选煤厂安全生产管理制度
山不拉煤矿选煤厂安全生产管理制度
为了搞好选煤厂的安全生产, 保障人身安全, 杜绝“三违” 现象的发生,努力提高企业效益将生产事故控制为“零” , 也为更好地增强职工的安全责任感和自觉性特制订本管理制度。
一、工作制度
1、生产班组实行“ 8小时工作制” , 夜班班前会时间 11:40, 中班班前会时间15:40,早班班前会时间 7:40。机电班采取八点大班制度,八点大班上班时间为上午7:30-18:00,小班时间随生产班。
2、班中吃饭时间:维修班中午吃饭时间不超过 30分钟, 具体时间离开时向班长汇报;生产班组在生产过程中禁止离开工作岗位,否则,按脱岗处理。
3、早班班组在下班后必须召开班后会,作出详细工作汇报及次日工作安排。
二、请销假制度
1、请假。一天以内的事假由车间主任审批,并在班前会记录本上登记;回家探亲假期必须严格遵守矿相关规定执
行。
2、销假。各种假期满回选煤厂后,先到矿人力资源部销假,之后根据生产需要由厂部安排上班。否则视为旷工。
3、续假。原则上假期期满必须回厂,先履行销假手续后,重新请假。如在外地发生突发事情或不可预料事件,必须向班组和厂领导电话续假,回厂后补办续假手续。三、劳动纪律
1、迟到。按照规定的进班会时间或其它活动通知时间为标准,未按时到达的视为迟到。视情节轻重对迟到人员处以 10元— 100元罚款。
2、早退。未到下班时间或集体活动未结束,私自离开岗位或现场的,视为早退。视情节轻重对早退人员处以 100— 200元罚款。
3、旷工。未经请假休班或不参加集体活动者,视为旷工。对旷工人员,不计当天出勤,并处以 100元 /天? 次的罚款;连续旷工 3天以上者,罚款 500元。
4、串岗,脱岗,睡岗:工作时间内,私自离开自己的岗位到其他岗位视为串岗,每发现一次处 20— 50元罚款; 私自离开自己的工作岗位,且未在相邻岗位的人员,视为脱岗, 每发现一次处 50— 100元罚款; 工作时间内睡觉的人员视为睡岗, 每发现一次处 50— 100元罚款。月累计出现两次以上同类现象,加倍处罚
5、打架:无论是否工作时间,只要发现打架现象,无论当事人是否有理,都扣处200— 500元 /人罚款;并对所在班组扣 1000元,班组长罚款 200元。
6、酒后上岗:上班前 8小时内及工作时间内禁止饮酒, 酗酒,每发现一次,罚款100元 /人 . 次。且不得参与当班生产。
7、进入生产车间严禁吸烟,必须按规定佩戴安全帽等劳动保护用品,女工禁止穿高跟鞋,男工禁止穿拖鞋,开班前会不登记考勤者一次罚 50元,主持班前会人员罚50元, 并立即改正。
8、班中就餐严禁喝酒,发现一次罚 200元,喝酒滋事者罚 500元,造成恶劣影响及后果者,停工处理。
9、任何人不准私自带非本单位人员进入生产现场,否则罚责任人 100 ~ 500元,一切后果自负。
10、其它违纪现象:工作时间内发现在岗职工玩手机、闲聊天、看课外书等与工作无关的事宜,每发现一次,处 20— 50元罚款。
11、不按规定交接班,对责任者罚款 30— 50元。 12、进入厂房或在有坠物危险的场所,不戴安全帽的对责任者罚款 50元。
四、安全生产管理
1、安全防护设施不合格或破坏安全设施扣 20~100元 /
处。
2、安全隐患或查出问题不按期整改, 罚责任人 5 0~ 100 元 /次。
3、对安检人员的工作询查不配合,无理取闹或对处罚有意见,不通过正当渠道处理,无理取闹影响工作,扣 50 ~100元 /.次,严重者停工待岗或交保卫部处理。
4、清理设备粘煤、溜槽积煤、筛面杂物之前,严禁开车作业,必须通知当班集控员停车,并将有关设备动力电停好后,才能作相应清理,否则对责任人罚款 50元。
5、集控员必须认真填写生产日报表并及时做好生产记录,填写不认真或不属实,对责任人罚款 50元。
6、集控员不按规定开车,一次对集控员罚款 30~50元。
7、集控员系统起车之前, 必须与各岗位联络可靠, 确认设备检修完毕或者没有人员在设备上,才能起车,否则对责任人罚款 50元。
8、生产过程中, 当班班长应及时了解各物料仓位、液位、对了解不及时影响生产的罚款 10-100元。
9、煤泥水排放时首先确认底流泵入料端来料后再开泵, 应严格按照渣浆泵操作规程操作,排水完毕后,必须将驻留在管路中的水放净,避免管路堵塞或上冻,否则对责任人罚款 50元。
10、皮带机司机及时清理机头、机尾落煤,并利用停车
时间清理各个滚筒粘煤,否则对责任人处以 50元罚款。 11、皮带机司机应时刻关注皮带机运行情况,发现皮带跑偏立即调整,并查明原因,对不负责任导致皮带损坏或洒煤事故的责任人处以 50元罚款。
12、当系统缺少循环水时,当班班长负责联系安排将系统水及时补齐,无特殊情况,因为系统水不能满足生产需要时,对按影响生产情况对当班班长以及责任人处以50— 100元罚款。
13、保证在矿井生产提升原煤时正常洗选。若出现跑煤、皮带及设备压煤或因工作安排失误现象,影响矿井生产的, 视情节对责任者处 50元以上罚款。 47、主厂房水平衡掌握不好,造成溢水一次扣班长、集控员、溢流泵司机各 30元。 14、清理皮带或溜槽中积煤,不通知集控员的,对责任者罚款 30元。
15、现场信号不齐全或不能正常使用,发现一次对责任者罚款 30元。
16、随便拆除安全保护装置或未经有关领导批准随便拆除或移动警示标志,对责任者罚款 50元。
17、各岗位人员对本岗位出现的安全隐患必须及时上报, 并督促落实;对来本岗位进行各种作业的人员负有安全监督责任。
五、煤质管理
1、采样人员必须保证化验样品的代表性和适用性,不得弄虚作假。否则,对责任者处以50元罚款。
2、跳汰机司机必须根据入洗原煤特性和产品结构及时调整各工艺因素,保证各洗选产品的指标在规定的范围内。否则,对跳汰机司机处以50元罚款。
3、产品质量要控制在规定的范围内,每超过一个百分点,对责任者处以50元罚款。
4、严格煤炭质量管理,每出现一次煤质事故,视情节轻重,对责任者处以50-100元罚款。
5、各生产、维修班长、集控员要规范操作行为,加强调度,及时掌握生产情况。若因责任心不强而影响生产,每次对责任者处以50-100元的罚款。
6、生产和技术管理人员,必须认真执行选煤厂各项规章制度和管理规定,严把安全生产和煤质工艺关,如因管理人员不负责任发生煤质问题,对责任者处以50元的罚款,对当班管理人员处以双倍罚款。
六、违章作业
1、清扫卫生时,严禁用水冲到电机,电缆,线路,配电柜,电动开关,电缆桥架,自动化仪器等电器设备和电器线路上,否则,每发现一次罚50—100元/处。
2、车间内电线私拉乱扯罚100元/处。
3、未按规定停送电和开停机操作不按程序进行,罚10~50元/次。
4、根据职工安全生产责任书,岗位责任制,操作规程及相关管理制度,按章操作,严禁违章作业,每发现一次违章罚款20—100元。
5、生产中发现的不安全隐患,机修工,电工,岗位人员按照职责范围及时处理或上报,凡无故不处理,不上报的,处50—500元罚款。
6、电气焊设备安全距离达不到规定要求,对责任者罚款50元,不按规定配戴安全防护用品,对责任者罚款30元。
7、电气焊施工地点不按规定配置消防设备或配置不全,对责任者罚款30元。
8、高空作业不按规定配戴安全带或使用不正确,对责任者罚款50元。
七、事故处理
1、当系统出现影响生产的事故,必须立即汇报值班人员,汇报不及时或不汇报对当班班长、责任人罚款100元。
2、因违章作业发生事故的,相关责任人必须把事故处理完毕后,才能下班,并按照“四不放过”参加和组织事故分析会,明确处罚措施。每缺少一次事故追查扣主持人50元。
3、建立事故汇报制度,各岗位对本岗出现的几点生产事故及时向班长,跟值班人员汇报;值班人员及时赶往现场
主持处理。
4、事故追查时,任何人不准汇报假材料,歪曲事实,否则一经查实后扣100 ~ 200 元/次。
5、对发生安全未遂事故的责任人扣100—1000元,发生安全事故,按照“四不放过”原则进行追查和处理。
八、机械设备管理
1、加强机电设备维修、维护、保养,设备完好率达到95%以上。否则对责任者罚款30元。
2、浓缩司机必须根据洗水浓度及时调整加药量,压滤司机必须加强压滤生产。若因煤泥浓度过大,造成浓缩机事故或影响正常的洗煤生产,视情节对责任者处以
50-100元的罚款。
3、皮带接头磨损超限不及时处理的,对责任者处以50元罚款。
4、皮带上、下托辊不转不及时更换的,对责任者罚款30元。
5、设备不按规定加注润滑油(脂或油脂牌号与设备要求不符的,对责任者罚款50元。
6、外露动转部位或裸露的带电部位无防护设施的,对责任者罚款50元。
7、入料口与胶带的直接接触处,给料无缓冲挡板,清扫器不起作用,对责任者罚款50元。
8、刮板变形数超过总数的3%,缺少数超过总数2%,或出现连续缺刮板,对责任者罚款50元。
9、刮板运行中跑偏超过一个链环长度,对责任者罚款50元。
10、液力偶合器不按规定使用易熔合金塞或安装位置不正确,对责任者罚款50元。
11、检修设备不通过集控员而随意开停设备,以责任者罚款50元。
12、设备的保护装置(跑偏、打滑、过流、漏电等不起作用,对责任者罚款50元。
13、月底检修不按措施施工,对该项目检修负责人罚款50元。
14、检修完毕后不按规定进行试车,对责任者罚款30元。
15、检修过程中随便抛掷工件或工具,高空作业工件、工具不系保险绳,造成工件、工具损坏或伤人,对责任者罚款50元。
16、多工种作业时无人统一指挥或起不到统一作用,对责任者罚款50元。
17、设备运转中从事维修工作或处理问题时无安全措施,对责任者罚款50元。
18、严把材料、配件质量关,严禁领取、使用不合格产品。否则,一次对责任者罚款30元。
19、不负责任造成材料浪费,按有关规定对责任者进行罚款。
九、电器设备管理
1、配电室及车间内不按规定配备消防器材或配备不全的,对责任者罚款50元。
2、设备接地线达不到规定平方数,对责任者罚款50元。
3、接地极接地电阻不符合要求的,对责任者罚款50元。
4、电器设备不按规定进行定期试验或试验项目不全,对责任者罚款50元。
5、继电保护装置不按规定时间进行检验,保护失灵,熔断器(保险丝不符合要求,对责任者罚款50元。
6、供电系统带电作业或不执行验电、放电、挂接地线制度,对责任者罚款50元。
7、操作高压设备,绝缘用器具配戴不全,不执行一人操作一人监护制度,对责任者罚款50元。
8、检修设备不执行停电挂牌制度,对责任者罚款50元。
9、高压设备停电后不挂停电警示牌,对责任者罚款50元。
10、随意摘停电牌并送电开车或下达开车命令,对责任者罚款50元。
11、设备发生故障,必须停机处理,检修设备或进入机器内部时,严格执行“停电挂牌”制度,并有专人监护。
12、发现一盏长明灯，对责任者罚款 30 元。十、起吊运输管理 1、钢丝绳磨损、锈蚀达到更换要求仍继续使用的，对责任者罚款 50 元。 2、起吊重物时钢丝绳套达不到规定要求的，对责任者罚款 50 元，造成事故的按矿有关规定执行。3、起吊重物前不对起吊用具进行强度核算，安全用具不进行详细检查，对责任者罚款 50 元。 4、用滚杠搬运重物时用手直接调整滚杠的方位，对责任者罚款 30 元。 5、在坡道上运送重物时，严禁人员在物件的下方工作，否则对责任者罚款50 元。选煤厂违章认定标准一、严重违章：（每出现一次罚款 100 元） 1、带电迁移设备的； 2、检修时无措施施工或不按规程措施施工的人员； 3、停电后不挂牌、不验电放电、高压不挂地线、不严格执行停送电制度带电作业的； 4、违章指挥的管理人员及接受违章指挥的工作人员； 5、酒后上岗和班中喝酒，在矿区、厂区及车间内吸烟的； 6、进入刮板机内工作不停电的，刮板机运行中使用工
具处理煤泥或杂物的； 7、不执行现场交接班制度的； 8、班中脱岗，特种作业人员上岗期间睡觉的（包括打盹、迷糊、躺倒等）； 9、穿化纤衣服进行电气焊的； 10、甩掉各种电气保护不用的； 11、手持电动工具不使用触电保护器和不戴绝缘手套的； 12、不按时按要求整改隐患的； 13、高空作业不戴安全帽、安全带的； 14、岗位司机不按规程操作的； 15、起吊重物时使用不合格连接装置或是挂点强度不足及非专业人员操作起重设备的； 16、管理人员、班长发现现场违章作业不制止的； 17、因工作失误或不负责任造成事故直接经济损失 5000 元以上的； 18、乘坐皮带或不按规定跨越皮带的； 19、开车时刮皮带滚筒煤泥的； 20、在加油站周围或主厂房规定范围内无措施进行烧焊及吸烟的； 21、不带绝缘手套、不穿绝缘鞋、不站在绝缘台上进行高压停送电的； 22、操作高压不执行一人操作一人监护的；
23、电器保护保险丝用铜丝、铁丝代替的； 24、特殊作业人员不持证上岗的。二、一般违章：（每出现一次罚款 50 元） 1、电工不带验电笔不穿绝缘鞋的； 2、不按规定时间试验各种保护装置的； 3、设备标志牌使用不全、脏，岗位牌版损坏、脏污的； 4、信号铃、信号灯、信号按钮不起作用的； 5、管路、电缆及设备有积尘的； 6、车间内吸烟或车间 20 米范围内有烟头的； 7、灭火器超期及压力不足未及时更换的； 8、不按时填写记录、填写记录不认真的； 9、工作期间看与本职工作无关的各类书籍的； 10、不遵守请销假制度的； 11、不服从领导安排、不听从领导指挥的； 12、不按规定佩带劳动保护的，包括工作现场不戴安全帽，不按规定穿工作服的。本制度自制定之日起执行山不拉煤矿洗煤厂 2014 年 2 月 22 日
饲料企业质量管理制度
饲料企业质量管理制度 第一章现代饲料企业质量管理制度 第一节饲料企业原料质量控制过程 一、质量控制应注意的原则问题： 1、公司技术人员应高度认识到向所有客户提供高度量的饲料产品是自身的责任，通过履行健全的质量控制步骤，向客户提供始终如一的设质量产品。
2、高质量产品是我们技术部全体人员的直接职责。 二、原料购买的质量控制 1、公司采购各种饲料，应严格按照公司制定的质量标准进行采购。 2、原料供货方要提供担保书，声明该原料适合作配合饲料，并且原料中不含污染物和掺杂物。 3、对供货方的设施进行现场考察，再检查原料的标准规格。 4、要供货方提供原料的试验室资料和用作分析的代表性样品。 三、原料的接收质量控制 1、接收原料之前，对以下几个方面加以评估并与公司质量标准相比较： ①原料产品的颜色 ②原料产品的气味。 ③是否存在任何异物。 ④是否有昆虫侵扰的存在。 ⑤颗粒大小和质地。 ⑥水份含量。 2、任何一种原料不符合标准规格，技术部应该与采购部取得联系，有权拒收该批原料。 3、收原料须标明接收日期、送货者、并根据检验制度和留样观察制度进行检验并留样备查。 第二节现代饲料企业原料质量管理制度 1、凡进厂的原料必须质检，符合标准方可入库。 2、质检员须凭采购物料价格通知单或采购合同书或委托加工合同或计划进行质检。 3、质检员必须按规定的操作规程和检验方法进行取样质检，以感官鉴定为主，以仪器对照为准。 感官鉴定和仪器对照相结合 4、感官鉴定水份误差不准超过±0.5%，纯粮率或容积重等项误差不差等级，其他各项指标均不超过规定标准。 5、卸车时质检员必须监检，杜绝不符合标准的原料混入，发现异常立即停卸，不符合标准的原料必须退回。 6、不符合质量标准的原料退货时必须做好记录，经品管员复检后退货。 7、凡进厂的原料质检员必须按规定项目真写《质量监定证》。
饲料生产六大类安全事故分析和预防
饲料生产六大类安全事故分析和预防本文基于对饲料生产过程中存在的主要潜在危害环节的分析，提出了相应的安全防范措施和要求。请各饲料生产企业对照检查，确保安全生产。 一、不安全因素 以下列出的几方面因素都有可能导致安全事故或险情发生，应视作为不安全因素，必须予以消除或最大程度地减少。 1.不安全操作 a.操作没有严格执行标准 b.操作没有一步一步按正常程序进行 c.侥幸冒险或工作过程中不严肃，不认真，疯、打、闹 d.未使用安全防护用品 e.过于疲劳或酒后操作 本原因约占总事故发生率88% 2.不安全设施、环境条件 a.使用已经损坏的工具、设备工作 b.设备没有防护罩 c.噪音大 d.灯光太暗或太亮 e.温度高 f.有毒的化学物品挥发 本原因约占总事故发生率的10% 3.自然灾难 此类原因无可避免，但可以做好应急防范措施，将损失降到最低。
二、可能发生事故类型 1.火灾。 2.粉尘爆炸。 3.锅炉事故。 4.电器电路事故。 5.人身伤亡事故。 6.特种设备事故。 三、事故原因分析与应急处理措施 1.火灾 火灾产生的条件，主要有三个：①有可燃物（如包装袋、化学试剂、饲料原料、成品、煤、气、粉尘等）；②有氧状态；③有输入能量（线路老化、短路、超负荷等，有烟火等明火）。 防范措施：①对易燃物品分区、隔离、加强管理，及时清理厂区卫生，防止粉尘堆积；②生产区域严禁烟火，定期检查电器、线、缆，防老化、松脱、破损、受潮、短路、超负载、发热情况；③防止特殊原料自燃，例如：鱼粉、肉骨粉、化学试剂等特种原料要妥善保管； ④检查避雷系统是否完好，防止雷击；⑤保证消防设施完好。 2.粉尘爆炸 粉尘爆炸占饲料厂事故比重较大。粉尘爆炸是可燃性固体粉尘或可燃性液体的雾状液滴分散于空气或其他助燃气体中，当其浓度达到爆炸极限时，接受相当的点火能量所必然发生的一种爆炸现象。 粉尘爆炸有三个必备的条件：①燃烧剂（粉尘）；②有氧条件； ③有输入能量。极易产生爆炸的粉尘浓度为10-200μm；粉尘爆炸浓度极限：下限20-60g/m3；上限2-6kg/m3。相对浓度越高，爆炸力越大。容易引起粉尘爆炸的环境主要有筒仓、料仓、分配器、溜管、提
××选煤厂安全管理制度
××选煤厂安全管理制度 目录 一、总则 (2) 二、厂区一般安全规定 (3) 三、各生产装置安全规定 (5) 四、机电生产检修制度 (12) 五、安全例会制度 (14) 六、防火、防爆和防雷工作 (15) 七、安全教育与培训制度 (16) 八、安全检查制度 (19)
一、总则 1、为规范选煤厂的安全生产，保障职工安全和健康，防止和减少事故，根据《煤炭法》、《安全生产法》、《环境保护法》，制定本规程。 2、从事选煤生产和选煤厂建设活动，必须遵守本规程。 3、选煤厂必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、规程，以及国家标准、行业标准和技术规范，具备法定的安全生产条件，实现安全生产。 4、选煤厂必须建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员安全生产责任制，以及安全生产奖惩制度和安全生产办公会议制度等各项规章制度。 5、选煤厂厂长是本厂安全生产的第一责任者。生产安全技术部对本厂安全工作负技术责任。各职能部门负责人对本职范围内的安全工作负责。车间主任、班组长对所管辖范围内的安全工作直接负责。 6、选煤厂必须设置安全生产管理机构，配备适应工作需要的安全生产人员和装备。 7、选煤厂必须实行安全目标管理，层层分解指标。安全生产内容必须纳入经济承包责任中，并定期检查考核。 8、选煤厂必须经常组织安全检查，对于检查中发现的问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人；有关负责人应当组织职能机构制定安全措施，限期整改。 9、选煤厂在编制生产建设长远发展规划和年度生产建设计划的同时，
必须编制安全技术发展规划和安全技术措施计划。安全技术措施所需费用必须列入企业财务、供应计划，不得挪作他用。 10、新建、改建、扩建工程项目的设计必须符合本规程的规定。不符合安全生产和劳动保护要求的设计，不得批准；不符合设计要求的工程，不得验收投产。 二、厂区一般安全规定 1、禁止在运行设备上检修。检修设备完毕后由检修人员通知送电，经验收合格后方可启动开车。 2、不准把铁器、木块、工具、棉纱等物扔入或掉入煤仓、水仓中，如果掉入要设法及时取出。 3、冬季生产要做好防冻取暖工作，尤其是节假日停车检修时，要做好管路的排水工作，各岗位要做到门紧闭，以防冻结事故发生。 4、发生一般事故时，司机要及时处理、凡本厂职工必须进行安全教育，熟知安全技术操作规程，否则不准上岗操作。对电气、起重、受压容器、等特殊工种的工人，必须进行专门安全操作技术训练，经考试合格后，方可独立操作。 5、重介司机、浮选司机必须认真反复的学习其工作原理和过程。经考试合格后方可上岗持证操作。 6、新入厂或来厂实习的人员，必须认真学习规程，经有关方面考试合格后，方可入厂工作。 7、工作人员上岗前不准喝酒，班前要休息好。 8、进厂人员穿好工作服，戴好安全帽，不准穿高跟鞋，不准在机器
洗煤厂通用管理制度汇编
洗煤厂通用管理制度汇编一、安全管理组织机构为进一步强化安全管理，规范安全管理程序控制，构建安全长效机制，加快实现本质安全的步伐，选煤厂特成立安全管理组织机构。 1、安全领导小组：组长：厂长、书记成员：厂其他副职及各车间行政主管2、工作要求：以职工的生命安全职业健康为中心，坚持“安全第一，以人为本”的理念和“凡事有章可循，凡事有人管理，凡事有人监督，凡事有奖有罚”的原则，不断优化安全管理手段，改善安全管理装备，健全安全管理机制，落实安全管理责任，消除人的不安全行为和物的不安全状态，努力实现“本质安全”，确保长治久安。3、基本职责：选煤厂厂长是安全生产的第一责任者，总支书记是安全教育的第一责任者，主任工程师是安全技术的第一责任者；行政、党政副职对分管业务的安全工作负责；各职能部门负责人对本职范围内的安全工作负责；车间主任、书记、技术员、班组长对所管辖内的安全工作负直接责任。具体职责是：1）建立健全本单位安全生产责任制，贯彻执行安全生产方针和劳动保护的政策、法令和安全规程的实施；2）组织制定本单位规章制度和操作规程，并组织贯彻实施；3）保证本单位安全生产投入的有效实施；4）开展本单位安全教育和技术培训工作；5）组织本单位的安全大检查，及时消除生产安全事故隐患；6）制止违章指挥和违章作业，在可能发生重大事故时，有权决定停止作业，并撤出人员；7）参加各类事故的调查和
分析与处理；8）组织制定实施应急预案和及时如时报告生产 事故。 4、群监组织组长：厂工会主席成员：各车间工 会主席 5、青安岗组织组长：厂团总支书记成员：各车 间团支部书记二、安全办公会议制度 安全生产办公会议主要是分析安全生产情况，针对安全生产薄 弱环节，确定和落实安全生产措施，确保安全生产任务目标的 完成。1、安全生产办公会议实行月度例会制度，在每月四日前，由主管厂长负责主持，召集相关人员在调度会议室召开并 部署安全生产任务。2、参加人员：厂领导班子、各车间三大员、调度室主任、技术室主任、厂安监员。3、例会主要议题：１)、传达上级指示精神，通报近期安全生产状况。２)、通报 内部安全检查情况，然后由各单位汇报针对查出问题采取的技 术措施及整改落实情况并逐一分析讨论。３)、通报岗位安全技 术培训和动态考核情况。４)、对上次安全生产例会安排工作进 行复命汇报，对已完成工作所取得效果予以鉴定，对未完成工 作彻查原因、追究责任。５)、安排本月安全生产任务，落实具 体措施和相关责任人，强化现场管理。4、相关人员必须按时 参加安全生产办公例会，对无故不按时参加安全例会人员以及 安全工作部署不执行或执行不力的、执行完不及时复命的，对 相关人员罚款100元。5、会后由厂安全管理办公室负责整理会议精神，形成文字材料，下发各有关单位贯彻落实。三、安全目标管理及奖惩制度为进一步落实安全目标责任，明
饲料厂管理制度
第一章安全防火管理制度 第一节安全保卫制度 为贯彻执行国家有关劳动保护，树立“安全第一，预防为主”的方针，加强企业管理，实现安全生产，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，自觉遵守劳动纪律，维持正常的生产秩序，促进和提高本企业的经济效益，特制定安全保卫管理制度如下： 一、安全保卫制度 １、领导要认真贯彻执行国家有关劳动保护，安全生产的方针、政策，对全厂安全、保卫工作全面负责。在计划、布置、检查、总结、评比过程中，对安全做到“五同时”真正做到谁主管谁负责。 ２、建立厂部、车间、班组三级安全治保管理网络，有专职或兼职人员担任各级安全员，兼职安全员负责日常安全、治保工作。 ３、厂部每月组织一次由主管厂长、安全员、兼职安全员参加的全厂安全检查评比。车间、班组每周自查一次，并做好检查记录和自查台账，有关科室还应组织好夜间安全、劳动纪律纪律抽查。 4. 特种作业人员，需经劳动保护管理部门培训考核，合格后持证上岗，严禁无证上岗。新职工进厂＜包括临时费用工＞需经三级安全教育，立卡后方能上岗，厂内职工工种调动须经二级教育后，方能上岗。一切机械操作、登高、用电、用汽（气）、用毒品、现场动用明火、财务资金等作业管理，都必须严格执行安全操作规程和安全规定。吸烟必须在指定地点，违章者要追究责任。 ５、严格执行对事故处理的三不放过，厂专职安全员要及时做好对事故的统计、分析、调查、上报工作。 ６、消防专用设施、工具、全部进行立账，管理落实到人，未经领导任何工不得任意移作它用，按期组织调试、换药，确保用时有效。义务消防人员按期组织训练，以提高思想技术素质。 ７、对危险品的采购、运输、保管、使用，严格执行持证操作和“五双”制度。即双人管理、双人收发、双人运输、双把锁、双人使用。 二、门卫值班巡回制度 １、抓好外来人员进出管理，对来访者或有业务关系需要会客的人员填写“会客证”后方可放行。 ２、值班时，密切注意车辆进出的交通安全，并将每天回收的“出门证”装订成册、妥善保管，以便查考。 ３、加强防火、保卫巡回检查，发现有人违章吸烟，立即制止，并记下姓名以待处理。 ４、检修、安装设备或动用明火要及时加强巡回检查，发现易燃易爆物品及火险隐患应立即处理，并做好记录或报告本单位分管领导。５、严禁提货车辆贺驶员及外来人员，在禁火区内吸烟。 ６、在巡回检查时，如发现操作工，有打瞌睡现象，应立即叫醒，提醒操作工认真上岗操作，以防事故发生。 ７、对有疑问的人和事要认真检查，耐心询问，禁止无出入门证携物出厂，保护好公司财产。 ８、门卫值班人员必须做好人员进出登记和物资出厂的检查，车间小组夜间值班人员必须加强同门卫联系，经常沟通情况，非厂内人员末经领导批准，不得在厂内留宿。 第二节防火管理制度 一、禁火禁烟制度 １、厂区内尽量不动用明火，如果需要动用明火。应严格执行动火审批手续。 ２、进入厂区严禁吸烟，吸烟必须按指定地点，不准乱丢烟蒂。 ３、（开展）对新职工及外来人员，“包括客户、船户、机动车司机”等进行消防安全宣传，督促遵守消防安全制度。 ４、凡建筑施工队、组、或机械设备安装队进驻厂区施工作业的，由甲、乙双方共同负责进行有关规章制度以及防火安全制度教育，并签订防火安全协议。 二、义务消防队活动制度 １、服从组织和领导分配，模范地遵守和贯彻本单位制定的各项防火制度，并经常宣 传防火知识。 ２、结合本职工作，经常开展防火安全检查，发现火险隐患，立即向领导汇报，并采 取相应防范措施加以整改。 ３、经常维修、保养消防器材设备，保证完好可用，并根据本单位的实际需要，报请 领导添置各种消防器材。 ４、组织队员夜间轮流护厂值勤。
饲料厂管理制度.
饲料厂管理制度汇编 目录 第一章安全防火管理制度 第一节安全保卫制度 一、安全保卫制度 二、门卫值班巡回制度 第二章防火管理制度 一、禁火禁烟制度 二、义务消防队活动制度 三、消防器材管理制度 四、危险品仓库防火安全管理制度 五、动用明火审批制度 六、仓库防火管理制度 七、原料库、成品库防火管理制度 八、安全用电管理制度 第三节防火安全职责 一、厂防火领导小组职责范围 二、专（兼）职消防干部防火安全职责 三、车间“班组”兼职安全员的防火安全职责 四、职工防火安全职责 五、电、气焊工防火安全措施 六、薰蒸杀虫安全防护措施 第二章责任制和岗位职责 第一节厂长责任制 第二节厂办责任制 第三节主车间岗位职责 一、主车间主任岗位职责 二、主车间领班岗位职责 三、主车间电脑员岗位职责 四、主车间制粒工岗位职责 五、主车间质量检验员（标签工）岗位职责 六、主车间用手加料工岗位职责 七、主车间粉碎工及混合机监察岗位职责 八、主车间取样工岗位职责 九、主车间勤杂工岗位职责
第四节膨化车间岗位职责 一、膨化车间主任岗位职责 二、膨化车间领班岗位职责 三、膨化车间操作工岗位职责 四、膨化车间勤杂工岗位职责 第五节成品仓库岗位职责 一、成品仓库主任岗位职责 二、成品仓库领班岗位职责 三、成品仓库统计员岗位职责 四、袋装成品发货员岗位职责 五、袋装成品收货员岗位职责 六、散装成品发货员岗位职责 七、包装品收发员岗位职责 八、司榜工（电磅）岗位职责 第六节原料仓库岗位职责 一、原料仓库主任岗位职责 二、原料仓库领班岗位职责 三、原料仓库统计员岗位职责 四、筒仓管理及玉米收货岗位职责 五、投料口岗位职责 六、原料仓库保管员职责 第七节机修车间岗位职责 一、机修车间主任岗位职责 二、机修车间领班岗位职责 三、日常机修工岗位职责 四、特殊工种岗位职责 五、跟班机修（钳工、电工）岗位职责 六、五金仓库保管员岗位职责 七、外协兼采购员岗位职责 第八节化验室岗位职责 一、化验室主任岗位职责 二、原料控制员岗位职责 三、化验员岗位职责 第九节财务科岗位职责 一、会计岗位职责 二、出纳员岗位职责
饲料生产企业(饲料厂)安全生产标准化管理体系全套资料汇编(2019-2020新标准实施模板)
Q/WSS Q/WSS-2019 饲料厂安全生产标准化管理体系全 套方案资料标准汇编 编号：Q/WSS-001-2019 2019-2020版 编制: 审核: 批准: 受控状态: 发布日期：2019-05-15 实施日期：2019-08-15 XX有限公司
目录 第1章编制说明 (1) 1.1 制定原则 (1) 1.2 编制及管理 (1) 1.3 文本及文字要求 (2) 1.4 其他 (3) 第2章目标 (4) 2.1 安全生产目标管理制度 (4) 2.1.1 目的 (4) 2.1.2 范围 (4) 2.1.3 内容 (4) 2.2 2019年度安全生产目标 (7) 2.3 年度安全生产目标分解 (8) 2.4 安全生产目标实施计划和考核办法 (9) 2.4.1 附责任书1：安全生产目标责任书（管理层样本） (10) 2.4.2 附责任书2：安全生产目标责任书（员工样本） (13) 2.4.3 附表1：安全生产目标考核台账 (15) 第3章组织机构和职责 (17) 3.1 安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (17) 3.2 安全生产领导小组 (18) 3.3 安全生产领导小组工作章程 (19) 3.3.1 附表1：安全会议记录 (21) 3.4 安全管理机构 (22) 3.4.1 附图1：安全管理组织机构图 (24) 3.5 公司安全员任命通知 (25) 3.5.1 附表1：安全管理人员统计台账 (26) 第4章安全生产责任制 (27) 4.1 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (27) 4.1.1 附表1：安全生产责任制与权限培训记录 (29) 4.1.2 附表2：安全生产责任制评审表 (30) 4.1.3 附表3：安全生产责任制落实情况考核台帐 (31) 4.2 厂长责任制 (32) 4.3 厂办责任制 (33) 4.4 主车间岗位职责 (33) 4.4.1 主车间主任岗位职责 (33) 4.4.2 主车间领班岗位职责 (34) 4.4.3 主车间电脑员岗位职责 (36) 4.4.4 主车间制粒工岗位职责 (38) 4.4.5 主车间质量检验员（标签工）岗位职责 (39) 4.4.6 主车间手加料工岗位职责 (40) 4.4.7 主车间粉碎工及混合机监察岗位职责 (41) 4.4.8 主车间取样工岗位职责 (42)
选煤厂安全管理制度
选煤厂安全办公会议制度 为深入贯彻党的安全生产方针和上级安全工作会议精神，加强安全生产法制化、规范化、制度化建设，及时发现和治理各生产环节存在的安全隐患，进一步提高全厂干部职工的安全管理和作业水平，根据《安全生产法》、《选煤厂安全规程》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《蒋庄矿安全办公会议制度》等法律、法规、规定的要求，结合选煤厂实际，特制定本制度： 一、会议时间：每月至少召开二次，具体时间由厂长确定。 二、会议主持人：厂长或受厂长委托的生产副厂长。 三、参加人员：厂长、书记、副厂长、工程师、各工段长、调度室主任、厂安监员，必要时全厂各级管理人员全体参加。 四、会议内容： 1、传达贯彻上级安全指示精神。 2、结合全厂各工段阶段性安全工作重点，分析当前安全生产状况，排查存在的问题和安全隐患，对生产现场发现的疑难问题，研究制定相应的处理措施。 3、提炼总结阶段性安全工作经验教训，安排部署下一阶段安全重点工作。 4、研究、修订、健全、完善安全管理规章、制度、规定、意见和措施。 五、相关要求： 1、安全办公会由厂调度室负责通知，各相关人员必须准时参加。因故确不能参加的，须向会议主持人请假。无故不按通知要求参加会议的，按有关规定落实罚款。 2、受委托主持召开办公会的领导负责将会议情况向厂长汇报。 3、安全办公会安排的有关事项，形成的规定或方案，参加会议的人员要及时向职工传达，并组织落实。厂督导组、安检员负责督察，对不执行、不落实
的要认真分析，严肃处理。 4、厂调度室负责整理会议记录，并填入《选煤厂厂长办公会会议记录本》。 选煤厂安全目标管理及奖惩制度 为确保我厂安全生产，根据《选煤厂安全规程》及矿《关于加强安全质量目标管理的实施意见》有关规定要求，特制定选煤厂安全目标管理及奖惩制度。 一、安全质量目标 1、杜绝轻伤及轻伤以上人身伤亡事故，确保职工身心健康。 2、杜绝重大非人身事故及重大侥幸事故。 3、杜绝重大产品质量事故。 4、有效遏制机电生产事故，降低机械事故率。 5、持续保持“质量标准化选煤厂”、“优质高效选煤厂”称号，在集团公司选煤专业质量标准化达标验收中确保站排头。 6、努力建成本质安全型选煤厂。 二、安全目标保障措施 严格执行矿安全质量的总体工作思路，以“本质安全高效、富美和谐高度统一”为主线，实施监控并有效治理各种隐患，强化安全质量目标闭合考核、安全工作闭合落实、工作质量闭合控制、安全隐患闭合治理、“三违”人员闭合帮教、各类事故闭合处理“六项闭合”，全面落实本质安全型选煤厂创建措施。 三、实施安全责任追究 厂成立厂长、书记为组长、厂副职及工段长为成员的责任追究领导小组，建立隐患排查治理责任追究制度，做到责任追究制度化、公开化、透明化，奖惩分明，及时兑现，有失误就追究责任，重点加强对班组长以上管理人员的责
饲料厂安全生产管理制度
饲料厂安全生产管理制度 为贯彻执行国家有关劳动保护，树立“安全第一，预防为主”的方针，加强企业管理，实现安全生产，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，自觉遵守劳动纪律，维持正常的生产秩序，促进和提高本企业的经济效益，特制定安全保卫管理制度如下： 1、饲料车间每位员工必须自觉执行本场的各项制度，服从管理、努力工作、精诚团结、圆满完成本场下达的各项生产任务。 2、饲料车间必须按生产区当日计划用量单，足量按时送至每幢羊舍，并由饲养人员及时在料单上签收，做到手续完整，当日事当日完毕。 3、严格按照本场下达的营养配方，进行各类饲料生产，不准自作主张、擅自变动；不准窜料、混料，确保饲料的营养标准，如因人为的投料原因，造成生产损失的，按比例给予惩罚。 4、原料进库要认真验收（数量、质量）。不合格原料不准进入车间，谁强行安排进库谁负责。 5、车间各种原料必须按品种、分类堆放整齐，用陈储新，并根据每天的实际原料的用量及时做好日报、周报、月报。按时报至财务人员，每月清仓一次，做到帐物相符。 6、使用过的包装袋等物品，每天应整理分类，按指定地点堆放整齐，由本场统一处理，保持生产车间无杂物、无垃圾。 7、原料安排必须提前三至五天报计划，杜绝急用，如造成生产线喂料停滞，将追究当事人责任。 8、严禁上班时间躺卧休息、打瞌睡、擅离岗位、怠急工作。 9、严禁穿拖鞋、短裤上班。 10、未经允许严禁陌生人进入车间参观。
生产设备管理制度 为保证公司生产设备能保持正常的生产能力，避免设备遭受不应有的磨损等损坏，延长设备使用寿命，发挥设备潜力，特制定本制度。 1、生产部门负责对所需采购的生产设备进行选型，并提出设备采购申请报告；设备采购申请报告经集团财务部和项目部审批同意后，方可进行设备采购工作；采购业务部依据指令进行设备询价，签订合同，并确认进货，设备到厂后由生产部门对设备进行验收。 2、制定粉碎机、混合机、制粒机、空气压缩机等关键设备操作规程，规定开机前准备、启动与关闭、操作步骤、关机后整理、日常维护保养等内容，并对操作人员进行培训。 3、随时保持设备的外部清洁卫生，清除积尘粉料及油污。 4、每台设备的附件，工具由操作人员负责保管、保养，对设备上必须储备的易损件等由操作人员负责保管、保养。 5、发生设备事故后，操作人员负责保护现场，并立即切断动力源或采取措施制止事故的蔓延，及时上报当班主管及上级领导。 危险品管理制度 一、药品、试剂的采购和保管 1、采购各种药品、试剂之前，必须编制采购计划，由品管部经理签字同意后，方可采购。 2、所购药品、试剂等，必须由指定的专人负责登记、验收、分存和管理。 3、所购药品、试剂入库之前，必须进行严格验收，确认标签完整清晰，标签与药品、试剂完全相符，且无变色或结块。所购药品、试剂必须在保持期内。 4、所有的药品、试剂都应存入于药品柜内，并加锁保管，药品柜应背向阳光，严格控制化验室内温度在30度以下。 5、设立药品档案，检查药品使用情况，过期失效的药品及时更
饲料安全生产管理规定完整版
饲料安全生产管理规定 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】
饲料安全生产管理制度 编制：邱富明 审核：龚岳林 批准：宋洪芦 2014-03-26发布 2014-04-01实施 前言 安全生产是企业的生命线，安全管理制度和安全操作规程是企业安全生产的法律法规，是企业安全生产的根本。 为建立、实施和持续改进公司的安全管理工作，更好地贯彻执行安全法律法规的要求，控制企业的安全风险并改进其绩效，依实际情况编制《饲料安全生产管理制度》。 《饲料安全生产管理制度》是指导公司安全生产管理的纲领性文件和行为准则，各单位应认真学习，理解其内容和精神，并组织培训考试，严格遵守，以提高公司的安全管理水平及绩效。
目录 术语和定义.................................................................. 1 总则...................................................................... 安全生产方针目标 ........................................................... 安全生产方针 (7) 安全生产目标 ....................................................................... 机构设置与安全职责 ......................................................... 机构设置 ........................................................................... 安全职责 ........................................................................... 2 通则...................................................................... 安全禁令 .. (12) 安全培训 ................................................................... 安全检查 ................................................................... 风险管理 ................................................................... 应急预案 ................................................................... 职业危害 ................................................................... 厂内交通 ................................................................... 安全色管理 ................................................................. 外来施工人员管理 ........................................................... 法律法规及其它要求 ......................................................... 3 八大安全事故预防要则...................................................... 火灾 ....................................................................... 粉尘爆炸 .. (17) 机械伤害 ................................................................... 锅炉爆炸 ................................................................... 高处坠落 ................................................................... 物体打击 ................................................................... 车辆伤害 ................................................................... 触电伤害 ................................................................... 4 岗位安全操作管理..........................................................
饲料质量安全管理规范制度修订稿
饲料质量安全管理规范 制度 WEIHUA system office room 【WEIHUA 16H-WEIHUA WEIHUA8Q8-
安全生产管理制度 1、工人做好本职岗位的安全工作，遵守各项安全规章制度，不违章作业。 2、要树枝本工种技术操作规程，在操作中应坚守岗位，严禁酒后操作。 3、加强设备维修，经常保持作业场所整洁，搞好文明生产；正确使用，妥善保管各种防护用品和操作工具。 4、要根据工艺要求精心操作，各种生产记录要正确，清楚、可靠；正确分析、判断、发现异常及时处理。 5、机械设备操作人员工作前要进行设备检查，严禁带病运转，电工每天上班要对现场用电进行检查。 6、有权拒违章作业的命令。 7、车间要按规定配置消防器材和消防设施，并定期检查维修，确保消防设施和器材完善。 产品标签管理制度 1、产品标签内容必须符合农业部颁发的饲料标签有关规定，标签上的内容要与实物一致，与畜牧兽医主管部门批准的内容、样式、文字一致。 2、标签的设计必须经过技术部门批准，预留底稿后方可交印刷厂印刷采购。 3、标签购进时必须查看所购标签与公司预留底稿一致，是否有破损、模糊等问题，大小、内容、形状、颜色是否是符合公司要
求，确认无误后方可入库，标签经检查不合格的不准做退回处理，必须请示主管领导后销毁。 4、标签入库必须专柜、专人保管，并详细做好记录。 5、标签使用时，管理员必须生产、技术部的生产指令，对标签实施定量发放，对每天剩余的标签必须如数退回，并严格做好记录。 6、公司必须每半年对标签内容进行一次技术审计，保证标签合格。 不合格品管理制度 一、制定不合格品管理制度的目的就是对不合格品进行控制，防止不合格品的非预期使用或交付。 二、适用于原料、半成品、成品及在交付或开始使用后发现的不合格品的识别和控制。 三、不合格品管理制度各岗位职责：技术部负责对不合格品的控制；技术部负责对不合格品进行验证和评审；仓储部负责对不合格玉米、小麦、麸皮、高粱的识别和控制；仓储部负责库内不合格品的标识、隔离、存放；采购部负责不合格原料的处置；生产部负责不合格半成品、成品的处置；相关部门参与重大不合格品的评审。 四、不合格品制度工作程序 1、不合格品的识别：各相关部门依据《饲料原料采购标准》、企业标准，对不合格品进行识别。
选煤厂运输安全管理制度
编号：SY-AQ-08315 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 选煤厂运输安全管理制度Transportation safety management system of coal preparation plant
选煤厂运输安全管理制度 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管 理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关 系更直接，显得更为突出。 第一条：胶带输送机 1、带式输送机的机头、机尾必须设置安全防护罩或栏杆。在机下过人的地方，必须设置安全保护板。如果输送机长度超过30m，必须设置人行过桥。 2、带式输送机长度超过50m时，各重点工作地点，必须设置中间“紧急停机”按钮或拉线开关。 “紧急停机”按钮或拉线开关的设置位置，一般应在走廊人行道一侧。3条带式输送机共有的输送带走廊，中间的带式输送机在走廊两侧均应设置“紧急停机”按钮或拉线开关。 3、倾斜带式输送机必须设置防偏、止逆和过载、防滑停机保护装置。 4、带式输送机必须设置清扫器。输送机运转过程中，禁止清理或更换托辊，禁止清理机架和滚筒上的存煤，禁止站在机架上铲煤、
扫水、触摸输送带。机架较高的带式输送机，必须设置防护遮板。清理托辊、机头、机尾滚筒时，必须执行停电挂牌制度。 5、禁止任何人在带式输送机输送带上站、行、坐、卧、横跨。禁止使用带式输送机搬运工具或其他物件。 6、禁止向滚筒撒煤、砂子、垫草袋等杂物。禁止带式输送机超负荷强行启动。禁止在运行中使用刮滚筒积煤的方法进行调偏。 7、移动式带式输送机走轮应当安装保护罩。禁止操作人员站在移动式带式输送机前进方向的轨道上进行操作。 8、使用电热胶接输送带时，必须配备必要的消防器材。 9、大倾角带式输送机运转时，禁止正面站人。温度低于零下19℃时，禁止大倾角带式输送机运行。 第二条：刮板输送机 1、刮板输送机应当根据工作需要设置人行过桥。刮板输送机的机头、机尾必须设置防护罩或栏杆。严禁任何人横跨未加盖板的刮板输送机。 2、刮板输送机运行中，发现链条拉斜、跳链或槽箱内卡有杂物，
饲料厂管理制度
饲料厂管理制度 精选资料第一章安全防火管理制度第一节安全保卫制度为贯彻执行国家有关劳动保护树立“安全第一预防为主”的方针加强企业管理实现安全生产保护劳动者在生产过程中的安全和健康自觉遵守劳动纪律维持正常的生产秩序促进和提高本企业的经济效益特制定安全保卫管理制度如下：一、安全保卫制度１、领导要认真贯彻执行国家有关劳动保护安全生产的方针、政策对全厂安全、保卫工作全面负责。 在计划、布置、检查、总结、评比过程中对安全做到“五同时”真正做到谁主管谁负责。 ２、建立厂部、车间、班组三级安全治保管理网络有专职或兼职人员担任各级安全员兼职安全员负责日常安全、治保工作。 ３、厂部每月组织一次由主管厂长、安全员、兼职安全员参加的全厂安全检查评比。 车间、班组每周自查一次并做好检查记录和自查台账有关科室还应组织好夜间安全、劳动纪律纪律抽查。 特种作业人员需经劳动保护管理部门培训考核合格后持证上岗严禁无证上岗。 新职工进厂＜包括临时费用工＞需经三级安全教育立卡后方能上岗厂内职工工种调动须经二级教育后方能上岗。 一切机械操作、登高、用电、用汽（气）、用毒品、现场动用明火、财务资金等作业管理都必须严格执行安全操作规程和安全规定。
吸烟必须在指定地点违章者要追究责任。 ５、严格执行对事故处理的三不放过厂专职安全员要及时做好对事故的统计、分析、调查、上报工作。 ６、消防专用设施、工具、全部进行立账管理落实到人未经领导任何工不得任意移作它用按期组织调试、换药确保用时有效。 义务消防人员按期组织训练以提高思想技术素质。 ７、对危险品的采购、运输、保管、使用严格执行持证操作和“五双”制度。 即双人管理、双人收发、双人运输、双把锁、双人使用。 二、门卫值班巡回制度１、抓好外来人员进出管理对来访者或有业务关系需要会客的人员填写“会客证”后方可放行。 ２、值班时密切注意车辆进出的交通安全并将每天回收的“出门证”装订成册、妥善保管以便查考。 ３、加强防火、保卫巡回检查发现有人违章吸烟立即制止并记下姓名以待处理。 ４、检修、安装设备或动用明火要及时加强巡回检查发现易燃易爆物品及火险隐患应立即处理并做好记录或报告本单位分管领导。 ５、严禁提货车辆贺驶员及外来人员在禁火区内吸烟。 ６、在巡回检查时如发现操作工有打瞌睡现象应立即叫醒提醒操作工认真上岗操作以防事故发生。 ７、对有疑问的人和事要认真检查耐心询问禁止无出入门证携物出厂保护好公司财产。
选煤厂重大危险源管理制度
选煤厂重大危险源管理制度 撰写人：___________ 部门：___________
选煤厂重大危险源管理制度 为了进一步加强洗煤厂重大危险源管理，有效预防重大事故的发生，保障财产和职工生命安全，根据《中华人民共和国安全生产法》以及公司安全生产要求，结合公司实际，特制定本制度。 1、重大危险源定义 本制度所称重大危险源，是指长期或者临时使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元（场所或设施）。 2、监督与控制 （1）、所属车间应按照有关规定对重大危险源设置安全监控报警系统，并定期对监控报警系统进行检查。 （2）、由厂部组织制定本厂重大危险源的应急预案，并组织演练，每年不少于一次。 （3）、制定演练计划,计划中必须包括演练时间、地点、参加人员、演练步骤； （4）、组织演练前,应对演练人员进行培训； （5）、配备必需的救护装置及防护装置。 （6）、重大危险源所属车间应在重大危险源现场设置明显的安全警示标识。 （7）、重大危险源所属车间必须建立健全重大危险源安全管理规章 第 2 页共 2 页
制度，制定重大危险源安全管理与监控实施方案。 3、检查 （1）、厂部每半年应对重大危险源及演练情况进行专项监督检查，发现重大危险源存在事故隐患应责令所在车间立即整改。 （2）、对不能立即整改的，要限期完成整改，并采取切实有效的监控措施。 （3）、所属车间每月对重大危险源管控情况进行检查,每隔半年对应急演练情况进行检查，并建立台帐; （4）、岗位工每隔三小时对所在区域的重大危险源进行巡检; （5）、班组对所在区域范围的重大危险源进行日查; （6）、安监员对分厂的重大危险源进行日查;（7）、值班领导在值班期必须检查本厂的重大危险源。 第 2 页共 2 页
选煤厂煤尘治理管理制度
煤尘治理管理制度 煤尘防治工作是煤矿“一通三防”管理的重要内容。近年来，一些产煤地区和煤矿企业坚持开展煤尘防治工作，取得了一定成效。但从全国来看，一些煤矿企业仍然存在对煤尘危害的严重性认识不到位、未引起高度重视，防尘工作体系不健全、责任不明确，有关制度不落实，投入不足、防尘供水系统欠账严重，现场管理不到位、采掘作业场所和回风巷道煤尘积聚严重等问题；同时也存在着相关先进适用技术研究和设备研发滞后的问题。为了进一步加强煤尘防治工作，防范和遏制煤尘事故发生，现提出以下要求： 1．煤矿企业要高度重视煤尘防治工作。要建立煤尘防治机构，完善管理规章制度，配备专职人员，明确责任，保证资金投入，形成科学有效的煤尘防治工作管理体系，不断改善煤矿安全生产条件，提高安全生产水平。 2．煤矿企业必须建立健全矿井防尘供水系统。在各运输巷与回风巷、皮带斜井与平巷、上下山、各煤仓放煤口和卸载转载点敷设防尘供水管路，安设支管和阀门，并根据矿井变化情况及时调整、改造、健全防尘供水系统。没有防尘供水系统的煤矿企业，要停止采掘工作面生产，限期予以解决。煤矿建设项目的煤尘防治系统必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。 3．强化煤尘源头控制工作。煤矿企业要严格依照相关规定，对采煤工作面采取煤层注水防尘措施；要对掘进和炮采工作面采取湿式打眼，使用水炮泥；在煤、岩层中施工各种钻探孔，要采取湿式钻孔，从源头上有效控制煤尘产生。 4．强化捕尘、除尘工作。各矿井在煤尘产生地点要使用孔口捕尘、爆破喷雾等措施捕尘；机采工作面必须使用安装内、外喷雾装置的采煤机，截煤时必须喷雾降尘，无水或喷雾装置损坏时必须停机；液压支架和放顶煤工作面的放煤口，必须安装喷雾装置，卸压降柱、擦顶移架或后部放煤时同步喷雾降尘；综掘机内喷雾不能使用时必须使用外喷雾和除尘器；破碎机必须安装防尘罩和喷雾装置或除尘器除尘；在运输系统各转载点应采用声、光、触、磁等自动控制喷雾降尘；采煤工作面回风巷应安设风流净化水幕降尘；掘进工作面应使用湿式
饲料厂安全生产管理制度
饲料厂安全生产管理制度 饲料企业的生产班组可能在很多人眼中并不起眼，甚至有很多人认为生产班组就是出大力干活的一个群体而已，但是生产班组却承载着企业的所有生产任务，如果班组管理做得不好，其产品和成本以及安全就会受到很大的影响，更甚者会给饲料企业带来致命的打击。关于饲料企业的生产班组一般都是维修班、装卸班、生产班、仓储班等，生产班又分为白班和夜班，小组就比较多了，各个企业根据情况在班的下面设置一些小组。 比较常见的小组是生产班下面的小组，有投料组、打包组、小料组等，小组根据职责不同各个企业的设置并不固定。说起班组管理我们不得不提及关键的班组长，这个兵头将尾的角色不少人不以为然，但是没有一个合适的班组长带领班组，班组的成绩就会大打折扣，班组长的使命是提高产品质量、提高生产效率、降低成本、防止工伤和重大事故的发生。班组长的特点用16字概括：职位不高，决策不少,“麻雀”虽小，责任不小。 当前很多饲料企业的生产班组长都是从一线生产工人提拔上来的，这部分人通常干活是一把好手，但是在管理方面很多人却是简单粗暴。往往员工出现失误就会斥责甚至谩骂，所以有的生产班组内部矛盾重重，组员的怨言很多。还有的是老好人，就顾得自己干活，组员出现错误也不批评，最多就是给纠正一下。现在班组长的素质高低已经成为班组发展的管理瓶颈问题，大多班组长的文化水平较低，不善于总结这是饲料企业存在的普遍现象。
饲料企业各种生产目标和生产任务的落实都要通过生产班组来实现，质量管理、成本管理、设备管理、现场管理、物料管理、安全管理等方面都是生产班组的工作内容。对于提高这些方面的管理水平最有效的途径就是加强培训工作的开展，从制度到操作规程再到工作流程等，全方位地对全员开展培训，对班组成员不但在业务水平上有提高的要求，在思想上也要和企业的文化相统一。班组长的任免和考核力争做到公开、公正、公平，唯有如此才能激发班组活力。 大多数饲料生产班组中的班长承担了车间主任的责任，这也是很多饲料生产工作高效的需要，车间班长协调各个小组长，小组长负责本小组的所有工作的安排。可能饲料企业的有的小组也就两三个人，多的组有十来个，既然设置了小组自然有其道理，每个小组都有其规范和职责，每名组员做好本职工作就是最大的成绩。说实话，作为最基层的小组组员，远远不需要你们搞什么创新、突破、发明、研究，作为执行者来说，首要任务就是不折不扣的执行。 班组管理无小事，特别是人员方面，人不像机器，通上电，打开开关就不停地重复。人受到情绪、身体、环境等方面的影响，所以，其工作状态也是有很多不稳定的因素。班组管理中尤其要关注人的变化，掌握好每一名组员的状态是班组长的分内工作，所以，班前班后会的召开在班组管理中甚有必要，不少饲料车间在班前班后会上都不点名，不总结问题，这样的会议是失败的。我们发现那些管理比较好的饲料企业生产班前班后会都很规范、实用、高效。