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公司员工调动管理表格

公司员工调动管理表格
公司员工调动管理表格

●卡诺西德公司员工调动管理表格

(一)雇员变动申请表

□推荐候选人:A B C

□其他需说明情况:`

(二)人员调动申请单

年月日

(三)人员调职申请书

年月日

(四)辞职申请书

年月日

注:此申请书一式三份:个人、上级主管、人事部门各一份。

(五)员工申请退休表

(六)离退休申请书

申请日期:年月日

(七)离职申请书

申请日期:年月日

(八)工厂动态通知单

厂长:课长:人事:

(九)员工任免调遣通报

字第号年月日

人事室

(十)职务委派通知单

查照年月日第号

人事处处长:

(十一)职员调动通知单

年月日第号

说明:①本单由人事室填写一式四份经核章后,以一份存查,一份送财务部,一份送服务部门,一份发交被调人员收执如系调遣,

须加填一份送原服务部门。

②调动包括“调遣”、“改支薪额”、“升降”、“兼职”等。

(十二)员工辞退(辞职)通知书

填表日期

注:此通知书一式三份:个人、上级主管、人事部门各一份。

(十三)停薪留职通知单

年月日通知

注意事项:1.接到本通知后,应于生效日期前办妥离职手续。

2.停薪留职人员于失效日期时就下列三项择一办理手续

A申请复职 B申请延长期限 C申请辞职(凡未办者以免职论)

3.停薪留职人员,概不保留底缺,申请复职时,如原服务部门无缺

额或业务上无需要时,不得批准复职。

人事主管:

(十四)离职通知单

查照年月日第号

主管:主办课(股)长:

注意:离职人员接到“离职通知单”后应即办理移交填具“离职人员移交查对单”送核后另发离职证明书,本单不能为离职证明之

用。

(十五)退休通知单

查照年月日第号

主管:主办课(股)长:

说明:①退休人员接到本退休通知单后应即办理移交,填具“离职人员移交查对单”送核。

②本通知单不能作为退休证明之用。

(十六)离职人员应办手续清单

(十七)调(离)职人员移交查对单

姓名:

姓名代号:通知单:调(离) 号

企业安全管理基础台账(模板)

安全生产管理基础台帐 (年度) 台账种类:企业基本情况 台账编号:(一) 单位名称: 台账清单 一、企业基本情况登记表(表格) 二、企业工商营业执照复印件粘贴处(表格) 三、企业安全生产许可证复印件粘贴处(表格) 四、企业危险化学品使用许可证复印件粘贴处(表格) 五、其他证照复印件粘贴处(表格) 六、企业职工基本情况登记表(表格) 七、企业职工身份证复印件粘贴处(表格) 欢迎阅读

企业基本情况登记表 企业注册名称经济类型企业创办时间 企业所在地址企业职工人数厂区面积(㎡)企业法人代表姓名联系电话专职安全管理人员姓名联系电话安全管理机构负责人联系电话兼职安全管理人员姓名联系电话企业主要生产产品企业年产值 证照情况证件名称发证单位发证日期有效期证件号码生产经营范围企业工商营业执照 安全生产许可证 危化品使用许可证 从 业人员分布情况工种电工电焊工行车工冲压、剪切起重工电梯工锅炉工 厂内车辆 驾驶员 压力容器 操作工 危化操作 工 其他人数 持证情况 注:特种作业人员持证情况详见登记表。 欢迎阅读

企业工商营业执照复印件粘贴处 企业安全生产许可证复印件粘贴处欢迎阅读

企业危险化学品使用许可证复印件粘贴处欢迎阅读

其他证照复印件粘贴处企业职工基本情况登记表 序号姓名出生 年月 籍 贯 学 历 三级安 全教育 情况 工作 年限 现任岗位 从事本 岗位年 限 身份证号码 参与工伤保险或商业性保险情况 备注 是否参与 投保 额度 投保 期限 工伤 保险 商业 保险 企业职工身份证复印件粘贴处 安全生产管理基础台帐 欢迎阅读

(年度) 台账种类:安全生产机构与人员 台账编号:(二) 单位名称: 台账清单 一、安全生产委员会或领导小组设立文件(文本) 二、管理机构及安全管理人员的设置文件(文本) 三、安全生产组织机构登记表(表格) 四、企业负责人及安全管理人员培训证书复印件粘贴处(表格)——说明:经有资质的培训机构培训合格,持有注册安全工程师或注册安全主任资格证书或安全管理人员证书。 安全生产组织机构登记表 安全生产管理机构名称:成立时间:年月日 姓名性别年龄文化程度工作岗位及职务安全管理机构中 有何专长 受过何种安全 培训和教育 证件号码任职时间职务 欢迎阅读

各项安全管理制度报验申请表

各项安全管理制度报验申请表工程名称:永定区国有林场危旧房改造工程编号: 目录 公司安全第一责任人姓名、职务。企业各级部门安全生产责任制 公司与项目部、项目部与班组签订的安全生产专项承包协议 施工现场各项安全管理制度 施工现场安全生产组织网络、安全生产领导小组名单

永定建安实业有限责任公司永定国有林场危旧房改造 工程项目部餐厅卫生制度 一、餐厅椅整洁,地面清洁,玻璃光亮,有公共痰盂和洗手设 施 二、要每天清扫两次,每周大扫除一次,达到无蝇,无蜘蛛。 三、小餐具用后冼净、消毒、保洁。 四、不销售变质、生活食品。 五、服务小姐穿戴清洁工作衣帽,工前、便后洗手消毒。 六、点心、熟食必须在防尘防蝇玻璃柜内销售,坚持使用清洁 的售货工具。 七、服务人员工作时禁止戴戒指,手链,涂指甲。 永定建安实业有限责任公司永定国有林场危旧房改造工程项目部凉菜间(冷荤间、熟食间)卫生制度 一、有专用加工场地和食品验收人员,腐烂变质原料不加工使 用。 二、清洗池做到荤、素分开;上下水通畅,设有能盛装一个班 产垃圾的密封容器。 三、加工后食品原料要放入清洁容器内(肉禽、鱼内要用不透 水容器),不落地,有保洁、保鲜设施 四、加工肉内、水产品、蔬菜的操作平台要分开使用,并有明 显标志。 五、工作人员穿戴整洁的工作衣帽,保持个人卫生。

六、防尘防蝇设施齐全,运转正常。 永定建安实业有限责任公司永定国有林场危旧房改造工程项目部初(粗)加工间卫生制度 一、工场地和食品验收人员,腐烂变质原料不加工使用。 二、清洗池做到荤、素分开;上下水通畅,设有能盛装一个班 产垃圾的密封容器。 三、加工后食品原料要放入清洁容器内(肉禽、鱼内要用不透 水容器),不落地,有保洁、保鲜设施 四、加工肉内、水产品、蔬菜的操作平台要分开使用,并有明 显标志。 五、工作人员穿戴整洁的工作衣帽,保持个人卫生。 六、防尘防蝇设施齐全,运转正常。 永定建安实业有限责任公司永定国有林场危旧房改造工程 项目部烹调加工加工间卫生制度 一、不选用、不切配、不烹调、不出售腐烂、变质、有毒有害 的食品 二、块状食品必须充分加热,烧熟煮透,防止外熟内生 三、隔夜、隔餐及外购熟食回锅彻底加热后供应。 四、炒菜、烧煮食品勤劳翻动; 五、刀、砧板、盆、抹布用后清洗消毒;不用勺品味;食品容 器不落实存放; 六、制作点心用原料要以销定量,制作时使用色素、香精等食

安全保卫制度和门卫管理制度

安全保卫和门卫管理制度 1.目的 为了加强公司的安全保卫工作,防范不法分子蓄意破坏,保护生产、设备财产及人员生命安全,保证各项安保措施落实,确保安全生产,根据有关安保法律、法规,结合公司实际,制定本管理制度。 2.适用范围 本制度适用于公司和所属各单位的安全保卫管理。 3.职责 3.1安全保卫部负责公司的安保归口管理。 3.2设备部负责安保摄像监视系统的软、硬件维护和管理。 3.3安保人员负责公司所辖区域日常巡视、查疑、监管等安保工作。 3.4公司全体员工均要遵守安保制度,均有制止扰乱秩序、破坏设施、妨碍安全等行为的义务。 4.内容 4.1门卫值班制度 4.1.1安保人员要树立防范意识和工作责任感,严格执行门卫24小时值班制度。认真坚守岗位,不得无故缺勤、迟到、早退,不得参与其他职责外的活动。 4.1.2有权督促员工遵守门卫管理制度。

4.1.3对进出的人员、车辆、物品要密切留意、认真盘查。外来人员进入管辖场所的,安保人员须要求其填写《来客登记表》,并经电话询问或被访人员当面确认后才予以放行。来访结束后,安保人员收回登记单的“回执联”。 4.1.4严格遵守交接班制度,接班人未到、不得离开岗位,交班应明确交待情况,并填写交接班记录。 4.1.5值班时要佩带规整,仪表整洁,礼貌待人,并做好门岗室环境卫生工作,树立良好形象。 4.2监视、巡逻制度 4.2.1安保人员要24小时观察安保摄像监视系统中各监视点的情况,及时发现可疑情况并进行处置。 4.2.2每隔一小时对安保管辖区域进行巡逻,特别要加强对财务部门、库房、机房、化验室、食堂等重要部位的监管巡逻力度。 4.2.3安保管辖区如设置有重要部位现场扫描条码的,要按照规定的频次进行巡检、扫描。 4.2.4对无理取闹与违反规定的人和事,或不听劝告和制止的要及时向安全保卫部报告。如发生重大、紧急情况要向当地公安机关求援。 4.2.5认真做好安保监视及巡逻情况记录。 4.3 办公安全管理制度

人事管理表格模板

人事管理表格

人员增补申请表 申请部门/物业服务中心: 申请时间: №: 本部( 处) 定编人数人, 在编人数人, 缺人 序号招聘部门岗位人数编制情况增补原因备注 □增编□补员 □增编□补员 □增编□补员 □增编□补员 □增编□补员 □增编□补员 □增编□补员 部门经理/ 服务中心经理 意见 签名/日期: 行政人事部复核 意见 签名/日期: 总经理( 助理) 审核 意见 签名/日期:

备注 员工办理离职申请手续单 使用部门: №: 姓名入职日期岗位申请辞职原因: 劝退/解雇原因: 申请人签名/日期: 被劝退/解雇者直接主管签名/日期: 直接主管准签/日期: 签准行政人事部签名/日期: 部门经理/服务中心经理签名/日期: 总经理签名/日期: 总经理签名/日期: 离职手续办理由 所 在 部 门 办 理 部门工作项目/ 资料文件 已交接清楚 保安已办清交接 手续并交回应交 其它用品 已还领( 借) 用 的工程工具/ 桌柜钥匙 已还领( 借) 用的清洁工具 /桌柜钥匙 部门经理/服务中心经 理核准直接主管签名保安班长签名工程助理签名经理助理签名 签名: 日期: 已交回应交 劳保用品 已交回应交办公 用品/钥匙/设备 所在部门/服务中 心财务欠款额 其它损坏赔偿 及物品归还 经理助理签名保安经理签名财务签名经理助理签名 考 勤 出勤起止 实际 出勤 迟 到 旷 工 事 假 病 假 大 夜 加 班 部门人事负责人 签名/日期 由 公 司 行 □已交回各类 识别证件、手 册 □已交回应交工 作制服 □损坏赔偿罚金 审查合格 □考勤记录 审查合格 人事专管员 签名/日期:

安全保卫岗位职责通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD835 安全保卫岗位职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

精品制度范本 编号:YTO-FS-PD835 2 / 2 安全保卫岗位职责通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1.在后勤管理的指导下做好幼儿园的安全保卫工作。 2. 对户外大型器械做到每日一检查,发现安全隐患要及时排除。避免因维修不及时而造成的安全事故。 3.做好夜班和节假日的值班安排工作。督促检查到岗情况及值班记录。 4.负责幼儿园各种设施设备的检查与维修,做到维修及时,能自己修缮的,不花钱维修。 5.负责幼儿园日用物品的采买工作。 6.协助后勤管理做好绿化工作。 7.负责幼儿保险工作做到续保无遗漏,新生无空白。 8.负责每日的离园护导工作。 9.负责桌椅仓库的保管及劳动工具的管理工作。 10.做好临时性的工作。 该位置可输入公司/组织对应的名字地址 The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location

安全保卫管理规定

安全保卫管理规定 (HBQY-AH-07) 1 目的 为保证管理处职工的正常工作、生活,维持工作秩序,创造良好的工作、生活环境,特制定本制度。 2 适用范围 本制度适用于管理处机关和所属各单位的安全保卫人员。 3 职责 办公室负责管理处机关的安全保卫工作,所属各单位负责管理本单位的安全保卫工作。 4管理规定 4.1 值班巡逻制度 处机关和所属各单位要建立24小时值班巡逻制度,安全保卫人员要积极协助确保落实,履行以下职责: 1)做好值班记录,认真填写《值班情况登记表》,按时向下一班交接本班的值班情况。 2)外来人员进入办公场所的,须填写《外来人员会客登记表》,并经电话询问确认后,予以放行。 3)值班前和值班期间不准酗酒。值班巡逻期间不准擅离职守,不准做与值班无关的事,不准私自放行车辆。无特殊情况,不准找人顶替。 4)应加强对财务部门、库房、外场、食堂等重要部位的监管巡逻力度。 5)对向外搬运公物及其它可疑现象要认真检查,对无出库单或未经批准的不准出门,并要认真做好登记。 6)对无理取闹与违反规定的人和事,或不听劝告和制止的要及时向上级领导或当地公安机关报告。 4.2 办公安全管理制度 1)外来人员来单位办事,由登记人员负责填写《外来人员会客登记表》,询明来访何人何部门,经联系确认后才允许进入本单位。

2)单位本部所有钥匙统一由办公室办理登记配给或更换手续,由各部门保管使用。 3)要害部位必须张贴“非工作人员未经批准不得入内”的告示。 4)办公室内不得存放个人贵重物品或超过规定的现金。 5)工作人员离开办公室,要关好门窗,关闭电灯、空调、计算机、打印机等电器设备,切断电源。 6)办公室内严禁使用电炉、煤气炉等危险电器用品。 7)严禁各部门以及个人私自搭接(换)、改变用电线路,因工作需要和电线老化确需更换(改变)线路的应按规定组织实施。 8)各有关部门和单位要建立节假日的值班制度,排定节假日值班表报经理部备案。 4.3 重要部位安全保卫制度 1)财务部门 ——管理处财务部门及下属各单位应严格落实安全措施,应确保档案完好。 ——财务部门要配置保险箱、密码柜,设置防盗门、防盗窗等防盗设备。 ——财务部门要与公安部门取得联系安装报警器、开通报警专线。 ——财务部门应按有关规定存放预留款,超过规定金额的应存放银行。 ——财务人员到银行存、取款应由专车接送;发生盗窃、抢劫事件要及时报警。 2)食堂 ——食堂工作人员在下班期间要将门窗关好、锁好,严防不法分子破坏和盗窃。 ——发生食物中毒事故,要及时主动与医院取得联系,确保病人及时得到救治。事后要协助公安部门调查取证,查明原因。 3)库房、配电间等 ——库房要保持门窗完好,人走锁门。 ——库房应当设置醒目的防火标志和警示标志。 ——库房内的消火栓、灭火器等消防设施、器材,应当经常进行检查更新;库房周围五十米内,严禁燃放烟花爆竹;仓库安全出口、疏散楼梯等消防通道严禁堆放物品。 4.4 治安安全检查制度 4.4.1 检查内容 1)单位各项安全保卫制度是否落实。 2)接待、会客登记等各项手续是否健全并按要求办理。

人事管理常用表格大全10

员工工资改革方案 xx公司制作 2002年12月

XX 集团总部员工工资改革方案 一、改革原则: 1、对于中层员工、业务骨干,其薪酬水平在全国范围内具行业竞争力; 2、对于一般员工,其薪酬水平在福州地区具有市场竞争力; 二、本部员工(不含通用岗位员工)岗位工资套改方案 1、岗位工资标准确定原则: 1)结合全国房地产行业的实际情况和现状,公司员工(不含高管)最高等级与最低等级岗位工资的比值为10倍较为合理; 2)结合福州和XX 集团的实际情况,最高等级岗位工资定为8640元人民币,最低等级岗位工资定为870元人民币,本次改革已经考虑到住房公积金由员工承担8%,企业承担8%的因素; 3)考虑XX 集团员工今后职业发展的需要和岗位评价、定级等需要,岗位工资等级定为30级; 4)为解决岗位工资随等级非线性增长问题,采用二次曲线确定岗位工资。二次曲线为: 5)为解决公司结构扁平化之后,管理职位减少、员工晋升通道狭窄和部分非管理序列和非技术序列但拥有一定专长员工工资等级确定和晋升等问题,在原有管理序列和技术序列之外增加任务序列; 1 309 11 309 2 2 2--=-=+=b a b ax y

2、新的职务序列工资等级表: 3、岗位工资套改方法: 1)部门主管在原岗位职务工资乘以1.08加基本工资乘以0.08的基础上加960元/月车改补贴(含税),主任师加720元/月(含税),就 近就高套入; 2)部门主管原岗位工资未达到原一级部正职最低档(3300元/月),首先统一调整为3300元/月,再按第一条套入; 3)对于部门主管的最终工资确定,在套改完成后,根据本人工作能力、

安全保卫管理制度详细版

文件编号:GD/FS-7552 (管理制度范本系列) 安全保卫管理制度详细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

安全保卫管理制度详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 1. 公司设立安全保卫机构,归口管理公司的治安保卫工作。 2. 公司配备治安保卫人员,并配备必要的警用器具。 3. 公司实行定点看守与定期和不定期巡查相结合的方式进行治安保卫的看护。 4. 公司按照国家、行业有关规定,积极创造条件,建立并不断完善技术防范系统,认真落实“物防、技防、人防、犬防”工作。 5. 民用爆炸物品储存库治安保卫的有关具体要求: 1) 民用爆炸物品储存库区昼夜24小时3人值

班看守,其中1人坚守报警值班室,另2人定期对库区进行巡查,巡查周期不超过1小时。 2) 值班人员不准睡觉,不准借故擅离岗位,发现问题立即报告并及时解决。 3) 禁止无关人员进入库区;不准在值班室饮酒会客,不准留外人在库区住宿;对因公进入库区的人员要认真检查证件,填写进出库登记,并应有库区值班人员亲自陪同。 4) 保卫人员发现不安全隐患要及时处理,对知情不处理、不报告、造成后果者,要给予罚款处理,后果严重者交公安部门处理,直至追究刑事责任。 5) 对进入库区的车辆要认真的检查。检查重点为防火、防爆及物品夹带。 6) 定期检查技防设备设施,并及时维修,确保有效、可靠。

人事专员工作计划表格(通用版)

编号:YB-JH-0772 ( 工作计划) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 人事专员工作计划表格(通用 版) Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

人事专员工作计划表格(通用版) 摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订 工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可 以放心修改调整或直接使用。 回顾本年度第一季度的工作,有收获也有未知,但更多的意味着新的机遇与新的挑战,“决心再接再厉,工作上更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面,从而更好地完成工作,现计划如下: 一、认真踏实的做好人事相关基础工作,精益求精,追求完美。 做好人事档案资料的收集整理建档等工作,保证人员档案完整性、保密性。随时备查准确无疑。严格按照公司规章制度办理相关手续,包括员工入职、离职、交接等程序,不留后遗症,规避企业风险。 二、招聘与配置 根据公司现状及长远的发展规划,结合部门的用人需求,招聘高层次、高学历、高能力的人才,品德兼备,选择企业最合适的人才。目前,满足部门用人需求是招聘工作的第一步,也是最基础的。在下一个季度,工作应侧重于储备优秀人才,做到各个岗位的足量

工厂安全管理检查表

工厂安全管理检查表 说明 1)本表用于检查工厂安全管理的有效性和潜在危险性,涉及面广,是一种综合性的安全检查表,必要时还应参照相关的标准和有关检查表。 2)表中分四类内容,第一类:基础安全管理,是依据具有法规效力的指令、文件、通知和长期以来形成的行之有效的安全管理经验方法提出,供企业参考;第二类:特种危险安全管理;第三、四类:操作安全管理和作业环境安全管理。 一、基础安全管理 1. 安全组织 1.1 成立以厂长(经理)为领导的安全生产委员会,车间部门设安全领导小组,班组设安全员、企业按规模及生产管理特点配备安技人员。 1.2 根据年度工厂方针,编制企业安全生产年度计划,明确安全生产管理目标。具体有四大内容:安全教育计划:安全活动计划;安全检查及重大不安全因素整改计划,安全技术措施计划。 1.3 企业每季在厂长领导下,召开一次安委会。要有文字记载或会议记录。厂级生产调度会,要有安全生产具体内容,并有记录。 每月可根据企业情况由安技部门召开安全例会,要有记录。 2. 安全教育 2.1 新职工入厂上岗前,必须进行三级教育,做到不积压、不延迟、不补课、不遗漏,教育内容按有关规定进行,资料归档。 2.2 企业中层以上干部,应熟悉党和国家的安全生产责任制。应接受主管、行业局(公司)、企业组织的安全知识考核。 2.3 厂领导应布置教育,设备、安技部门每年对班组长进行一定形式的、有针对性的班组安全知识及安全管理的业务培训。提高思想认识,明确职责,加强班组的安全管理工作。 2.4 特殊工种操作者必须持有主管部门、专业部门颁发的操作证。按规定参加复训考核。 一般机械等操作工人,应由企业职能部门考核,每年考核不少于一次。发证并凭证操作。 2.5 根据企业的实际情况,厂区内要有固定的安全宣传阵地和定期的宣传形式(黑板报、安全简报、电影、电视、展览、图片、宣传专栏等)。 2.6 职工调岗应由调入部门进行安全教育,并建立调岗教育手续 职工长期休假在三个月以上,复工时应由使用部门进行复工前的安全教育。 2.7 凡采用新技术、新工艺、新材料、新产品的部门必须对从事生产的工人进行安全知识和技能的教育培训。 3. 安全检查 3.1 企业每季必须由主管厂长组织安全大检查;车间组织月检查;班组组织周检查。各级检查必须认真记录,作出整改计划。 3.2 企业在定期检查时还应安排专业性检查、季节性检查、节日检查、事故性检查,由有关部门参加制定计划,并落实整改。认真对待上级的检查,整改及时并按时上报。 重点企业要坚持中层以上干部值班制度,各级领导干部要坚持巡回检查,并记录。做到有人上班就有安全值班。

安全保卫管理办法完整版

安全保卫管理办法 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

安全保卫管理办法 第一条为加强公司所辖区域内的安全保卫工作,给开发建设和入住居民提供安全、和谐的工作生活环境,根据国家法律法规,结合公司实际,制定本办法。 第二条公司安全保卫工作实行统一部署、分级负责、责任到人、预防为主、重点防范的原则。 第三条隶属物业部领导的保安大队职责: 1、全面负责辖区内治安保卫工作的部署、检查、指导; 2、负责处置工地应急事件,及时制止非法阻工; 3、加强治安巡逻,维护治安秩序,保护辖区绿化成果及入住居民的财产安全; 4、做好上级领导视察辖区及辖区内各种大型活动的安全保卫工作; 5、协助有关部门搞好工地的安全检查工作; 6、协助消防部门调查火灾事故和重大责任事故; 7、协助有关部门做好防汛救灾工作; 8、协调周边关系,密切联系当地政府和公安机关,通报情况,取得支持。 第四条辖区内各单位在保安大队业务指导下,具体组织所负责区域的安全保卫工作。 第五条针对安全保卫工作重点和季节、地域特点,开展多种形式的安全防范教育与阶段性重点教育,提高人们对安全保卫工作重要性的认识。 第六条认真搞好安全保卫人员的岗前培训、复训、外出培训,强化日常训练,提高人员素质和综合服务能力。

第七条协助配合公安机关排查、侦破各类刑事、治安案件,组织追查破坏和嫌疑事故,抓好社会治安综合治理。 第八条每月对辖区单位进行一次全面的消防、安全检查,对重点要害部位、公共场所,进行定期检查或不定期抽查,并认真作好检查记录。 第九条对检查发现的不安全因素,及时督促整改,一时难以整改的,采取临时措施, 确保安全;对问题比较严重的,由公司下达限期整改通知书,并在规定的限期内进行复查;对复查不合格单位,报上级有关部门,依据规定给予处罚。 第十条建立防火岗位责任制,加强火源、电器、易燃易爆、化学危险物品的使用管理,严格执行消防法规及安全操作规程和有关制度;任何单位在动用明火作业时,必需办理动火审批手续,严禁擅自动用明火作业及违反用电、用气安全操作规程。 第十一条统一规划和设置安全保卫设施,加快智能化进程,对辖区内的消防器材定期进行保养与维修,确保各种消防器材处于良好状态,严禁无关人员随意动用。 第十二条各单位要对其管辖区域的山林设专人巡逻,并建立相应的防火责任制,采取有效的防范措施,确保不发生林业火灾事故。 第十三条对责任心强、措施得力、在安保工作中做出突出贡献的单位和个人,予以表彰和奖励;对不重视安保工作,失职、渎职,造成重大事故和损失的,视情节轻重,追究其经济、行政责任,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

XX公司安全保卫管理制度

附件: XXX公司安全 保卫管理制度(暂行) 第一章安全保卫岗位职责 第一条保安队长工作职责 (一)根据公司安全生产管理规定和安全保卫制度,具体落实公司安全保卫工作,负责管理公司聘请保安公司及安全保卫人员的日常工作。 (二)根据公司项目的具体特点、开发进度制订相应安全保卫措施。 (三)协助公司安委会对公司各种物业的安全检查,从安全保卫角度对公司的管理提出建议。 (四)在重大活动中具体负责公司领导的安全保卫、维护现场秩序和治安工作。 (五)经常性与姜堰市分管公司项目范围内的公安治安部门、交管部门协调沟通,协助维护公司用地范围和周边地区的治安、交通秩序。 (六)具体落实检查日常的安全保卫工作的实施情况,经常性地向分管领导及时汇报安保情况。 (七)负责对安全保卫工作中各种装备包括服装、对讲机、交通工具等的管理。 (八)完成分管领导交待的其他工作。 第二条保安员工作职责 (一)在保安队长的领导下,遵守公司安全保卫制度,具体落实执行安全防范措施。 (二)按《门卫管理规定》,检查进、出公司人员的证件以及出入的物品、车辆,并形成相关详细记录。

(三)按《安全巡查规程》和值班表,负责对公司所属范围进行安全巡逻和检查,建立巡逻、检查和安全隐患整改记录; (四)负责维护公司所属范围内的日常安全秩序,制止发生在公司范围内的违法行为,对难以制止的违法行为的案件,涉及刑事犯罪案件应当及时报警,并采取措施保护好现场,配合当地公安机关的侦查、处置工作; (五)负责完成保安队长交待的其他工作。 第二章安全保卫巡查规程 第三条工作职责 (一)坚守岗位、严格交接班制度。 (二)必须具备铁面无私的高尚品格、奋不顾身同坏人坏事作斗争的大无畏精神和召之即来、来之能战的军人作风。 (三)充分发挥“文明之师、公司卫士”的职能,有效地保证公司所属区域的正常秩序,确保公司财物及公司员工人身财产安全。 (四)及时制止不良事件的发生,有力打击不法分子。 (五)除正常工作时间,上班前与下班后需对所辖区域进行检查。 (六)上班后在岗位上进行正常执勤工作,并协助搞好公司所属区域的消防管理工作。 (七)负责公司所属区域内的夜间值勤工作,执行轮流值岗制度, 保证公司财产安全。 (八)严格执行公司关于员工、车辆进出公司区域的规定,按章办事,对进出公司区域的员工、车辆和有关业务来往人员进行检查。 (九)做好疏导工作,保证出入通道畅通无阻。 (十)严禁无关人员进出员工通道及办公场所。 (十一)保持岗亭和门口卫生的清洁。 (十二)站姿端正、精神饱满、衣冠整洁、待人热情礼貌。

安全保卫工作管理制度详细版

文件编号:GD/FS-4944 (管理制度范本系列) 安全保卫工作管理制度详 细版 The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

安全保卫工作管理制度详细版 提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。,文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 1 编制目的 为保证施工人员的人身安全及财产安全,确保工程的顺利进行和总体目标的实现,制定以下管理制度。 2管理规定 1、指定安全保卫工作责任人,明确安全保卫工作职责。 2、各施工队及劳务队应密切配合项目部,积极开展安全保卫工作。 3、为工程的顺利施工,严禁施工人员与当地村民发生口角,杜绝违法违纪的重大事件的发生。 4、有义务与违法违纪作斗争,保护公共财产不

受损害。 5、各人私有物品应谨慎保管,防止盗窃事件的发生。 6、施工现场禁止外来人员进入。如有发生,现场安全员应立即予以制止。遇有特殊情况时,另行处理。 7、施工现场应指定2名及以上有责任心的夜晚值班人员,发现问题应及时向有关部门报告。 8、对违章违纪人员进行登记,并对其进行批评教育,有违法事件时移交有关部门处理。 可在这里输入个人/品牌名/地点 Personal / Brand Name / Location Can Be Entered Here

各类安全管理台账

安全生产管理台账 年度 企业名称:

安全生产管理台账目录

安全生产管理台账 台账种类: 企业基本基本情况、安全组织机构单位名称: 台账编号: 01

说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组,设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小,设置相应的管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《云南省安全生产条例》第十三条规定矿山、建筑施工单位,危险物品的生产、经营、储存单位,道路和水上客运经营单位,应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过300人的,应当设置安全生产管理机构,并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员,但最低不得少于2人;从业人员在300人以下的,应当配备专职或者兼职安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的,其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位,应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师;安全生产管理人员在7人以下的,至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位,应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 五、法律责任: (一)《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以并处二万元以下的罚款:(一)未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。

2021年银行安全保卫工作计划表(新版)

2021年银行安全保卫工作计 划表(新版) Frequent work plans can improve personal work ability, management level, find problems, analyze problems and solve problems more quickly. ( 工作计划) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

2021年银行安全保卫工作计划表(新版)导语:工作计划是我们完成工作任务的重要保障,制订工作计划不光是为了很 好地完成工作,其实经常制订工作计划可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题的能力。 1、提高认识,加强领导 支行领导要高度重视安全保卫工作,始终把安全保卫工作纳入党组工作的重要议事日程,把安全工作始终放在首位,把防范各类案件和事故的发生当作头等大事来抓。压滤机滤布要以国家财产和职工生命安全高度负责的精神,认真履行职责,建立健全奖惩机制,把安全保卫工作纳入考核与管理,真正实行“一票否决”制,真正把安全保卫工作落到实处。行长是安全工作的第一责任人,办公室主任,保卫人员是安全保卫工作的直接责任人,要以高度的政治责任心和事业责任感对保卫工作负责,认真抓落实。要把安全保卫工作纳入总体规划和年度工作计划,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结,做到制度健全,人员落实,管理到位。支行要侧重抓好内部安全管理,防范和化解风险隐患,

☆公司各项管理制度及各种表格(包括人事、行政、财务、采购等)

办公室物资管理条例 第一章总则 为使办公室物资管理合理化,满足工作需要,合理节约开支,特制订本规定,此规定的执行部门为办公室。 第二章物资分类 公司办公室物资分为低值易耗品、管制品、贵重物品、实物资产。 低值易耗品:笔、纸、电池、订书钉、胶水等 管制品:订书机、打洞机、剪刀、美工刀、文件夹、计算器等 个人保管物品:个人使用保管的三百元以上并涉及今后的费用开销的物资, 如BP机、手机、助动车等 实物资产:物资价格达300元以上,如:空调、计算机、摄像机、照相机等第三章物资采购 1. 公司物资的采购,原则上由办公室统一购买,属特殊物资经办公室同意, 可由申购部门自行购买。 申购物品应填写物品申购单,300元以内物品申购交部门经理同意,办 公室批准;300元以上(含300元)部门经理同意,办公室批准,总经 理批准。 2. 物资采购由办公室指定专人负责,并采取以下方式: 1)定点:公司定大型超市进行物品采购。 2)定时:每月月初进行物品采购。 3)定量:动态调整,保证常备物资的库存合理性。 4)特殊物品:选择多方厂家的产品进行比较,择优选用。 第四章物资领用管理 公司根据物资分类,进行不同的领用方式: 低值易耗品:直接向办公室物品保管人员签字领用 管制品:直接向办公室物品保管人员签字领用 贵重物品:根据伟字003号文件 实物资产:由办公室设立实物资产管理台帐,以准确记录固定资产的现状第五章公司物资借用 1. 凡借用公司办公器材,需填写物资借用单,并由部门经理签字认可 2. 借用物资超时未还的,办公室有责任督促归还 3. 借用物资发生损坏或遗失的,视具体情况照价或折价赔偿 第六章附则 1. 新进人员到职时有管理部门通知,向办公室领用办公物品;人员离职时, 必须向办公室办理办公物品归还手续,未经办公室认可的,管理部不得为其办理离职手续。 2. 办公室有权控制每位员工的办公物品领用总支出。 办公行为规范

安全保卫管理方案

安全保卫管理方案(试行版)

XXXXXXXXXXXXX有限公司安全保卫管理方案 (试行) XXXXXXXXXXXXX 目录

第一章目的 第二章项目概述 第三章安全保卫目标 第四章治安安全管理 第五章外聘保安人员的管理 第六章外联与协调 附件一:安全管理方案相关方案 1.交叉施工管理方案 2.开业交通疏到方案 3.正常营业期车辆、停车、物流管理方案4.停车场综合管理方案 5.应急预案 6.保安管理方案 7.营业期二次封场方案 8.防台防汛知识 附件二:安全管理方案相关制度 1.安全检查管理制度 2.现场安全指引 3.安保主管岗位职责 4.控室管理制度

5.中控室设备安全操作制度6.中控值班人员交接班的制度7.设备设施检查管理制度8.保安巡视管理制度 9.车场保安岗位管理制度10.保安员交接班制度11.保安员会议、汇报制度12.对讲机使用管理制度13.观光车使用管理制度14.钥匙使用管理制度15.宿舍管理制度 16.宿舍管理制度补充条款17.库房管理制度 18.开业前综合检查安保项目 附件三:安全管理方案相关表格1.安保值班记录表 2.岗位值班、交接班记录表3.监控记录表 4.岗位值班表 5.进入监控室登记表 6.监控设备维修登记

7.查看监控录像 8.监控设备升级表 9.报案登记表 10.夜间施工检查 11.夜间巡视检查表12.夜间巡查报告 13.安全检查记录表14.安全隐患整改通知书15.来访人员登记表16.出门条 17.特殊事件报告表18.突发事故报告 19.易燃易爆物品进场申报单20.装修人员出入证21.钥匙借用登记表22.观光车使用记录表23.租户安全检查表24.商装巡视记录表25.商铺闭店会签单26.租户退铺验收交接表

企业安全管理检查表/电气安全检查表正式样本

文件编号:TP-AR-L7809 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 企业安全管理检查表/电气安全检查表正式样本

企业安全管理检查表/电气安全检 查表正式样本 使用注意:该操作规程资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 电气安全检查表 说明 1)电气系统都有漏电、触电的可能。因此,对 操作者进行防触电保护所采取的各种手段必须有效、 可靠,并贯穿于电气系统的各个环节。其次要严格遵 守电气操作规程以及检修作业的监护制度等。 2)一旦发生触电,必须迅速切断电源,及时而

正确地施行人工抢救。 1. 设备检查 1.1 变配电所的设置,建筑结构及有关设施: 1.1.1 变配电所应避免设置在有火灾、爆炸危险、空气污染或有剧烈震动的场所; 1.1.2 变配电所一般采用砖结构建筑、水泥地面。地面应高出周围地面150~300mm,以防积水; 1.1.3 变配电所室门应向外开,并采用轻型铁门或包有铁皮的木门;

校园安全保卫相关表格

外来人员进出校园登记表 1、学校实行封闭管理,禁止闲杂人员(含来校锻炼、玩耍、如厕等人员)入校; 2、落实学校进出人员证件查验制度。学校教职工及居住在校内的外单位人员和家属凭出入证进出校园,非学校教职工和非校内居住人员凭身份证或能证明自己身份的相关证件进入校园,保安人员必须认真查验进入学校的外来人员的相关证件,严禁不明身份人员进入校园,对不能证明其身份的外来人员,保安人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作; 3、实行外来人员入校询问和履行登记制度。外来人员进入校园,必须进行询问并履行登记手续,门卫保安人员可通过电话与被联系人通话,如被联系人不在或不愿接待,可拒绝外来人员入校;对来校参观学习的人员或单位,需经有关部门同意或由学校工作人员陪同方可入校;学生家长到学校联系教师了解学生情况的,需由教师确认并登记后进入校园。

物品进出查验情况登记表 易爆、剧毒、管制刀具等危害物品进入校园;对带出学校的大宗物品要请示学校领导同意,并查验登记后方可放行。

学生出入校园情况登记表 阻止学生白天上课期间(含课间休息时间)、午休、晚自习等时间随意出校门,学生确因特殊情况须外出校门的,须持有班主任和有关部门批准的请假证明,经查验、登记后方可放行,并将请假证明存档备查。

外来车辆进出校园登记表 落实车辆准入放行制度。学校在正常教育教学工作期间,应关闭好校门。除紧急救助车辆外,任何机动车辆不得进入学校教学区和运动区;对于上级检查工作或确因工作需要经学校批准进入校园的车辆,保安人员应引导司机在指定地点有序停放。

校园安全巡查登记表 日期:年月日

发现争吵、打架斗殴、寻衅滋事等不良现象和损坏公物、偷盗等违法违纪行为应立即制止并及时处理,做好记录;对处理不了的一般情况应立即送交学校安保管理部门并配合及时处理,对特殊情况应报告学校安保管理部门并拨打“110”,同时配合公安部门处理。 2、学生放学和晚自习后,保安人员应对教学区、实验室、图书室、食堂、学生公寓等场所进行全面检查,在确认正常后关好所有通道和前后门。保安人员要坚持对整个校区全面来回不间断巡查,特别是校园的隐蔽处和学生公寓,防止可疑人员进入校园和学生公寓,防止住宿生翻墙外出,注意学生公寓内用火用电等安全,确保学生公寓人身和财产安全。 3、值班巡逻保安人员要按时到岗,认真做好交接班工作,做到不漏岗、不脱岗,保证值班巡逻工作正常、连续运转。值班巡逻和交接班均要做好相关记录。

企业安全管理检查表/工厂安全管理检查表(新编版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 企业安全管理检查表/工厂安全管理检查表(新编版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

企业安全管理检查表/工厂安全管理检查 表(新编版) 工厂安全管理检查表 说明 1)本表用于检查工厂安全管理的有效性和潜在危险性,涉及面广,是一种综合性的安全检查表,必要时还应参照相关的标准和有关检查表。 2)表中分四类内容,第一类:基础安全管理,是依据具有法规效力的指令、文件、通知和长期以来形成的行之有效的安全管理经验方法提出,供企业参考;第二类:特种危险安全管理;第三、四类:操作安全管理和作业环境安全管理。 一、基础安全管理 1.安全组织

1.1成立以厂长(经理)为领导的安全生产委员会,车间部门设安全领导小组,班组设安全员、企业按规模及生产管理特点配备安技人员。 1.2根据年度工厂方针,编制企业安全生产年度计划,明确安全生产管理目标。具体有四大内容:安全教育计划:安全活动计划;安全检查及重大不安全因素整改计划,安全技术措施计划。 1.3企业每季在厂长领导下,召开一次安委会。要有文字记载或会议记录。厂级生产调度会,要有安全生产具体内容,并有记录。 每月可根据企业情况由安技部门召开安全例会,要有记录。 2.安全教育 2.1新职工入厂上岗前,必须进行三级教育,做到不积压、不延迟、不补课、不遗漏,教育内容按有关规定进行,资料归档。 2.2企业中层以上干部,应熟悉党和国家的安全生产责任制。应接受主管、行业局(公司)、企业组织的安全知识考核。 2.3厂领导应布置教育,设备、安技部门每年对班组长进行一定形式的、有针对性的班组安全知识及安全管理的业务培训。提高思

安全保卫处岗位职责示范文本

安全保卫处岗位职责示范 文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

安全保卫处岗位职责示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 一、部门职责 1.贯彻执行国家公安、安全、消防部门关于安全、保 卫工作的方针、政策和有关法律、法规、条例,建立、健 全各项安全保卫制度。 2.建立、健全公司安全、保卫组织机构,制定和完善 安全、保卫工作责任制,监督、检查、落实安全工作。 3.负责维护全公司治安秩序,指导水厂、物业保安部 门工作,预防和查处治安事故,维持正常的工作秩序和各 类活动的安全举行。 4.负责全公司消防管理工作,保护各类消防设施、器 材完善,组织开展防火检查,解决火险隐患,监督指导各 部门落实防火安全制度。

5.做好重点防范目标的保卫工作,定期组织检查防护状况,提醒督促基层单位落实措施,杜绝重大事故的发生。 二、处长岗位职责 1.主持保卫处的日常工作,全面负责自来水公司的治安安全、消防及综合治理工作。 2.负责制定年度工作计划,做好预算及工作总结,布置安排处内工作。 3.召开安全保卫工作会议,协调安全工作,组织安全检查、考核、评估。 4.组织开展安全保卫知识和技能的培训。 5.加强与公安、安全、消防等有关部门的工作联系。 三、安全保卫岗位职责 1.全面了解及掌握全公司的治安安全情况,积极开展内保、外保工作。

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