社团纳新报名表
理工学院演讲与口才协会入会报名表
备注：请用黑色钢笔或签字笔认真填写
社团纳新策划书正式版
Some problems that have appeared or can be expected to come up with a solution to the problem, and through the record of the terms, effective supervision and implementation.社团纳新策划书正式版
社团纳新策划书正式版 下载提示：此方案资料适用于某些已经出现的或者可以预期的问题，不足，缺陷，需求等，所提出的 一个解决问题的方案，并通过明文或条款的记录，加以有效的监督与执行，确保能达到预期的效果。 文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 9月17日全天，18号上午 (一)宣传 1、前期宣传 15号联系领跑信息报，上报宣传 16号晚走寝宣传 2、现场宣传 展板：简单大气，不能花哨，要商业味十足。上标BCA的logo，会旗：挂在帐篷外 宣传单：第一部分展现去年的成果，第二部分体现我们今年要办的培训报名表：简单，不要外围边框，要做的和其他
社团不一样。纳新现场， 摆一个放杂志的架子提供翻阅，摆会旗， 纳新人员男生正装，女生正装或时尚职业装 (二)报名面试阶段 1、具体流程 报名部分 (1)17号早上7：00(预计，听校社联统一安排) 由总负责人统一安排部门人员搬运一定数量的桌椅到某指定地点(待定)，搬运之前统计好桌椅的数目。 会场布置好后，按照值班表进行轮班，轮值人员留下，其他人员可以自行离
开。之后到时间排班，大家不要迟到。 招新工作正式开始。 (2)工作开始后，工作人员可以向有意向参加该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于有志愿报名者关心的问题给予耐心细致的解答。 (3)新生可以在部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交。可现场填写，也可带回填写(尽量现场填写) (4)待招新工作结束，新生报名表统一交给相关负责人负责，其余物资也由相关负责人统一保管。 面试部分 (1)某日(具体时间待定，可以定在某
社团纳新策划书
社团纳新策划书——漂移e族 一、活动背景及目的： 在丹桂飘香的新学期里，华侨大学厦门工学院漂移e族迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好体育与极限运动的新生们可以加入我们社团，及时获得各种各样的漂移e 族信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与漂移板有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，漂移e族吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的互相学习和一起娱乐的平台。 二、活动简介 1、社团简介 漂移e族是一个刚成立不就的新兴社团，是一个热爱运动的集体。我们社团的宗旨是：让每个社团成员都能感受到运动中的乐趣并将我们的热情与欢乐带给身边的每一个人。 所有爱好漂移的同学均可在社团统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；社团成员还可参加社团的部门纳新，成为社团的骨干人员。 2、部门纳新简介 漂移e族社团下设组织部、技术部、外联部、宣传部四个部门。 组织部：主要负责日常事务，进行相关活动的策划和活动前、活动中的组织工作。 技术部：主要负责本学年对于新成员的初步技术教学和设备的维修。 外联部：主要负责进行与各个高校之间的交流并且针对社团的相关活动对一些有意合作的商家进行协商和合作 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传社团的活动。 三、活动时间及地点 社团会员纳新 时间：2012年10月16日 地点：华侨大学厦门工学院操场 四、活动流程
1、前期宣传： 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院的宣传栏，并以传单的形式将漂移板的简介再次发放到每一间新生宿舍。 2、纳新点布置： 在所分配的纳新点墙壁上张贴漂移e族纳新海报，桌前横挂社团会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。 3、具体流程 （1）有意参加漂移e族社团的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。 （2）社团会将各个新成员按照志愿分布到社团内部各个部门，各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由社长秘书统一整理并张贴名单公布。 五、尾声 1、各部门确定部员、社团确定全体会员后，将名单上报学院及社联有关部门。 2、纳新工作完成后，及时召开会员大会，让会员互相认识、进一步了解化爱，同时动员会员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。
费用申请报告模板
费用申请报告模板 费用申请报告模板一：公司活动费用申请报告 公司领导： 为丰富职工业余生活、强健职工体魄，推进公司企业文化建设，促进与外单位之间沟通与交流，我们拟组织员工参加xx年广州冬季足球(成人组)联赛，本次活动历时约70天，共有来自全市各企事业单位36支队伍角逐，预计花费6910元(其中：场地费用5600元)。公司批准参赛后，我们将一如既往发扬公司吃苦耐劳的精神，为荣誉而战，赛出水平，赛出团结奋进的火花，提升公司品牌。届时，我们期待集团领导前往观摩指导比赛，我们热诚欢迎集团内部更多的兄弟单位成员凝聚进来，为集团事业的一路凯歌而奋发图强。 特此报告，望批准! 附1：xx年广州市冬季足球(成年组)竞赛规程 附2：广州市冬季足球(成年组)比赛报名表 附3：广州市冬季足球(成年组)比赛费用明细预算表 申请人：企业文化建设小组 申请日期： 20xx年x月x日 费用申请报告模板二：校活动费用申请报告 尊敬的校团委领导：
校团委素质拓展部成立三年来一直受到团委重视，为壮大队伍，吸收新生力量，我部于xx年10月16日在虎溪校区一食堂举行纳新活动，取得圆满成功。在此期间，所用各宣传材料、用具等清单以及费用如下(见表一)。此外，关于各项材料的整理归纳问题，办公室中心拟定了预算(见表二)，便于材料的再次利用，节约活动费用。我部将履行职责，积极开展各项活动。 恳请公司领导考虑，下拨活动费用。我们将不辜负您的期望，齐心协力使校团委所致拓展部做出特色，做出水平。 专此报告，请批示! 此致 敬礼! 负责人： 日期： 公章： 费用申请报告模板三：乡镇办公费用申请报告 XXX区社保局： XXXX年，我镇在区委区政府的正确领导下，在劳动与社会保障局的指导下，以科学发展观为指导，紧紧以“关注民生、服务大局、构建和谐”;为工作着力点，努力建设和谐劳动与社会保障工程，突出抓好就业与培训、社会保障等重点工作，牵头研究政策，搞好综合协调和业务管理，做好城镇居民参保的舆论宣传工作，不间断地下村解读城镇居民医保的相关政策;通过不懈努力，
社团纳新策划书
社团纳新策划书 篇一 一、活动背景及目的： 新的学期即将开始，又会有一批优秀的学子进入汽院，各协会也迎来一年一度的纳新活动。我们心理协会也借此机会为自己注入新的血液，在纳新活动中，新生们可以加入我们协会，各种各样的心理有关方面知识并可以参加协会主办的丰富多彩的活动，希望锻炼自己的同学可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，心协可以为广大同学提供一个更好的锻炼自己的平台。 二、活动名称：湖北汽车工业学院心理协会纳新活动 三、时间、地点：待定 四、湖北汽车工业学院心理协会简介： 湖北汽车工业学院心理协会（简称“心协”）在校领导的亲切关怀和学生处的大力支持下，于20XX年成立。社团定期邀请校内心理咨询中心的老师举行心理讲座、心理拓展
等活动，社团每学期举办大小型活动，如心理游戏、茶话会、心理辅导等。我们的宗旨是：广泛宣传心理健康知识，提高当代大学生心理素质水平，引导学生在工作、学习、生活中，坦然面对挫折与失败，协调良好的人际关系，营造轻松温馨的氛围。我们通过开展一系列“心理健康”活动，创造同学们相互沟通交流的机会，为在我校逐步形成“人人关注心理，助人自助”的良好心理氛围而努力。帮助有困惑的人消除困惑，让健康的人更健康，永远是我们与你的约定。 湖北汽车工业学院心理协会现下设组织部、宣传部、策划部、外联部、学术部等主要部门。部门之间实行分工协作制度，相互配合，共同完成本协会的各项工作。 湖北汽车工业学院心理协会是一个协助个人成长、促进潜能发挥的健康乐园，欢迎心理学的热心者和有志者一同畅行“助人自助”的愉快旅程。心理健康协会将为您提供展现自我、锻炼自我的机会和空间，她是您实现梦想、超越自我的理想家园，欢迎广大新同学积极走进我们的家园 五、活动流程 一）纳新： 1、前期宣传：
社团纳新策划书
社团纳新策划书 一、活动背景及目的： 在丹桂飘香的新学期里，XX协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好XX的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与XX有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、协会简介 我们的宗旨是： 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号： 编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号： 策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。 部门口号： 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。 部门口号： 部门口号：
三、活动时间及地点 1、部员纳新 时间： 地点： 2、会员纳新 时间： 地点： 四、活动流程 （一）部员纳新： 1、前期宣传： 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家 积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏， 并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新期刊和 简报。 2、纳新点布置： 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程 （1）有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填 写表格（报名表格见后附）。 （2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面 试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如 有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。 （二）会员纳新 1、准备工作：
社团纳新策划案
社团纳新策划案 活动主题： 纳新 纳新目的： 本次纳新活动为2013级新生提供一个学习锻炼综合能力，发挥自身长处的平台，让更多学生了解DTC职业发展协会，发掘有能力的新生，为社团吸纳更多优秀人才，注入新生力量，壮大社团队伍，实现人与工作的动态平衡。 纳新时间： 2013年10月10日 纳新地点： 西场
纳新对象： 全体2013级新生 活动流程： 活动前期宣传咨询、纳新日纳新、宣讲会、初试、复试。（详见附件1） 工作人员安排： 活动前期宣传咨询工作人员安排、纳新日当天工作人员安排、宣讲会工作人员安排、初试工作人员安排、复试工作人员安排。（详见附件2） 经费预算： （详见附件3） 应急预案： （见附件4）
相关附件： 附件1 纳新流程： 活动前期宣传咨询： 前期网络宣传：在录取结束时加入几个延大新生qq群，为新生答疑提供帮助的同时进行社团的宣传。 海报宣传：张贴海报在各学院、活动宣传栏，食堂外马路围栏，亿利广场，服务中心等人流较大的地方。 条幅宣传：在学校人流较大的地方挂条幅进行宣传。如：作职场精英，从DTC 开始。（如以上地点） 网站宣传：在人人网，公众微信，qq群（包括我们自己建的新生群和我们加入的其它人建的新生群），校园bbs，综合信息门户上的文章等网站上进行宣传，通过转发扩大影响力。 传单宣传：纸质传单，每个宿舍楼大厅一张。 展台宣传：宣传期间，具体时间视天气而定，布置展台，搭好帐篷，摆放好桌椅，帐篷上悬挂会旗条幅，口号，展板上张贴纳新海报协会简介等资料（包括纳新海报，协会简介，组织架构及各部门简介，去年纳新照片，活动和大赛的照片，春游照片等）桌子上摆放宣传单（协会简介，组织架构及简介等）、宣传册、矿泉水，面巾纸等物品，工作人员发放传单，向前来咨询同学介绍职协，届时对感兴趣的同学留下他们的联系方式，为社团纳新日积攒力量，宣传部照相。 形象宣传：请广鑫哥友情帮助宣传。（利用帅哥形象可吸引众多女生） 自主报名：启用自愿报名的形式，更为民主的进行报名表的填写。 纳新日纳新： 布置会场： 准备物资：帐篷、桌子、椅子、展板、会旗、条幅、易拉宝、口号条幅、海报、报名表、宣传单、宣传册、笔、胶带、剪刀、彩纸、白纸、矿泉水、气球彩带等装饰物、面巾纸等。 物品摆放：搭好帐篷，摆放好桌椅，帐篷上悬挂会旗条幅，放置装饰物，展板上
纳新活动策划书范本
Plan the objectives, manage the activity content, execution mode and progress of the event, so as to unify the overall planning objectives 姓名：___________________ 单位：___________________ 时间：___________________ 纳新活动策划书
编号：FS-DY-20194 纳新活动策划书 一、活动背景及目的： 在丹桂飘香的新学期里，xx协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好xx的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、协会简介 我们的宗旨是： 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为
协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号： 编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号： 策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。 部门口号： 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。
青年志愿者协会纳新策划书
青年志愿者协会办公室纳新 策 划 书 共青团兰州工业学院委员会 兰州工业学院青年志愿者协会 2012年9月10日
青年志愿者协会办公室纳新策划 一、纳新背景： 新的一学年又开始了，在开学之际，我校又迎来了一批新生。新的学期，为了更好的开展工作，给青年志愿者协会输入新鲜的血液，便于青年志愿者协会的发展，发扬志愿者的服务精神，为青年志愿者协会的明天而共同努力。为此，我校青年志愿者协会面向2012级全体新生招纳志愿者以服务于社会、校园、同学。青年志愿者协会是在校团委领导下开展工作的学生组织，是团委及行政机关联系学生的桥梁和纽带。青年志愿者协会秉承“团结、友爱、互助、进步”的宗旨，是积极参与社会以及校园的公义性活动的组织。 志愿者（英文V olunteer）联合国将其定义为“不以利益、金钱、扬名为目的，而是为了近邻乃至世界进行贡献活动者”，指在不为任何物质报酬的情况下，能够主动承担社会责任而不关心报酬奉献个人的时间及精神的人。根据中国的具体情况来说，志愿者是这样定义的“自愿参加相关团体组织，在自身条件许可的情况下，在不谋求任何物质、金钱及相关利益回报的前提下，合理运用社会现有的资源，志愿奉献个人可以奉献的东西，为帮助有一定需要的人士，开展力所能及的、切合实际的，具有一定专业性、技能性、长期性服务活动的人。” 二、纳新目的： 为了扩充青协的力量，为青协不断发展、创新而培养储备人才，同时也为大一同学提供施展自己才艺和锻炼自己的舞台，给同学们一个为社会、校园、同学做一份自己力所能及的贡献的机会，招纳一批
有爱心、有热情、有奉献精神的12级新生进入青年志愿者协会，为青协注入新鲜血液，以更好的发扬志愿者精神！ 三、纳新意义： 为了保证青年志愿者协会有新鲜的血液的加入，有足够的高素质的储备军力量，因此，青年志愿者协会需要纳新人才。更多的也是为了能给新生提供一个展示自我、提升自我、锻炼自我的平台。 四、主办单位：共青团委员会 五、承办单位：青年志愿者协会 六、纳新具体内容： 1.纳新对象：2012级全体新生 2.纳新时间：9月18至23日 3.面试地点：第一教学楼四楼 4.纳新流程：⑴海报宣传⑵前期报名⑶纳新信息发布会 ⑷初试⑸复试 5.纳新要求： 为人诚实守信，有爱心，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳，踏实肯干，有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢，能够尽己所能不计报酬，帮助他人，服务社会。有礼貌，尊重师长。 七、纳新流程安排： 1.前期宣传： （1）9月13日起各部做准备工作，包括海报、宣传榜、活动掠
纳新自我介绍
社团纳新自我介绍 大家好： 我们是***学院社团联合会，我们是为了引导学生社团、协会正常开展活动，监督和指导学生社团、协会运行的组织。为了保证我校学生社团能够健康、有序的发展，更有效的丰富校园文化生活，下设六部一室：办公室、宣传部、策划部、外联部、培训部、新闻技术部、督导部。各个部门各施其职，为了更有力的推动社联合社团共同的发展。现在我们就为大家分别介绍一下： 办公室：办公室是负责学生社团联合会内部事务的综合性部门，主要负责学生社团联合会的人事档案、物资管理，各社团档案管理;社联各部门大小的会议记录等。培训部：培训部是为了提高各部门、各协会的综合素质，根据社联发展规划，制定培训计划，组织开展多种形式、多种规格、多种层次、多种渠道的培训教育活动。宣传部：宣传部是外界了解、认识社团联合会的一个窗口。主要负责社团联合会的形象宣传工作以及社联里六部一室和各个协会的日常活动宣传，并且负责大型晚会或者会议等一系列海报的设计及宣传。 策划部：策划部负责社团联合会所承办组织的各项活动的策划工作，为社团联合会各项工作的开展出谋划策，并负责社团联合会下辖所有协会上交策划书的审批与修改，为各协会社团的活动增添活力，为繁荣校园文化丰富大学生活提供建设性意见。外联部：外联部作为社团与社会的桥梁。主要负责进行市场的调研，以及校内外相关部门的交流与联系工作，把我们的学生引进社会，增加阅历。为校内大型活动进行策划及吸纳赞助。同时也负责各兄弟院校组织、校内各组织的日常关系维护等。 督导部：督导部是为社团的活动进行监督指导而建立起来的部门，是社联与社团之间的桥梁，它是对社团的合法性检查，对社团开发的活动监督和评价，以及对社团干部的监督，接受社联各部门和各社团的投诉，所取广大同学意见，要求和建议，并及时将其反馈给理事会或相关部门。 新闻技术部：新闻技术组分为新闻组、技术组、摄影组。新闻组主要是负责各协会活动新闻、广播稿等编写。技术组主要负责平面设计工作，例如会旗等标志设计，晚会会议幻灯片、视频、音乐的制作。摄影组主要负责活动照片
2020社团纳新策划书_策划书_范文大全
2020社团纳新策划书_策划书_范文大全 篇一 一、活动主题 20xx年新学年翔鹰励志协会社团纳新 二、活动意义 社团的发展需要更多新生力量的加入，新学期开始，为了壮大社团，使翔鹰励志协会更好地发展下去，协会需要为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力。对于新生而言，从高中来到大学，一切都是新奇的，对大学的学习充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力，所以，我们纳新的时候，既可以提高社团的影响力，又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。 三、活动时间 20xx年9月20日至20xx年9月21日 四、活动地点 新区篮球场 五、参与人 翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员 六、活动流程 (1)在20xx年9月20日前(即大一新生军训结束前)，做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如：张贴海报、发宣传单 (2)纳新当天所有人集队，一起抬桌子、椅子，并放于地点较显眼的地方。 (3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁，让新生一目了然，并在桌子上贴好宣传标语。 (4)纳新活动过程中，安排好值勤人员，务必做到新生报到时报到处有人。 (5)在纳新点报名时需按要求填写表格。 七、活动中注意事项 (1)纳新时所填写的表格应准备充分，避免发生表格不够的情况 (2)分配好每位成员应做的事，安排好人收取社费 (3)纳新点应选好，若新篮球场无位置时，马上寻找另一处适合的位置 (4)新生询问社团有关信息，执勤人员讲解应简洁明了 八、经费预算 矿泉水：4元 宣传单：33元 海报：40元 总计：77元 九、应急措施 (1)准备好打扫卫生的道具，保持纳新点的清洁 (2)准备好大伞，遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损 (3)各成员准备好防暑工作，避免中暑 (4)多准备几支中性笔，保证新生报名时有笔可用 十、清场程序 (1)所有负责人搬来的桌、椅在纳新结束后放回原地 (2)安排好人打扫现场
大学社团纳新策划书
大学社团纳新策划书 哈尔滨商业大学电子与计算机联盟社团纳新策划书 总负责人：王增卫 电子与计算机联盟20XX学年 社团纳新策划书 一、活动背景 哈尔滨商业大学电子与计算机联盟是在校学生为了丰富校园生活，促进校园文化发展而自发组织并经院团委批准成立的学生群众性组织。电子与计算机联盟现在已经拥有包括电竞类、学术类、创新类、管理类四大类别的社团组织，涵盖了我校学生大多的兴趣爱好，涉及我校学生精神文化生活的各个层面。由此可见我们电子与计算机联盟是开展自我教育、自我管理和自我服务的群众性联合组织，是学生社团，校园文化的忠实代表。电子与计算机联盟以“繁荣校园文化，服务全校同学”为目标，为丰富校园文化，全面提高同学素质而努力奋斗。 二、活动目的 本次纳新活动在今后社团运作发展中扮演着至关重要的角色。它不仅为各部门补充了新鲜的血液，扩大了各个部门的内在影响力，同时也在为提高同学们综合素质，开拓视野、展示自我等方面搭建了坚实的平台。因为社团文化的重
要性，它成为同学们在生活上跨入大学校园的标志；同时，加入了其中感兴趣的社团以后大学生活也会因为丰富多彩的社团文化而充实。具体如下： 1）考察预备部员工作态度和能力 2）协助社团收纳新生力量，使哈尔滨商业大学的学生活动更有活力 三、活动时间： 11月 20日 四、纳新地点：哈尔滨商业大学南学区 五、纳新形式：社团在指定位置设纳新点，填报名表，招收社员。 六、纳新细则： 1、宣传工作 前期宣传 海报宣传：张贴宣传海报在全校所有宿舍楼下、食 堂前、活动宣传栏、公交车站等人流量较大的地方。地毯式的海报张贴将会给同学带来很大的视觉冲击，几乎所有的同学都会看到我们的海报，宣传面很好的覆盖整个学校。 传单宣传：在我校学生所在的所有宿舍楼进行地毯 式覆盖并在学生广场进行定点分发。让所有同学都对本次活动有较深的了解。 现场宣传
社团纳新标题
社团纳新标题 篇一：社团纳新表 学生社团纳新报名表 篇二：社团纳新面试题 大学社团纳新单面题库 1. 你认为你在一个团队中扮演什么样的角色？为什么？ 2. 你觉得办公室在此次纳新中都能做些什么？ 3. 办公室的职能是什么？ 4. 你觉得自己最像哪种动物？为什么？ 5. 你认为你身上的什么品质最吸引我们？ 6. 你愿意成为孙悟空、猪八戒、沙僧和唐三藏四人中的哪一位？为什么？ 7. 你认为你个团队中什么最重要？为什么？ 8. 你对创协的第一印象是什么？ 9. 如果你与部长的意见不合，你将怎么办？ 10. 在社团里，有时因工作协调，会让你做非相关技术类的苦力工作（给其他部门搬活动用的桌椅等），你如何看待？ 11. 你不喜欢的人是什么样子的，如果本部门出现你不喜欢的人，你将如何处理？
12. 我们部门的工作比较繁琐，包括会议记录、收集各部门资料、为其他部门准备材料等，还要配合其他部门完成各项作业等等，你能做过来吗？为什么觉得自己能做过来？ 13. 如果让你举办一次活动，你会从哪几方面入手？ 14. 你怎样看待有些年轻人在车上不给老人让座的这件事？ 15. 你还参加了其他组织，如果两个组织的活动有冲突你怎么协调？为什么？ 16. 对办公室的工作，你有哪些可预见的错误？ 17. 你觉得自己最大的缺点是什么，尝试过怎样克服它？那有什么有什么优点？ 18. 你的上司有一个不好甚至的错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么做？ 19. 在一个部门里，你最不能忍受什么？ 20. 你最想从社团里获得什么？ 21. 你认为一个部门的什么最重要？ 22. 在高中阶段你有没有担任什么职务，这些工作对你有什么影响？ 23. 一场长跑比赛中，当最后经过你的努力你超过了最后一名，那么你认为你是第几名？ 24. 如果你进入办公室，你将怎么处理工作与学习的关系？ 25. 社团有很多部门，你为什么选择办公室？ 26. 谈谈你曾经组织或者参加活动的经验和教训。
2020社团纳新策划书
2020社团纳新策划书 篇一 一、活动主题 20xx年新学年翔鹰励志协会社团纳新 二、活动意义 社团的发展需要更多新生力量的加入，新学期开始，为了壮大社团，使翔鹰励志协会更好地发展下去，协会需要为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力。对于新生而言，从高中来到大学，一切都是新奇的，对大学的学习充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力，所以，我们纳新的时候，既可以提高社团的影响力，又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。 三、活动时间 20xx年9月20日至20xx年9月21日 四、活动地点 新区篮球场 五、参与人 翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员 六、活动流程 (1)在20xx年9月20日前(即大一新生军训结束前)，做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如：张贴海报、发宣传单
(2)纳新当天所有人集队，一起抬桌子、椅子，并放于地点较显眼的地方。 (3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁，让新生一目了然，并在桌子上贴好宣传标语。 (4)纳新活动过程中，安排好值勤人员，务必做到新生报到时报到处有人。 (5)在纳新点报名时需按要求填写表格。 七、活动中注意事项 (1)纳新时所填写的表格应准备充分，避免发生表格不够的情况 (2)分配好每位成员应做的事，安排好人收取社费 (3)纳新点应选好，若新篮球场无位置时，马上寻找另一处适合的位置 (4)新生询问社团有关信息，执勤人员讲解应简洁明了 八、经费预算 矿泉水：4元 宣传单：33元 海报：40元 总计：77元 九、应急措施 (1)准备好打扫卫生的道具，保持纳新点的清洁 (2)准备好大伞，遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损 (3)各成员准备好防暑工作，避免中暑
社团纳新(招新)方案模板
社团纳新方案 社团是校园文化建设的重要载体，是丰富学生课余生活的重要平台，是提高学生自主管理能力的重要抓手。经过几个学期的沉淀，每年各社团以其具有思想性、艺术性、知识性、趣味性、多样性的社团生活吸引广大学生积极参与其中。为了保证社团有新鲜血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效的开展社团活动，实现新老交替，培养和壮大社团队伍，经教务处研究决定社团保留原有社团，成立新社团，开展社团纳新工作。具体方案如下： 一、指导思想 通过开展各种健康有益、丰富多彩的社团活动，搭建兴趣爱好平台，活跃校园氛围，锻炼学生交际、管理、处事能力，培养学生动手、动脑，启发创造思维能力，发挥学生特长，增强学生创新意识，拓展学生的创造能力，推动校园精神文明建设。 二、活动目的 为丰富学生的第二课堂，进一步推动校园文化建设，为学校的文艺发展注入新活力，增强学生体魄，培养学生对舞蹈的兴趣及热爱，以及参加学校举办的大型及比赛活动，充实学生的课余时间。 三、活动概况 1.活动名称：2021年XX学校纳新活动 2.参加领导：XXX XXX XXX 3.活动负责人：XXX 4.活动时间：2021年3月10日(早9:00-下午16:00） 5.活动地点：学校操场 6.参与对象：学校全体在籍学生 7.纳新社团及人数：见附件1 四、活动流程 8:00-8.30 布展 8:30-9:00 全体学生XX集合，开幕式主持人讲话及领导寄语 9:00-12:00 学生参报社团、各社团展示（期间有面试通过的学生可当时通知学生可以跟着下午展示活动） 12:00-13:00 休息、吃饭 13:00-14:00 各社团负责人汇总资料（各社团展区留1名至2名学生）
纳新方案
校园精英俱乐部纳新策划书 一、纳新目的 发展壮大俱乐部，凝聚对互联网零售行业感兴趣的学生，培养优秀会员，共同研讨互联网零售行业的发展，为同学们提供近距离接触企业平台，从而加深行业认识，提前积累行业经验。 二、纳新细则 1、会员数：50左右 2、纳新对象：14、15级对互联网零售行业感兴趣的学生 3、纳新时间：2015年10月中旬 4、纳新地点：待定 三、纳新流程 （一）前期准备（9月30日前） 1、设计纳新宣传海报 主题纳新海报1张、俱乐部简介1张、各部门简介1张、纳新宣传条幅1个。 2、设计宣传活动文化衫 设计可以体现俱乐部特点的，用于纳新宣传的文化衫5件。 3、宣传场地音乐 具有俱乐部特色的、有助于营造现场氛围的音乐。 4、礼品申请 向公司协商申请小礼品用于进宿舍宣传。 5、物资筹备
协调现有会员联系相关物资，做好准备情况汇报（详见物资表）。 6、人员安排 海报设计——宣传部 物资筹备——秘书长 场地申请——副主席 礼品申请——主席 （二）前期宣传 1、张贴海报 申请在一餐北面宣传栏、C区展板张贴海报，每个地点张贴主题纳新海报1张、俱乐部简介1张、各部门简介1张，共计6张。 2、发放宣传单页 深入宿舍介绍俱乐部各种职能，发放俱乐部宣传单页，让其更加了解俱乐部。 3、悬挂条幅 申请在一餐前的道路上悬挂条幅1个。 4、社交媒体宣传 发动俱乐部成员在qq空间、朋友圈、人人、贴吧等社交媒体上发布俱乐部纳新的消息，消息内容要求明确、幽默、有吸引力，也可制作纳新宣传小视频，用于线上传播。 5、网站宣传 在学校就业网站、就业微信公众平台发布俱乐部纳新通知。 6、人员安排
社团纳新策划书范文.doc
社团纳新策划书范文 对社团而言，在即将迎来新一届的有生力量之际，协会需要为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力。下面是社团纳新策划书范文，欢迎参阅。 社团纳新策划书范文1 一、招新目的 为了保证院文艺部有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展文艺工作，实现文艺部的新老交替，培养和壮大文艺部队伍，鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的"德、智、体、美"全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。 二、招新领导小组 文艺部部长及副部 三、招新细则 (一)招新对象 20xx届新生 (二)招新要求 1、有文艺才能，有创新能力。 2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、具有团队合作精神。 (三)招新人数 主持组道具组常务组影音组每组3人左右约人 (四)招新形式 在招新时间内，申请人将报名表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后进行面试，合格后经部长批准方可进入部门工作。 (五)招新时间及地点 时间：待定 地点：经管大厅 四、招新流程 (一)前期宣传 1、具体流程 (1)宣传部利用海报的形式告知院文艺部招新的信息。 (2)各部门在花园大道散发招新表时，向新生作出口头宣传。 (3)将招新信息在我院网站上公布。 2、时间 9月(具体时间待定) 3、其他可行性措施 如果情况允许(例如文艺部人员在军训期间可以进入学生宿舍楼)，部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给
予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到文艺部的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。 (二)报名面试阶段 1、具体流程 报名部分 (1)9月某天(具体时间待定)早上由总负责人统一安排部门人员搬运一定数量的桌椅到某指定地点(待定)，搬运之前统计好桌椅的数目。 (2)由负责人安排到指定地点(待定)组织会场，在文艺部部门前张贴部门详细介绍以及招新要求的海报。 (3)9月某日(具体时间待定)，招新工作正式开始。 (4)工作开始后，部门人员可以向有意向参加该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于有志愿报名者关心的问题给予耐心细致的解答。 (5)新生可以在部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交。 (6)晚上待招新工作结束，由负责人负责，组织各部门人员将桌椅搬回，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。 面试部分 (1)某日(具体时间待定) (2)面试工作具体安排，由秘书处安排面试日期，面试时间是下午2：30—6：00。
学生会纳新申请书(精选多篇)
学生会纳新申请书（精选多篇） 第一篇：学生会纳新通知山东理工大学学生会纳新通知山东理工大学学生会是在校党委的领导和校团委的指导下，全校学生实行自我教育、自我管理、自我服务的群众性组织，是我校规模最大、机制最健全、影响最广泛的学生组织，代表和维护广大学生的根本利益。学生会现下设21 个二级分和8 个职能部门。 新学期伊始，校学生会本着广泛发掘人才和“公开、公平、公正、客观”的原则，面向2014、2014 级同学公开纳新。校学生会将会为你提供一片展现自我的天空，服务同学的平台，锻炼自己的舞台。欢迎热心学生会工作、具有奉献和服务意识、团队精神，素质高、能力强的同学踊跃报名参加竞选。广大同学可根据以下部门简介，结合自身兴趣、特长，踊跃报名，我们期待你的加入！ 一、换届原则：按需设岗、公开竞选、公平竞争、择优录取、民主集中 二、职位设置根据《山东理工大学学生会章程》，遵照“精减机构、提高效率”的原则，本次纳新的岗位设置为副部长、干事若干名（根据各部实际情况而定）。 三、任职条件 （一）基本条件： （1）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，具有坚定正确的政治立场和较高的政治素养。 （2）具有优良的道德素质和健康的心理素质，具有强烈的社会责任感。 （3）具有良好的团队意识和奉献精神，有较为充足的时间承担学生组织各项工作任务。 （4）具有较强的组织协调能力和语言表达能力，能够创新性地开展工作。 （5）品行端正，诚实守信，团结同学，群众基础好。 （6）学习刻苦，2014 级同学学习成绩和综合测评名次不低于班级半数，年内无不及格现象。 （7）在校期间未受过任何纪律处分。 三、换届程序 （一）报名阶段报名表请到校学生会网站（:///xsh/ ）下载填写。 （二）材料上交：请于9月26日下午6:00 前将报名表交至校学生会办公室（大学生艺术中心西区335 房间）。请于每天下午7、8 节课时前来交表。 （三）资格审查：校学生会主席团、部长组成纳新领导小组将对参加竞选的同学的情况进行资格审查，符合条件者将进入笔试环节。 （四）面试：根据笔试成绩，选择进入面试环节的同学，进入面试环节的同学请准备 3 分钟 左右的演讲，主要包括自我介绍、个人优势、工作思路等内容。面试时间为9 月 29 日，具体地点另行通知。 经过资格审查、笔试、面试、答辩等环节产生各部副部长、干事初选名单。在全校范围内
纳新活动策划书范文
纳新活动策划书范文 纳新活动策划书范文（一） 一、活动前言 金秋的××学院，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园精挑细选一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作精挑细选新的活力和期许，让海科的精神永存! 二、纳新目的 为了保证××××系学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。 三、纳新对象 ××××系XX级全体新生 四、纳新时间及地点 时间：XX年x月xx日—x月xx日(待定)地点：××教学楼cxx、cxx 五、纳新要求 x、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
x、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 x、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。 x、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢，能够很好的处理学习好人工作之间的关系。 六、纳新形式 先举行纳新报告会，新生根据个人情况选择合适的部门，填写个人简历及申请表，最后组织各部招生。 七、纳新数量 各部门根据自身实际情况自由把握，在纳新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团 八、纳新职位 大一干事 九、纳新流程 (一)前期准备工作 提前印制好个人简历及申请表，提前申请教室，大二干事开例会统一部署。 (二)前期策划宣传 x、具体流程 (x)宣传部利用海报的形式告知校学生会纳新的信息。
(x)出两张宣传板(南北校区各一张)分别介绍主席团及各部门的职责。 (x)在南北校区食堂门口设立纳新咨询处，大二干事轮流值班，积极解答各新生提出的问题。 (x)鉴于大一新生有上晚自习的要求，大二的干事组成宣传团队，在主席团的领导下，进行各班的宣传。 x、宣传要求 (x)海报内容新颖，形式多样化。 (x)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在北校食堂门口、北校后门口、交通系楼下、第四公寓楼下(南校食堂)、以及五号公寓楼下张贴。 (x)在进行各班的宣传工作时，大二干事应统一穿着系服，仪表整齐，举止大方，吐清晰。 x、时间 x月××日——x月××日 x、其他可行性措施 (x)x月××日——x月××日，如果情况允许，学习部成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对纳新活动进行进一步地宣传。
学生会社团纳新计划书
学生会社团纳新计划书 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：YB-JH-0483
学生会社团纳新计划书 （一）部员纳新： 1、前期宣传： 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新期刊和简报。 2、纳新点布置： 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程
（1）有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。 （2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。 （二）会员纳新 1、准备工作： 社联纳新时，化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单，内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好化学的同学加入协会。 2、纳新点布置： 在社联指定帐篷内，办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会
学生会纳新通知
山东理工大学学生会纳新通知 山东理工大学学生会是在校党委的领导和校团委的指导下，全校学生实行自我教育、自我管理、自我服务的群众性组织，是我校规模最大、机制最健全、影响最广泛的学生组织，代表和维护广大学生的根本利益。学生会现下设21个二级分和8个职能部门。 新学期伊始，校学生会本着广泛发掘人才和“公开、公平、公正、客观”的原则，面向2011、2012级同学公开纳新。校学生会将会为你提供一片展现自我的天空，服务同学的平台，锻炼自己的舞台。欢迎热心学生会工作、具有奉献和服务意识、团队精神，素质高、能力强的同学踊跃报名参加竞选。广大同学可根据以下部门简介，结合自身兴趣、特长，踊跃报名，我们期待你的加入！ 一、换届原则： 按需设岗、公开竞选、公平竞争、择优录取、民主集中 二、职位设置 根据《山东理工大学学生会章程》，遵照“精减机构、提高效率”的原则，本次纳新的岗位设置为副部长、干事若干名（根据各部实际情况而定）。 三、任职条件 （一）基本条件： （1）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，具有坚定正确的政治立场和较高的政治素养。
（2）具有优良的道德素质和健康的心理素质，具有强烈的社会责任感。 （3）具有良好的团队意识和奉献精神，有较为充足的时间承担学生组织各项工作任务。 （4）具有较强的组织协调能力和语言表达能力，能够创新性地开展工作。 （5）品行端正，诚实守信，团结同学，群众基础好。 （6）学习刻苦，2011级同学学习成绩和综合测评名次不低于班级半数，年内无不及格现象。 （7）在校期间未受过任何纪律处分。 三、换届程序 （一）报名阶段 报名表请到校学生会网站（https://www.sodocs.net/doc/ff10268157.html,/xsh/）下载填写。 （二）材料上交： 请于9月26日下午6:00前将报名表交至校学生会办公室（大学生艺术中心西区335房间）。请于每天下午7、8节课时前来交表。 （三）资格审查： 校学生会主席团、部长组成纳新领导小组将对参加竞选的同学的情况进行资格审查，符合条件者将进入笔试环节。