第七章不完全竞争市场名词解释

第七章不完全竞争市场

不完全竞争市场:相对于完全竞争市场而言的，除完全竞争市场以外的所有的或多或少带有一定垄断因素的市场都称为不完全竞争市场，它包括垄断市场，寡头市场和垄断竞争市场三种类型。

完全垄断市场：指整个行业被一家厂商独家控制，排除了任何竞争因素的市场结构，行业与厂商合二为一。

自然垄断：指有些行业的生产规模收益十分显著，需要在一个很大的产量范围和相应的巨大的资本设备的生产运行水平上才能得到充分的体现，以至于只有在整个行业的产量都由一个企业来生产时才有可能达到这样的规模，而且，只要发挥这一企业在这一生产规模上的生产能力，就可以满足整个市场对产品的需求，在这类产品的生产中，行业中总会有某个厂商凭借雄厚的经济实力和其他优势，最先达到这一规模，从而垄断了整个行业的生产和销售，这就是自然垄断。

垄断厂商的需求曲线：由于垄断行业中只有一个厂商，所以，垄断厂商所面临的需求曲线就是市场的需求曲线，它是一条向右下方倾斜的曲线，表明垄断厂商的销售量和市场价格成反方向的变动。

垄断厂商的收益曲线的特征：1、厂商的AR曲线与需求曲线d重叠，它们是同一条向右下方倾斜的曲线；2、厂商的MR曲线也是想右下方倾斜的，且位于AR曲线的左下方；3、厂商的TR曲线是先上升，达到最高点后再下降，当MR>0时，TR上升；当MR<0时，TR下降；当MR=0时，TR达到最大。

价格歧视：垄断厂商对成本相同的同一产品向不同的购买者索取不同

的价格。

垄断竞争市场：是这样一种市场组织，一个市场中有许多厂商生产和销售有差别的同种产品，它具有以下三个条件：1、产品存在差别；2、厂商数目较多；3、厂商进出比较容易。

垄断竞争厂商的需求曲线：是向右下方倾斜的曲线，表明厂商对价格具有一定的影响力。垄断竞争厂商所面临的需求曲线有两种，其中，d需求曲线表示在垄断竞争生产集团中的某个场上改变产品价格，而其他厂商的产品价格都保持不变时，该厂商的产品价格和销售量之间的关系。D需求曲线表示在垄断竞争生产集团的某个场上改变产品价格，而且集团内的其他所有厂商也使产品价格发生相同变化时，该厂商的产品价格和销售量之间的关系。

寡头垄断市场：指少数几家厂商控制整个市场的产品的生产和销售的这样一种市场组织，寡头市场是比较接近垄断市场的一种市场组织，其成因也与垄断市场相似。

占优策略均衡：指由博弈中的所有局中人的占优策略组合所构成的均衡。占优策略是指无论其他局中人采取什么策略，其局中人的惟一的最优策略就是他的占优策略。

纳什均衡：指在一个均衡里，如果其他局中人不改变策略，任何一个局中人都不会改变自己的策略。

微观经济学名词解释

微观经济学名词解释 2、机会成本：当把一定经济资源用于生产某种产品时所放弃另一种产品上最大收益就是这种产品市场上机会成本。 3、生产可能性边界：表明在既定经济资源和生产技术条件下所能达到各种产品最大产量组合轨迹，又称为生产可能性曲线，表示社会生产在现有条件下最佳状态。 第二章 1、需求定理：在其他因素既定条件下，某种商品价格越低，其需求量越大，相反，某种商品价格越高，其需求量就越小。 2：均衡价格：商品市场需求量和供给量之间同方向变动曲线。 3、需求（价格）弹性：一定时期内一种商品需求量相对变动对于价格相对变动反应敏感程度。 4、需求交叉价格弹性（了解）：一定时期内一种商品需求量变动对于相关商品价格变动反应程度。 第三章 1、效用：商品满足人欲望能力，或消费者在消费商品时所感受到感官满足程度。 2、总效用：消费者在一定时间内消费一定量商品所得到效用量总和。 3、边际效用：消费者在一定时间内增加一单位商品消费所得到效用量增量。 4、消费者均衡：在消费者偏好，商品价格及货币收入不变条件下，研究单个消费者如何把有限货币收入分配在各种商品购买中心获得最大效用。 5、消费者剩余：消费者在购买一定数量某种商品时愿意支付总价格与实际支付总价格之间差额。 6、商品边际代替率：在维持效用水平不变前提下，消费者每增加一单位某种商品消费需要放弃另一种商品数量，公式：见P21 第四章

1、生产函数：表示在一定时期内，在技术水平不变情况下，生产中所使用各种生产要素数量与所能生产最大产量之间关系。 2、总产量：是指与一定可变要素劳动投入量相对应最大产量。 3、平均产量：是总产量与所使用可变要素劳动投入量之比。 4、边际产量：是增加一单位可变要素劳动投入量所增加产量。 5、边际报酬递减规律：在技术水平不变条件下，在连续等量地把一种可变生产要素增加到其他一种或几种数量不变生产要素上去过程中，当这种可变生产要素投入量小于某一特定值时，增加该要素投入所带来边际产量是递增；当这种可变要素投入量连续增加并超过这个特定值时，增加该要素投入所带来边际产量是递减。 6、规模报酬：是指在其他条件不变情况下，企业内部各种生产要素按相同比例变化时所带来产量变化。 第五章 1、隐性成本：是指厂商本身自己拥有且被用于该企业生产过程那些生产要素总价格。 2、经济利润：指企业总收益和总成本之间差额。简称企业利润，这里总成本是企业所有显成本和隐成本之和。 3、不变成本：厂商在短期内支付固定生产要素费用。 4、可变成本：厂商在短期内支付可变生产要素费用。 5、边际成本：是指产量每增加一单位可变要素所带来短期总成本增量。等于总成本增量与产量增量之比。 第六章 1、完全竞争市场：指不包含任何垄断因素且不受任何阻碍和干扰市场结构。具备四个基本特征：厂商价格既定；产品同质；要素自由流动；信息充分 2、边际收益：指每增加或减少一单位产品销售所引起总收益变动量。 3、收支相抵点：当厂商在利润最大化均衡点所决定均衡产量上，平均收益等于平均成本，厂商利润为零，但厂商正常利润实现了，该均衡点就是厂商收支相抵点。

专插本管理学知识点总结

1.管理学的性质就是管理的二重性:与生产力相联系的自然属性和与生产关系相联系的社会属性 2．**管理既是一门科学，又是一种艺术 管理既是一门科学，又是一门艺术，是科学与艺术的统一。 （1）管理的科学是指它以反映管理客观规律的管理理论和方法为指导，有一套分析问题和解决问题的科学的方法论 （2）管理的艺术是指能熟练地应用管理知识，并通过一定的技巧达到某种效果。 （3）管理是科学与艺术的结合。 科学性： A 、管理是有一定的规律可以遵循的，这些规律具有客观性。 B 、管理学为管理工作提供了指导性理论、原则、方法和技术。 艺术性：在实践中，必须灵活运用管理理论和方法；经验和技巧都很重要。 统一性：在管理中，科学性与艺术性相辅相成。 3.泰罗科学管理理论要点： （1）工作定额。 （2）标准化。 （3）能力与工作相适应。 （4）差别计件工资制。 （5）计划职能与执行职能相分离 4.法约尔一般管理（组织管理）理论要点： 理论要点：管理的五种职能、企业的六种基本活动、一般管理的十四条原则。 （1）管理的五种职能是指：计划，组织，指挥，协调，控制。 （2）企业的六种基本活动是指：1技术活动2商业活动3财务活动4安全活动5会计活动6管理活动 （3）管理的十四条原则是指：分工、权力与责任、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服从集体利益、报酬合理、集权与分权、等级链与跳板、秩序、公平、人员稳定、首创精神、集体精神。 5**学习型组织与传统型组织的不同之处主要体现在6个方面： （1）对待变革的态度上，传统组织认为，只要还管用就不要改变它；而学习型组织认为，如果不变革那就不管用了。 （2）在对待新观点的态度上，传统组织认为，如果不是产生于此时此刻就拒绝它；而学习型组织认为，如果是产生于此时此刻就拒绝它。 （3）在关于谁对创新负责上，传统组织认为，创新是研发部门的事；而学习型组织认为，创新是组织中每位成员的事。 （4）传统组织的主要担心是发生错误，而学习型组织的主要担心是不学习不适应 （5）传统组织认为产品和服务是组织竞争优势，而学习型组织认为学习能力、知识和专门技术是组织的竞争优势。 （6）在管理者的职责上，传统组织认为，管理者职责是控制别人；而学习型组织认为，管理者的职责是调动别人、授权别人。 6**企业的一项能力要成为核心能力需要满足5 个条件： （1）不是单一技术或技能，而是一簇相关技术和技能的整合； （2）不是物理性资产； （3）必须能创造顾客看重的关键价值； （4）与对手相比，竞争上具有独特性

电大公共行政学小抄名词解释

1.公共行政学:公共行政学是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。（在这里公共组织主要是指政府，公共行政就是政府行政。） 2.公共行政环境:公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。 3.组织文化:组织文化是指组织在一定的环境中，逐步形成的全体公共组织成员所共同信奉和遵守的价值观，并支配他们的思维方式和行为准则。（组织文化在政府也可以称之为公共行政组织文化，在企业则称之为企业文化。组织文化包括组织观念、法律意识、道德感情和价值观等。） 4.政府职能:政府职能是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。（换句话说，就是指政府在国家和社会中行使行政权力的范围、程度和方式。） 5.市场失效:市场失效是指因为市场局限性和缺陷所导致资源配置的低效率或无效率,并且不能解决外部经济与外部不经济的问题以及社会公平问题。 6.行政体制:行政体制指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设置以及运行等各种关系和制度的总和。 7.地方政府体制:地方政府体制是指地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式. 8.行政区划体制:行政区划体制是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设置相应的行政机关的组织体制。 9.完整制:完整制又叫一元统属制，是指公共组织的同一层级或同一组织内部的各个部门，完全接受一个公共组织或同一位行政首长的领导、指挥和监督的组织类型。 10.分离制:分离制又称多元领导制，是指一个公共组织的同一层级的各个组织部门或同一组织部门，隶属于两个或两个以上公共组织或行政首长领导、指挥和监督的组织类型。 11.首长制:首长制又称独立制、一长制或首长负责制。它是指行政首长独自掌握决策权和指挥权，对其管辖的公共事务进行统一领导、统一指挥并完全负责的公共组织类型。 12.层级制:层级制又分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。 13.机能制:机能制又称职能制，是指公共组织在横向上按照不同职能目标划分为不同职能部门的组织类型。14.行政领导者:行政领导者是指在行政系统中有正式权威和正式职位的集体或个人。 15.委任制:亦称任命制，是指由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生行政领导者的制度。 16.考任制:考任制是指由专门的机构根据统一的、客观的标准，按照公开考试、择优录取的程序产生行政领导者的制度。 17.行政领导权力:行政领导权力是指行政领导者在行政管理活动中,利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式,引导下属同心协力达成行政目标的影响力。18..行政领导责任:行政领导责任是指行政领导者违反其法定的义务所引起的必须承担的法律后果。 19.人事行政:人事行政是指国家的人事机构为实现行政目标和社会目标，通过各种人事管理手段对公共行政人员所进行的制度化和法治化管理。20.人力资源:人力资源是指在一定范围内能够作为生产性要素投入社会经济活动的全部劳动人口的总和。它可分为现实的人力资源和潜在的人力资源两部分。 21.程序性决策:也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。 22.非程序性决策:也叫非常规性决策，是指决策者对所要决策的问题无法可依，无章可循，无先例可供参考的决策，是非重复性的、非结构性的决策。 23.危机决策:是指领导者在自然或人为的突发性事件发生后，迅速启动各种突发事件应急机制，大胆预测，做出决定的过程。 24.行政决策参与:是指行政领导者个人或集体在行政决策时，专家学者、社会团体、公民等对决策提出意见或建议的活动。 25.行政执行:行政执行是行政机关及行政人员依法实施行政决策，以实现预期行政目标和社会目标的活动的总和。 26.行政控制:行政控制指行政领导者运用一定的控制手段，按照目标规范衡量行政决策的执行情况，及时纠正和调节执行中的偏差，以确保实现行政目标的活动。27.行政协调:行政协调是指调整行政系统内各机构之间、人员之间、行政运行各环节之间的关系，以及行政系统与行政环境之间的关系，以提高行政效能，实现行政目标的行为。 28.法制监督:法制监督，又称对行政的监督，是指有权国家机关对行政机关及其工作人员是否合法正确地行使职权所进行的监督与控制。 29.舆论监督:舆论监督是指通过在公共论坛的言论空 间中所抒发的舆论力量对政府机构和政府官员滥用权力等不当行为的监督与制约。 30.行政立法:行政立法一般是指立法机关通过法定形 式将某些立法权授予行政机关，行政机关得依据授权法(含宪法)创制行政法规和规章的行为。 31.行政法规:行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。 32.标杆管理: 标杆管理是指公共组织通过瞄准竞争的 高目标,不断超越自己,超越标杆,追求卓越,成为强中之 强组织创新和流程再造的过程. 33.政府全面质量管理:政府全面质量管理是一种全员 参与的、以各种科学方法改进公共组织的管理与服务的，对公共组织提供的公共物品和公共服务进行全面管理，以获得顾客满意为目标的管理方法、管理理念和制度。 34.行政效率:行政效率是指公共组织和行政工作人员 从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。 35.行政改革:行政改革是指政府为了适应社会环境，或者高效公平地处理社会公共事务，调整内部体制和组织结构，重新进行权力配置，并调整政府与社会之间关系的过程。 36.政府再造:政府再造是指对公共体制和公共组织绩 效根本性的转型，大幅度提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过改革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。

微观经济学第6章完全竞争市场习题

第 6 章完全竞争市场 一、名词解释 1.完全竞争市场 2.存止营业点 3.生产者剩余 二、判断题 1．完全竞争厂商的短期供给曲线就是P≥AVC以上的平均成本曲线。( ) 2．完全竞争厂商利润最大化的充要条件为MR= MC。( ) 3．完全竞争厂商在短期中愿意获得的最低收入等于总成本。( ) 4．完全竞争厂商的长期边际成本( LMC)成U 型是缘于边际报酬递减规律。( ) 5．完全竞争厂商所面临的需求曲线具有完全弹牲。( ) 6．完全竞争厂商长期均衡时可能出现亏损、利润为零和盈利三种情况。( ) 7．成本递增行业的长期供给曲线是自左上方向右下方倾斜的曲线。( ) 8．完全竞争厂商短期生产者剩余等于利润与固定成本之和。( ) 9．当市场价格小于短期平均可变成本时，厂商一定会停止生产。( ) 10．当市场价格等于短期平均可变成本的最低点时，厂商获得完全的正常利润。 ( ) 11．完全竞争市场的短期供给曲线是不存在的。( ) 12 ．完全竞争市场中某厂商以低于市场均衡价格的价格出售产品将获得经挤利润。 ( ) 13．如果行业中每个企业都处于长期均衡状态，整个行业不一定处于长期均衡。 ( ) 14．如果企业和行业都处于长期均衡，它们不一定处于短期均衡。( ) 15．完全竞争厂商的瞬时供给曲线是垂直的，行业的瞬时供给曲线向右上方倾斜。 ( ) 16．完全竞争厂商的短期边际成本( SMC)成U 型是缘于边际报酬递减规律。 () 17．完伞竞争行业所面临的髓求曲线具有完全弹性。( ) 18．完全竞争厂商短期均衡时可能出现亏损、利润为零和盈利三种情况。( ) 19．完仝竞争厂商短期生产者剩余等于收箍与总成本之蔗。( ) 20．完全竞争厂商的短期均衡条件为：P=MR=MC=AR。=d ( ) 三、判断正误并解释原因 1．虽然很高的固定成本会是厂商亏损的原因，但永远不会是厂商关门的原因。( ) 2．在长期均衡点，完全竞争市场中每个厂商的利润都为零。因而，当价格下降时，所有这些厂商就无法继续经营。( ) 3．当行业处于长期均衡状态时，同一行业的所有厂商必须只能获得正常利润。( ) 4．如果一完全竞争行业的规模报酬不变，那么认为该行业的长期供给曲线就有着完全弹性。 ( ) 5．如果某一行业的产品是同质的，或者是相互之间有很好的替代性，则这一行业一定是竞争市场。( ) 6．对于完全竞争市场上的厂商来说，每个厂商都获得相同的利润率水平。( ) 7．厂商获得均衡状态的充分必要条件是MR=MC 。( )

电大专科《公共行政学》名词解释简答题题库及答案(试卷号：2202)

电大专科《公共行政学》名词解释简答题题库及答案（试卷号：2202） 盗传必究 一、名词解释 1．政府职能：是指政府在国家和社会中所扮演的角色以及所应起的作用。 2．行政区划体制：是指根据一定的原则将全国领土划分为若干部分和若干层次的管理区域，并设置相应的行政机关的组织体制。 3．完整制：又叫一元统属制，是指公共组织的同一层级或同一组织内部的各个部门，完全接受一个公共组织或同一位行政首长的领导、指挥和监督的组织类型。 4．行政效率：是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。 5．市场失效：是指因为市场局限性和缺陷所导致资源配置的低效率或无效率，并且不能解决外部性问题以及社会公平问题。 6．行政体制：指政府系统内部行政权力的划分、政府机构的设置以及运行等各种关系和制度的总和。 7．程序性决策：也叫常规性决策，是指决策者对所要决策的问题有法可依，有章可循，有先例可参考的结构性较强，重复性的日常事务所进行的决策。 8．行政法规：是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。 9. 管理幅度：是指领导机关或领导者直接领导下属的部门或人员的数额。 10．行政决策参与：是指行政领导者个人或集体在行政决策时，专家学者、社会团体、公民等对决策提出意见或建议的活动。 11．电子政府：是指在政府内部采用电子化和自动化技术的基础上，利用现代信息技术和网络技术，建立起网络化的政府信息系统，并利用这个系统为政府机构、社会组织和公民提供方便、高效的政府服务和政务信息。 12. 公共行政学：是研究公共组织依法处理政务的有效性、公平性、民主性的规律的交叉性与综合性学科。 13. 行政领导责任：是指行政领导者违反其法定的义务所引起的必须承担的法律后果。 14. 风险型决策：是指决策者对决策对象的自然状态和客观条件比较清楚，也有比较明确的决策目标，但是实现决策目标结果必须冒一定风险。 15. 事前监督：是指在某种公共行政管理活动开展之前，监督部门围绕公共行政管理主体的行政行为进行的监督检查。 16. 政府再造：是指对公共体制和公共组织绩效根本性的转型，大幅度提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过改革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型

微观经济学习题第六章完全竞争市场

第六章完全竞争市场 一、单项选择题 1、在完全竞争市场中，行业的长期供给曲线取决于（） A、SAC曲线最低点的轨迹 B、SMC曲线最低点的轨迹 C、LAC曲线最低点的轨迹 D、LMC曲线最低点的轨迹 2、在MR=MC的均衡产量上，企业（） A、必然得到最大的利润 B、不可能亏损 C、必然获得最小的亏损 D、若有利润，则利润最大；若有亏损，则亏损最小 3、如果在厂商的短期均衡产量上，AR小于SAC，但大于A VC，则厂商（） A、亏损，立即停产 B、亏损，但继续生产 C、亏损，生产或不生产都可以 D、获得正常利润，继续生产 4、在厂商的停止营业点上，应该有（） A、AR=A VC B、总亏损等于TFC C、P=A VC D、以上说法都对 5、完全竞争厂商的短期供给曲线应该是（） A、SMC曲线上超过停止营业点的部分 B、SMC曲线上超过收支相抵点的部分 C、SMC曲线上停止营业点和超过停止营业点以上的部分 D、SMC曲线上收支相抵点和超过收支相抵点以上的部分 6、在完全竞争厂商的长期均衡产量上必然有（） A、MR=LMC≠SMC，其中MR=AR=P B、MR=LMC=SMC≠LAC，其中MR=AR=P C、MR=LMC=SMC=LAC≠SAC，其中MR=AR=P D、MR=LMC=SMC=LAC=SAC，其中MR=AR=P 7、当一个完全竞争行业实现长期均衡时，每个企业（） A、都实现了正常利润 B、超额利润都为零 C、行业中没有任何厂商再进出 D、以上说法都对 8、在完全竞争的条件下，如果某行业的厂商的商品价格等于平均成本，那么（） A、新的厂商要进入这个行业 B、原有厂商退出这个行业 C、既没有厂商进入也没厂商退出这个行业 D、既有厂商进入也有厂商退出这个行业 9、假如某厂商的平均收益曲线从水平线变为向右下方倾斜的曲线，这说明（） A、既有厂商进入也有厂商退出这个行业 B、完全竞争被不完全竞争所取代 C、新的厂商要进入这个行业 D、原有厂商退出这个行业 10、在完全竞争市场上，厂商短期均衡条件是（） A、P=AR B、P=MR C、P=MC D、P=AC 11、在完全竞争的情况下，价格曲线与平均成本曲线相切是（） A、厂商在短期内要达到最大利润的充要条件 B、某行业的厂商数目不再变化的条件 C、厂商在长期内要达到最大利润的充要条件 D、厂商在长期内亏损最小的充要条件 12、假定某完全竞争厂商在目前产量水平上的边际成本、平均成本和平均收益均等于1美元，则这家厂商（） A、肯定只得到正常利润 B、肯定没得到最大利润 C、是否得到最大利润还不能确定 D、肯定得到最少利润 13、在完全竞争的情况下，如果厂商把产量调整到平均成本曲线最低点所对应的水平（） A、他将取得最大利润 B、他没能获得最大利润

广东专插本管理学

一、单顶选择题 1著有<工业管理与一般管理>一书的古典管理学家是（） A.泰罗 B.法约尔 C.韦伯 D.梅奥 2根据罗伯特卡茨的观点,基层管理者最重要的技能是（） A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.领导技能 3有关研究表明，道德发展的最低层次是（） A.原则层次 B.惯例层次 C. 前惯例层次 D.后惯例层次 4下列因素中,不属于全球化任务环境的是（） A.政治体制 B.供应商 C.顾客 D.竞争对手 5把全球作为一个单一的市场,认为不同国家消费者的品味和喜好没有实质性差别而采用的全球化组织模式是（） A.多国组织模式 B.国际组织模式 C.跨国组织模式 D.全球组织模式 6在企业信息化管理发展中,盛行于20世纪80年代的MRPH指的是（） A.开环的物料需求计划 B.闭环的物料需求计划 C.制造资源计划 D.企业资源计划 7在决策的影响因素中,个人对待风险的态度属于（） A.环境因素 B.组织自身的因素 C.决策问题的性质 D.决策主体的因素 8最小最大后悔值法属于（） A.定性快策方法 B.确定性快策方法 C.风险型决策方法 D.不确定型决策方法 9根据计划内容的明确性标准,可以将计划分类为（） A.业务计划,财务计划和人事计划 B.战略性计划和战术性计划 C.具体性计划和指导性计划 D.程序性计划和非程序性计划 10制定处理未来活动的一种必需方法的计划是（） A.程序 B.规则 c.方案D.预算 11制定战略类型的划分,属于成长战略范畴的是() A.收缩战略 B.剥离战略

C.市场开发 D.清算战略 12伍德沃德等人根据制造技术的复杂程序将技术划分成若干类,其中定制产品 采用的技术是（） A.单件小批量生产技术 B.大批量生产技术 C.流程生产技术 D.连续生产技术 13按照工作的过程标准划分的组织部门化形式是() A.职能部门化和流程部门化 B.流程部门化和顾客部门化 C.顾客部门化和地域部门化 D.职能部门化和地域部门化 14信息的沟通和传递速度比较快，但主管对下属的监管和协调控制难度较大的组织结构形式是（） A.矩阵型结构 B.动态网络型结构 C.扁平式组织结构 D.锥形式组织结构 15为了发挥专家的核心作用,减轻直线主管的任务负荷并提高管理工作效率而 设立的职权是（） A.直线职权 B.职能权限 C.参谋权限 D.管理权限 16组织变革的基本目标是（） A.提高组织的效能 B.提高组织的效率 C.提高组织的获利能力 D.提高组织的适应能力 17与行政职位高低无关的权力是（） A.奖赏性权力和惩罚性权力 B.感召性权场和春图生辅导 C.奖赏性权力和感召性权力 D.专长性权力和惩罚性权力 18根据权力运用方式不同,领导者可以划分为（） A.集权式领导者和民主式领导 B.魅力型领导者和变革型领导者 C.事务型领导者和战略型领导者 D.激进型领导者和保守型领导者 19根据领导生命周期理论，参与型领导在任务行为和关系行为两个领导维度方 面表现为（） A.高任务一低关系 B.高任务一高关系 C.低任务一高关系 D.低任务一低关系 20激励力、效价和期望值之间相互关系的表达式是（） A.激励力=效价+期望值 B.激励力=效价X期望值 C.期望值=效价+激励力 D.期望值=效价x激励力

公共行政学名词解释

1.委员会制 委员会制是指在公共组织中，由两个人以上掌握决策权和指挥权，按照多数原则进行决策的公共组织类型。 2.层级制 层级制又分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职能目标和工作性质相同，但管理范围和管理权限却随着等级降低而逐渐变小的组织类型。 3.机能制 机能制又称职能制，是指公共组织在横向上按照不同职能目标划分为不同职能部门的组织类型。 4.战略管理 公共组织的战略管理是指对公共组织在一定时期的全局的、长远的发展方向、目标、任务和政策，以及资源调配做出的决策和管理艺术。 5.政府再造的含义 政府再造是指对公共体制和公共组织绩效根本性的转型，大幅度提高组织效能、效率、适应性以及创新的能力，并通过改革组织目标、组织激励、责任机制、权力结构以及组织文化等来完成这种转型过程。 政府再造就是用企业化体制取代官僚体制，即创造具有创新习惯和持续改进质量能力的公共组织和公共体制，而不必靠外力驱使。 企业家政府是政府再造的重要内容。企业家政府是指具有企业家精神的行政管理者，用企业的管理方式，以低成本高产出为目标，敢于冒风险、敢于创新、敢于打破僵化官僚体制，取得高绩效的政府。

企业家政府重视政府的成本效益，重视创新与改革，强调利用市场机制和竞争，强调对执行者授权，主张顾客导向，主张放松规制。 6.目标管理的涵义和特点 目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理的特点是以人、工作和成果为中心的现代管理方法。 7.行政规章的含义 行政规章是指特定的行政机关根据法律和法规，按照法定程序制定的具有普遍约束力的规范性文件的总称。行政规章简称规章。 8.事前监督； 事前监督是指在某种公共行政管理活动开展之前，监督部门围绕公共行政管理主体的行政行为进行的监督检查。 9.行政评估的含义 行政评估是指对行政执行活动的进展情况和效果进行评价和总结，包括行政执行过程评估和行政执行效果评估两个方面。一般意义上所说的行政评估主要是指行政执行效果评估。 10.行政领导权力的概念 行政领导权力是指行政领导者在行政管理活动中，利用其合法地位以不同的激励方式和制约方式，引导下属同心协力达成行政目标的影响力。 11.完整制 完整制又叫一元统属制，是指公共组织的同一层级或同一组织内部的各个部门，完全接受一个公共组织或同一位行政首长的领导、指挥和监督的组织类型。

完全竞争市场(试题含答案)

第六章完全竞争市场（试题含答案） 一、单项选择题 1、在完全竞争市场中，行业的长期供给曲线取决于（） A、SAC曲线最低点的轨迹； B、SMC曲线最低点的轨迹； C、LAC曲线最低点的轨迹； D、LMC曲线最低点的轨迹。 2、在MR=MC的均衡产量上，企业（） A、必然得到最大的利润； B、不可能亏损； C、必然获得最小的亏损； D、若有利润，则利润最大；若有亏损，则亏损最小。 3、如果在厂商的短期均衡产量上，AR小于SAC，但大于A VC，则厂商（） A、亏损，立即停产； B、亏损，但继续生产； C、亏损，生产或不生产都可以； D、获得正常利润，继续生产。 4、在厂商的停止营业点上，应该有（） A、AR=A VC； B、总亏损等于TFC； C、P=A VC ； D、以上说法都对。 5、完全竞争厂商的短期供给曲线应该是（） A、SMC曲线上超过停止营业点的部分； B、SMC曲线上超过收支相抵点的部分； C、SMC曲线上停止营业点和超过停止营业点以上的部分； D、SMC曲线上收支相抵点和超过收支相抵点以上的部分。 6、在完全竞争厂商的长期均衡产量上必然有（） A、MR=LMC≠SMC，其中MR=AR=P； B、MR=LMC=SMC≠LAC，其中MR=AR=P； C、MR=LMC=SMC=LAC≠SAC，其中MR=AR=P； D、MR=LMC=SMC=LAC=SAC，其中MR=AR=P。 7、当一个完全竞争行业实现长期均衡时，每个企业（） A、都实现了正常利润； B、利润都为零；

C、行业中没有任何厂商再进出； D、以上说法都对。 8、在完全竞争的条件下，如果某行业的厂商的商品价格等于平均成本，那么（） A、新的厂商要进入这个行业； B、原有厂商退出这个行业； C、既没有厂商进入也没厂商退出这个行业； D、既有厂商进入也有厂商退出这个行业。 9、假如某厂商的平均收益曲线从水平线变为向右下方倾斜的曲线，这说明（） A、既有厂商进入也有厂商退出这个行业； B、完全竞争被不完全竞争所取代； C、新的厂商要进入这个行业； D、原有厂商退出这个行业。 10、在完全竞争市场上，厂商短期均衡条件是（） A、P=AR； B、P=MR ； C、P=MC； D、P=AC 。 11、在完全竞争的情况下，价格曲线与平均成本曲线相切是（） A、厂商在短期内要达到最大利润的充要条件； B、某行业的厂商数目不再变化的条件； C、厂商在长期内要达到最大利润的充要条件； D、厂商在长期内亏损最小的充要条件。 12、假定某完全竞争厂商在目前产量水平上的边际成本、平均成本和平均收益均等于1美元，则这家厂商（） A、肯定只得到正常利润； B、肯定没得到最大利润； C、是否得到最大利润还不能确定； D、肯定得到最少利润。 13、在完全竞争的情况下，如果厂商把产量调整到平均成本曲线最低点所对应的水平（） A、他将取得最大利润； B、他没能获得最大利润； C、他是否获得最大利润仍无法确定； D、他一定亏损。 14、在完全竞争市场上，已知某厂商的产量是500单位，总收益是500元，总成本是800元，总不变成本是200元，边际成本是1元，按照利润最大化原则，他应该（）

第七章完全竞争市场(答案)

第七章完全竞争市场 一、名词解释 1. 市场与行业 2.完全竞争市场 3.完全竞争行业所面临的需求曲线 4.完全竞 争厂商所面临的需求曲线 5.总收益6.平均收益7.边际收益8.利润最大化的均衡 条件9.收支相抵点10.停止营业点11.成本不变行业12.成本递增行业13.成本递减行业 二、选择题 1、根据完全竞争市场的条件，下列哪个行业最接近完全竞争行业：（B ） A、自行车行业； B、玉米行业； C、糖果行业； D、服装行业。 2、在皿只=皿的均衡产量上，企业：（D ） A必然得到最大的利润； B 、不可能亏损； C必然得到最小的亏损； D、若获利润，则利润最大；若亏损，则亏损最小。 3、如果在厂商的短期均衡产量上，AR小于VAC但大于SVC则厂商（） A、亏损立即停止生产； B 、亏损但继续生产； C亏损，生产或不生产都可以；D、获得正常利润，继续生产。 题目是不是有问题？ 4、在厂商的停止营业点上，应该有：（D ） A、AR=AVC B 、总亏损等于TFC; C P=AVC D 、以上说法都对。 5、完全竞争厂商的短期供给曲线应该是：（C ） A SMC曲线上超过停止营业点的部分； B SMC曲线上超过收支相抵点的部分； C SMC曲线上的停止营业点和超过停止营业点以上的部分； D、SMC勺上升部分。 6、在完全竞争厂商的长期均衡产量上必然有：（D ） A MR=LM€ SMC 其中MR=AR=P B MR=LMC=SMCLAC，其中MR=AR=P C MR=LMC=SMC=L A SAC 其中MR=AR=P D MR=LMC=SMC=LAC=SAC中MR=AR=P 7、当一个完全竞争行业实现长期均衡时，每个企业：（D ） A、都实现了正常利润； B 、利润都为零； C行业中没有任何厂商再进出； D 、以上说法都对。 &完全竞争的市场是指（ D ） A市场参与者的购销量只占整个市场交易量的极小一部分； B 市场参与者只能接受价格而不能影响价格；

专插本管理学(两本教材)重点笔记

第一部分总论 一、管理活动 1 ．识记 ( 1 ) ．管理的概念或定义（周三多） 管理是指组织为了达到个人无法实现的目标，通过各项职能活动，合理分配、协调相关资源，以实现组织目标的活动过程。 ( 2 ）管理的基本职能―决策与计划，组织，领导，控制和创新。 2 ．领会 ( l ）管理学的研究对象（蔡茂生） 管理学是研究管理活动的一般规律的科学。 （2）管理的性质——即管理二重性（蔡茂生） 与生产力相联系的自然属性和与生产关系相联系的社会属性。 管理的自然属性是指管理跟有效组织社会生产力相关的属性。 管理的社会属性是指管理与生产关系、上层建筑相联系的属性。 管理的二重属性是相互联系相互制约的。 ( 3 ）管理既是一门科学，又是一种艺术（蔡茂生） 科学性 A 、管理是有一定的规律可以遵循的，这些规律具有客观性。 B 、管理学为管理工作提供了指导性理论、原则、方法和技术。 艺术性 在实践中，必须灵活运用管理理论和方法；经验和技巧都很重要。 统一性 在管理中，科学性与艺术性相辅相成。砰）管理者的角色（亨利一明茨伯格Henry mintzberg ) A 、人际角色：代表人角色、领导者角色、联络者角色。 B 、信息角色：监督人角色、传播者角色、发言人角色。 C 、决策角色：企业家角色、冲突管理者角色、资源分配者角色、谈判者角色。 ( 5 ）、管理者的技能（罗伯特一卡茨Katz ) a ．概念技能 b ．技术技能 c ．人际技能 霍桑试验―是指梅奥领导的于1924 一1932 年在芝加哥西方电器公司霍桑工厂进行的试验。梅奥在总结霍桑实验成果的基础上写出了《工业文明中人的问题》一书，并于 1933 年出版。梅奥开创了人际关系学说，并为后续的行为科学理论奠定了基础。 学习型组织―学习型组织是指具有持续不断学习、适应和变革能力的组织。 核心资源―是指有价值的、稀缺的、不能被完全模仿和不能被完全替代的资源，是企业持续竞争优势的源泉。 核心能力——是组织内的集体知识和集体学习，尤其是协调不同生产技术和整合多种多样技术流的能力。 泰罗科学管理理论要点： a ．工作定额。 b ．标准化。 c ，能力与工作相适应。 d ．差别计件工资制。 e ．计划职能与执行职能相分离。 泰罗―被称为科学管理之父。 另外，与泰罗同时代的吉尔布雷斯夫妇和甘特等也对科学管理理论做出了贡献。

公共行政学作业3答案

公共行政学作业3答案 一、名词解释 1、行政监察管辖：行政监察管辖，是指对某个监督对象确定由哪一级或者哪一个行政监察机关实施监督和哪一级或者哪一个行政监察机关对哪些特定监督事项有权进行管辖的法律制度。 2、招标性采购：是指通过招标的方式，邀请所有的或一定范围的潜在的供应商参加投标，采购主体通过某种事先确定并公布的标准从所有投标商中评选出中标供应商，并与之签订合同的一种采购方式。 3、标杆管理：是指一个组织瞄准一个比其绩效更高的组织进行比较，以便取得更好的绩效。 4、行政诉讼：所谓行政诉讼，就是公民或法人对行政机关或行政工作人员就违法行政行为向司法机关提起诉讼。俗称“民告官”。 二、单项选择题 1．整个行政执行过程中最具实质意义的、最为关键的阶段是( C )。 A．协调阶段 B．总结阶段 C．实施阶段 D．准备阶段 2．对具有公务员身份的中国共产党党员的案件，需要给予处分的，由( D )给予处分。

A．检察机关 B．行政监察机关 C．党的纪律检查机关 D．党的纪律检查机关和行政监察机关 3．国家预算中占主导地位的是( A )。 A．中央预算 B．县级预算 C．省级预算 D．市级预算 4．根据《立法法》，行政法规和规章应当在公布后的( B )天内报有关部门备案。 A．15 B．30 C．45 D．60 5．批准是一种约束力较强的( A )监督方式。其内容包括：要求监督对象报送审批材料、审查和批准(含不批准)三个基本步骤。 A．事先 B．事中 C．事后 D．全面 6．从20世纪( C )年代开始，西方发达国家相继开始进行行政改革，然后许多发展中国家因为实行市场化也进行不同程度的行政改革。 A．50 B．60 C．70 D．80 7．为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为( D )。 A．积极方案 B．追踪方案 C．应变方案 D．临时方案 8．行政决策体制的核心( D )。

国际经济学期末考试 名词解释 必备

特定要素：“流动要素”的对称，是指只能用于特定部门的生产而不能在不同生产部门之间自由流动的生产要素。划分并不绝对。 H－O定理：表明资本充裕的国家在资本密集型商品上具有相对优势，劳动力充裕的国家在劳动力密集型商品上具有相对优势，一个国家在进行国际贸易时出口密集使用其相对充裕要素的商品，而进口密集使用其相对稀缺要素的商品。 斯托尔珀-塞缪尔森定理：在要素供给保持不变的条件下，若产品的相对价格上升，那么无论用哪种产品衡量，生产该产品所密集使用的要素的名义和实际收入都会提高，而其他要素的名义和实际收入会减少，反之亦然。 雷布津斯基定律：在商品价格既定条件下，若一种生产要素量增加，那么密集使用该要素的产品供给会增加，而其他产品的供给会减少。 要素价格均等化：赫克歇尔—俄林模型重要观点之一，是指各国的生产要素价格将因国际贸易而趋于相等。根据赫克歇尔—俄林定理，一国倾向于生产并出口充裕要素密集型产品，而进口稀缺要素密集型产品。但贸易的深入必然倒是不同生产要素充裕程度的变化，并引起其相对价格的相应变化。 里昂惕夫悖论：资本充裕的美国出口的劳动密集型产品多于进口的劳动密集型产品，进口的资本密集型产品多于出口的资本密集型产品，这是里昂惕夫运用投入—产出法对美国对外贸易商品进行计算得到的结论。这个结论严重违背了要素禀赋理论。 要素充裕度：赫克歇尔—俄林模型的核心概念之一，是指一国所拥有的两种生产要素的相对比例。两个角度定义：1.价格定义法：假设A、B两国劳动价格分别以工资率wa和wb表示，资本价格分别以利息率ia和ib表示，若有wa/wb

则A国是劳动充裕国，B国是资本充裕国。2.数量定义法：假设A国的劳动对土地的相对供给高于B国，则A国是劳动充裕国，B国是土地充裕国。 要素密集度：赫克歇尔—俄林模型的核心概念之一，是指生产某种产品投入两种生产要素的相对比例。 偏向型增长：生产可能性边界在一个方向上扩张的幅度大于在另一方向上扩张的幅度的一种经济增长方式。原因：某生产部门技术进步、某中生产要素供给增加、国家利用资源效率提高。在其他条件不变时，偏向型增长的直接影响是导致偏向扩张的产品的世界相对供给增加。 福利恶化性增长：一国整体福利水平恶化的经济增长方式，是发展中国家的出口偏向型增长在严格假定下可能出现的一种极端情形。由于一国的出口偏向型增长可能导致该国贸易条件的恶化，因此，如果一种的经济增长方式表现为非常强的出口偏向型，那么贸易条件恶化所带来的负面效应就可能抵消生产能力提高所带来的正面效应，使得该国整体福利水平下降。假设条件过于极端，纯理论问题。梅茨勒悖论：在极端条件下，进口关税和出口补贴造成贸易条件强烈改变，反而使进口品国内价格下降的现象。是SS定理的例外。关税对进口竞争部门带来负的保护效应。 外部规模经济：单位产品成本取决于整个行业规模而非单个厂商规模的规模经济。只存在外部规模经济的行业一般由许多较小厂商构成，且处于完全竞争状态。 内部规模经济：单位产品成本取决于单个厂商的规模而不是其所在行业规模的规模经济。只存在内部规模经济的行业，大厂商比小厂商更具有成本优势，形成不完全竞争市场。

管理学周三多第四版名词解释(15分必拿)

专插本管理学名词解释（15分必拿） 1.管理：是指组织为了达到个人无法实现的目标，通过各项职能活动，合理分配、协调相关资源的过程。 2.概念技能：是指产生新想法并加以处理，以及将关系抽象化的思维能力。 3.人际技能：它或称人文技能，亦称人事技能，它是指成功地与別人打交道并与別人沟通的能力。 4.古典管理理论：它形成于19世纪末和20世纪初的美欧，它是以“经济人”假设为基础的、以物为中心的＂物本＂管理理论，它认为经济利益是驱动员工提高劳动生产率的主要动力，在研究方法上侧重于从静态的观点分析管理活动的一般规律。代表性的理论主要有泰罗的科学管理理论、法约尔的组织管理理论和韦伯的行政组织体系理论等。 5.差别计件工资制：是指计件工资率随完成定额的程度而上下浮动的制度。 6.数量管理理论：它产生于第二次世界大战期间。它以现代自然科学的成果（如先进的数学方法、电子计算机技术、系统论和控制论等）为手段，运用数学模型，对管理领域中的人、财、物和信息资源进行系统的定量分析，并做出最优规化和决策。 7.权变管理理论：是20世纪70年代在美国形成的一种管理理论。这一理论的核心是力图研究组织与环境的联系，并确定各种变量的关系类型。它强调管理要根据组织所处的环境随机应变，针对不同环境寻求相应的

管理模式。 8.学习型组织：是指具有持续不断学习、适应和变革能力的组织。 9.道德：通常是指那些用来明辨是非的规则或原则。道德在本质上是规则或原则，这些规则或原则旨在帮助有关注主体判断某种行为是正确的或错误的，这种行为是否为组织所接受。 10.道德准则：是表明组织的基本价值观和组织期望员工遵守的道德规则的正式文件。 11.社会责任：是指企业不仅承担了法律上和经济上的义务（法律上的义务是指企业要遵守有关法律，经济上的义务是指企业要追求经济利益），还承担了＂追求对社会有利的长期目标＂的义务。 12.国际化经营：它涉及两个或更多囯家的经营活动，或者说其经营活动被国界以某种方式所分割。一般来说，如果一个企业的资源转化活动超越了一国国界，即进行商品、劳务、资本、技术等形式的经济资源的跨国传递和转化，那么这个企业就是在开展国际化经营。 13.信息：是由数据生成，是数据经过加工处理后得到的，如报表、账册和图纸等。信息被用来反映客观事物的规律，从而为管理工作提供依据。 14.信息的加工：是指对釆集来的通常显得杂乱无章的大量信息进行鉴別和筛选，使信息条理化、规范化、准确化的过程。 15.决策：是指管理者识别并解决问题的过程，或者管理者利用机会的过程。 16.确定型决策：是指各种决策方案未来的各种情况都非常明确，决策者确知需要解决的问题、环境条件、决策过程及未来的结果，在决策过程

最新国家开放大学电大《公共行政学》名词解释题库及答案(试卷号2202)

最新国家开放大学电大《公共行政学》名词解释题库及答案（试卷号2202） 名词解释 1．具体行政环境 具体行政环境也叫组织环境，是指具体而直接地影响和作用于公共组织、行政行为和组织凝聚力的公共组织的内部与外部环境的总和。 2．集权制 集权制是指行政权力集中在上级政府或行政首长手中，上级政府或行政首长有决策、指挥、监督的权力，下级处于服从命令听从指挥的被动地位，一切行政行为要按照上级政府或行政首长的指令来行动，自主权很少。 3．行政法规 行政法规是指国务院根据宪法和法律，按照法定程序制定的有关行使行政权力，履行行政职责的规范性文件的总称。 4．行政效率 行政效率是指公共组织和行政工作人员从事公共行政管理工作所投入的各种资源与所取得的成果和效益之间的比例关系。 5．行政决策参与 是指行政领导者个人或集体在行政决策时，专家学者、社会团体、公民等对决策提出意见或建议的活动。 6．行政协调 是指调整行政系统内各机构之间、人员之间、行政运行各环节之间的关系，以及行政系统与行政环境之间的关系，以提高行政效能，实现行政目标的行为。 7．行政诉讼 是公民、法人和其他组织对行政主体的违法行政行为向人民法院寻求司法救济的法律制度。 8．目标管理 是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。 9．公共行政 是指公共组织对公共事务的管理。在这里公共组织是指政府，因此也可以说公共行政就是政府行政。 10．地方行政体制 是地方政府按照一定的法律或标准划分的政府组织形式。 11．层级制 又称分级制，是指公共组织在纵向上按照等级划分为不同的上下节制的层级组织结构，不同等级的职

微观经济学重要名词解释

1. 完全竞争市场：竞争不受任何阻碍和干扰的市场结构。在完全竞争市场,买卖人数众多,买者和卖者是价格的接受者,资源可自由流动,产品同质,买卖双方拥有完全的信息。 2. 垄断市场（完全垄断市场）：只有一个卖方的市场类型。 3. 买方垄断市场：只有一个买方的市场类型。 4. 垄断竞争市场：许多厂商销售同种但有一定差别的产品，且新厂商进入不受限制的市场。 5. 寡头垄断市场：只有少数几个厂商相互竞争，且新厂商的进入是受到阻碍的市场。 6. 卡特尔市场：某些或所有的厂商公开共谋使得他们的共同利润最大化的市场。 7. 名义价格：商品的绝对价格。 8. 实际价格：经过通胀调整过的价格。 9. 需求量：指消费者在一定时期内愿意并且能够购买的某商品的数量。 10. 供给量：指生产者在一定时期内愿意并且能够出售的某商品的数量。 11. 替代品：如果一种商品价格的上升引起另一种商品需求的增加，则这两种商品被互为替代品。 12. 互补品：如果一种商品价格的上升引起另一种商品需求的减少，则这两种商品被互为替代品。 13. 市场机制：在一个自由市场里，价格会不断变化直到市场出清为止的趋势。 14. 需求的价格弹性：表示需求量对价格变动的反应程度的指标 需求的交叉价格弹性：表示一种商品的需求量对另一种商品的价格变动的反应程度的指标 需求的收入弹性：表示需求量对收入变动的反应程度的指标 供给的各种弹性类似。 15.效用：指消费者在消费商品时获得的满足程度。 16. 边际效用（MU）: 消费者消费额外一单位商品时所获得的满足程度。 16. 边际效用递减：随着消费量的增加，每额外一单位商品的边际效用递减。 17. 无差异曲线：描述给消费者带来相同效用的所有商品组合的曲线。 18. 边际替代率（MRS）：在保持同等效用水平的条件下，消费者为了增加一单位某种商品所愿意放弃的另一种商品的最大数量。边际替代率等于无差异曲线的斜率的绝对值。 19. 预算线：在既定价格水平下，消费者用给定的收入可能购买的所有商品组合点的轨迹。 20. 价格-消费曲线（PCC）：在其他条件不变的情况下，与某一商品的不同价格水平所对应的消费者效用最大化的均衡点的轨迹。由价格-消费曲线可以得到个人需求曲线。