规章制度之乡镇工作情况通报制度
乡镇工作情况通报制度
【篇一：xx镇学习各项规章制度情况报告】
xx镇学习各项规章制度情况报告
2012年以来，xx镇认真贯彻党的十七大、十七届六中全会和十七届中央纪委七次全会精神，按照《xx县“制度建设落实年”活动实施方案》的相关要求，以“强化内部管理、防范岗位风险、提高工作质量”为目标，组织全体干部职工认真开展规章制度学习活动，并集中人力、集中时间，采取有力措施，逐项狠抓工作落实，现将我镇规章制度学习情况报告如下：
一、领导重视，加强组织
自接到中共xx县纪委《关于印发〈xx县“制度建设落实年”活动工作方案〉的通知》后，xx镇领导立即行动，把“制度建设落实年”活动提上重要议事日程，成立了相应的领导机构，制定了工作计划，明确了此项工作的具体负责人，并在组织干部职工进行各项规章制度学习前，召开了党政班子联席会议，镇党委书记毕晓红带头就近期全县的重要决策部署安排、本镇的各项规章制度进行学习交流，为全镇深入学习各项规章制度提供了强有力的组织保障。
二、组织学习，广泛动员
一是召开动员会。于7月9日组织召开全体干部职工动员会，学习了《xx县“制度建设落实年”活动实施方案》，统一思想，提高干部职工对“制度建设落实年”活动重要性的认识，让每一位干部和职工明确活动的目的、内容、意义和要求，增强学习制度和落实制度的主动性和自觉性。
二是及时下发学习材料。下发了《xx县群众观点群众路线群
众利益群众工作教育》学习读本、《xx镇党政机关内务管理制度》等材料，确保干部职工人手一册，做到时时学习、时时提高。三是组织开展学习培训。充分利用每周集中学习、专题学习和qq群共享学习等多种形式，组织全镇干部职工重点学习了中共xx县十二届二次全体（扩大）会议精神、县纪委十二届二次全会精神、《xx镇民生工作制度》《xx镇农村基层干部监督管理制度》《中共xx镇委员会关于开展“四群”教育建立“网格联户”群众工作体系主题实践活动实施意见》等规章制度，通过开展学习活动，为实现“人人了解全县的重要决策部署安排，人人熟知本部门的制度，人人精通本岗位制度”这一根本目标打下了坚实基础。
三、贯彻落实，学以致用
以“制度建设落实年”活动为契机，高度重视干部队伍建设，努力打
造一支全心全意为人民服务、团结坚强的队伍。
一是深入开展“四群”教育建立“网格联户”群众工作体系主题实践活动。通过“四群”教育活动的开展，让干部走进农家，把“政府”搬进
村子，密切了党群干群关系，有力促进了镇、村干部工作作风的转变，促进了镇机关工作重心下移。
二是全面推行“三公开”制度。积极采取措施，通过公开栏、黑板报、广播、会议、网络等形式，最大限度公示“党务、政务（村务）、财务”，提高干部群众的知情权、参与权和监督员，让全镇广大干群参与、监督党委、政府工作，架起了沟通干群的连心桥。
三是大力落实干部管理制度。修改完善《xx镇内务管理制度》，对
全镇干部职工政治纪律、工作纪律、道德纪律、外事纪律、廉
政纪律、会议纪律作出了明确要求，对违反相关纪律的干部职工，
视违纪情节给予批评教育、警告、记过、记大过、降级、撤职、开
除等行政处分或辞退，从而强化管理，促进干部职工纪律作风。
【篇二：xx镇重大事项报告制度】
xx镇重大事项报告制度
为进一步加强和规范镇机关重大事项报告制度工作，确保镇党委发
挥核心领导作用，及时准确地掌握并妥善处置紧急重大事项，避免
工作失误，特建立重大事项报告制度。
一、报告内容
1、上级部门、领导，市委、市政府交办的重要事项及完成情况；
2、镇长交办的重要工作任务完成情况；
3、项目立项、申报、评定及项目资金分配情况；
4、大额经费（1000元以上）开支情况；
5、下级请示、报告的重要事项；
6、突发性事件、事故、问题；
7、每月主要工作安排及完成情况；
8、领导干部发生违法违纪行为或工作中出现重大失误情况；
9、镇领导、部门负责人外出考察、学习以及离开台州市区情况；
10、需要报告的其他重大事项；
二、重大事项报告程序和要求
1、镇全体职工要认真执行工作报告制度，做到事前有请示，事后有
报告，确保领导对工作进展情况做到心中有数；
2、实行逐级报告制度。报告要坚持分级负责，逐级报告的原则，凡
属职权范围的工作，要各负其责，认真落实。凡重大问题本级无权
决定的，要逐级报告，不得超越权限；
3、凡需要报告的重大事项由报告部门或个人用书面、口头或其他形
式报告，能事前报告的事要事前报告，事前无法报告的，事后应及
时补报；
4、凡重大突发事件或事故应急报告，必须在第一时间（30分钟时内）报告主管领导，一般事故要及时（1小时内）报告；可先用电话
口头报告，然后再补报文字报告。来不及报送详细情况的，可先进
行初报，然后根据事态进展和处理情况，随时进行续报；
5、凡领导交办的事情，都必须坚决执行，认真落实，不打折扣，确
实遇到困难无法办理的应及时报告，不能有抵触行为；
6、报告事项由责任科室审批或请示有关领导后审批。急事及时批复，其它事项三天内批复。特殊情况或按规定需要上报上级部门的事项
由镇长办公会议研究确定。
三、纪律与监督
1、严格执行《花桥镇人民政府首问责任制》、《花桥镇人民政府限
时办结制》、《花桥镇人民政府责任追究制》，上级领导督办的重
要事项，属自身职责范围的要及时答复或处理，自身难以处理的，
要及时上报。因自身答复不及时或处理不当或应上报而未上报的，
造成后果的要追究当事人责任。
2、报告对象必须及时按要求如实报告，并严格按批复意见办理，办
结后将办理情况向受理人写出书面汇报或口头汇报。未按要求报告
或未按批复意见办理的，视情节轻重给予纪律处分。
3、对一些影响我镇产业发展的突发事件，因本部门或当事人原因导
致未及时上报而造成严重后果的，要追究当事人和部门负责人的责任。
4、重大事项报告情况，由镇办公室负责督办。需要上报的按有关要
求及时上报。每半年检查一次执行情况，并写出书面报告。
【篇三：乡镇制度建设总结报告】
扎紧制度笼子
规范党员干部用权行为
xx镇纪委、监察室
（2014年7月）
党的十八届三中全会强调用制度管权管事管人，十八届中央纪委三
次全会要求用法规制度规范党员干部行为。近年来，我们把制度建
设放到更加突出的位臵，在严格执行上级各项规章制度的基础上，
坚持在制度的细化和延伸上下功夫，在落实和执行上出实招，有效
提高了制度的执行力，形成用制度管人管事管财管物的良好氛围。一、联系实际，狠抓关键，修订完善配套制度。盯准易出问题的方
面强化制度建设，用制度防微杜渐。出台《机关、事业单位财务管
理制度》，从预算管理、收入管理、资金管理、支出管理、资产管理、监督机制等方面作出具体规定。转发《农村基层干部廉洁履行
职责若干规定》，要求基层各级干部严格执行各项禁止性规定。厉
行勤俭节约，出台并严格执行《公务用车管理办法》、《公务接待
管理办法》等制度规范。上半年，公车运行费、公务接待费较去年
同期分别下降a%和b%。盯准管理不完备的方面强化制度建设，用
制度规避风险。出台《机关内务管理督查考
核细则》，对会议安排、文件办理、文印管理等日常工作进行详细
规范。出台《限额以下项目招标、采购工作管理的补充意见》，对
违反廉政纪律导致中标结果无效、限制市场准入等方面的规定进行
细化。出台《加强限额以下建设工程变更增量管理意见》，明确确
需变更增量的必须事先申报，并经招标单位领导班子集体会办。印
发《进一步加强工程项目资金监管的通知》，就工程建设项目立项、资金筹集、分配和使用等环节进行再规范，重点强调工程项目实施
可行性论证的要求。盯准需要加强的方面强化制度建设，用制度匡
正行为。印发《进一步加强值班工作的通知》，严格落实24小时值班、领导带班、落实首问负责、限时办结、一次性告知等制度，严
禁擅离职守。印发《领带干部下访“金桥行动”计划》，健全领导干
部接访和联系服务群众机制，完善镇三套班子成员挂钩企业、机关
干部分工村居等制度，推动服务基层、服务企业、服务群众常态化。
二、跟踪督查，问效评估，全力保障制度实施。我们充分履行监督
检查职责，切实督促单位和个人认真落实制度。每项制度制定之初
就明确责任主体，解决“谁落实”
的问题。采用日常督查和专项检查等方式随时随机掌握制度执行情况，解决“怎样督查”的问题。督查中及时发现制度落实过程中存在
的问题，并仔细分析问题存在的原因，解决“督查什么”的问题，避
免监督检查在制度运转环节上出现被动、滞后、乏力的情况。镇班
子成员认真履行“一岗双责”，将自身及分管部门的制度执行工作作为大事来抓，带头坚持制度、自觉遵守制度、认真落实制度，做到管好自己、带好队伍、挑好担子、放好样子。在加强监督检查的同时，我们通过系统评估了解制度特别是新制度的执行效果，为进一步完善制度提供第一手资料。制度本身有缺陷的，进行修正；操作性不强需要细化的，制定实施细则；是人为原因造成制度不能落实的，督促各基层单位和个人排除人为因素，保证执行和落实不打折扣。
三、较真碰硬，严查重管，确保制度刚性执行。我们充分发挥执纪办案职能优势，在惩处中诠释制度的严肃性，在问责中维护制度的震慑力，在教育中放大制度的影响力。将制度落实中的责任追究与对各单位、部门负责人的问责结合起来，对有令不行、有禁不止、不严格执行制度甚至破坏制度的行为，发现一起查处一起。近三年来镇纪委共立案查处违纪违规案件36件，12人受到留党察看以上处分。针对执行中搞变通、打擦边球等现象，如执行惠民政策变形走样、取消村居招待费后以其他科目变相列支招待费等，及早发现，及早提醒，及早处理，坚决防止小过酿成大过、小错拖成大错。机关晨会上，定期不定期通报违纪违规典型案例，以案说法、以案说纪、以案示警，进一步放大案例教育的作用。
制度如渠，行如流水。渠道怎么设，水就怎么流。我们将以今天的会议为新的起点，进一步加强制度建设，全面履行监督责任，切实把权力关进制度的笼子，为全镇经济社会又好又快发展积极营造积极向上、廉洁高效、风清气正的政务环境。