工会的工作计划与措施(12篇)

工会的工作计划与措施（12篇）篇1：工会的工作计划与措施

工会的工作计划与措施

一．指导思想：

以“三个代表”重要思想和中国工会十五大精神为指导，以“服务世博盛会，建设国际静安”为工作主线，以“围绕中心，服务大局;突出维护，多办实事”为基本工作思路，深入贯彻实践科学发展观，切实履行工会职责，在发挥组织教职工、引导教职工、维护教职工合法权益作用中体现新作为、展现新风貌，工会工作计划与措施。积极推进学校民-主建设、教师队伍建设和工会自身建设，努力为广大教职工办实事、做好事、解难事。为静安教育改革和发展做出新的努力和贡献。

二．工作要点：

(一)学校民-主政治建设工程：

1.坚持以履行“民-主决策、民-主管理、民-主监督”为基本职责，致力于学校民-主环境的营造。组织学习市教育工会新修订下发的《上海市中小学教代会实施意见》。进一步完善以教代会为形式的学校民-主管理制度，使教代会更科学化、规范化、制度化，充分发扬民-主，调动广大教职工的积极性，不断完善学校民-主机制。

2.坚持把学校重大问题决策、涉及教职工切身利益的事项、教职工关注的热点问题、领导廉洁自律建设作为校务公开工作的重要内容，做到政策公开、过程公开、结果公开。在学校党组织的领导下，不断完善校务公开的规范程序和考评整改的反馈机制。

3.贯彻实施区总工会制定下发的《关于进一步做好职工(代表)大会提案工作的指导意见》。不断规范提案工作制度，努力促进学校民-主管理水平有效提高。

4.积极发动教职工参与对学校领导的民-主评议工作，广泛听取意见，客观公正，及时反溃

(二)教职工素质工程：

1.积极开展师德建设系列活动。参加各级各类先进评比表彰活动，以纪念三八国际劳动妇女节100周年、庆祝上海教育工会成立60周年、庆祝教师节为契机，积极开展以师德建设为主要内容的宣传教育活动，大力弘扬先进事迹，发挥先进典型的示范效应，激励教职工立足岗位，争创一流业绩。

2.积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。配合学校行政开展好学校、教育局组织的各类教改和教学比武技能大赛，组织好教职工参加市区总工会、市科技教育工会组织的竞赛活动。

3.继续推进“三创一做”活动。加强对教职工的思想教育，引导教职工拥有崇高的职业精神、精湛的职业技能、良好的职业礼仪和严格的职业纪律，工会工作计划《工会工作计划与措施》。

4.充分利用学校的师资条件，发展各类教职工社团，提高教职工的人文素质和身体素质，满足教职工的精神文化需求，丰富教职工的生活，增强学校的凝聚力，从而进一步推动校园文化建设。

5.以服务世博为抓手，深入开展主题教育实践活动。组织引导更多职工参与到宣传世博知识、提升行业文明、维护公共秩序、改善城乡环境的迎世博“三五”集中行动中来。形成建设世博、服务世博、奉献世博的浓厚氛围。开展六项系列活动：

继续开展世博知识培训;继续开展迎世博环境清洁行动;组织开展服务世博的志愿者活动;举行文明观博为主题的培训活动;举办交通秩序文明宣传。

6.继续深入开展读好书活动。

7.大力开展各类文体活动，不断提高教职员工的健康情趣和健康素质。坚持开展日日操，积极参加市区组织的各项竞赛展示活动。

(三)教职工保障工程：

1.组织教职工参加市总工会设立的“住院补充”、“重病大脖、“女工特种”、“意外伤害”等医疗补充保险，动员教职工参加由市科技教育工会与英大泰和人寿保险联合推出的医疗补充保险，并主动指导帮助生病教职工做好理赔工作。

2. 不断完善帮困送温暖的长效机制，形成党委领导、行政支持、工会具体操作的工作体系，力争做到“主动帮、全覆盖、不遗漏、求实效”。对患病住院的教职工及时慰问;对于患市保障会规定的十二种大病的`教职工，学校工会做到主动上报区教育工会，争取多方援助，提高患病教职工的抗风险能力;并做好一年两次的对困难教职工的经济援助和精神慰问工作，健全完善区教育工会与学校工会二级帮扶机制。

3.通过开展每年一次的“一日捐”活动，增大学校帮困金的数量，增强帮困的力度。

4.主动协助退管会做好离退休教工的工作，如：部分退休教职工的体检，组织好春游踏青活动和敬老节祝寿活动等;对孤老、年迈、贫病的离退休教工要及时关心、走访、落实补助。

5. 部署组织好教职工暑期休息休养。

6.关心教职工健康，安排教职工参加区教育工会组织的体检，协调各方，保证时间，做到体检对象不遗漏。对体检中发现患病的教职员工及时关怀并提供必要的帮助。

7.配合做好绩效工资实施工作。健全学校劳动争议小组的组织和制度建设，主动依法及按相关政策，从源头上维护教职工合法权益，维护校园和-谐稳定。

8.准备员工休息室。为教职员工创造一个温暖舒适的休息场所。

9.实施妇女保健和计划生育。

10. 按时完成献血指标，做好宣传、动员、陪送、慰问工作。

(四)自身建设：

1.组织工会干部学习党的精神，统一思想，振奋精神，牢固树立服务教工的观念，倾听教工呼声，反映教工意愿，关心教工疾苦，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用。

2.定期召开学校工会工作会议，汇报交流工作。既各司其职，做好分管的工作，又团结合作，形成合力。

3.继续推进“教工之家”的创建工作。按照区文明办、区总工会下发的“职工之家创建标准”，结合学校的实际情况制定创建计划，不断完善机制，做好工会台帐的记录与归档工作。

4.召开一次会员代表大会，汇报全年工会工作并进行测评。力争会员满意率达到先进(75%)以上的等级。

5.组织工会干部参加城市工会组织的各类培训，加强工会理论、法律、法规和政策的学习，提高工会干部开展工作的能力。

6.规范工会经费使用，做好预决算工作。合理安排，严格做好审计工作。

7.做好工会工作年终考核工作。

篇2：工作计划与措施

3.根据我部实际情况，对球员gfd、仪态等问题进行不定期检查，对查出的问题坚决执行。

四、保安部将协助公司安委会做好安全生产工作

1、严格按照公司给本部门下达的内控目标和具体措施，与下级签订“责任状”，建立目标管理责任制，层层分解落实工作任务，有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面。制定全年工作任务，将各项任务分解落实到各班组及员工，使人人有任务，个个有压力、有动力。

2.参加安委会的各项安全检查，认真记录本部门存在的问题，并根据公司安委会办公室下达的整改通知和整改要求进行整改。

20工作计划篇三

新学期又开始了，时间过得很快。转眼间，我们就大三了。三年来，我们班的同学一起努力，成绩很好，彼此的感情也加深了。作为一名班长，我决心尽我所能为同学们服务。

在一个班级中，如果全班同学都拧成一股绳，劲往一处使，那么没有什么事情是不能办到的。同时，在这样的氛围中，也将更容易调动大家的学习积极性以及积极参与社会活动的热情。

鉴于此，我认为，班级工作应从集体凝聚力中入手。这一问题解决了，其他问题也将迎刃而解。

所以，我这学期的工作目标是以下3点：

1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力。

2、学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼;同时丰富课余文化生活。

3、在上一届班委工作基础之上，树立班级形象、争创院级、校级先进班级

具体工作计划：

1、积极开展文体活动。在本学期开展一至二次文体活动，比如说羽毛球比赛、男女混合的篮球比赛等，还有，在期中组织一次集体出游，以此达到增强同学间感情及锻炼身体的目的。

2、发挥班级集体的温暖，向每一位需要帮助的班级成员伸出最无私的援助之手。计划与青年志愿队联系，参与一次大型的公益活动，如慰问老人院等。

3.把班务公开。班级事务开放日(每月一次)的设立，让班级事务更加公开透明，让班里的每个人都能参与到集体事务中来。同时广泛采纳学生对班级事务的意见，提出集体智慧，让班级上一层楼就运转起来。

4、建立学习互助对子。让学习成绩较为落后的同学得到及时的帮助，同时也能培养同学们的互助精神，增强同学间的友谊。建立互助对子以自愿为原则，形成互助对子后通知班级便可，并根据两人的学期期末成绩在其综合测评中做适当加分。

5.在已建立的班级群基础上，创建班级校友记录或主页，在网络上展示班级风采。班级校友记录或者主页也可以作为同学们相互交流的无限空间，让大家更好的融入班级这个大家庭。也可以建成宣传班级形象的阵地，提高班级的影响力，便于以后组织交流活动，有利于评先进班。还需要建立个人档案和个

人简介，向参观者展示水政课每个学生的独特魅力。如果可能的话，以后也可以成为用人单位了解同学的一个窗口。

6.在工作上，班长、团支书、副班长、团支书要分工明确，相互配合，坚持每周开班委，针对班里出现的新问题，制定新对策。班委会议由班长或团支书主持，应积极准备，保证会议效率。另外，班会负责人要做好记录，以便开展工作。

以上是我作为新班长这一学期的工作计划。总之，在这学期里，我会努力为同学们服务，让他们更加团结友爱，让我们班更加优秀。

篇3：工作计划与措施

过去的一年,不管包含了我们多少喜怒哀愁;付出了多少血汗;还是有多少收获。一切的一切,都将成为过去式。新的一年,要有新的开始,我们将站在新的起跑线上,以全新的状态迎接新的挑战。

俗话说:“一日之计,在于晨;一年之计在于春。”新年伊始,我们将以何种状态,开展工作?将有一些什么样的工作思路呢?为此,我列下了一个初步的工作计划:

一、对日常工作中出现问题的一个思考:

1.随着工厂人数的增多,员工素质良莠不齐。要全靠保安来维护工厂秩序,会更加困难。所以,必须积极与各部门主管协调沟通。以树状分布管理,一级级进行宣导、约束和监督。

2.对于保安队存在的如:自主意识,责任心不强,惰性太大。不能积极发挥自己的主观能动性等问题。应加强宣导,积极沟通。从我做起,各班组带班员要发挥模范带头作用。

3.应加强安全责任意识的培养,安全专业基础知识的培训:如:1.加强消防知识的培训;对各种消防器材的认识、使用及操作,区分各种报警状态并加以处理然后作好记录。2.产品识别基础培训;对于工厂的产品有一个初步的认识。包括物料材质,商标等。

4.进一步,加强军训工作的开展:队内发展,想要有良好的作风,强健的体魄,积极严谨的工作态度,必须使军训工作得以坚持不懈的开展下去。

二、明确目标,大胆提出安全整改意见和建议:

1.积极向上级反应,公司目前安全方面存在的隐患。哪些需要加以改善,哪些需要加强宣导。求得上级部门主管的,理解及支持。

2.建议在公司推行《三级安全教育培训》。使员工在刚入职,就产生一种安全生产意识。对公司的规章制度及安全操作规程有一定的了解。化被动为主动,时刻牢记安全防范,安全自救常识。无论大灾难小事故,避免引起恐慌和紊乱,导致新的事故发生。

3.加强公司安全问责制。对损人不利己,恶意破坏公司消防设备和其它安全设施的,应加大处罚力度,并严格落实。

计划四：工厂保安队长工作计划

在过去的一零年里，保安员的工作有哪些优点需继续保持的，又有哪些薄弱环节和不足之处需要改进的，新一年里，除了要遵守好保安员岗位职责的同时，还有哪些保安员工作计划需要一一制定呢?请看以下资料：

2011年，保卫部将在公司领导的指导下，加强保卫部的管理，增强保安员的岗位责任和安全意识，进一步提高保安员的

服务水平，做好公司的保卫工作，为公司创造良好的经营管理环境，全面总结保卫工作的薄弱环节和不足，制定保卫部的工作计划。

(一)、工作目标

1、认真学习领会和全面贯彻落实公司经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务，完成公司签订的《度安全生产目标管理责任书》确定的指标。

2、完善部门工作，培养一支纪律严明，作风顽强的保安队伍。

3.与公司其他部门沟通、协调并协助各项工作。

(二)、主要工作计划措施

一、安保部结合公司的实际情况做好明年的治安工作。

1、处理好与邻村人员的关系。

2、对进出山庄的闲杂人员进行劝离。

3、督促各部门对贵重物品在不使用情况下要存放到指定地点进行妥善保管。

4、安全做好检查工作，特别是对关键部位，加强夜间检查。

5、与公司全体员工和合作单位、租户形成群防群治，制定保卫巡查方案。

6、做好治安管理监控系统的保密工作。

二、配合人力资源部门把好本部门的用人关，做好队伍建设，打造一支，安定、团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍，确保公司业务经营正常运作。全面总结10年安保

工作薄弱环节和不足，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动队员的工作积极性和主动性，增强工作意识、责任感，使全体队员全身心地投入到乡村大世界的安全保卫工作中。

第三，公司保安部将参照行业规范对保安进行一系列的学习和培训。

1、每周两次的车辆指挥、队列训练、消防知识等培训，通过讲解、培训使保安员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升，从而增强保安队伍的工作的能力，

2、在日常工作中引导保安员提高服务意识、礼貌待客，从而提高对客服务能力，在工作中要尊重客人，不能和客人发生正面冲突，教育员工从心里明白我们所做的一切，都是为了客人的满意。

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篇4：2023年工作计划与措施

过去的一年,不管包含了我们多少喜怒哀愁;付出了多少血汗;还是有多少收获。一切的一切,都将成为过去式。新的一年,要有新的开始,我们将站在新的起跑线上,以全新的状态迎接新的挑战。

俗话说:“一日之计,在于晨;一年之计在于春。”新年伊始,我们将以何种状态,开展工作?将有一些什么样的工作思路呢?为此,我列下了一个初步的工作计划:

一、对日常工作中出现问题的一个思考:

1.随着工厂人数的增多,员工素质良莠不齐。要全靠保安来维护工厂秩序,会更加困难。所以,必须积极与各部门主管协调沟通。以树状分布管理,一级级进行宣导、约束和监督。

2.对于保安队存在的如:自主意识,责任心不强,惰性太大。不能积极发挥自己的主观能动性等问题。应加强宣导,积极沟通。从我做起,各班组带班员要发挥模范带头作用。

3.应加强安全责任意识的培养,安全专业基础知识的培训:如:1.加强消防知识的培训;对各种消防器材的认识、使用及操作,区分各种报警状态并加以处理然后作好记录。2.产品识别基础培训;对于工厂的产品有一个初步的认识。包括物料材质,商标等。

4.进一步,加强军训工作的开展:队内发展,想要有良好的作风,强健的体魄,积极严谨的工作态度,必须使军训工作得以坚持不懈的开展下去。

二、明确目标,大胆提出安全整改意见和建议:

1.积极向上级反应,公司目前安全方面存在的隐患。哪些需要加以改善,哪些需要加强宣导。求得上级部门主管的,理解及支持。

2.建议在公司推行《三级安全教育培训》。使员工在刚入职,就产生一种安全生产意识。对公司的规章制度及安全操作规程有一定的了解。化被动为主动,时刻牢记安全防范,安全自救常识。无论大灾难小事故,避免引起恐慌和紊乱,导致新的事故发生。

3.加强公司安全问责制。对损人不利己,恶意破坏公司消防设备和其它安全设施的,应加大处罚力度,并严格落实。

计划四：工厂保安队长工作计划

在过去的一零年里，保安员的工作有哪些优点需继续保持的，又有哪些薄弱环节和不足之处需要改进的，新一年里，除了要遵守好保安员岗位职责的同时，还有哪些保安员工作计划需要一一制定呢?请看以下资料：

二零一一年安保部在公司领导的指导下，将围绕公司的总体安全经营发展目标，加强安保部门管理，增强保安员的岗位责任、安全意识，进一步提高保安员的服务水平，全面做好公司的安全保卫工作，为公司创造良好的经营管理环境，全面总结10年安保工作薄弱环节和不足，制定保安部20工作计划。

(一)、工作目标

1、认真学习领会和全面贯彻落实公司经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务，完成公司签订的《20度安全生产目标管理责任书》确定的指标。

2、改进部门工作，培养一支纪律严明、作风顽强的安全队伍。

3、做好与公司其他部门在各项工作的沟通、协调、协助。

(二)、主要工作计划措施

一、安保部结合公司的实际情况做好明年的治安工作。

1、处理好与邻村人员的关系。

2、对进出山庄的闲杂人员进行劝离。

3.督促各部门贵重物品不用时存放在指定地点保管。

4、保安做好巡查工作，特别是对重点部位检查，夜间加强巡查力度。

5、与公司全体员工和合作单位、租户形成群防群治，制定保卫巡查方案。

6、做好治安管理监控系统。

二、配合人力资源部管控部门用工，做好团队建设，打造一支稳定团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍，确保公司业务运营的正常进行。全面总结10年来安保工作的薄弱环节和不足，加强对部门工作、工作纪律、岗位责任和岗位技能的管理、教育和培训，充分调动队员的积极性和主动性，增强工作意识和责任感，使全体队员全身心投入到农村世界的安保工作中去。

第三，公司保安部将参照行业规范对保安进行一系列的学习和培训。

1、每周两次的车辆指挥、队列训练、消防知识等培训，通过讲解、培训使保安员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升，从而增强保安队伍的工作的能力，

2.在日常工作中，引导保安员提高服务意识和礼貌待客，从而提高服务客户的能力。我们应该在工作中尊重客人，不与客人发生直接冲突，并教育员工从内心理解我们所做的一切都是为了客人的满意。

3、结合我部门的实际情况对队员的仪容仪表、礼节礼貌等问题进行不定期的检查，对检查出来的问题坚决落实。

四、保安部将协助公司安委会做好安全生产工作

1、严格按照公司给本部门下达的内控目标和具体措施，与下级签订“责任状”，建立目标管理责任制，层层分解落实工作任务，有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面。

制定全年工作任务，将各项任务分解落实到各班组及员工，使人人有任务，个个有压力、有动力。

2.参加安委会的各项安全检查，认真记录本部门存在的问题，并根据公司安委会办公室下达的整改通知和整改要求进行整改。

篇5：工会工作计划与思路

一、指导思想

在学校党委和上级工会的领导下，带领全校教职工继续深入学习，积极推进学校民主政治建设，切实维护教职工的合法权益，加强学校教代会职能作用，努力建好“教职工之家”，以开展各项活动为载体，促进教职工思想业务素质的提高，紧紧地团结在学校党委和行政的周围，为学校的教育改革和发展贡献力量。

二、工作措施

1、抓学习，促进教职工思想业务素质的提高。

①继续鼓励广大教职工勤奋学习，专研业务，积极投入新课程改革，配合学校相关部门组织教职工参加各种理论业务培训班，参加各科优质课竞赛，努力加强师德师风建设，教书育人，为国家培养优秀合格人材。

②继续抓好女教职工素质达标活动教育全校女教职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神，不断进取，超越自我，教育教职工在搞好本职工作的同时建立和睦幸福的家庭，组织女教职工进一步学习妇女儿童权益保护法规，以及有关计划生育的法律法规，充分发挥女教职工半边天的作用为学校的建设和发展多作贡献。

2.推进学校民主政治建设，维护教职工合法权益。

①进一步地完善教代会制度，发挥教代会职能作用，配合学校组织召开夷陵中学第五届教代会第三次会议，让教职工代表积极参与学校重大事情的讨论和决策。学校订于今年4月召开第五届三次教代会,审议绩效奖方案。

②继续深入抓好校务公开工作，办好校务公开专栏，让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作都做到心中有数。进一步畅通教职工和学校的交流渠道，充分发挥工会组织的桥梁、纽带作用。

③组织全校教职工积极学习相关法律知识，让广大教职工争做遵纪守法的公民。用法律来维护自己的合法权益;做好女职工“五期”保护工作，做好年度计划生育工作。

3、开展多种形式的文体活动，建好“教职工之家”。

①努力建好“教职工之家”，开展形式多样，有益于教职工身心健康的活动今年计划在教职工中组织广播操比赛、乒乓球、排球比赛、学练健身操，为全校教职工开展生理、心理健康知识讲座，组织春游活动、游览山水、陶冶情操。组建夷陵中学教师合唱队，唱革命歌营造朝气蓬勃、奋发向上的教师群体氛围。

②做好常规工会工作，进一步地关心爱护教职工，积极努力地配合学校有关部门解决教职工的实际问题，关心探望生病住院的教职工，继续参加市教育工会组织的建立扶贫帮困基金的活动，对本校困难教职工工会干部要深入了解情况，切实解决他们的实际困难。

③今年计划在全校教职工中开展创建“文明家庭”的评比活动，大力弘扬中华民族敬老爱幼、夫妻恩爱，建立和睦幸福家庭的传统美德，激励广大教职工在搞好本职工作的同时，处理

好事业与家庭的关系，追求高品位的生活，搞好邻里关系，关心他人，助人为乐。

④建好老年活动室，关心离退休教职工生活，组织开展适宜老年人身心健康的活动，让离退休教职工继续关心学校的建设和发展，为学校的发展出谋划策，让他们老有所依，老有所为，老有所乐，充分发挥他们的余热。学校工会决心在校党委的领导下，全心全意地为全校教职工服务，在新的一年里锐意进取，不断创新，把工会工作做得更好。

篇6：工会工作计划与思路

为做好__年工会工作，不断增强工会组织的凝聚力和战斗力，团结动员广大公务员努力学习，认真工作，促进机关工作又好又快发展，特制定__年工会工作计划。

一、建设学习创新型工会

提高全体工会干部的政治理论水平、思想道德情操、业务知识技能和改革创新意识，努力建设学习创新型工会，做到以用促学、学用相长，促进各项工会工作全面、科学发展。

二、加强基层工会组织建设

基层工会组织要以学习实践_和开展创先争优活动为总抓手，加强自身建设和精神文明建设，牢固树立责任意识和大局意识，全面做好工会工作。要不断健全和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，支持和保证职代会依法行使各项职权，保障职工的合法权益。要探索和不断丰富民主管理工作的内容和形式，调动职工参与民主管理的积极性和主动性，贯彻落实党全心全意依靠工人阶级的方针。要创新民主管理的方式方法，增强全体职工的民主意识、参与能力，积极献计献策，提合理化建议，促进工会工作又好又快发展。

三、深化创先争优活动

广泛开展“抓项目，树品牌”活动，每个基层工会要结合自身特点与工作实际，确定一个项目，树立一个品牌，通过举办“改进工作作风，提高工作效能”、“增强公仆意识，服务人民群众”、“心怀人民创业绩，情暖群众促和谐”等系列活动，营造积极向上、欢乐祥和的气氛，促进创先争优活动深入发展。

四、开展形式多样的主题活动

开展各种主题活动。根据不同季节的要求，广泛开展爬山、散步、唱歌、跳舞、乒乓球、羽毛球等活动。，以丰富职工的文化体育生活，增强体质，增进友谊。

五、建立联谊会制度

各基层工会组织要建立联谊会制度，加强沟通与联系，促进横向联合，与工会同行进行工作研讨交流，互相学习工会工作的好经验、好方法，取他山之石，为己所用，办出工会特色，增强工会对职工的凝聚力，促进各项工会工作提速高效，再上新台阶，取得新成绩。

篇7：工作计划及措施

结合本工程的具体施工特点，对二区及22#楼工程4月份的计划做出如下方案措施：

1、依据现场的'施工现状调整计划，合理组织人力调配，材料的及时供应，机械设备运转正常。在作业现场大面积铺开施工后，出现人员不足时，督促施工班组加班加点加人员进行施工。

2.加强施工协调管理:每半月组织例会，在总体进度的基础上汇报每周工程情况和落实上周完成情况，要求能提前完成的工作尽量提前完成。对于施工中不能完成或已经延误的时间，要合理安排人员，加班加点追回。

3.要求施工单位合理安排施工工艺:需要水电安装的地方，提前通知对方落实具体工作。同时，按照要求对关键部位的关键工序进行严格控制。

及时解决施工中出现的问题。每月定期与监理、施工单位组织进行安全、质量检查并在例会上通报。

5月份施工进度计划

二区内粉完成80%，外保温施完成30%。

22#楼公共部分及外墙涂料施工，剩余两完成至正负零。

完成商苑街23#、24#楼与业主对接维修工作。

第二个区域的砌筑和验收完成后，将进入室内粉刷。

22#楼内外粉刷完毕，剩余两个单元开工。

二单体工程在保证工程安全、质量的前提下，

1、合理组织人力调配，材料的及时供应，机械设备运转正常。

2、对关键部位关键工序严格按照要求进行把关。

3.认真及时解决施工过程中的技术问题，定期召开进度、质量、安全生产会议，督促施工队伍加班施工。

篇8：工作计划及措施

热力车间下一阶段的工作思路和措施

为实现热力系统长周期安全稳定运行和经济运行的目标，结合公司年中工作会议精神，针对车间的现状，经过深入的研判、思考、分析，热力车间下一阶段的工作思路和措施如下：

一、加强劳动纪律管理，确保员工队伍稳定

员工遵章守纪是确保安全生产的基础。没有铁的纪律，正常的生产秩序就无法保证。车间前一阶段劳动纪律管理有点松懈，导致部分员工迟到早退。为了彻底杜绝此类现场发生，严格管理劳动纪律，采取的措施是:

1、在组织全体员工认真学习动力厂、车间劳动纪律、绩效考核管理的基础上，车间主任、管理人员每天参加班组白班、四点交接班，每星期组织不少于三次劳动纪律的抽查，车间值班干部每晚要进行2次抽查，将检查及处罚结果第一时间进行通报，使员工形成遵章守纪的良好习惯，在九月底前彻底消除习惯性的违张违纪现象。

2.加强对车间经理和班组长的管理。违规的经理和班组长会被考核两次，两次调离管理岗位。9月底组织一次车间经理和班组长考核，不合格者辞退。制定班组长动态管理办法，实现末位淘汰制，增强班组长责任感。重点培养后备管理人员，把车间里真正敬业负责的员工提拔到管理岗位。

3、车间主任每月参加班组全会，关注员工关心的重点热点问题，深入现场及时解决员工工作、生活、思想上存在的问题，构建和谐的员工队伍。

二、以安全标准化、无泄漏工厂创建为主线，实现现场安全文明生产

按照公司无泄漏工厂验收标准九项三十三条内容、安全标准化车间验收标准细则十二项考核标准，结合公司、动力厂推进计划，车间将根据职责分工列出详细的整改计划，制定出责任人、整改时间，逐条逐项进行整改。车间每周一下午召开周例会，落实上周工作完成情况，安排布臵本周工作，充分调动管理人员、班组长工作积极性，依靠全员抓点检、抓备用、抓设备切换，提高设备健康水平。在10月底之前实现现场安全文明生产。

三、认真分析当前设备、生产系统的缺陷，制定消除措施

通过对近年来设备和生产的认真分析和调查，结合车间目前的生产实际，存在以下缺陷。

1、余热锅炉系统

1.1 脱硫塔已运行三年内壁结垢严重，通风量减少，塔本体、进口烟道存在渗漏。塔内供液管受高硫焦腐蚀严重，明年采暖期结束后必须安排为期一个月的大修。

1.2脱硫罐、沉淀池、钢制烟道出现渗漏，脱硫罐内壁砖块几乎全部脱落。沉淀池经过无数次处理后泄漏依然严重，从副塔出口到旁路烟道的钢制烟道腐蚀严重，需要彻底更换。以上三个问题与脱硫塔同时处理。

1.3由于高硫焦的直接影响，余热锅炉本体管道腐蚀严重。低温段省煤器运行周期为一年，今年4月更换。因为订货生产周期长，所以现在就要准备一套。

1.4 环保设施运行压力大，SO2难以实现达标排放，由于现在使用高硫焦超过设计的3-4倍，SO2无法达到环保要求的

850mg/ NM3的标准，每月面临省、市环保检查2-3次，通过频繁降低大窑下料量勉强能达标。应向公司打说明实际情

2023年度学校工会工作计划(8篇)

2023年度学校工会工作计划（8篇） 2023年度学校工会工作计划（8篇） 2023年度学校工会工作计划篇1 根据市教育工会20_工作要点结合我校实际情况，20_年度我校工会工作的整体思路是：继续学习、贯彻党的大精神，重要思想和中国工会、省教育工会六届一次全会精神。围绕教育局和教育工会的师德系列教育活动主题“树立教育新理念，推进教育现代化”进行工作;还要组织教职工继续学习、贯彻《工会法》，以推进本校工会建设，加强维护职能。具体应在以下几方面努力： 一、加强理论学习，建设学习型工会。 本年度继续配合学校行政，加强教职工的理论学习。学习形式仍然是集中学习和个人自学相结合。集体学习的时间每星期不少于二小时，学习、贯彻的内容是：大精神，重要思想和各级工会的文件精神。要充分利用学校的图书资源和阅览室功能，鼓励教师工作之余多看一些政治书籍、时事报刊，使自己的思想跟上时代，与时俱进。学校的宣传教育阵地建设，也是工会工作的一个层面。除了定期更换校务公开栏的内容外，工会还要在宣传窗、黑板报等载体上开辟一块园地，专门用于工会工作的宣传。宣传教育要做到主题明确，内容丰富，集趣味性与知识性为一体。 二、注重师德教育，提高教职工素质。 20_年市教育局和市教育工会将开展第十二个师德系列教育活动，其主题初定为“树立教育新理念，推进教育现代化”，我校的工会工作也将围绕这个主题开展。要学习好关于此次活动的文件，贯彻好此次活动的精神，落实好此次活动的各项工作。一个好教师必须是眼光开阔、思维敏捷、知识渊博的。现代教育对教师的职业素质提出了较高的要求。要以人本，尊重教师的自身价值，充分调动教师的主观能动性和工作潜能。要使教师知道，当今世界知识大爆炸，全球一体化，要想适应这个形势，必须改变观念，树立正确的教育理念，运用新型的育人模式。一个好的教师也应具备良好的师德师风，强烈的服务意识和责任意识。要使全体教职工树立“一切为了学生”的思想，加强自我学习，提高工作能力，爱生爱校，团结务实，以主人翁的态度，实事求是，踏踏

工会的工作计划与措施(12篇)

工会的工作计划与措施（12篇）篇1：工会的工作计划与措施 工会的工作计划与措施 一．指导思想： 以“三个代表”重要思想和中国工会十五大精神为指导，以“服务世博盛会，建设国际静安”为工作主线，以“围绕中心，服务大局;突出维护，多办实事”为基本工作思路，深入贯彻实践科学发展观，切实履行工会职责，在发挥组织教职工、引导教职工、维护教职工合法权益作用中体现新作为、展现新风貌，工会工作计划与措施。积极推进学校民-主建设、教师队伍建设和工会自身建设，努力为广大教职工办实事、做好事、解难事。为静安教育改革和发展做出新的努力和贡献。 二．工作要点： (一)学校民-主政治建设工程： 1.坚持以履行“民-主决策、民-主管理、民-主监督”为基本职责，致力于学校民-主环境的营造。组织学习市教育工会新修订下发的《上海市中小学教代会实施意见》。进一步完善以教代会为形式的学校民-主管理制度，使教代会更科学化、规范化、制度化，充分发扬民-主，调动广大教职工的积极性，不断完善学校民-主机制。 2.坚持把学校重大问题决策、涉及教职工切身利益的事项、教职工关注的热点问题、领导廉洁自律建设作为校务公开工作的重要内容，做到政策公开、过程公开、结果公开。在学校党组织的领导下，不断完善校务公开的规范程序和考评整改的反馈机制。

3.贯彻实施区总工会制定下发的《关于进一步做好职工(代表)大会提案工作的指导意见》。不断规范提案工作制度，努力促进学校民-主管理水平有效提高。 4.积极发动教职工参与对学校领导的民-主评议工作，广泛听取意见，客观公正，及时反溃 (二)教职工素质工程： 1.积极开展师德建设系列活动。参加各级各类先进评比表彰活动，以纪念三八国际劳动妇女节100周年、庆祝上海教育工会成立60周年、庆祝教师节为契机，积极开展以师德建设为主要内容的宣传教育活动，大力弘扬先进事迹，发挥先进典型的示范效应，激励教职工立足岗位，争创一流业绩。 2.积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动。配合学校行政开展好学校、教育局组织的各类教改和教学比武技能大赛，组织好教职工参加市区总工会、市科技教育工会组织的竞赛活动。 3.继续推进“三创一做”活动。加强对教职工的思想教育，引导教职工拥有崇高的职业精神、精湛的职业技能、良好的职业礼仪和严格的职业纪律，工会工作计划《工会工作计划与措施》。 4.充分利用学校的师资条件，发展各类教职工社团，提高教职工的人文素质和身体素质，满足教职工的精神文化需求，丰富教职工的生活，增强学校的凝聚力，从而进一步推动校园文化建设。 5.以服务世博为抓手，深入开展主题教育实践活动。组织引导更多职工参与到宣传世博知识、提升行业文明、维护公共秩序、改善城乡环境的迎世博“三五”集中行动中来。形成建设世博、服务世博、奉献世博的浓厚氛围。开展六项系列活动：

工会年度工作计划(通用20篇)

工会年度工作计划（通用20篇） 光阴的迅速，一眨眼就过去了，我们的工作又将在忙碌中充实着，在喜悦中收获着，做好计划，让自己成为更有竞争力的人吧。下面是小编整理的工会年度工作计划（通 用20篇），欢迎阅读。 工会年度工作计划篇1 20_年是全面贯彻落实__届五_精神的开局之年，也是__五规划开始实施的第X年， 更是进一步落实中央群团工作会议精神的关键之年，面临着新形势、新机遇、新挑战，20_年我街道的工会工作要主动适应新常态，以克难攻坚的勇气和决心，与时俱进、务实创新，努力把街道工会工作推上新的台阶。为此，20_年街道工会工作要紧紧围绕“三个服务”服务发展、服务企业、服务职工，“四个依法”，以务实创新、法治的 思维和方式全面推进街道工会工作，继续提升“五型工会”建设成效。根据这个要求，我们重点要做好以下几个方面的工作： 一、夯实工会组织基础，扩大工会组织覆盖面 1、继续依法推进工会组建。按照20_年考核目标，以社区总工会为主要力量，继续 推进工会组织建设，积极探索新思路、新方法，完善各项措施，坚持“横向到边，纵 向到底”的工会组织网络体系建设。 2、完善基层组织规范化管理模式。对考核文件进行微调，推进基层工会规范化建设工作，按照申报企业的实际情况和考核制度，指导帮助基层工会建立健全工作资料档

案，做到工作台帐记录详细，定时召开领导小组工作例会，探讨工作经验与思路，及时总结经验，挖掘典型，树立榜样，相互借鉴，取长补短，进一步提升规范化管理的整体水平。 二、加强基层民主政治建设，维护职工合法权益 1、深化区域职代会建设，大力推进企业建立工资集体协商制度。拟在青峙社区着手开展行业性工资集体协商协议的签订。 2、继续开展“和谐企业”创建活动。通过典型引路，积极宣传优秀企业一些好的做法，扩大创建活动的覆盖面，挖掘引导更多的企业参与“和谐企业”创建。 三、竭诚服务职工群众，积极开展各类文体活动 1、进一步完善帮困基金机制。定期对困难职工档案进行维护，及时更新困难职工信息库，进一步加大帮困力度。抓好百人以上企业工会帮困基金的规范化管理，指导企业工会完善帮困制度。 2、进一步完善职工服务中心(站)服务功能。进一步整合困难帮扶、互助保障、法律援助等职能，使街道职工服务中心(站)成为综合性的服务中心，完善各类台账资料，积极争创市级先进服务站。 3、进一步抓好各类职工权益保障工作。深入开展“强保障、促和谐”创建活动;积极做好医疗互助、高温慰问、金秋助学等其他职工权益保障任务;做好元旦春节、五一国庆等重大节日困难慰问。 4、进一步丰富职工业余文化生活。通过抓好企业文化俱乐部创建评级推荐工作，不断完善职工之家软硬件设施;谋划开展基层职工欢迎的各类文体活动。 四、完善工会自身建设，提升整体工作水平 1、以活力基层工会创建为抓手，继续推进基层工会规范化建设。继续落实市区总工会关于活力基层工会创建的要求，充分发挥优秀基层工会的示范引领作用，不断深化结对共建活动， 2、按照区总要求，继续完善街道总工会机构设置、管理模式、运行机制，进一步发挥新的工会领导机制的作用，丰富基层协商民主的形式和实践，不断增强街道工会工作的民主化和科学化;增强基层工会领导班子力量配备，努力打造一支更加务实、更加贴近职工群众的领导集体。通过改革创新，使街道(镇)工会在决策过程中更加注重倾听一线职工呼声、反映职工意愿，从而克服工会工作机关化和脱离群众现象，不断提

年度工会工作计划及思路(9篇)

年度工会工作计划及思路（9篇） 年度工会工作计划及思路（篇1） 一、以教代会制度为基础，加大民主管理和民主监督力度 1、坚持校教代会制度，充分发挥教代会及各专门工作委员会和代表的作用，通过代表提案、意见和教代会年会等形式积极参与学校管理，调动教职工参与民主管理和民主监督的积极性。 2、进一步完善校务公开工作机制，促进校务公开。强化校务公开程序，丰富校务公开形式、提高校务公开的效益。凡涉及职工切身利益和学校的重大问题均需根据具体内容采取不同形式实行校务公开。 3、健全民主管理制度，畅通职工民主渠道。进一步健全民主管理制度，畅通教职工民主参与渠道，扩大教职工有序政治参与，保障教职工直接行使民主管理的权利。 二、以师德师风建设为重点，推动“三育人”工作的开展 1、以学习贯彻_为主要内容，组织开展“草原职工跟党走、当好主力建小康”主题教育实践活动，全面提高教职工的思想政治素质。 2、加强师德师风建设，大力宣传《高校教师职业道德规范》和《高校教师师德规范》，深入开展“三育人”和争先创优活动，宣传劳模、师德医德标兵和“三育人”等先进典型。 3、进一步组织开展青年教师岗位练兵和教学技能大赛，鼓励和支持各基层工会积极开展行业基本功竞赛，提高教职工的业务水平和职业技能。加强领导，加大考核评估和激励机制建设，推进教职工职业素质工程的开展。 三、以履行工会维权为职责，加强工会维权机制建设 1、通过建立和完善联席会议制度等源头参与形式，切实做到重大问题有建议，源头参与有主张，决策过程有声音，关键时刻有作为，把维护教职工权益贯穿于推动学院改革、促进学院事业科学发展的全过程。把工会工作融入到学校改革发展的规划制定和实施方案中，融入到学校依法治校的职能体系中，增

工会年度工作计划6篇

工会年度工作计划6篇 工会年度工作计划【篇一】 (一)夯实基础，加强工会组织建设。 一是以新建企业工会组建为重点，以农民工为主要对象，力争实现工会组织“全覆盖”。二是抓好工会规范化建设，力争再创十家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》，要求新建企业工会按法定程序产生工会班子。继续开展示范工会创建活动，确保工会建立一个，巩固一个，发挥作用一个。三是通过工会干部培训，加强工会干部能力建设。以企业工会干部为培训主体，结合企业实际安排培训内容，组织1—2期工会干部业务培训，逐步完善工会各项工作责任制度。 (2)机制创新，增强劳动者维权的有效性。 一是在完善维权机制上下功夫。不断完善劳动关系预警疏导机制，；建立不稳定因素排查、调处台帐；完善协调机制，发挥工会组织员作用，建立工会维权服务站，及时掌握、调查、分析劳资矛盾。二是健全集体协商工作机制，实现维权和维稳“双促进”。一是把维权“关口”前移，联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作；二是联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制，促进提高签订率和履约率；三是积极与司法部门合作开展无偿法律援助模式。三是推动民主管理和企务公开的规范化建设。认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作；广泛开展“月约谈”活动和员工与企业主“月对话”活动，研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度。 （三）围绕中心，强化工会在经济社会发展作为

。一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动。搞好技术练兵、技术比武和技术革新，积极引导企业工会开展岗位技能比武；继续争取奖励资金，举办全街道的劳动技能大赛，鼓励企业职工积极开展技术革新。二是继续开展“劳务工大讲堂”活动，提升职工技能和素质。着力推进以技能竞赛、职工培训、技术鉴定一体化的职工技能提升计划。督促企业开展员工培训，做到有计划、有记录、有成效。 (4)关爱员工，加强工会浓厚人文关怀氛围的营造。 一是建立困难职工帮扶工作的长效机制。制定困难职工帮扶资金使用管理办法；推广职工互助保障计划，努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌。二是拓宽救助渠道，扩大帮扶网络。加强与市、区慈善会和劳务工关爱基金等组织的联系；争取社会其他力量的支持，共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作。 （五）深入宣传，强化企业文化。 一是通过节日庆祝活动，抓好工会文化阵地建设。开展“十个五”活动，充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应。（“十个五”活动的具体内容是：五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次集体舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉OK大赛、五次生日晚会、五次演讲比赛。）二是进一步完善“葵涌工会”博客。通过网络开辟工会与职工群众互动平台，落实网络维权，方便基层工会组织和职工群众办事，切实加强宣传教育的信息化建设。 工会年度工作计划【篇二】 20xx年工会工作面临新形势、新任务，工作难度将会更大。“三个代表”指导思想的确立，科学发展观的树立，构建和谐企业的提出，对我们做好工会工作提出了新的更高的要求。工

工会工作计划思路和举措(4篇)

工会工作计划思路和举措(4篇) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、合同协议、条据文书、策划方案、句子大全、作文大全、诗词歌赋、教案资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, doctrinal documents, planning plans, complete sentences, complete compositions, poems, songs, teaching materials, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!

工会工作安排及计划思路(精选7篇)

工会工作安排及计划思路（精选7篇） 工会工作安排及计划思路（精选7篇） 工会工作安排计划怎么写?看看吧。日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，是时候开始写计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编收集整理的工会工作安排及计划思路，欢迎阅读与收藏。 工会工作安排及计划思路（精选篇1） 一抓好组织建设工作 1想方设法，克艰攻难，帮助指导企业组建工会，超额完成区总工会下达的50家工会组建任务，实际完成58家。 2深入调研，创新管理模式，做好工会属地化管理相关工作，组建了_社区总工会和其它9个社区工会工作委员会，实行网络化管理新模式。 3帮助指导基层工会换届选举工作，__年已有10家基层工会顺利换届。 4做好基层工会基本情况调查登记工作。 5做好_区总工会第六次代表大会代表推荐工作。 6做好街道总工会__届二次会议的各项准备工作。 二积极开展各项争先创优活动 1街道总工会被区市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。 2开展和谐企业创建活动，已有12家企业参加申报(还未审批) 3开展工会活力“6+1”活动，评选出10家区级示范工会，21家区级先进工会和32家合格工会。 4积极组织开展“三为”劳动竞赛活动，2家被评为区级先进，13家获区工人先锋号称号。 515名同志被评为区级优秀工会干部，另15名同志被评为区级优秀职工，还有7名同志获区级优秀工会之友称号。

三做好职工维权工作，为企业职工办实事做好事 1走访慰问困难职工35名，重病人员3名，劳模5人，共发放各类慰问金4万余元。 2贯彻落实《劳动合同法》，做好职工来信来访工作，全年共接受职工投诉案件69起，成功调解58起。 3帮助督促企业签订集体合同和工资协议，签订率在90%以上。 4做好帮困互助工作，已有3650名企业职工参加医疗互助保障，超额完成区总下达的任务。 5认真贯彻落实《_市工会劳动保障法律监督条例》，开展职工“安康杯”安全竞赛活动。 6开展送清凉活动，对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问，款项达2万余元。 7开展“中秋送礼”活动，有60家基层工会干部收到慰问品。 四组织开展好各类活动，增强工会凝聚力 1举办各类丰富多彩的春节联欢活动“庆五一”系列活动迎中秋活动“迎奥林匹克运动会讲文明树新风”等为主题的各类职工文化体育活动。 2组织企业职工参加“中辉环”保龄球大赛。 3做好_灾区在_务工的企业民工受灾情况调查和安扶工作，组织企业职工开展为_灾区捐款捐物活动，由各级工会组织的捐款达__余万元，募捐特殊会费__万元。 五组织好各类培训，提高基层工会干部的整体素质 1组织基层工会干部参加市区街道组织的各项培训班，通过请领导和专家讲课，专业培训，以会代训等各种形式组织学习《工会法》《企业工会条列》《劳动合同法》等相关知识，参加人员近300人次。 2举办女职工维权知识竞赛。 3组织开展和谐企业创建培训班。 六做好工会经费收缴和年报统计工作 1学习贯彻落实全总__大会议精神，提高自身素质，为推动企业发展促进社会

工会工作2024工作计划推荐5篇

工会工作2024工作计划推荐5篇 （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如报告范文、策划方案、鉴定材料、心得体会、条据书信、合同协议、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as report templates, planning plans, appraisal materials, insights, evidence letters, contract agreements, rules and regulations, teaching materials, essay encyclopedias, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!

基层工会年度工作计划(五篇)

基层工会年度工作计划(五篇)基层工会年度工作计划篇一 为了使员工的业余生活丰富多彩、高雅，培养干部职工健康的生活情趣，建设一支积极向上、充满活力的干部职工队伍。机关工会要充分发挥密切联系干部职工的优势，以干部职工喜闻乐见的活动为载体，通过活动的组织开展，增强单位的凝聚力和活力。年内各单位工会至少要组织一次文体活动，机关工会工委计划举办一次全机关书画大赛。通过举办积极健康的文体活动，不断提高员工的文化品位和精神文化素养。 各单位工会要以高度的责任意识，进一步加大宣传力度，组织干部职工积极参与职工意外伤害保障、职工重大疾病互助保障和女职工特殊疾病互助保障、职工住院津贴综合互助保障等四个保障计划，规范工作程序，不断扩大参保面，扎扎实实为干部职工办实事、办好事，确保互助保障工作取得实效。 增强新形势下机关工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，各单位工会要按照党的群众路线教育实践活动的要求，改进工作作风、密切联系群众，严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费，抓好工会经费的管理和规范化使用。按照《工会法》、《工会章程》的相关规定，抓好基层工会组织规范化、制度化建设，特别要抓好工会组织的及时换届、人员充实等工作，扩大工会组织覆盖面，增强机关工会工作的凝聚力和影响力。 基层工会年度工作计划篇二 公司工会组织紧紧围绕上级党委、上级总工会、公司党支部的工作思路和要求，贯彻党的__大精神和__，认真落实中国工会__大和省__次工代会精神，并贯穿于整年的公司工会各项工作

中。现将20__年度的要点工作和20__年度的工作计划向全体职工作如下报告： (一)加强公司工会党的领导，突出工会工作的政治性。 政治性是工会组织的灵魂。工会组织是党的政治意志、政治主张的贯彻者、落实者。年度内公司工会在党支部的领导下，切实做到党有号召，工会有行动。多角度多渠道引导员工，注重员工的思想建设和党风廉政建设。层层签订了《落实廉政反腐责任责任书》。为做好思想宣传工作，云成党支部联动党建+互联网工作，发挥好电视等传播媒介、公司季刊、信息公开栏、餐厅视频、车间大屏等平台的作用，实行党务公开、厂务公开，宣传党建知识，实时反映公司动态、党建工作掠影和员工风采风貌，营造良好的党建舆论氛围，起到意识形态固阵地，红色基因注血脉的作用。 公司党支部年度内oa发布工作通知40余条，主要围绕教育培训、全员思想大讨论、职工演讲、企业文化展演、知识竞赛、主题征文、调研论文、书画摄影展、“安康杯”竞赛等活动，将党的政治意志和主张植入职工群众。在促进公司平稳发展、增强职工活力方面发挥积极作用。 (二)多层面保障关爱员工，体现工会工作的群众性 群众性是工会工作的生命线，脱离群众工会组织就失去了存在的土壤和根基。首先公司为员工提供了正确合理表达诉求的重要渠道—-月度思想动态会，通过月度与员工的思想动态联系，了解员工近期关心、关注的焦点、难点、热点问题，影响员工队伍稳定的倾向性、苗头性问题，以及员工对公司发展工作提出的意见和建议，通过群众的眼睛升华公司服务群众的各项工作。切实加强对困难职工等的关怀帮扶，年内共帮扶员工6人;形成看望生子、生病员工，组织体检，庆祝员工生日，办理医疗互助，协助职工子女就学，补充医疗保险等四个一四

企业工会工作计划与思路【通用7篇】

企业工会工作计划与思路【通用 7篇】 企业工会工作计划与思路篇1 为加强公司组织建设，强化工会组织职能，彰显工会组织作为，团结带领全体职工，努力完成公司全年目标任务。根据集团公司党委及工会20__年工作思路，紧密结合我公司实际，制定20__年度工会工作计划。 一、指导思想 20__年在集团公司党委、工会及公司党总支的领导下，以_为指导，深入贯彻落实_，紧紧围绕公司中心工作，服务公司发展大局，着力推进社会主义核心价值体系建设，着力提升公司工会工作水平，充分发挥工会组织的战斗堡垒作用，为科学发展跨越发展、加快建设现代化城市建设提供组织保证、精神动力和道德支撑。 二、工作目标 建立健全工会委员会、女工委员会、经费审查委员会的组织建设。努力完成工会各项工作任务，全面提高职工政治和业务素质，加强道德建设，切实加强公司民主管理，全面履行工会职能，维护职工的合法权益。积极开展形式多样的工会活动，丰富广大职工的业余生活，争创“优秀职工之家”。 三、主要工作内容 围绕总体目标任务，兰州建投地产公司工会着重做好以下几个方面的工作。

（一）加强学习，提高政治素质。深入学习宣传贯彻_，教育引导全体职工准确把握中央提出的新思想、新观点、新论断、新要求，统一思想、凝聚力量，不断深化对中国特色社会主义规律和马克思主义执政党建设规律的认识。进一步加强法制建设，增加广大职工的法制意识，使职工树立正确的人生观、世界观和价值观。在全公司范围内营造“爱岗敬业、无私奉献”的良好氛围。 （二）夯实基础、强化工会组织建设。一是把公司工会委员会、女工委员会、经费审查委员会的组织建设作为全年的重点任务，严格按照《工会法》、《企业工会工作条例》完成工会委员会的选举、组建。二是建立完善工会工作制度，充分发挥工会集体智慧和参事议事的积极作用。三是号召广大职工开展“比、学、赶、帮、超”活动，把推动公司经济建设作为工会工作的出发点和最终目的。四是通过宣传、教育，要求全体职工始终牢记党的宗旨和使命，增强政治敏锐性和政治鉴别力，不断强化群众观点，切实把维护人民群众利益作为本职工作的根本目标。 （三）机制创新，强化职工维权工作。一是完善维权机制，不断完善劳动关系预警疏导机制；完善协调机制，发挥工会组织作用，及时掌握、调查、分析、调解劳资矛盾。二是健全集体协商工作机制，在切实维护职工的合法权益的基础上，通过协调引导，实现维权和维稳“双促进”。 （四）关爱职工，强化工会文化建设。 一是组建各类活动小组，充分发挥各类文化体育兴趣小组的作用，开展乒乓球、羽毛球、登山、读书、摄影等活动。积极组织全体职工参加集团公司举办的各类群众体育活动，体现公司广大职工的精神面貌，增强组织的凝聚力，活跃公司文化生活，增强干部职工体质。

工会工作计划(精选10篇)

工会工作计划 工会工作计划 一、工作目标和目标规划1. 目标：提高工会组织的凝聚力和代表性，维护职工合法权益，促进和谐劳动关系。2. 规划： a. 加强组织建设：提高工会会员数量和参与度，完善工会组织的层级结构； b. 代表职工利益：积极推动协商议事，促进职工福利待遇的改善； c. 传播宣传工作：加强工会意识和理念的宣传，提高职工对工会工作的认同度。 二、工作任务和时间安排1. 任务一：组织建设 a. 周期：全年 b. 完成工会组织层级调整，提高会员数量和参与度； c. 每月开展工会会员活动，组织职工间的交流和合作。 2. 任务二：代表职工利益 a. 周期：全年 b. 定期与企业管理层进行协商，并及时反馈职工意见和诉求； c. 监督企业在职工福利、待遇方面的落实情况，确保合法权益。 3. 任务三：传播宣传工作 a. 周期：全年 b. 制定宣传计划，使用多种渠道宣传工会工作； c. 组织工会活动，包括座谈会、培训会等，提高工会意识。 三、资源调配和预算计划1. 资源调配：调动现有工会干部和会员力量，组建专职工作团队，确保工作的顺利进行。2. 预算计划：根据工会工作需要，编制合理的预算，包括活动开支、物品采购等，以确保工作的顺利进行。

四、项目风险评估和管理1. 风险评估：对工会工作可能 遇到的问题和障碍进行全面评估，制定相应的解决方案。2. 风险管理：根据评估结果，制定风险管理计划，及时应对和解决遇到的问题，确保工作目标的实现。 五、工作绩效管理1. 设定绩效指标：制定工会工作绩效 的评估指标，包括会员参与度、协议达成率等。2. 评估和反馈：定期进行绩效评估，并根据评估结果提供反馈和改进意见，激励工会团队的工作热情和积极性。 六、沟通和协调 1. 内部沟通：建立有效的内部沟通机制，包括定期组织会议、制定工作报告等，确保信息流通和工作协调。2. 外部协调：与企业管理层、政府相关部门等保持良好 的联系和沟通，争取外部资源和支持。 七、工作总结和复盘1. 总结经验：每年末对工会工作进 行全面总结，提炼经验和教训，确定下一年的工作重点和目标。 2. 复盘改进：及时处理工作中出现的问题和不足，制定改进 措施，并进行跟进和复盘，确保工作的不断改进和提升。 通过以上工作计划的合理安排和高效执行，我们将能够提高工会组织的凝聚力和代表性，为职工维权和促进劳动关系的和谐发展起到积极的推动作用，最终实现工作目标并总结经验，以更好地为职场人员服务。

工会重点工作目标及计划8篇

工会重点工作目标及计划8篇 （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如演讲稿、总结报告、合同协议、方案大全、工作计划、学习计划、条据书信、致辞讲话、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, summary reports, contract agreements, project plans, work plans, study plans, letter letters, speeches, teaching materials, essays, other sample essays, etc. Want to know the format and writing of different sample essays, so stay tuned!

2023年工会年度工作计划和目标(精选12篇)

2023年工会年度工作计划和目标（12篇） 2023工会年度工作计划和目标（篇1） 一、指导思想： 以全国教育工作会议精神为指导，认真落实教育局教育工会工作会议精神，结合我校实际，紧紧围绕学校的中心工作，切实加强学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，坚持完善教代会制度，充分发挥工会联系教职工的桥梁纽带作用，引导广大教师树立主人翁意识，开拓进取，努力推进学校工会工作。 二、工作目标： 充分发挥工会的作用，团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的工作积极性和创造性，为我校的教育事业发展作出新的贡献。 三、具体工作： 1、协助党、政领导做好教职工思想政治工作，开展好师德师风提升年系列活动。 (1)定期进行师德讲座，参加师德微课堂活动 (2)坚持“爱心妈妈”活动。组织进行“爱心妈妈”故事会 (3)组织进行学校“智慧杯”教学竞赛 (4)参加“星城杯”教师职业技能竞赛 2、筹备召开__年教职工大会，完善学校各项规章制度，组织教职工参与学校民主管理。 3、坚持做好校务公开工作，加强工会的监督职能。 4、坚持开展好工会活动，坚持每月一次活动，丰富教职工生活。 (1)工会活动“金点子”征集评选活动(二月) (2)快乐骑行梅溪湖、风景摄影比赛(三月) (3)羽毛球比赛(四月) (4)登山活动(五月) (5)校内游戏：快乐萝卜蹲(六月)

(6)卡拉OK比赛(七月) 5、组织好“三八”妇女节、教师节、重阳节等重大节日的庆祝活动。 6、坚持职工俱乐部活动。 (1)组织教师积极参加区级俱乐部的活动 (2)组织参加教育局“最感动瞬间”摄影绘画比赛 (3)组织参加教育局教职工羽毛球团体赛 (4)坚持做工间操 7、关心教职工工作、生活，及时探望生病教职工及退休教师。 8、做好困难教职工的慰问工作。 9、做好在职职工住院医疗互助工作。 10、积极配合学校各部门的其他各项工作的开展。 2023工会年度工作计划和目标（篇2） 20__年，在局党组的领导下，按照市直机关工委的要求，围绕统计的中心工作，以创建省级文明单位、建设和谐机关为目标，开拓进取，扎实工作，认真履行工会职责，使各项工作再上新台阶。 一、加强学习。 组织广大职工积极参加局里组织的各项学习活动，学习统计业务知识，提高政治素质和业务素质，为创建省级文明单位、建设和谐机关奠定良好基础。 二、积极开展各类文体活动丰富机关生活 开展各类文体活动，既是机关建设的重要内容，也是文明单位创建的重要组成部分，工会要积极与妇女、青年团配合开展工作，把职工的文体活动搞起来，把机关建设推进到新水平。 1、积极参加市直机关党工委组织的各类活动 1、认真搞好庆“五一”优秀职工的评选活动，把工作热情高、工作成绩好、群众威信高的同志评选出来，树机关正气。

工会工作计划(优秀9篇)

工会工作计划（优秀9篇） 工会年度工作计划篇一 一、指导思想 在教育工会和校党委的领导下，最大限度地去团结、引导广大职工聚 精会神提高学校教育质量，一心一意为学校谋发展，团结动员教职工，积 极开展“课外访万家、课内比教学”活动，抓住机遇，创新，为创建国家 示范学校建功立业。 二、工作重点： 1、切实代表和维护教职工的合法权益。 2、要进一步加强工会的自身建设，搞好文明创建工作。 要充分认识新形势下工会组织的重要地位和作用。进一步增强做好工 会工作的光荣感、责任感和紧迫感。加强工会领导班子和工会干部队伍建设。增强工会小组的凝聚力和向心力。最大限度地把职工组织到工会中来。努力开展“模范职工之家”和模范职工小家的创建活动。 3、动员和组织教职工积极参加学校建设和。 团结动员全校教职工以教学为中心，以服务为宗旨，为学校的教学出 谋献策，广泛开展教育创新活动。配合行政组织职工开展岗位竞赛。注重 培养、总结、宣传不同类型的先进典型，充分发挥典型的示范作用。 4、教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、 有道德、有文化、有纪律的教职工队伍。用党的基本路线来武装教职工的 头脑，通过学习、宣传、文娱活动、征文演讲、事迹报告会等群众喜闻乐

见、生动活泼易于接受的形式，引导职工树立正确的人生观价值观，大力弘扬爱校奉献、爱岗敬业精神风貌。做“四有”模范。 三、活动安排 1、元月召开工会小组长以上干部座谈会，总结2023年工会工作，布置2023年工作任务。 2、2月积极筹备并召开教代会。 3、3月8日组织全体职工外出考察（地点待定）。 4、5月组织教职工参加“五四”文艺演出。 5、6月，为学校发展，动员教职工积极参与招生工作。 6、9月，庆祝教师节。 7、10月中秋游艺活动。 8、11月份组织职工参加校运会及职工球赛。 9、“九九重阳节”组织退休职工茶话会。 10、2023年元旦歌咏晚会。 11、按时开放教工活动中心和老年活动中心。 12、管理好退休职工。 13、未尽事宜及时补充 为有序、合理的开展我单位工会活动，丰富职工业余生活，促进职工健康发展，调动工作积极性，结合职工意愿，对20xx年工会活动安排如下。

年度工会工作计划优秀(12篇)

年度工会工作计划优秀（12篇） 年度工会工作计划优秀（12篇） 年度工会工作计划优秀篇1 我校将坚持以人为本的工作理念，着力提高教师队伍整体素质;进一步强化服务意识，大力推进民主政治建设，积极为教职工营造和谐的学习工作生活氛围，全面履行工会各项职能，充分调动广大教职工的积极性和创造性，切实加强工会自身建设，努力创学校工会工作的新局面。 一、以人为本，提高教职工整体素质 建设一支师德高尚、业务精湛、敬业爱岗的教师队伍。充分发挥工会的自身优势，努力营造育才、引才、聚才和用才的良好环境方面发挥重要作用。 1、学习教师礼仪规范及优秀教师的事迹，树立榜样，表彰先进，提升教职工的师德素养和业务能力。 2、开展争创优秀文明办公室活动，使教职工在教学，科研，管理，服务等岗位上出亮点，出效益，出成果。 3、搭建交流平台，为青年教师成长发展创造机会。关心青年教师的工作、学习和生活，帮助他们解决困难，通过师徒结对、基本功竞赛、征文等载体，为他们创造更多的发展机会和相互学习交流的平台，进一步提升教职工的创新意识和创造才能。 二、落实校务公开，推进民主政治建设 教代会是学校教职工参与民主决策、民主管理、民主监督的基本制度，是教育工会推进民主政治建设、扩大基层民主的重要工作内容之一。 1、完善教代会制度，充分发挥教代会作用。强化代表参政议政机制，对中层干部民主评议，对提案认真落实和答复，落实教代会审议通过权和评议监督权。 2、严格按照“教代会条例”认真筹备，开好教代会，注重资料归档的积累工作。 3、深入开展校务公开工作，健全公开制度，监督落实的过程，保障广大教职工真正享有知情权，参与权和监督权。 4、做好桥梁和纽带，实现教职工主人翁地位，广开言路，倾听和传递教职

2023年度工会工作计划(10篇)

2023年度工会工作计划（10篇） 2023年度工会工作计划精选篇1 20__年，__会将紧紧围绕中心工作，按照参与、共享、快乐的理念积极开展工会工作，为员工营造良好的工作氛围和环境。经分工会委员会研究讨论，____年主要工作计划如下： 一、完善工会组织建设，理顺工作关系。 (一)划分工会小组并推选出小组长。为有效、方便开展工会工作，经分工会委员会讨论，决定对原小组进行重新划分为7个小组。组长由小组全体会员推选并报上级工会备案。此项工作在3月底前完成。 (二)组织机构改选。今年公司将进行人事机构调整，分工会将结合此项工作进行组织机构的改选工作。具体改选办法待请示工会后另行制定。 二、加强工会兴趣小组建设，完善活动机制。 兴趣小组是工会关爱员工心身健康、丰富员工业余生活的一项重要举措。兴趣小组主要坚持面向职工和业余、自愿、小型、多样、因人、因时、因地制宜以及勤俭、有效的原则，是员工展示才华的平台。参加兴趣小组的员工要能够挤出业余时间并且能够积极参加活动。 兴趣小组成立后，应在兴趣小组成员当中推荐一名组长，并

制定本小组年度活动及经费使用费用计划报分工会，由分工会向工会申请活动经费。本项工作在4月底前完成。 三、开展岗位技能竞赛活动，提升员工技能水平。 今年公司将举行首届物流技能比武竞赛，分工会将牵头组织技能比武选拔活动，通过强化培训提高全体员工的技能水平，并从技能优秀的员工当中选拔尖子选手参加公司组织的比武大赛。具体方案待通知下发后制定。 四、开展先进员工评选活动，弘扬先进典型。 先进员工评比是工会弘扬先进典型，提升员工凝聚力和向心力的重要措施。先进员工是岗位的优秀示范标兵，是大家学习的楷模。为了完善评比机制，分工会将围绕中心工作，结合员工平时考核绩效制定评比方案和评比标准。评比方案4月底前制定完成，年底前开展评比活动。 五、积极开展工会活动，营造和谐快乐氛围。 (一)开展工会会员疗养。根据工会疗养规定，分工会将根据各部门拟定的参与活动人员时间安排好疗养。 (二)组织一次全体分工会会员活动。此项活动拟在9月份完成。 (三)召开员工家属联谊会。 2023年度工会工作计划精选篇2

公司行政工会工作计划(合集17篇)

公司行政工会工作计划(合集17篇) 要从健全机制、完善措施入手，搞好工会工作宣传策划，加强与宣传 媒介之间的联动，充分利用报刊、网络、宣传橱窗等多种媒体，不断增强 工会宣传工作的针对性和实效性。要注重总结提炼在职工群众性建功立业、扶贫帮困送温暖、民主管理、文体活动、女工工作、工会组织自身建设等 方面的特色做法和成功经验，特别是围绕弘扬劳模精神，策划组织一些有 较强影响力的系列报道、主题报道、专题报道，吸引凝聚职工参与到企业 中心任务中来。同时每年都要围绕企业中心任务、中心工作，围绕不同时 期的工作重点，集中力量打造二到三个符合企业生产管理实际的品牌活动，要在这方面多动脑筋、多谋划。 1、以提高职工思想道德素质为目标，抓好形势任务教育、职业道德 教育和企业方针、目标和任务的教育。要充分利用每周一次的班组学习和 舆论阵地经常性地开展此项工作。 2、开展“三个一”活动。结合建创做工作年底开展评选活动；组织 开展寻找身边“可爱的沪北人”活动，弘扬职工中的闪光点；结合沪北所 成立五周年，组织“我与沪北”征文活动，引导职工将自身发展与企业发 展密切相连。 3、抓好三大载体，努力加强和改进职工思想教育工作。抓好每周一 次地班组学习，教育和和培育一支有一定素质素质的职工队伍；根据需要 及时更新宣传橱窗，发挥舆论导向和宣传教育作用；继续发挥黑板报地作用。 1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力，使 企业的各项目标和任务成为现实。

2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理，提高服务质量，促进企业发展的重要措施。 3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验，不断进行完善。 4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。 5、实施职工素质工程，全面提高职工队伍整体素质。 1）通过日常教育和班组学习提高政治素质2）今年将要在小修员中 推广的使用PDA的信息手掌机、实现GIS的管网建模、完善抄表员的抄表 手掌机，） 面对新形势、新任务和新环境，我们必须紧紧把握与时俱进、开拓创 新这一关键环节，不断强化创新优势、挖掘自身的潜能，学习借鉴、博采 众长，创造出与众不同、独具特色的工会工作“品牌”。要创新意识、创 新精神和创新热情。要创新工作思路，勇于冲破那些封闭性的、习惯性的、依赖性的、模式化的思维束缚，进一步树立工会的新理念，探索工会工作 的新载体和新方法，构建保障各项工作落实的新机制。要创新工作目标， 坚持从工会自身的实际、优势和特点出发，善于把上级工会、企业党政的 总体思路和工作部署与工会自身实际紧密结合起来，把工作中的硬任务与 软指标结合起来，最大限度地发挥自身的工作内容，还要根据企业发展形 势需要不断调整工作内容和重点，坚持做到服务发展显作为，服务职工群 众见实效，开展活动有影响，自主工作有特色。 一、指导思想： 本学期继续以“以人为本，敬业奉献”为主题，继续深入开展“践行 新课改，建设新景新”的活动，不断提高广大教师的职业道德修养，切实 把维护广大教职工的利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，依法维护