星级社团评定制度
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重庆理工大学社团联合会“星级社团”
重庆理工大学社团联合会“星级社团”评定制度
第一编总则
第一章制度的目的、任务和适用范围?
第一条为促使学生社团健康发展，加强对学生社团的管理，客观反应各学生社团的优异程度，依据《重庆理工大学学生社团联合会章
程》有关规定，特制定本制度。
第二条社团的监督考评工作由重庆理工大学学生社团联合会负责，并交由重庆理工大学学生社团联合会组织评审中心具体执行和实施。第三条每学期由重庆理工大学学生社团联合会组织评审中心派出人员对重庆理工大学所有在册学生社团各个指标分别进行监督和考评，
具体执行办法由该部基于本制度酌情处理。
第四条每学期监督和考评结果可作为各级部门对学生社团、社团负责人、社团成员、社团指导老师、社团归属单位等评比、奖励、表
彰、推荐时的参考。
第五条重庆理工大学学生社团的所有活动应经过校团委的批准，由团委老师、社团指导老师指导进行。
第六条本细则适用于重庆理工大学社团联合会所有在册学生社团。
第二章制度的原则和要求
第七条本制度的制定原则是能够及时、客观、准确、具体地反映重庆理工大学学生社团在各项指标上的实际状况，完善监督体制，促进
重庆理工大学学生社团健康发展。
第八条本细则的制定要求是促进重庆理工大学学生社团的监督和考评工
作有序高效地进行。
第三章评分总纲?
第九条重庆理工大学学生社团学年总评实行累加制，日常监督和考评期为一学年，学年内每月统分一次。
第十条重庆理工大学学生社团监督和考评设置管理建设评比和社团活动评比两大模块。
第十一条管理建设评比模块，将综合基础分（由社团联合会各部门对协会日常基本工作进行评分）和学年管理建设专项评比（学年末星级
社团评选前进行专项评比）两部分进行总评。
第十二条社团活动评比模块社团活动总分包括活动常规分和活动附加分。
设定活动（大、中、小型）常规分满分均为50分，日常活动满分
10分；活动附加分则针对各种活动特殊情况据实予以加分。具体
活动评分则根据各社团对本制度第五章内容的符合情况予以打
分。某社团学年总评分＝管理建设评分（基础分×50%+学年管理
建设专项评比×50%）＋社团活动评分（常规活动分+附加活动
分）＋星级社团风采展示得分。
第十三条重庆理工大学学生社团星级评比设置四档：分别为普通社团、三星级社团、四星级社团、五星级社团。三星级为最低星级，五星
级为最高星级。设置三星级社团10个，占社团总数的25%；设置
四星级社团7个，占社团总数的18%；设置五星级社团3个，占全
校社团总数的7%；其余社团均为普通社团。各学生社团通过学年
末总评分排名评选出星级社团。
第二编评分细则
第四章管理建设模块评分细则
第十四条管理建设评分=基础分×60%+学年管理建设专项评比得分×40%。第十五条基础分：每协会新届开始以100分作为基础分。由社团联合会各部门（办公室、活动管理中心、组织评审中心、新闻宣传中心、
财务审计中心、对外联络中心）每月在此基础上根据协会在日常
工作中的表现给予加分或扣分（扣完为止）。各部门基础分评分
细则如下。
第十六条办公室
第十七条活动管理中心
第十八条组织评审中心评分细则：
（一）、协会注册：学年初未按时上交协会注册资料或协会注册资料不完整者扣3分。
（二）、招新后未按规定上交会员资料电子档及纸质档者扣3分。经查证会员资料人数与财务审计中心统计人数有出入者每
多较一份或少交一份扣5分。
（三）、协会招新不遵守社联招新计划，乱收会费，虚假宣传者扣10分。
（四）、协会全体会员大会每届至少举行两次并在召开会员大会应及时向组织评审中心报备，最终依据组织评审中心记录，少
一次扣5分。
（五）、协会开展活动未提前半天通知组织评审中心或活动临时撤销或更改时间地点未通知组织评审中心，一次扣3分。
（六）、协会参加校外活动情况（包括参加校外比赛、获得荣誉、与校外其他组织联系等）及时向组织评审中心报备，对
表现突出者根据“社团活动考评评分细则”结合实际情况予以
加分。
（七）、协会积极与指导老师联系由专业指导老师定期指导并向社联反馈可适当加分。
（八）、将通过会员反馈对协会在会员工作方面进行专门考核。
(先到底为止)
第十九条新闻宣传
第二十条财务审计
第二十一条对外联络
第二十二条学年管理建设专项评比：学年末由星级评定小组成员根据统一标准据实对协会管理建设方面学年总体情况进行
评分。（参见《学年管理建设专项评比表》）（这个东
西看要不要公布给协会）
第五章社团活动模块评分细则
第二十三条社团活动由社团联合会全体成员，其他协会会长、部长、会员自愿协同观摩人员进行监督观摩，由社团联合会组织
评审中心进行审核、加分、考评。
第二十四条学生社团活动按活动范围分为校外活动、校内活动。校内活动按规模可分为大型活动、中型活动、小型活动、日常
活动。
第二十五条校内活动
（一）、大型活动要求参加人数多，涉及范围相对较
广，持续时间相对较长（例如：大型室外舞台晚会型、
持续时间长的大型系列活动等）；中型活动要求参加人
数相对较多，涉及范围中等（例如：迎新晚会、规模较
大的演讲比赛等）；小型活动参加人数相对较少，涉及
范围相对较窄，但有吸引人之处（例如：一定规模的交
流会、培训等）。具体的活动类型定位由社团联合会监
督观摩人员依据现实规模以及影响力确定（观摩人员会在活动观摩表上标明理由）。
（二）、某次大型活动得分＝现场观摩评分（满分50分）×100%（规模特别大影响特别大的对其额外加分也在观摩表中直接体现）；某次中型活动得分＝现场观摩评分（满分50分）×60% ；某次小型活动得分＝现场观摩评分（满分50分）×40% ；日常活动满分10分，日常活动评分标准详见《社团日常活动评分标准》（在校外举办日常活动参照此标准）。期末某社团活动总分＝某社团校内活动总分（大型活动总分+中型活动总分+小型活动总分+日常活动总分）+校外活动总分+其他活动总分。（大中小型活动评分参见《社团活动观摩表》、日常活动参见《社团日常活动评分标准》；校外活动评分及其他活动评分见第二十六条）
（三）、社团联合会组织评审中心对协会日常活动每周只选择一次最高得分进行统计；对协会大、中、小型活动每月选择前四名的得分进行统计，并且连续七天内举行两次活动的情况，只选择得分较高那次进行统计。协会赞助宣传不在活动之列，不给予评分。不对协会内部会议进行活动评分。
（四）、对于两个及以上协会合办的活动在给予相同加分的基础上，对活动发起方或主办方给予额外加分奖
励；对于协会承办或协办其他组织活动，按参与比例折
算活动分数。
第二十六条学生社团举办或参加校外活动，通过以下标准予以评分。
一、社团在校外举办活动，综合实际规模、参与度、影响力三
方面得分，并结合协会上报材料（现场照片、视频、新闻
稿、策划书等）给予活动分，最高不超过50分。
（一）、规模：大型，10-15分；中型，5-10分；小型，0-5分
（二）、参与度：主办，10-15分；承办，5-10分；协办，0-5分
（三）、影响力：市级，10-20分；校级，0-10分。
二、社团参加校外比赛、活动，结合比赛或活动规模以及社团获
得荣誉情况予以10-30分的加分。
(注：规模起码在五人以上，活动内容健康符合主流思想，意义必须积极向上。活动结束后将现场照片、视频、策划及新闻稿等活动资料交至组织评审中心)
第二十七条其他活动加分：
一、协会创办刊物，可根据其质量及影响力每期加20-40分。
二、在社团活动中，将能力的提高转化为专项成果与成绩荣誉的予以表彰，并视取得的成绩大小给予加分，最多加30分。
（1）发表专项成果,以发表论文等级予以加分(国家级30分,省级20分,市级15分,校级10分);
（2）获得成绩荣誉以实际结果予以加分(省级优秀社团或社团干部加20分,市级15分,校级10分)。
三、若有其它活动不在活动分类之列，不能通过正常的评分细则
打分，则通过社团联合会综合服务中心全体商议，通过附加分对其评分。
第二十八条日常活动评分标准
一、室外类（体育、文娱类）：
10分：
1.到场人数占总人数的50%。
2.到场会员的热情高，现场的互动率高。
3.活动内容积极向上，有益身体健康。
4.活动场地选址合理，未对学校交通造成影响。
5.有适当装饰物更佳（如无也可）。
8分：
1.到场人数占全部会员的40%。
2.会员的热情高，互动率较高。
3.会员有较好的活动反馈信息，对活动表示支持。
6分：
1.到场人数占总人数的30%.
2.会员热情一般，会场互动率低，并且不够积极。
6分以下：
1.到场人数不足总人数的20%。
2.到场会员懒惰涣散，没有积极性。
二、室内类（公益、理论类）：
10分：
1.到场人数占总人数的50%。
2.教室秩序维护好，无混乱局面出现。
3.制作的PPT效果好，能够完全展示主题。(多媒体的适用)
4.台上与台下有一定的交流互动。
5.讲解者讲解流畅、生动、形象。
8分：
1.到场人数占总数的40%。
2.教室秩序较好，无混乱局面出现。
3.PPT效果较好，能够紧贴讲座主题。(多媒体的适用)
4.讲解者全程讲解流畅，无中途思路衔接不上的情况出现。
6分：
1.到场人数占总人数的30%。
2.教室秩序一般，偶尔出现哄堂的情况。
3.PPT制作效果一般，面青能够与主题扣上。(多媒体的适用)
4.讲解者讲解较为流畅，偶尔出现语塞的情况。
6分以下：
1.到场人数不足总人数的20%。
2.开场时秩序较为混乱，在活动开展中教室秩序差，经常出
现哄堂的局面。
3.PPT制作效果一般，主题表现不够明确。(多媒体的适用)
讲解者讲解不够流畅，出现多次语塞并造成冷场的情况。
以上细则为评分参考。
第二十八条活动评分细则（大型、中型、小型）
活动分满分设为50分，具体活动类型评分模式见二十二条。一、活动准备（10分）
（1）前期宣传（3分）：①利用海报、宣传单、网络、广播等途径宣传效果，信息上传下达是否及时有效②嘉宾及会员到场情况
（2）人员安排（3分）：①嘉宾及会员就位安排是否合理②工作人员的配置
（3）场地布置（4分）：①现场装饰效果②现场设备配备,如多媒体、音响、灯光等。
二、活动过程（30分）
（1）内容（6分）：①各项目步骤安排是否合理，对活动进程和时间的掌控②节目新颖度、精彩度、专业度等整体质量③主持水平④内容是否切合主题
（2）氛围（6分）：①与观众互动情况②会员参与的积极性③气氛是否欢乐活跃或符合主题
（3）秩序（6分）：①有无人员故意喧哗或吵闹②有无人员无视会场纪律随意走动③有无人员提前离场
（4）意义（6分）：①是否产生积极向上的影响②能否体现协会特色和精神③是否有利于提升会员能力培养会员素质（5）临场调控（6分）：①活动开始是否准时，结束是否有拖延及拖延程度②有无突发状况，对可预测的突发状况的应急
处理情况
三、活动后期（10分）
（1）场地清理（5分）：①活动结束后是否保持现场整洁②设施设备是否完好
（2）各方反馈（5分）：①会员反馈：评分（3分）+意见
②指导老师反馈：评分（2分）+意见
③如无指导老师，会员反馈算为5分
四、附加分：对以下类型活动在活动观摩表附加分一栏予以相应加分，该附加得分不按比例进行折算。
（一）、对于规模和影响力很大的大型活动可对其额外加分，最高20分。（如室外舞台大型晚会类、大型系列
活动等）
（二）、对于协会之间合办的活动在给予相同加分的基础上，对活动发起方或主办方给予额外加分奖励。
第二十九条社团举办活动均须经社团联合会审批。未经审批就擅自举行的，整个活动不予评分，并给予严肃批评
处理。
第三十条社团联合会组织评审中心作出加分决定后，其它社团或个人对社团联合会的加分决定持有异议的，均
可提出。社团联合会综合服务中心将于三工作日内就其问题给予合理答复。
第三编星级社团大会及办法
第六章星级风采演示大会细则
第三十一条社团现场展示评比：社团现场展示是星级社团评比中的重要一块。展示由社团代表主讲（换届人
选），在现场观众和嘉宾面前展示社团一年来的活
动及成果，在讲台上亮出社团的风采。现场展示评
比共50分，具体得分由星级评定小组依照评定细
则评定。
一、社团现场评比考虑因素：
1、ppt制作2.演讲者的口才及演讲水平3.与观众的互动4.
社团展示的形式5.现场问答质量
二、社团现场展示评比细则：（共50分）
1、ppt制作（10分）
（1）幻灯片制作精美，内容充实，富有冲击力（7-10分）（2）幻灯片制作良好，能有效展示演讲内容（4-6分）
（3）幻灯片制作一般，形式比较单一（1-3分）
2、演讲者的口才及演讲水平（15分）
（1）演讲者思路清晰，表达清楚，富有激情（10-15分）（2）演讲过程能较好展示社团风采（5-9分）
（3）演讲一般，口才并不突出（1-4分）
3、与观众的互动（10分）
（1）演讲者能根据现场情况，巧妙地与观众产生互动（7-10分）
（2）演讲者有在演讲过程中设置互动，提升现场气氛（4-6分）
（3）互动不多，效果不是很热烈（1-3分）
4、社团展示形式（15分）
（1）展示形式丰富多彩，有机结合了展示内容（10-15分）（2）有较好的展示形式，效果良好（5-9分）
（3）展示形式较为单一，效果一般（1-4分）
第三十条社团申报材料评比：社团申报材料评比共50分，具体得分由星级评定小组依照申报材料细则评定。
一、申报材料包含要素
1、社团本学年常规活动情况概述及总结2.社团活动照片3.
文化节和日常活动活动情况总结（附照片）4.社团建设情
况及活动特色
二、各项内容评比分数权重（共50分）
1.社团本学年常规活动情况概述及总结（15分）
（1）内容充实、详细、全面（10-15分）
（2）内容较好，能反映社团活动情况（5-9分）
（3）内容一般，没什么特色（1-4分）
2.社团活动照片（10分）
（1）照片丰富，具有社团特色，能很好展现社团活动（6-10分）
（2）照片质量一般，不能很好展示社团活动情况（1-5分）
3.文化节和日常活动情况总结（15分）
（1）积极参与社团联合会大型活动，并在活动中有所收获，增加社团知名度（10-15分）
（2）能较好地在文化节和日常活动中展示社团特色（5-9分）
（3）活动一般，形式较为简单（1-4分）
4.社团建设情况及活动特色（10分）
（1）学年社团进步明显，并打造出自己的活动特色（8-10分）
（2）学年社团得到发展，并在活动中提升了实力（5-7分）（3）学年社团活动一般，发展不明显（1-4分）
第七章星级社团确定及奖励方法
第三十一条星级社团的最终确定是由社团联合会组织部统分，校团委审核。依照某社团一学年总分的多少确定星
级社团。
第三十二条
（一）星级社团名单将通过文件及校团委、社团联合会网
站表彰公布。
（二）社团优秀干部和社团优秀先进个人的评选比例以该学年社团星级评比结果为基准（三星级社团可获总
名额的15%，四星级社团可获总名额的20%，五星级
社团可获总名额的25%）。
（三）奖励三星级以上（含三星级）的社团一定的活动经费。
（四）对三、四、五星级社团颁发星级锦旗，每学年末由学生社团联合会统一颁发。
（五）招新时对星级社团给予良好、优先的宣传机会。
第三十三条各星级社团经费奖励办法
五星级社团 500元
四星级社团 300元
三星级社团 100元
第三十四条会员会费收取办法
五星级社团 30元
四星级社团 25元
三星级社团 20元
普通社团 20元
第三十五条社团及社团联合会个人加分办法
社团联合会：主席团 1分/人
部长 0.75分/人干事 0.5分/人
社团：星级社团会长 0.8/人普通社团会长 0.6/人星级社团副会长 0.6/人普通社团副会长 0.5/人
星级社团部长 0.5/人普通社团部长 0.4/人
社团干事 0.3/人社团会员 0.2/人
第八章附则
第三十六条本制度共三编、八章、三十七条，自公布之日起试行，旧细则同时废止。
第三十七条本制度最终解释权归重庆理工大学社团联合会所有。
附：重庆理工大学社团联合会社团活动观摩表
重庆理工大学社团联合会2012-2013届星级社团申请表
重庆理工大学社团联合会附加分证明表
重庆理工大学社团比赛信息表
重庆理工大学社团联合会社团活动观摩表
负责人签字：
观摩人员：观摩日期：
活动观摩评分细则
一、活动准备（10分）
（1）前期宣传（3分）：①利用海报、宣传单、网络、广播等途径宣传效果，信息上传下达是否及时有效②嘉宾及会员到场情况
（2）人员安排（3分）：①嘉宾及会员就位安排是否合理②工作人员的配置
（3）场地布置（4分）：①现场装饰效果②现场设备配备,如多媒体、音响、灯光等。
二、活动过程（30分）
（1）内容（6分）：①各项目步骤安排是否合理，对活动进程和时间的掌控②节目新颖度、精彩度、专业度等整体质量③主持水平④内容是否切合主题
（2）氛围（6分）：①与观众互动情况②会员参与的积极性③气氛是否欢乐活跃或符合主题
（3）秩序（6分）：①有无人员故意喧哗或吵闹②有无人员无视会场纪律随意走动③有无人员提前离场
（4）意义（6分）：①是否产生积极向上的影响②能否体现协会特色和精神③是否有利于提升会员能力培养会员素质
（5）临场调控（6分）：①活动开始是否准时，结束是否有拖延及拖延程度②有无突发状况，对可预测的突发状况的应急处理情况
三、活动后期（10分）
（1）场地清理（5分）：①活动结束后是否保持现场整洁②设施设备是否完好
（3）各方反馈（5分）：①会员反馈：评分（3分）+意见
②指导老师反馈：评分（2分）+意见
③如无指导老师，会员反馈算为5分
重庆理工大学社团联合会2012-2013届星级社团申请表
填表时间：年月日
北京联合大学星级学生社团评选办法(试行)
附件1：北京联合大学星级学生社团评选办法（试行） 第一章总则 第一条为加强我校学生社团建设，更为全面地实现“思想引领、服务学生成长长才”的育人目标，鼓励学生社团积极开 展有品位、有特色、有影响的高水平校园文化活动，增 强社团品牌意识，拓展学生综合素质与能力，进一步繁 荣学生社团文化，促进校园精神文明建设，并根据我校 学生社团发展实际情况，特制定本办法。 第二条星级社团的评比活动在校团委的领导下进行。具体工作由校社团联合会负责实施。 第三条星级社团的评比本着以评促建、以评促改、总体提升、打造精品的目标，秉承公平、公正、公开、有序的原则 进行。 第三条评比级别分为一星级社团、二星级社团、三星级社团、四星级社团、五星级社团、精品社团。最高级别为精品 社团。 第四条参评对象为在校、院两级团委注册登记的正式学生社团。 第二章评选细则
第五条参与评选社团需成立三年以上，并有较好的社团发展基础。 第六条评选考核标准共包括一级指标七项、二级指标三十项，详见《北京联合大学学生社团评价体系与考核标准》。 北京联合大学学生社团质量认定与评价标准 （2010年3月）
第三章评选程序 第七条评比时间为每年4月启动、10月结束。 第八条学院团委、社团联合会组织评选一至三星级学生社团，并按照不超过本学院社团总数的30%的数量原则，推荐 部分本学院的学生社团参与校星级学生社团（精品学生 社团、五星级学生社团、四星级学生社团）评选。 第九条设立校星级学生社团评定考核领导小组，常设机构设在校社团联合会。 第十条每年度评选设精品学生社团5个、五星级学生社团10个、四星级学生社团15个。具体设置可根据当年参评社团具 体情况有所调整。
【学校管理规章制度】小学社团管理制度
小学社团管理制度 一、关于学生社团的成立。 1、每个社团要有1-2名指导老师，指导学生开展社团活动。 2、社团人数下限为25人。 二、关于社团名称与社徽。 1、社团名称须体现社团宗旨，不得使用对国家、社会及公共利益有损害的名称。 2、每个社团必须设计特色鲜明的，能体现该社团特点的社徽。（第二周之前完成） 三、关于学生社团活动的规定。 1、社团组织活动若需动用学校资源或外借场地，须向学校提前申请； 2、社团举办下列活动，须向学校申请，并在教导处备案： （1）与校外团体、单位联合举办的活动； （2）外出活动； 3、社团应积极响应学校号召，结合本社团特点，适时推出面向全体同学特色活动，展示社团风采。 4、社团活动时间固定化：每周在固定的时间、固定的地点开展活动，原则上每周活动一次，时间为一课时。 5、社团活动规范化：学期初有计划，学期末有总结，每次活动都有活动教学计划和活动登记。活动过程中，辅导教师须认真辅导，充分调动学生的积极性，教师不能随意离开活动室，无特殊情况不得提前或延迟活动时间，确保活动安全，扎实，有效。对无故不参加活动的学生，应及时查明原因，并和班主任，任课老师取得联系。
6、社团资料规范化：每次活动认真作好活动记录，并制作社团活动成果集，将活动相片、学生作品等资料送交校教导处。 四、关于学生社团组织的规定。 1、每个社团设第一负责人（社长）一名，第二负责人（副社长）1-2名。 2、第一、第二负责人任期为一年,可以连任。 3、鉴于六年级学生临近毕业，六年级的同学不得进入社团管理层，给2-5年级同学更多的机会。 五、关于学校对学生社团的管理与评价。 1、社团活动时间，将由学校领导进行检查并登记，及时反馈。 2、根据社团指导老师的教学情况，学校予以评优。又zongng，dong持科学选材。第三市学校将加强对社团的管理，每年六月和十二月，学校将对各学生社团进行考评（包括问卷调查以及资料审核）： （1）学校召集各社团成员，以问卷调查方式，调查社员对社团管理层的评价； （2）教导处审核社团资料，包括社团活动记录（文字、图表、图片、影音等）、会议记录、会员考勤记录、活动记录、计划总结等； （3）每学期学校将评选出优秀社团，并向该社团指导老师给予一定的奖励，以鼓励该任管理层的出色表现。
中学社团管理规章制度
中学社团管理规章制度 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 1。xx中学学生社团管理规章制度 为加强社团管理，使我校社团活动有序、规范的开放，特推行《雅礼中学学生社团管理制度》。 一、关于社团组织机构管理： 1、社团部设部长一名，负责组织筹划学校社团工作，督促、检查、评比社团活动； 2、社团部设副部长一名，负责协助部长工作并对各社团工作进行总结； 3、每个社团社社长一名，负责本社团计划的制定，活动的组织、实施和总结； 4、每社团设副社长一名，负责本社团的日常管理、评估、考核，并协助社长开展工作； 5、每个社团有干事若干，在组织、
宣传、活动等方面协助社长工作。 二、关于社团成员管理： 1、新社员的招募： 招募时间定于每学期的第一周、第二周； 由同学们自愿报名参加，报名者须在社团部进行统一登记； 由各社社长根据本社情况确定入团人数，在公开、公正、公平的原则上开展招募工作； 招募工作完毕后，由社团将本社的新社员名单及基本情况等资料上交社团部。 2、社团成员的权利和义务： 社团成员必须履行下列义务： 努力学习、踏实工作，掌握相应的本领，为本社团争光； 自觉遵守本社团的章程； 维护本社团的荣誉。 社团成员拥有下列权利： 本社团的有关会议和本社团组织的各类活动，接受本社团的教育和培训；
在本社团内有选举权、被选举权和表决权； 享有转会的权利。 3、社团活动转会制度： 需要转会的成员到各自的社团领取“社团转会申请单”，经原社长、指导员老师和新社长分别同意签字后交至社团部，社团部批准后办理转会手续，予以转会。 三、关于社团活动管理： 1、关于社团活动的筹划： 每学期开学前两周各社团需向社团部上交一份本学期工作计划； 每次活动各社团必须有详细的活动方案，并交社团部审批，活动后要有总结。 2、关于社团活动的开展： 活动时间或次数： A、漫画社、戏剧社、计算机协会、音乐社、英语协会、电视台、摄影协会、青年志愿者协会为每周一次常规活动； B、广播站每天进行活动；
社团管理方案评价方案计划
社团管理评价方案
参加社团活动是我们发展自己、锻炼自己的最好方式。最近几年，我校各个优秀的社团在素质教育的背景下相继涌现，并取得了佳绩。为了使我校的社团继续健康发展，使每一名学生在社团中提升自己的素养、锻炼自己的能力、成长自己的人生，同时使各个社团个性化发展，成为校园文化一道亮丽的风景线，真正让社团活动有意义，对此社团联盟提出以下管理方案： 一、社团活动时间及地点管理： 1.社团活动时间：学校120个学生社团应按照学校规定时间进行活动。 各个社团在每周四之前将社团活动申请表填写完毕后交负责人，由社团负责人和政教处批准后方可活动。 社团活动时间仅为周六周日，晚上各社团禁止一切活动。若有外出活动的社团，应将外出时间及返校时间告知社团联盟，待社团联盟主席及指导老师同意后才可外出活动实践。
2.社团活动地点：学校120个学生社团应在学校规定地点进行活动。 为了丰富学校社团活动，今年校领导和社团联盟决定开发校外社团公益活动并且大力挖掘校内尚未利用的社团活动地点。 目前校内社团活动地点有：学校报告厅、机房、操场、舞房及美术和音乐教室等。 目前校外社团活动地点未规定具体范围，但社团外出活动必须有指导老师亲自带队，且社团校外活动不允许有损坏昌乐二中形象的行为。 各个社团活动后必须保证活动地点内的所有设备完好无损及该区域内卫生情况良好。 二、社团负责人职责： 1.社团负责人必须听从并服从于社团联盟的管理，并按照社团联盟指示工作。 2.社团负责人必须在社团联盟允许的时间、地点开展活动，听从社团联盟统一安排和协调，不得擅自活动。
3.社团负责人必须有明确的活动内容和目标，社团内部有健全的组织机构，制定出社团的章程和管理方案。 4.社团负责人必须在社团联盟指示下，开展有意义的、丰富多彩的活动，内容积极向上。 5. 社团负责人对社团活动进行记录，学年末在老师的指导下对学期学年活动进行总结并撰写相关论文或展示相关活动成果。 6. 社团负责人在社团联盟未批准情况下不得带领社团出校开展活动，更不能擅自以社团联盟名义进行活动，如拉赞助等。 7. 社团负责人要严格在道德范围内、法律允许下处理各项事务，并遵守校规校纪。 三、社团指导老师职责： 1.学生社团指导教师原则上由校内教职工担任，原则上一位老师担任不超过2个社团的指导老师工作。 2. 学生社团指导教师由社团发起人自行联系聘请，
学校社团活动管理制度
学校特色社团管理制度 一、社团活动意义： 学生社团活动是满足学生各方面发展的需要，是提高学生整体素质的重要举措，是学校实施素质教育的重要组成部分，对于学生个性发展、活跃学校文化，提升师生文化、艺术、体育、科技等方面的素养具有重要的意义。因此根据教育局有关文件要求，我们学校开设学生校级社团。 二、社团活动实施具体要求： 第一条：全体教师都有责任和义务承担学生社团和学生竞赛活动的组织和辅导工作，在学校统一安排下开展各种学生社团和竞赛活动。综合学科教师是学生社团和竞赛活动的主要组织者和辅导者，每人每学期应该带领一个社团或临时组建一个以上团队参加上级部门组织的竞赛和活动。 各种书画队、合唱队、田径运动队、文学社、信息技术队、舞蹈、播音主持、手工制作、（3-6年级）英语队等作为学校长年设立的固定校级团队，由学校指派具有相应资质技能的教师负责日常辅导和训练；教师也可以根据自己的特长，向学校申办相应的学生社团，经学校同意后可列为固定社团。原则上一个社团只能设两个辅导老师。 第二条：除校级固定社团外，我校为加强班级特色建设，各班分别成立特色班级社团。主要有班主任负责，全班学生参与。由班主任根据学生的需求班级实际情况，确定班级活动主题。一般班级社团辅
导教师是班主任，有条件的班主任可以请有某方面专长的学生家长和社会资源作为班级社团辅导员来协助自己辅导社团活动。 第三条：校级学生社团规模人数在20-40人之间，社团活动原则上每周不少于一次。学生社团及指导老师须承担学校相应的各种竞赛和活动任务。 第四条：临时组队参加比赛，由学校按照一定的程序和办法，通过教师申办和学校指派的方法组队并确定辅导老师，由辅导老师临时挑选参赛学生，安排时间进行赛前辅导，临时组队的项目根据不同类型和规模，由学校根据相应的赛前训练时间，并提供相应的物质保障，教师需有强烈的职业精神和奉献意识，确保完成训练任务和训练质量。 第五条：学校常年设立的社团，指导老师需制定科学、合理、详细的辅导计划，每次活动设计详细的辅导方案，做好活动记录和学生的出缺勤记录，选拔学生参加相应的竞赛活动，每学期进行一次成果展示。临时性组队指导老师需提供辅导训练方案、活动记录和出缺勤记录，选拔学生参加相关竞赛和活动并为学校争得荣誉。一个社团原则上只配一个训练教师。规模超过30人以上的校级临时参赛社团，比如合唱、鼓号队可以根据需要经学校同意后，可以配备2个以上辅导教师。如果个别比赛项目需要不同技能的教师相互配合完成的，经学校允许可以配备2个以上辅导教师。 第六条：为体现多劳多得，优劳优酬的原则，根据目前学校的实际情况，无论是班级社团还是校级社团，每活动一次按一课时累加计算，每学期在期末考试前完成一次社团活动成果展示。学校将组织
2019年1星级社团评比的策划书
2019年1星级社团评比的策划书 活动意义 进一步推进校园精神文明建设并对东华大学丰富的社团资源进行合理整合，选出最精英、最出色的社团，向东华大学以及其他高校老师、学生展示出我校各类社团的独特魅力，并大力扶植这些社团的发展，真正成立一批对东华大学学生的成长有所俾益、有所帮助的社团。 活动背景 星级社团评比活动是东华大学社团发展中心常年举办的大型活动之一，也是社团中心历史最为悠久的活动。学校团委及学校领导的支持。星级社团评比在开学之初，社团文化节开幕之前，能否打响社发的第一炮至关重要。 考核项目及办法 1、学期计划总结：参见社团上交的星级社团评比资料（10分） 2、财务收支票据的完备和质量：参考《监管人员反馈调查表》（5分）
3、活动宣传手段：参考答辩情况及《社团会员调查表》和《监管人员反馈调查表》（5分） 4、例会出席情况：社长大会及社长论坛的参会签到情况作为标准（5分） 5、特殊贡献：以社团联谊会、新生节等的参与情况作为标准（5分） 6、常规活动情况：参考《社团会员调查表》和(20分) 7、大型活动：参考和《监管人员反馈调查表》（10分） 8、与社发的沟通配合情况：参考《监管人员反馈调查表》（5分） 9、会员内部沟通交流情况：参考《社团会员调查表》（5分） 10、答辩情况：视答辩具体情况而定。（30分） 附《评分细则》
《社团会员调查表》 《监管人员反馈调查表》 宣传 1、在第二周的社长大会上介绍星评的考核项目及办法，答辩的形式和需要的材料（如ppt等），申明答辩时星级评比的一个重要环节 2、第二周与信传联系制作星级社团答辩的宣传海海报及横幅，第四周拿到成品。并将海报贴在校园内 3、第三周做好宣传费用的预算工作。 4、答辩结束后将评选出的星级社团张贴在校园内各个角落公示。 答辩 1、第一周通知各社团做一份ppt,在答辩的时候使用，并说明 要点和注意事项。
星级社团标准及评比细则试行版
星级社团标准及评比细则（试行） 宗旨 随着校园文化的发展，我校学生社团的规模不断壮大，成员大批增加，活动的规模和质量不断攀升，为了更好得贯彻我校社团管理的宗旨，使学生社团的发展更有效更科学；为了激励各社团，使社团更好的提高社员能力、素养，繁荣校园文化，丰富校园生活。学生社团联合会创立了“星级社团”评定制度，以尝试一种较为完整、科学、有效的社团评优程序和机制，希望能够通过实践使社团更健康更科学的发展。 星级社团评比基本条件： 1、参加评选的社团必须是经过正式注册，并经校团委和校社团联合会批准的学生社团。 2、社团应坚持正确的政治方向，组织结构健康，活动健康丰富，诚恳服务于同学。 附参评社团名单： 星级社团评比细则 一、考核内容 “星级学生社团”具体评分细则分为四大部分： (1)学生社联合会考核成绩（70%） (2)社团上交资料（20%） (3)社员评分成绩（10%） (4)附加分（20分，不在满分100分之内，额外计算） 二、具体评分细则 （一）学生社团联合会考核成绩（70%） 此部分分为三部分。它包括：（1）学生社团建制（2）学生社团活动资料（3）考勤 1.学生社团建制（40分） 此部分包括社团基本建制、内部建设、内部会议记录、财务情况、干部培养、社团档案、年度发展计划、社团活动参与度、社员证、社团换届十个方面。 A、社团基本建制（4分） 1)各部门齐全，人员到位，没有空缺（4分） 2)骨干社团干部空缺50%以下（采用座谈形式落实）（2分） 3)仅有社长、副社长等少数人员，空缺50%以上（采用座谈形式落实）（1分） 4)仅有社长、副社长，其他无建制（0分） B、内部建设（3分） 1)各项规章制度（如社团章程、活动原则等）具体完善，社员管理办法具体完善，能按照社团章程、制度较好的执行，主要负责人配合默契。（3分） 2)有规章制度，但不够具体明确，社员管理工作较为明确。截止考核时间前，社员减少总人数30%以内（不参加任何社团活动人数，以活动申请表活动人数为依据）。（2分） 3)规章制度含糊不清或缺少规章制度，社员管理工作较为混乱，负责人疏于管理造成会员减少30%—60%（不参加任何社团活动人数，以活动申请表活动人数为依据）。（1分） 4）无章程及规章制度，社员管理工作混乱造成学期内无社团公开活动、社员大会等现象，或社员减少60%以上（不参加任何社团活动人数，以活动申请表活动人数为依据）。（0分）
社团管理制度细则
社团管理制度细则 考核对象: 学校社团全体成员 考核方式: 通过积分和协会民主评议相结合，提出奖励或处罚的建议报有关上级部门批准做出决定。 考核依据：成员档案及相关活动记录（内含活动时间、次数、积极性、活动表现情况）。 考核细则：协会成员基础分为60分。 第一章总则 第一条制定意义 （一）为加强青年志愿者协会自身建设,完善各项管理机制,更有效地开展各项工作，更好地服务同学，活跃校园学术、科技、文化、艺术氛围，同时为了进一步增强团委、协会干部及成员的自我管理、整体素质，促使协会工作向制度化、规范化、系统化的方向发展，激发协会干部的工作热情，特制定本制度。 （二）青协干部主要考评对象为青协会长、副会长以及各部门组长。 第二条基本要求 （一）会长、副会长必须遵守各自的工作职责。 （二）协会举办大型活动，会长、副会长以及各组长必须到场（特殊情况除外）。 （三）各部应按时上交工作计划、工作总结，准时参加协会
部长例会。 （四）协会的干部实行责任制和量化管理，奖励工作积极者，批评教育消极怠工者。 （五）协会组长考评由会长授权办公室执行。 第二章考核及评分办法 第一条例会制 1、例会、值班时间迟到、早退者每次扣1分。 2、无故旷会者每次扣2分。 3、开会不认真者每次扣0.5分。 4、青协例会积极发言，提出合理化建设并被采纳者累计两次加1分。 5、在签到时帮他人签到扣2分。 第二条活动制 1、举办活动积极参与者加1分。 2、去敬老院服务一次加0.5分。 3、青协各类活动迟到、早退者一次扣1分，无故缺席者扣2分(因故不能参加或未按时参加经调查核实属实者例外）。 4、组织活动工作不认真者扣1分，导致活动出现重大问题扣4分，拒不完成工作者扣3分，再由各部长商量是否劝退该干事。 5、在活动过程中，用于活动的物品损坏或丢失者扣2分，并原价赔偿物品的购买费。
五星党员评定标准
社区党工委、各村党总支、支部： 为巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果，进一步加强对渔农村党员的教育管理，建立健全党员自我教育、自我管理、自我监督、自我提高的长效机制，充分调动党员的积极性、主动性和创造性，更好地发挥党员的先锋模范作用，为我乡加快建设社会主义新渔村和构建社会主义和谐社会提供坚强的组织保证，经研究，决定在全乡村社实行党员“星级管理”。现提出如下意见： 一、目的意义 1、在全乡村社实行党员“星级管理”，是促进党员保持先进性的现实需要。不断推动党员教育管理向科学化、规范化、制度化方向发展，是现阶段基层党建工作的重要课题之一。在全乡村社实行党员“星级管理”，有利于进一步激发党员保持先进性的动力和活力，有利于促进党员在全面建设小康社会中充分发挥先锋模范作用，有利于巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果。 2、在全乡村社实行党员“星级管理”，是改进党员管理模式的创新实践。不断完善党员的管理模式，历来是我党加强自身建设的重要手段。当前，随着我乡经济社会的快速发展、“四个多样化”特征的进一步显现，我乡的党员管理模式还不完全适应于新形势新任务的需要和党员队伍建设的实际。在全乡村社实行党员“星级管理”，引入竞争激励
和动态管理模式，在党的组织生活中形成争先创优、积极向上的良好风尚。 3、在全乡村社实行党员“星级管理”，是促进党员发挥作用的重要抓手。我乡村社党员平均年龄比较大，文化程度相对比较低，部分党员作用发挥不够明显。在全乡村社实行党员“星级管理”，通过定性和定量相结合的方式明确职责任务，细化义务权利，强化党员意识，有利于引导和激励渔农村党员努力践行全心全意为人民服务的宗旨，更加密切地联系群众，更加有效地服务群众，为全面建设小康社会作出更大的贡献。 二、基本原则 1、围绕中心，服务大局。要紧紧围绕构建社会主义和谐社会、建设社会主义新渔农村和促进蚂蚁岛“发展、平安、和谐”等中心工作，通过实行渔农村党员“星级管理”，更好地激发广大党员服务大局的主动性和自觉性，促进我乡经济社会又好又快发展。 2、细化标准，便于操作。要充分考虑党员的能力素质状况和差异，因人而异，因地制宜，量化职责任务和目标要求，合理确定党员星级标准。要坚持原则性和灵活性相结合，科学设计评定办法，便于基层实际操作，切实增强“星级管理”的生命力。
社团星级评定细则
吉林大学东区学生社团联合会 社团星级评定细则 一、总则 第一条为加强对我校区学生社团日常工作的管理与服务，促进学生社团健康、有序发展，进一步提高社团管理与服务水平，吉林大学东区学生社团联合会（以下简称“东区校社联”）依照《吉林大学学生社团管理条例》，结合我校区的实际情况，制定本评定细则。 第二条为体现学生社团的活动质量、服务水平等，东区校社联将按照学生社团的年度表现，根据本评定办法的量化指标，将我校区全体学生社团进行量化打分，满分75分。 第三条学生社团星级评定每学年举办一次，评定所依据的量化标准参见《吉林大学东区学生社团联合会社团星级评定细则》。 第四条细则中涉及的量化标准仅对于学生社团在2012——2013学年的表现有效。 第五条在学生社团星级评定过程中，由东区校社联主席团、管理部及各院社联负责人组成学生社团星级评定委员会，具体负责学生社团星级评定工作。 第六条在评定学生社团星级的过程中，学生社团星级评定委员会应广泛征求社团成员和在校学生的意见。 第七条学生社团星级评定委员会将在十月份择期举办学生社团星级评定答辩会，参加评比的社团需要准备如下材料：2012——2013学年本社团介绍（建议围绕本评定细则展开介绍，字数不限），答辩PPT或视频（每个社团的答辩时间限定在三分钟内，超时将酌情扣除一部分评定量化分）。以上材料请社团负责人在国庆长假期间将电子版交予负责通知社团的管理部副部。 第八条学生社团星级评定委员会部分评委将为参加学生星级评定答辩会的学生社团根据其答辩表现打分，满分25分，与细则评定量化分相加最终形成社团星级评定量化分的最终得分，满分100分。按照量化得分并参考校社联活动部和维权部对于百团纳新期间各社团的综合表现评分，优秀社团将依次提名为五星级、四星级、三星级；再根据在社团星级评定晚会的表现，选取提名中的佼佼者最终授予相应星级。 第九条学生社团有下列情况之一者，东区校社联有权取消其参评资格： 1.不接受有关部门的各项规定和指导； 2.财务方面出现严重差错和混乱； 3.连续一个月无正式负责人和组织机构； 4.社团成员盗用社团名义进行活动，社团负责人未有效加以制止，造成严重后果； 5.学生社团星级评定委员会征求社团成员和在校学生意见时发现口碑极差者； 6.出现其他严重违反学校、社联有关规定的行为； 7.社团正式成立不足一学年。
小学学生社团管理办法
小学学生社团管理办法 第一章总则 第一条为了维护学生社团的合法权益，促进学生社团工作的科学化、规范化，加强学生素质教育工作，促进校园精神文明建设，特制定本办法。 第二条本办法所谓“学生社团”，是指由具有二郎小学正式学籍的学生出自共同愿望、爱好自愿组成，并按照本办法登记注册的学生组织。 第三条学生社团活动时必须遵守宪法、法律、法规和国家政策，不得危害国家安全、社会安定和民族团结，不得损害国家、集体和他人的合法权益。 第四条学生社团的宗旨：全心全意为同学们服务，为创建“和谐校园”和实现我校的人才培养目标多做贡献。 第二章学生社团的成立和注册 第五条学生社团申请筹备成立登记制度 （一）学生社团按社团性质共分为五种类型：学科、人文、科技、体艺、公益； （二）成立校学生社团，应当具备下列条件： 1、有5名以上的学生联合发起，发起人必须具有开展该社团活动所必备的基本素质，且未受过校纪校规处分，成绩无不及格现象； 2、必须有明确的社团负责人和相应的组织机构，第一负责人应通过民主的方式选举产生；
3、必须有明确社团章程； 4、社团应具有至少一名指导教师。 （三）学生社团筹备成立必须提交书面申请： 申请事项包括： 1、社团名称（学生社团名称应当符合有关法律、法规的规定，不得违背社会道德风尚，其名称应准确反映其特征。）； 2、社团章程（包括社团性质、社团宗旨、规章制度与纪律、组织机构、活动范围与形式、社团成员资格与权力、义务、负责人的条件、权限和产生、罢免程序、解散善后等）； 3、参加人数、社团拟任负责人基本情况，社团发起人联系方式，指导教师基本情况、学期活动企划书等。 （四）社团欲成立程序： 1、有意向成立社团的社团负责人必须认真阅读《二郎小学学生社团管理办法》，并书面向学校递交社团成立申请书，写明所要成立社团的名称、性质、发起人、指导教师、章程等基本情况。 2、填写完成后将书面申请交至社团负责人所在班级，并附上班主任的意见。由班长交至学校，经协商之后做出准许成立或不准许成立的决定。 3、准许成立的社团，负责人到学校领取《二郎小学学生社团注册手册》，认真填写后，交至学校，由学校办公室盖章后备案。
星级社团评选制度
桂林师范高等专科学校社团联合会 星 级 社 团 评 选 制 度
桂林师范高等专科学校星级社团评选办法 学生社团是大学文化的重要组成部分,是校园生机活力和魅力的重要体现,是培养大学生综合素质的重要载体。学生社团在繁荣校园文化和丰富同学课余生活方面发挥了重要的作用，成为学校对外交流的重要窗口之一。 为激发各学生社团的发展潜力，调动学生社团的竞争意识，保持学生社团的生机与活力，学生社团联合会决定每年在全校的社团中评选出一批星级社团。面向学生社团成员，立足本校活动，走出校门，走向社会，展示风采。具体评选办法如下： 第一条申请评选学生社团的基本资格 （一）坚持四项基本原则 , 遵守国家法规、校纪及有关规定 , 贯彻国家教育方针。 （二）学生社团组织健全、结构合理、管理制度完善。 （三）学生社团活动积极向上、思想健康、响应国家和学校的方针政策。 （四）该学生社团按照学生社团联合会的要求完成学年注册。 （五）学生社团成立时间在一周年以上。 （六）学生社团人数必须在 30人以上。 （七）学生社团能积极和其他学生社团相互合作 , 共同发展。 （八）该学生社团能够很好的按照《桂林师范高等专科学校学生社团管理办法》要求开展活动，在上一年度无任何违纪行为。 （九）学生社团的成员无重大违反国家的有关法律和学校的有关规章制度的行为。 第二条评定“星级社团”程序：每年4月份左右进行“星级社团”的评定工作。本部分又分为两个阶段：第一阶段材料评定；第二阶段现场答辩。 第一阶段材料初评 各学生社团上交“星级社团”评选相关材料，由学生社团联合会
人力资源部及类别主管部对上交的材料进行初评，然后由校团委老师及学生社团联合会主席团对其进行复评，拟定参加答辩阶段的学生社团名单，名单以海报形式向全校公示一周，如无异议则最后确定名单。 上交材料包括： 1、学生社团基本情况。 2、学生社团组织结构基本情况。 3、干部，会员基本情况。 4、指导教师基本情况。 5、学生社团章程。 6、本年度活动资料及活动总结。 7、财务资料。 第二阶段现场答辩 参加答辩的学生社团应有答辩人三至五名，其中一名是主答辩人。第一节由答辩人介绍本学生社团，第二节由评审团对其进行提问，答辩人作答。 最终评出“星级社团”。评比的最终结果由学校团委批准后抄送 各学院团委、学生会。同时向全校公布“星级社团”名单。 第三条奖励 （一）“星级社团”的评审结果以文件形式向全校宣布，并由学 校团委进行表彰，授予荣誉奖状（或牌匾）。 （二）与非星级社团在同等条件下有优先选择权。 （三）优先申请活动项目。“星级社团”可在同类社团同类活动 中优先获得校团委，学生社团联合会在场地、人力、物力等方面的支持。 （四）若有校外社会赞助和活动项目优先介绍给“星级社团”。
学校社团管理办法
学校社团管理条例 伊川县白沙镇豆村小学 为了鼓励社团活动的开展与壮大，规范社团活动。丰富广大学生学生的课余生活，加大社团活动的的影响范围与辐射面。让社团活动由单一化向多元化发展，由一枝独秀向百花齐放发展，为了顺应时代的发展，应对复杂的社团活动管理，使社团活动更加规范有序进行。在学生会原有框架基础上开设一个新的部门----社团活动管理中心。以规范有序，大胆创新，敢闯敢试的精神为指导，参考《东升学生会干部管理条例》，制定《社团活动管理条例（暂行）》。社团活动管理中心是管理与监督社团的主要部门。职能如下社团管理中心保障社团的自主独立。包括：工作和活动策划开展的自主独立。 招聘社员的自主独立。换届选举的自主独立。 一、保障每一位社员的利益。 二、协调各个社团的活动有序进行。 三、从大方面管理社团 四、审核社团的创建。 五、社团活动管理中心有权强制解散不符合规定的社团。
六、社团活动管理中心隶属于团委学生会，学生社团接受社团活动管理中心的管理与监督，但不属于团委学生会。 第一章总则 第一条. 为了鼓励学生社团的创立，促进学生社团的健康发展，规范社团活动。丰富广大学生学生的课余生活，加大社团活动的的影响范围与辐射面。让社团活动由单一化向多元化发展，由一枝独秀向百花齐放发展。根据国家教育部颁发的《中学生日常行为规范》，参考《东升学生会干部管理条例》结合我校实际，特制定本条例。 第二条. 学生社团是在学校各级党团组织管理和指导下的群众性团体。具体的是指我校学生自愿组成、或学校发起，学生自愿参加，为实现成员共同意愿，按照其章程开展活动的学生组织。 第三条. 学生社团活动是校园文化活动的一个重要组成部分。学生社团应在学校各级党团组织管理和指导下，坚持四项基本原则为前提，积极开展有利于学生成长、成才，有利于校风、学风建设，有利于校园文化健康、繁荣发展的科技、文化、艺术、体育等活动。 第二章鼓励条件 第四条. 团委旗下注册社团可以向团委学生会提出协助其开展活动的要求，其中包括联系场地和必要的人员支持。
社团星级评比细则
社团星级评比细则 为进一步调动我校社团工作的积极性，提升社团质量，促进社团健康、和谐发展，鼓励优秀学生社团脱颖而出，充分发挥社团在弘扬校园文化中的积极作用，推动我校社团工作的不断发展。根据《**农业大学社团管理条例》，结合本校社团发展的现状，特制定**农业大学社团联合会十佳社团评优办法。 参加社团： 所有在我校正式注册的社团均可参加此次评选活动。 评选办法： 1.此次评选将本着“ 公平、公正、公开”的原则，以社团活动的成功举办为契机，以各社团日常管理及活动开展的情况为主要依据，以学生民意调查、民主投票的结果为参考，进行综合考察，最后确定该年十佳学生社团。 2.要求各学生社团在评选工作中，能遵守社团联合会所制定的各项规章制度，完成社联安排的各项任务，并积极配合社团联合会的评选工作，力求评选工作的顺利开展。 3.各参评学生社团需提交本年度参选申请，符合参评条件的社团向学生团体联合会上交申报材料。 申报材料包括： （1、社团评优评先申请书 （2、社团章程及其他规章制度 （3、社团组织机构及成员名单（姓名、系别、联系方式等） （4、社团年度活动总结和工作总结 （5、录像、照片等相关图文资料 （6、财务账本及财务总结 （7、内部会议记录 4.资格审议 任何社团出现下列情况之一将进行一票否决：
1、无纪律、不服从校社团联合会管理 2、本社团及社团负责人受到学校处分 3、一年内举行活动次数不足四次 4、会员打分平均低于60分（评优评先之前会开展会员调查） 奖励方法： 最终将评选出10个社团作为该学年度“十佳社团”，并颁发十佳社团荣誉证书，及优秀社长、社团先进个人优秀名额，并根据社团比例，评出年度五星社团。 评选步骤： 初审阶段：初审得分=量化考核×50%+社团互评×50% 学生社团工作量化考核每学年进行一次，主要由社团联合会组织部负责实施。组织部人员组成考核组主要成员，通过上交评比资料对社团进行考核评估。考核结果将上报社团联合会，作为评选校园“十佳社团”的主要依据。 学生社团初审考核分为两部分， 第一部分：基础分为60分，不设上限，下限0分，考核成绩达到60分为合格，此项占总分的50%。 具体评分标准如下： （一）、社团负责人 1.各社团负责人每学期应按通知出席社团联合会全体委员会大会。按时出席且无迟到、无早退者，加2分；无故缺席或早退者，每次减3分。（依照每次大会的签到纪录） 2.社团负责人应认真执行社团联合各项制度，积极配合、认真完成学校及社团联合会布置的各项任务者，酌情加1-3分，。 （二）、社团活动——以活动申请表及活动总结为依据 1.举办全校性的社团活动和涉及校外的活动，均应事先向社团联合会提出书面申请。没有提出申请擅自开展活动者，一次减10分；提出申请，但未经批准擅自开展活动者，一次减10分；未提出申请而擅自开展活动，但事后能及时补交者，一次减10分。出现严重后果者，将取消该学年评优资格，直至注销其社团资格。
山东大学(威海)学生社团星级考评方案
山东大学（XX）学生社团星级考评方案 一、考评目的 根据校团委整体工作思路和安排部署，以深入推进学生社团质量建设“五个一”工程为工作目标，从社团组织文化建设、活动开展、财务管理、宣传联络等方面加强学生社团建设，以评促建，充分发挥我校学生社团营造高雅校园文化先锋军的作用，进一步展现当代大学生丰富多采的校园文化生活和蓬勃向上的精神风貌，积极推进校园精神文明建设。 二、考评办法 （一）考评对象 学生社团星级考评的对象为成立时间满一个学期及以上的学生社团，其中成立满一学期但不足一年的学生社团只参加二星级及以下学生社团评选；成立不足一学期的学生社团不参加社团星级考评。 （二）考评项目及比例 学生社团星级考核具体实施办法由各学院、校学生社团联合会根据《考评方案》依实际情况制定。在具体考评项目中，社团组织建设、活动开展、宣传联络、财务管理各占总分的30%、30%、25%、15%。考评具体制定过程中，可以根据实际情况增设加分项目和减分项目。 （三）考评等级设置 学生社团考评共分为五个星级，三星级以下（包含三星级）由各学院团总支、校学生社团联合会自行评选定级；四星至五星级由校团委社团文体部组织进行全校性评选定级。学生社团各星级占学生社团的比例如下： 五星级占10%，四星级占15%，三星级占25%，二星级占30%,其他占20%。 （四）考评奖励设置 对于评定为四星级、五星级的学生社团将给予一定奖励和激励措施；对于连续五年评为五星级的社团授予“金星社团”荣誉称号，除享受五星级社团的奖励政策外，在其他方面享受一定优先权。
（五）考评采用一票否决制 学生社团星级考评实行一票否决制，通过会长委员会、社团联合会讨论，对存在以下行为之一的学生社团取消其当年的星级考评资格，次年的星级考评只允许参加二星级及以下考评。2.社团活动经费使用存在严重问题的； 3. 学生社团不遵守各项办事程序，越级办事的； 4. 其他在本方案中未列出但经认定造成严重不良影响的行为。 （六）考评时间 春季学期和秋季学期末均进行考评，两次考评成绩综合考量后为本年度该社团最终考评结果。 三、考核内容 （一）组织建设 1. 加强与指导老师的沟通交流。学生社团应根据本社团长期发展、活动开展等具体情况定期与指导老师进行沟通，寻求指导； 2. 建立规章制度，规范社团发展。各学生社团在学校学生社团整体的管理办法下，坚持注册会员制度，制定适合各社团特色发展的规章制度，健全组织机构，并按规定召开会员大会和理事会等各项工作会议，按规定组织社团换届等工作； 3. 做好学生社团干部的考评与培养。重视社团骨干梯队建设，鼓励高年级学生担任社团会长，积极开展内部培训； 4. 维护会员权益，服务会员。学生社团要定期召开会员大会，倾听会员对社团现状及发展的意见和建议； 5. 优化会员年级比例。积极吸引高年级学生加入社团，形成社团会员的梯队化格局； 6. 加强社团文化建设。鼓励各学生社团凝练社团口号，设计会徽，整理社团发展历史资料，建设自己的社团文化； 7. 加强社团团支部建设。加强社团团支部建设力度和活动的思想引领效果，不断强
学校社团管理制度
学校社团管理制度1 无规矩，不成方圆。为规范我学院创业社团会议的召开及活动的开展，调动社团成员参与活动的积极性，建立正常的社团活动秩序，健全社团办公制度，提高工作效率，使社团会议的召开和活动的开展规范化、制度化，增强社团内部干部的纪律，使工作有章可循、有规可依，特制定经贸外语学院会计金融系《创业协会社团规章制度》，希望大家务必遵守。 一、社团成员基本条件和要求 （一）要自觉遵守学校的各项规章制度； （二）要有健康的思想素质、心理素质和良好的行为规范，无不良嗜好； （三）要有团结互助、吃苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神。 二、常规纪律及工作要求 （一）会议规定： （1）召开例会或开展活动时，协会各成员必须按时到场并签到，不得迟到早退。秘书部制定签到表，开会或开展活动时提前十分钟到会场或活动现场签到，做好考勤记录； （2）在会议和活动期间，与会成员应自觉遵守相关规定，认真研究讨论处理各项事宜，不得聊天、睡觉；不得擅自离场，手机调到震动或者静音状态；不得接打电话或做其他与会议无关的事情；如有特殊情况，请举手示意。 （3）活动中必须积极主动，不得推三阻四； （4）活动策划时必须由大家一起完成，提高办事效率，认真履行自己的义务和职责。 （5）开会要带纸笔，做好笔记。积极参与会议讨论。 （6）会后每个部门讨论下一步工作应怎样进行，分几个步骤，确定由谁负责哪个部分。 （7）工作安排要落实，必须安排到位，尽可能落实到每个人。 （8）会后清洁地面、黑板，关好门窗。 （二）请假制度： （1）因故不能到席者，应在事前向部长请假。征得部长同意后方可缺席，相关部长在会议前将请假人员名单及原因交至秘书部； （2）若开会或活动时间与协会成员的上课、考试时间冲突，该成员在事先说明，则不予追究； （3）如有特殊情况并已向辅导员请假，则需出示请假条以作证明； （4）协会成员不得以隐瞒、欺骗等手段请假，如若发现，一经查实，扣分处置。
星级社团评比方案
广西农业职业技术学院“星级社团”、“优秀社团”的 评选方案 为加强社团科学化、规范化管理，引导社团顺利发展并发现选拔优秀人才，同时，为促进校园科技文化活动蓬勃开展和精神文明建设，由院团委负责组织“星级社团”、“优秀社团”的评定，院社联总会承担具体负责工作。 一、评选细则： 评选细则与方法：科学、公平、公正、公开、全面。 通过采取参评标准、自报材料、调查三种方式结合评定。 二、评选内容 1、“星级社团“的评比 参评标准： （1）社团的成立有申报、检验、批准的正规程序者 （2）有具体宗旨、章程、活动内容、形式的社团有完备的组织机构，并能够发挥积极有效作用者 （3）与院社联总会保持密切联系 （4）开展活动、遵循规定程序者 （5）财务收支管理公开化、科学化、规范化者 2、“优秀社团”的评比包括最佳组织奖、最佳创意奖、最佳实践奖、最佳进步奖、最佳贡献奖（评出5个社团） 参评标准： 以星级社团部分参评标准为参考，其中在某些方面做出突出成绩的社团。 三、评选方式： 1、自报材料： （1）本社团指导老师对社团活动提出的可行性方案 （2）年度工作计划书、活动策划书 （3）社团发表文章或发行刊物 （4）社团活动的记录包括参加校内外大小型活动，如有获表彰者应出示其证明2、抽样调查 在学院内进行民意调查 3、平时表现： 结合每次社团负责人会议出勤记录、社团绿地、宣传栏评比结果及在社团活动期间的表现
四、考核项目：（总分100分） 1、组织性：（45分）： （1）社团负责人会议的出席情况（15分）； （2）学期计划、总结上报情况（10分）； （3）具体活动的计划、总结、新闻稿、财务预算的上交情况（10分）； （4）具体活动的申报材料备案情况（10分）。 2、社团内部工作（25分）： （1）社团内部结构是否合理（5分）； （2）社团简介、内部规章制度是否齐全（10分）； （3）社团内部的财务运作情况（10分）。 3、社团活动（25分）： （1）大型活动（10分）（2）常规活动开展情况（15分） 4、社团负责人值班、内务情况（5分）： 以上四点共100分占总分70% 5、社团的外部影响 （1）社团之间的民意调查（40分）（2）同学之间的民意调查（60）分 民意调查共100分占总分30% 6、附减分对社团的投诉情况 五、评比方法： 星级社团以一星级为最低，五星级为最高，考评分在95分以上（不含95分）者为五星级社团，95——90（不含90分）分为四级星社团，90——85分（不含85分）为三星级社团，85——75分（不含75分）为二星级，75——65为一星级；60——65（不含65分）为整改社团，60分以下将解散社团。 六、奖励： （1）考评分在95分以上（不包括95分）为五星级社团，学院奖励600元。 （2）考评分在90——95分为四星级社团，学院奖励400元。 （3）考评分在85——90分（不包含90分）为三星级社团，学院奖励300元。 （4）优秀社团各奖励100元 会议制度 1、社团负责人必须要参加院社团联合总会召开的社团负责人会议。无故缺席2次 或迟到3次，将取消该社团本年度的评优评先资格。请假人须在开会前一天将请假条交到社联总会纪检部，否则该请假条视为无效。 2、社团负责人会议开始后，如果还有社团的负责人违反会议纪律的，我们会在社 团“星级社团”评比中相应减分，严重者取消该年度评比资格。 处罚制度 1、凡是有以下情况之一者，由院社联总会宣布其停止活动，进行整顿： （1）社团内部组织机构瘫痪，管理混乱者；
星级社团评定制度
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重庆理工大学社团联合会“星级社团”
重庆理工大学社团联合会“星级社团”评定制度 第一编总则 第一章制度的目的、任务和适用范围? 第一条为促使学生社团健康发展，加强对学生社团的管理，客观反应各学生社团的优异程度，依据《重庆理工大学学生社团联合会章 程》有关规定，特制定本制度。 第二条社团的监督考评工作由重庆理工大学学生社团联合会负责，并交由重庆理工大学学生社团联合会组织评审中心具体执行和实施。第三条每学期由重庆理工大学学生社团联合会组织评审中心派出人员对重庆理工大学所有在册学生社团各个指标分别进行监督和考评， 具体执行办法由该部基于本制度酌情处理。 第四条每学期监督和考评结果可作为各级部门对学生社团、社团负责人、社团成员、社团指导老师、社团归属单位等评比、奖励、表 彰、推荐时的参考。 第五条重庆理工大学学生社团的所有活动应经过校团委的批准，由团委老师、社团指导老师指导进行。 第六条本细则适用于重庆理工大学社团联合会所有在册学生社团。 第二章制度的原则和要求 第七条本制度的制定原则是能够及时、客观、准确、具体地反映重庆理工大学学生社团在各项指标上的实际状况，完善监督体制，促进 重庆理工大学学生社团健康发展。 第八条本细则的制定要求是促进重庆理工大学学生社团的监督和考评工 作有序高效地进行。 第三章评分总纲? 第九条重庆理工大学学生社团学年总评实行累加制，日常监督和考评期为一学年，学年内每月统分一次。
第十条重庆理工大学学生社团监督和考评设置管理建设评比和社团活动评比两大模块。 第十一条管理建设评比模块，将综合基础分（由社团联合会各部门对协会日常基本工作进行评分）和学年管理建设专项评比（学年末星级 社团评选前进行专项评比）两部分进行总评。 第十二条社团活动评比模块社团活动总分包括活动常规分和活动附加分。 设定活动（大、中、小型）常规分满分均为50分，日常活动满分 10分；活动附加分则针对各种活动特殊情况据实予以加分。具体 活动评分则根据各社团对本制度第五章内容的符合情况予以打 分。某社团学年总评分＝管理建设评分（基础分×50%+学年管理 建设专项评比×50%）＋社团活动评分（常规活动分+附加活动 分）＋星级社团风采展示得分。 第十三条重庆理工大学学生社团星级评比设置四档：分别为普通社团、三星级社团、四星级社团、五星级社团。三星级为最低星级，五星 级为最高星级。设置三星级社团10个，占社团总数的25%；设置 四星级社团7个，占社团总数的18%；设置五星级社团3个，占全 校社团总数的7%；其余社团均为普通社团。各学生社团通过学年 末总评分排名评选出星级社团。 第二编评分细则 第四章管理建设模块评分细则 第十四条管理建设评分=基础分×60%+学年管理建设专项评比得分×40%。第十五条基础分：每协会新届开始以100分作为基础分。由社团联合会各部门（办公室、活动管理中心、组织评审中心、新闻宣传中心、 财务审计中心、对外联络中心）每月在此基础上根据协会在日常 工作中的表现给予加分或扣分（扣完为止）。各部门基础分评分 细则如下。 第十六条办公室