺寸标准,被人们认为现代标准化的开端。(√) 4. 1980年国际电信联盟恢复了我国的合法权利和席位。(×) 5. 已有国家标准、行业标准的,企业可以另行制定企业标准,只需报送标准化部门备案(x) 6. 标准应由公认的权威机构批准,企业标准则应由上级主管部门批准。(x) 7. 标准的使用价值通过其适用性表现出来,是标准的自然属性。标准的适用性如何,可以作为衡量该项标准使用价值大小的客观尺度(√)。 8. 标准的价值是指在标准的生产过程中物化在该标准(这项产品)中的一般性人类劳动是标准的社会属性。(√) 9. 标准的载体就是标准的表现形式是一种文件。(√) 10. 标准的运用使重复出现和无限延伸的需求简单化,因此,标准的本质就在于简化。( x ) 二、单项选择题 1 A.服务标准; B工作标准; C产品标准; D图形符号标准。 2 A.专利技术; B实践经验; c工艺规程; D先进技术。 3 A.多样性; B先进性; C国际性; D综合性。 4 A.企业自己;B.企业的主管部门;C.企业听取主管部门意见后;D.市场及客户。 5 A.标准数量太多; B.标准数量太少; C.标龄过长,修订不及时; D.标准编写格式与国际标准不一致。 6 A.人工属性 B.自然属性; C.社会属性; D.市场属性。 7.根据《标准化法》规定,企业生产的产品没有国家标准、行业标准和地方标准的,应当制定相应的

5831安全标准化班组知识

“5831””安全标准化班组知识学习内容 一、5个基础 1、岗位与职责 班组成员一般包括:班组长、兼职安全员、群众安全监督员、临时负责人和员工。 班组长:作为班组安全工作的第一责任人,对班组安全工作负全责。兼职安全员:协助班组长开展班组安全管理工作。 群众安全监督员:监督班组长、兼职安全员落实安全工作。 临时负责人:是兼职安全员缺席时临时代管人,分散作业时责任人。员工:安全与生产一岗双责。 2、规章制度 规章制度包括:制度、规程、作业标准、临时性措施。 执行时应做到:应知应会,能说会用,制度上墙,熟记在心,严格执行。 3、教育与培训 班组长、兼职安全员、群众安全监督员应经过岗位任职能力培训,考核合格后方可任职。 新员工经三级安全教育合格后,实施“师傅带徒弟”上岗。 在职员工应开展经常性岗位培训合格后上岗。 转岗和复岗员工经车间(工段)、班组安全教育培训合格后上岗。 特种作业人员经专门培训机构培训合格后,持证上岗。

新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前,应进行专门安全教育和培训。 4、台账管理 班组要建立两本安全管理台账、即静态的管理制度类台账和动态的原始记录类台账。 静态的管理制度类台账要做到有效版本完整保存、并附有持续改进的内容。动态原始记录类台账要做到记录及时、准确、清楚,内容齐全,保存完好。 5、设备与设施 生产设备设施与环境应满足安全生产的基本要求。 班组要针对生产设备设施与环境开展改善活动。 安全设备设施要定期维护保养,确保齐全、完好、有效。 二、8个支柱 1、班前(后)会 班组每天要召开班前会****布置和总结当天(前次)的安全生产工作。 2、作业前准备 班组在作业前,要进行工器具和作业文件的准备,班前的安全检查和生产现场的安全巡视,掌握安全状况。 3、危害辨识

标准化名词解释

标准化名词解释 专业知识2009-10-19 06:42:05 阅读171 评论4 字号:大中小 1、作业队1152配置:一个专职队长、一个技术负责人,技术、质量、安全、试验、材料五大关键人员和领工员、工班长两个领班负责人等主要人员。 2、项目部八牌两图二栏一表:驻地工程揭示牌、组织机构框图、工地党组织和文明工地建设架构图、工地安全责任制、工程质量创优规划、“三标一体”(质量、环境、职业健康安全)职责分配表、管理人员岗位职责、项目管理方针和管理目标。 3、质保资料管理要求“三检制”:自检、互检、交接检;“三工序”制度:检查上道工序、保证本道工序、服务下道工序。 4、三同时制度,即项目安全设施必须按照国家规定,与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。 5、五同时制度,即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 6、机械设备“五个一”制度,即一机、一人(专职防护)、一本(机械施工日志)、一牌(设备标识牌)、一证(机械操作证)。 7、大型设备施工现场五“严禁”: (1)严禁使用没有制造资质的企业生产的设备。 (2)严禁使用没有经过专业培训的低素质人员进行大型机械操作。 (3)严禁施工现场大型机械施工违章作业。 (4)严禁大型机械带故障作业。 (5)严禁自轮运转等轨道运行设备没有经过专业部门批准擅自上道运行。 8、9521管理模式、架子队落实9大员配置,建立5项基本制度,严肃2项纪律、明确1张架子队管理模式方针目标展开表。9大员即1152,5项基本管理制度:培训管理制度、岗位管理制度、安全管理制度、质量管理制度、分配考核制度。2项纪律即正式职工跟班作业纪律和工资直接发放到劳务人员的纪律,1张架子队管理模式方针目标展开表。 9、施工现场五牌一图:工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、消防保卫牌、安全生产牌、文明施工牌,施工现场平面图。

【政策解读】《中华人民共和国标准化法释义》2

【政策解读】《<中华人民共和国标准化法>释义》 第三十六条:生产、销售、进口产品或者提供服务不符合强制性标准,或者企业生产的产品、提供的服务不符合其公开标准的技术要求的,依法承担民事责任。 【释义】本条是关于企业产品、服务违反标准应当承担民事责任的规定。 法律责任是指行为人违反法定义务,或者不当地行使法律赋予的权利需要承担的责任。法律责任的主要类型有民事责任、行政责任和刑事责任三种。(1)民事责任是平等主体之间,一方当事人违反《合同法》《侵权责任法》等民事法律,向另一方承担的法律责任,它主要是补偿当事人的损失。在法律允许的条件下,民事责任可以由当事人协商解决。(2)行政责任是行为人违反《行政处罚法》等行政管理相关法律,行政机关要求行为人承担的法律责任,责任的形式和内容由法律规定,责任性质一般具有惩罚性。(3)刑事责任是指行为人因违反《刑法》规定,实施犯罪行为,国家要求行为人必须承担的法律责任,可以剥夺违法者的人身自由、政治权利、财产和生命等。 市场经营主体如果违反合同或者不履行其他民事义务,需要依法承担相应的民事责任,其责任类型包括合同责任、侵权责任等。一般的民事责任遵循补偿性原则,以补足民事主体所受损失为限,但是法律有特别规定的还需要承担惩罚性赔偿的民事责任。 根据法律的规定或者合同的约定,企业生产、销售、进口的产品应当符合相关标准,本条具体规定了两种应当承担民事责任的情形:一是不符合强制性标准,二是不符合企业所公开的标准。 一、产品和服务不符合强制性标准的应当依法承担民事责任 (一)不符合强制性标准产品的法律责任 《产品质量法》第四十六条规定:“……缺陷,是指产品存在危及人身、他人财产安全的不合理的危险;产品有保障人体健康和人身、财产安全的国家标准、行业标准的,是指不符合该标准。”因此,不符合强制性标准的产品应当认定为缺陷产品。一方面,缺陷产品造成他人损害的法律责任,《侵权责任法》第五章“产品责任”作了专门规定,原则上由生产者或销售者赔偿。如第四十一条规定:“因产品存在缺陷造成他人损害的,生产者应当承担侵权责任。”第四十二条规定:“因销售者的过错使产品存在缺陷,造成他人损害的,销售者应当承担侵权责任。”另一方面,缺陷产品未造成他人损害的法律责任,可以依据《产品质量法》第四十条规定,要求销售者修理、更换、退货。《产品质量法》第四十条规定:“售出的产品有下列情形之一的,销售者应当负责修理、更换、退货;给购买产品的消费者造成损失的,销售者应当赔偿损失:(一)不具备产品应当具备的使用性能而事先未作说明的;(二)不符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准的;(三)不符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况的。”同时,对于一些特殊产品,我国建立了缺陷产品召回制度,例如《食品安全法》《缺陷汽车产品召回管理条例》规定了食品和汽车的召回制度。 (二)不符合强制性标准服务的法律责任 对于缺陷服务的认定,相关法律未作出明确定义,可以参照缺陷产品的规则予以适用,将不符合强制性标准的服务认定为缺陷服务。对于缺陷服务的法律责任,根据《消费者权益保护法》第四十八条规定:“经营者提供商品或者服务有下列情形之一的,除本法另有规定外,应当依照其他有关法律、法规的规定,承

安全标准化术语和定义

安全标准化术语和定义 1、危险化学品从业单位 依法设立,生产、经营、使用和储存危险化学品的企业或者其所属生产经营、使用和储存危险化学品的独立核算成本的单位。 2、安全标准化 为安全生产活动获得最佳秩序,保证安全管理及生产条件达到法律、行政法规、部门规章和标准等要求制定的规则。 3、关键装置 在易燃、易爆、有毒、有害、易腐蚀、高温、高压、真空、深冷、临氢、烃氧化等条件下进行工艺操作的生产装置 4、重点部位 生产、储存、使用易燃易爆、剧毒等危险化学品场所,以及可能形成爆炸、火灾场所的罐区、装卸台(站)、油库、仓库等; 对关键装置安全生产起关键作用的公用工程系统等。 5、相关方 关注企业职业安全健康绩效或受其影响的个人或团体。 6、事件 导致或可能导致事故的情况 7、事故 造成死亡、职业病、伤害、财产损失或其他损失的意外事件。 8、安全绩效 基于安全生产方针和目标,控制和消除风险取得的可测量结果。 9、变更

人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化。 10、隐患 作业场所、设备或设施的不安全状态,人的不安全行为和管理上的缺陷。 11、安全装备 指为保障安全生产、预防事故、防止事故的扩大,以及在应急情况下抢险救灾而设置的设备、设施、器材等;例如:设备保护连锁装置;阻火设备(管道、储罐、车用阻火器);安全封断设备(紧急切断阀、水封井、水封罐等);超温、超压报警设备;可燃、有毒气体报警装置(包括:固定式和移动式);防火设施(防火堤,防火(爆)墙,水(汽)幕);消防设施(消防泵房,消火栓、水带,灭火器材,消防车辆,);气防设施、设备(空气呼吸器、防毒面具、防化服、洗眼器等);还有通讯报警、静电消除等装备 12、安全附件 是指为保证设备安全运行所配置的安全装置,包括:安全阀、液位计、压力表、呼吸阀、高低液位报警装置、防爆膜(片),防爆门(窗)等。

安全生产标准化中25个名词解释

安全生产标准化中25个名词解释 安全生产标准化中的25个名词解释 一、安全生产方针----企业在安全生产方面的工作宗旨和努力方向,体现企业对安全生产工作的指导思想和工作承诺。 二、安全生产目标----企业对安全生工作达到的目标。分为长期目标和当前目标。长期目标的含义包括两层含久,一是百万工时伤害率、死亡率的控制目标,二是企业安全管理水平提升方面的目标。当前目标是为完成长期目标所设置的阶段性目标,是长期目标得以实现的保证。 三、许可要求-----分两层含义,一是企业在满足法律法规许可的条件下进行生产经营;二是员工在生产环境、体质、]知识技能、作业指导书等许可条件下进行生产作业。 四、相关方----关注企业职业安全健康绩效或受其影响的个人和团体。 五、危险源----可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。 六、危险源辨识----识别危险源的存在并确定其特性的过程。 七、风险----某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。 八、风险评价----评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。 九、绩效----基于安全生产方针和目标,与企业的安全风险控制在关的安全生产管理体系的可测量的结果。 十、危险因素----指能够对人造成伤害或对物造成突发性损害的因素。 十一、有害因素----指能够影响人的身体健康、导致疾病,或对物造成慢性损害的因素。 十二、特定风险----具体要求标准超过临界线以后产生的后果或迹象。它只与特定的个人或部门相关,不影响整个团体和社会。其一般易为人们所控制和防范。 十三、依从性----指人或物的工作状态、方法是正确的,符合有关要求的。分为完全依从、部分依从、完全不不依从三个层次。 十四、不符合----指任何对应遵守的工作标准、惯例、程序、法律要求等的偏离。 十五、程序----为进行某项活动或过程所规定的方法。 十六、记录----说明所取得的结果或提供所开展的活动的证据性文件。 十七、纠正措施----为消除已发现的不符合或其它不期望情况的原因所采取的措施。 十八、预防措施----为消除潜在不符合或其它不期望情况的原因所采取的措施。 十九、安全指标----指在一定时期内企业安全生产工作达到的水平。 二十、识别-----对系统存在危险性类别、出现条件、导致的后果做一个预先分析。 二十一、辨识——识别某种事情在什么情况下发生、为什么发生、怎样发生。 二十二、基本风险——岗位存在的危险源、危险因素可能造成的后果。 二十三、持续改进——为实现企业安全管理目标,通过不断发现问题,不断改进,促进企业安全管理体系不断完善。 二十四、事件——导致或可能导致发生事故的情况。 二十五、事故——是指人们在进行有目的的活动过程中,发生了违背人们意愿,可能导致人员的伤亡或物质的损失的意外事件,称为事故。 感谢您的阅读!

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