管理制度一览表
管理制度一览表
管理制度一览表在企业中扮演着非常重要的角色。它是一份文件，记录着企业的各项管理制度，包括组织架构、职责分工、决策流程、工作流程等等。这份一览表可以帮助企业员工了解并遵守企业的管理规定，确保企业的日常运营顺利进行。下面是一份范例的管理制度一览表，供各位参考：
一、组织架构
1.1 公司总体组织架构：公司总体组织架构图，包括各部门和岗位的设置。
1.2 各部门职责分工：列出各部门的职责范围和工作内容，确保各部门之间的协作和衔接。
1.3 岗位职责：详细描述各个岗位的职责和工作范围，明确每个员工的职责和任务。
二、决策流程
2.1 决策权限分配：明确不同层级员工的决策权限，包括日常
运营决策和重大决策。
2.2 决策流程图：绘制决策流程图，描述决策的起草、审批、
执行等流程，确保决策的透明和高效。
三、工作流程
3.1 日常工作流程：列出各项日常工作的流程，包括请假流程、报销流程、会议安排流程等，帮助员工规范操作。
3.2 项目管理流程：描述项目从立项到完成的各个阶段，包括
需求分析、团队组建、进度控制等，确保项目高质高效完成。
四、绩效考核
4.1 考核指标：列出员工绩效考核的指标体系，包括工作质量、工作效率、团队合作等方面的考核指标。
4.2 考核流程：描述绩效考核的流程和周期，包括目标设定、评估、反馈等环节，确保考核的公正性和科学性。
五、员工权益保障
5.1 工资和福利：明确员工的工资结构和福利政策，包括薪酬水平、社会保险、员工福利等。
5.2 职业发展：制定员工的职业发展规划，包括培训计划、晋升通道等，帮助员工提升专业能力和发展空间。
六、安全与环境保护
6.1 安全管理：建立安全管理制度，包括事故预防、应急处理等，确保员工的人身安全。
6.2 环境保护：制定环境保护措施，包括资源利用、废物处理等，确保企业的环保责任。
以上是一份管理制度一览表的范例，不同企业根据自身特点和
需求，可以进行适当的修改和完善。通过管理制度一览表的使用，企业可以提高管理效率，确保各项工作有序进行，为企业的可持
续发展提供保障。
规章管理制度一览表
规章管理制度一览表 注：1、规章管理制度是本次评审的内容之一，投标人应全面地提供有关文件。 2、投标人应提供主要规章管理制度的具体内容（按所列先后顺序依次附后）。投标人名称：泸州松明汽贸有限公司（加盖公章） 法定代表人（企业负责人）或其代理人：（签字）
劳动纪律 一、不准迟到、早退、串岗，严禁旷工、超假。 二、不准接受客户宴请、礼品、礼金，不准随意在客户车内坐卧，任何情 况下不准与客户争吵。 三、工作时间不准吃任何食物，不准进行无组织的娱乐活动，不准干私事、 打瞌睡，不准看非技术性书刊。 四、着装整洁，上班时间必须按规定穿工作服（公务需要除外）。 五、车间、库房、院内不准吸烟（客户休息室除外），中午不准喝酒（业务 需要的除外）。 六、不准私自驾车，无照开车、挪车（另有规定的除外）。 七、不准损毁公共物品。 八、不准打架、斗殴、说脏话、叫外号。 九、不准私自将他人带入厂区。 十、不准违反公司场所管理规定。 十一、员工违反劳动纪律，视情况予以经济处罚。
汽车维修质量管理制度 一、为确保维修作业质量，提高企业信誉，真正对客户负责，特制定本制 度。 二、本制度适用本企业所有汽车维修作业及其它作业。 三、为确保作业质量，对承修车辆实行进厂、过程、竣工出厂三级检验制 度，并认真填写检验记录。 四、为确保作业质量，作业人员必须严格按操作规程作业。 五、为确保作业质量，由技术经理负责成立质量管理小组，负责质量的动 态监测，制定解决质量问题方案，认定质量责任。 六、为确保作业质量，备件部须严把备件采购关，确保备件优质低价，严 禁采购假冒伪劣备件。 七、对质量事故责任人的处理，按《质量（机件）事故处理办法》执行。
安全管理制度一览表
安全管理制度一览表 在现代社会，安全管理制度已成为企业管理的一个重要方面。合理有效的安全管理制度可以保障企业员工和企业财产的安全，提高企业的生产效率和竞争力。因此，每个企业都需要有一套完善的安全管理制度，以适应不断变化的复杂环境。本文将介绍一些常见的安全管理制度，以供企业参考。 信息安全管理制度 在信息化时代，各种信息技术应用进入企业，信息安全受到前所未有的关注。信息安全管理制度应包括从信息采集到信息处理的全过程，包括信息网络、安全防范措施、安全保密措施等多方面内容。信息安全管理制度的编制必须体现安全责任制和保密管理制度。建立完善的信息安全管理制度，有助于提高企业内部信息保密能力，保障企业的知识产权和商业机密的安全。 设备安全管理制度 设备安全管理制度是保障设备安全的重要一环。设备主要包括机器设备和工具设备。要制定合理的设备保养管理制度，定期检查设备运行状态和设备使用状况，及时进行设备维护和更新换代。设备保养管理制度应明确设备保养的责任和程序。
生产安全管理制度 生产安全管理制度是企业安全管理制度的重要组成部分。该制度 应从工艺流程、物料配送、员工操作、装备维护等多方面管理，以确 保生产过程的安全性。建立完善的生产安全管理制度，有利于提高企 业生产效益和降低安全风险。 消防安全管理制度 消防安全管理制度是保障企业安全的核心内容之一。企业应定期 检查消防设备的运行状况，保证消防设备日常的正常使用。在日常生 产和工作中，应该加强消防安全意识教育，加强火灾事故预防，制定 合理的火灾事故应对方案和演练。消防安全管理制度是提高企业消防 安全意识和应对能力的基础。 动态调整安全管理制度 安全管理制度不是一成不变的，随着企业内部和外部环境的不断 变化，安全管理制度也需要不断调整和优化。企业应该注意关注新技术、新标准、新形势等方面的变化，及时调整已建立的安全管理制度。动态调整安全管理制度可以使企业更加适应变化的环境，提高安全保 障的效果。 总结 建立完善的安全管理制度是企业保障自身安全的重要前提。信息 安全、设备安全、生产安全、消防安全等都是企业安全管理的方面。 安全管理制度必须符合国家有关法律法规和标准，同时也必须符合企
管理制度一览表
管理制度一览表 管理制度一览表在企业中扮演着非常重要的角色。它是一份文件，记录着企业的各项管理制度，包括组织架构、职责分工、决策流程、工作流程等等。这份一览表可以帮助企业员工了解并遵守企业的管理规定，确保企业的日常运营顺利进行。下面是一份范例的管理制度一览表，供各位参考： 一、组织架构 1.1 公司总体组织架构：公司总体组织架构图，包括各部门和岗位的设置。 1.2 各部门职责分工：列出各部门的职责范围和工作内容，确保各部门之间的协作和衔接。 1.3 岗位职责：详细描述各个岗位的职责和工作范围，明确每个员工的职责和任务。 二、决策流程
2.1 决策权限分配：明确不同层级员工的决策权限，包括日常 运营决策和重大决策。 2.2 决策流程图：绘制决策流程图，描述决策的起草、审批、 执行等流程，确保决策的透明和高效。 三、工作流程 3.1 日常工作流程：列出各项日常工作的流程，包括请假流程、报销流程、会议安排流程等，帮助员工规范操作。 3.2 项目管理流程：描述项目从立项到完成的各个阶段，包括 需求分析、团队组建、进度控制等，确保项目高质高效完成。 四、绩效考核 4.1 考核指标：列出员工绩效考核的指标体系，包括工作质量、工作效率、团队合作等方面的考核指标。
4.2 考核流程：描述绩效考核的流程和周期，包括目标设定、评估、反馈等环节，确保考核的公正性和科学性。 五、员工权益保障 5.1 工资和福利：明确员工的工资结构和福利政策，包括薪酬水平、社会保险、员工福利等。 5.2 职业发展：制定员工的职业发展规划，包括培训计划、晋升通道等，帮助员工提升专业能力和发展空间。 六、安全与环境保护 6.1 安全管理：建立安全管理制度，包括事故预防、应急处理等，确保员工的人身安全。 6.2 环境保护：制定环境保护措施，包括资源利用、废物处理等，确保企业的环保责任。
规章制度一览表
规章制度一览表 规章制度一览表 目的：规范公司员工行为，维护公司的业务运作和企业形象，全面保障公司员工的权利和义务，并促进公司的发展。 范围：适用于公司所有员工及与公司签订了劳动合同的人员。 制度制定程序：1. 提出制度建议。2. 草拟制度方案。3. 部门会议讨论，征求意见。4. 制度方案审核，经营领导层审定。5. 全公司进行通知并贯彻落实。 制定制度 名称：劳动合同制度范围：全体员工目的：规范双方合同签署行为，维护公司的利益和员工权益。内容：包括岗位职责、工作时间、工作餐、住宿条件、加班工资、退休制度、公司培训等详细内容。责任主体：公司与员工执行程序：劳动合同签署流程责任追究：违反劳动合同者将依据公司内部惯例处理。 名称：员工考勤制度范围：全体员工目的：保障公司考勤制度的公平、公正、公开内容：包括员工考勤系统使用、加班登记、调休制度、公出申请等制度。责任主体：员工、部门主管、考勤员执行程序：考勤登记流程责任追究：考勤异常者将受到公司内部惯例的严肃处理。
名称：工作纪律制度范围：全体员工目的：规范员工工作行为，确保公司正常运作。内容：包括工作时间、工作制度、工作流程、工作标准、工作习惯、保密制度等等责任主体：员工、部门主管执行程序：记录员工违反工作纪律的情况责任追究：违反工作纪律的员工将被按公司内部惯例处理。 名称：培训制度范围：全体员工目的：提高员工工作技能，促进员工发展和公司发展内容：培训种类、培训对象、培训时间、培训内容、培训费用等责任主体：部门主管、员工、人力资源部执行程序：部门主管与人力资源部共同协调制定责任追究：未参加规定培训将按公司内部惯例处理。 以上制度仅为部分示例，如有需要，公司可根据实际情况添加制度或更新现行制度。所有制度要符合中国法律法规，确保企业合法运作并保障员工利益。
公司管理制度一览表
公司管理制度一览表 1. 引言 公司是一个组织体，为了保证组织的正常运转和达成一致的目标，需要一套完 善的管理制度来规范和指导员工的行为和工作流程。本文档旨在概述公司的管理制度以及相关的规章制度。 2. 人事管理制度 2.1 雇佣与招聘 •招聘流程:描述招聘的整个流程，包括职位发布、简历筛选、面试、录用等环节。 •员工分类:根据职位及其级别进行分类，以便为员工提供对应的薪资、福利等待遇。 •劳动合同:说明劳动合同的签订、终止条件以及相关的法律法规要求。 •内部调动:规定员工内部调动的程序和要求。 2.2 员工培训与发展 •培训计划:设计员工培训的计划表，包括培训目标、内容、方式、时间等。 •培训费用:规定公司对于员工培训的费用承担方式和报销标准。 •晋升制度:描述公司的晋升制度、晋升条件和晋升流程。 2.3 绩效考核 •考核指标:列举用于评估员工绩效的指标，如工作目标的完成情况、工作质量、工作态度等。 •考核周期:规定绩效考核的周期，一般为半年或一年。 •薪资激励:设计薪资激励制度，根据绩效评估结果调整员工的薪资待遇。 •绩效调整:描述绩效考核结果与员工薪资的关联，包括晋升、加薪和降薪等。 3. 工作流程管理制度 3.1 工作安排 •排班制度:描述公司的排班方式，包括固定排班和轮班等。 •任务分配:规定任务分配的原则和方式，确保任务公平分配和高效完成。
•工作报告:规定员工向上级汇报工作的方式和频率。 3.2 决策与审批 •决策层级:列举不同层级的决策权限和责任范围。 •审批流程:描述决策或项目审批的具体流程。 •授权管理:规定授权的权限范围、时限和责任。 3.3 会议管理 •会议形式:描述公司内各类会议的形式和召开频率。 •会议纪要:规定会议纪要的记录方式和分发途径。 •会议效率:提供改进会议效率的建议和措施。 4. 财务管理制度 4.1 预算管理 •年度预算:描述公司制定年度预算的流程和方法。 •预算执行:规定预算执行情况的监控和报告要求。 4.2 费用报销 •费用报销流程:描述费用报销的整个流程，包括申请、审批、报销等环节。 •报销标准:规定各类费用报销的标准和限额。 5. 保密与安全管理制度 5.1 信息保密 •保密范围:列举需要保密的信息的范围和内容。 •保密措施:规定保密措施的具体要求，包括信息存储、传输和销毁等。 5.2 安全管理 •员工安全教育:规定员工安全教育的内容和频率。 •事故处理:描述事故发生后的处理流程和责任追究。 6. 总结 本文档概述了公司的管理制度，包括人事管理制度、工作流程管理制度、财务 管理制度和保密与安全管理制度等方面。这些制度的实施有助于提高公司的运转效率、员工的满意度和公司的竞争力。
规章制度一览表
规章制度一览表 序号规章制度名称执行时间生效单位 1. 公司员工考勤制度 2020年1月1日人力资源部 2. 公司内部通讯使用规则 2020年1月1日信息技术部 3. 公司保密协议 2020年1月1日法务部 4. 公司工作时间管理规定 2020年1月1日人力资源部 5. 公司行为准则 2020年1月1日管理层 6. 公司网络使用规范 2020年1月1日信息技术部 7. 公司迟到早退考勤管理规定 2020年1月1日人力资源部 8. 公司安全生产责任制度 2020年1月1日安全生产部 9. 公司培训课程报名与管理规定 2020年1月1日培训部
10. 公司薪酬制度 2020年1月1日薪酬管理部 11. 公司会议管理规定 2020年1月1日行政部 12. 公司办公设备使用规定 2020年1月1日行政部 13. 公司离职手续办理规定 2020年1月1日人力资源部 14. 公司商业贿赂禁止规定 2020年1月1日法务部 15. 公司差旅费用报销规定 2020年1月1日财务部 16. 公司绩效考核制度 2020年1月1日人力资源部 17. 公司休假管理规定 2020年1月1日人力资源部 18. 公司违纪处分规定 2020年1月1日人力资源部 19. 公司劳动争议解决机制 2020年1月1日人力资源部 20. 公司电子设备使用安全规范 2020年1月1日信息技术部 备注：以上规章制度一览表列举了公司现行的规章制度以及其执行时间和生效单位。这些规章制度旨在确保公司的正常运营，并为员工
提供明确的工作准则和行为规范。员工应严格遵守公司的规章制度， 遵循公司的各项规定，保持良好的工作态度，共同营造良好的工作氛围。公司保留对规章制度进行修订和调整的权利，并将及时通知员工。
学校各种管理制度一览表
学校各种管理制度一览表 1. 入学管理 学校的入学管理制度是确保学生合理入学的基础。其中包括招生政策、录取标 准和程序等。招生政策一般分为公办和民办学校，公办学校依法面向公众招生，而民办学校则有一定的择优权。录取标准和程序是根据学校的教育定位和需求来制定的，包括考试成绩、综合素质评价等。入学管理的目的是确保学生的素质和学习能力与学校的要求相匹配，为学生提供一个良好的学习环境。 2. 课程管理 课程管理是学校教育的核心，通过规划和组织学生的课程安排来保证教学质量。学校通常会制定教学计划、选课规定和课堂管理等制度。教学计划是学校根据课程设置和学生需求确定的，包括专业选修课、通识教育课程等。选课规定是学生根据自身兴趣和需求选择课程的依据，确保学生在学习中能够获得全面的知识和技能。课堂管理的目的是确保教学秩序和学习氛围，学校会制定纪律规定、考勤制度等，以提高学生的自律和教学效果。 3. 学生管理 学生管理是学校维护学生权益和培养学生素质的重要环节。学校会制定学生管 理规定和学生组织管理制度等。学生管理规定包括行为规范、奖惩机制等，通过明确学生的义务和权益，引导学生形成正确的行为习惯和价值观。学生组织管理制度是为了鼓励学生参与校园活动，提高学生组织能力和社会责任感，学校会设立学生会、社团组织等，让学生参与管理和决策。 4. 教师管理 教师管理是保证教育教学质量的关键环节。学校会制定教师聘任、考核和培训 等制度。教师聘任是根据教师的资历和专业能力来确定的，学校会进行面试、考试
等环节，确保教师的素质和教学水平符合要求。教师考核是对教师进行绩效评价和奖惩的制度，确保教师的教学质量和教育教学水平。教师培训是为了提高教师的教育理论和教学技能，学校会定期组织教师培训和交流活动。 5. 安全管理 安全管理是学校保障师生安全的重要任务。学校会制定安全责任制、应急预案和安全设施管理等制度。安全责任制是明确学校各级管理人员和教职员工的安全责任和行为准则，确保学校的安全运行。应急预案是针对突发事件制定的应对措施，包括自然灾害、人为事故等，学校会组织演练和定期检查，提高应对紧急情况的能力。安全设施管理是确保校园安全设施的正常运行和维护，包括消防设备、监控系统等，学校会进行定期检查和维护。 6. 财务管理 财务管理是学校保障教育教学经费合理使用的重要环节。学校会制定财务管理制度和预算管理制度等。财务管理制度规定了学校的财务管理原则和程序，包括经费使用、审计等。预算管理制度是确保学校经费的合理分配和使用，学校会制定年度预算和经费申请审批制度，提高财务管理的透明度和效率。 7. 图书馆管理 图书馆管理是为了提供学生和教师学习和研究资源的重要保障。学校会制定借阅规定、馆藏管理和信息服务等制度。借阅规定是明确学生和教师借阅图书和资料的流程和要求，确保图书馆资源能够公平使用。馆藏管理是图书馆对图书和期刊等资源进行分类、编目和维护的制度，确保图书馆的资源完整和更新。信息服务是图书馆为师生提供各种学术信息和检索工具的服务，学校会提供培训和指导，帮助学生和教师有效利用图书馆资源。 8. 心理健康管理
规章制度一览表
规章制度一览表 【规章制度一览表】 一、引言 规章制度在组织管理中扮演着重要的角色。它们为组织提供了明确的指导，确保组织的正常运作，并促进工作效率和员工的积极参与。本文将介绍一份规章制度一览表，旨在为组织提供参考和借鉴，以制定适合自身的规章制度。 二、工作行为规范 1. 出勤管理 2. 工作时间与休假制度 3. 遵守纪律 三、员工权益保障 1. 工资与绩效考核 2. 薪资结构与发放 3. 绩效激励政策 4. 员工福利 5. 劳动合同与解雇规定 6. 社会保险与福利
四、安全保障 1. 安全生产 2. 事故与紧急事件处理 3. 环境保护与节能减排 4. 劳动保护与个人防护 5. 机密信息保护 五、行为规范 1. 遵守职业道德 2. 禁止违法犯罪行为 3. 保护知识产权 4. 不当行为处理程序 六、沟通与协作规则 1. 内部沟通与信息交流 2. 团队协作与项目合作 3. 上下级关系与沟通渠道 4. 外部沟通与代表性行为 七、奖惩管理
1. 奖励制度与保密奖励 2. 处罚制度与纪律处分 八、绩效管理 1. 目标设定与制定 2. 绩效考核与评价 3. 激励与培训机制 九、监督与投诉渠道 1. 内部监督与举报渠道 2. 外部监管部门与法律援助 十、附则 1. 规章制度修订方式与程序 2. 规章制度解释权 3. 规章制度实施与监督 十一、结语 通过这份规章制度一览表，我们可以清晰地了解到规章制度的各个方面，以及如何确保组织的正常运作和员工权益的保障。在制定和修订规章制度时，组织应根据自身需求进行调整，以更好地适应变化的
环境和员工的需求。规章制度的有效实施有助于组织的稳定发展和员工的积极参与，同时也为形成良好的工作氛围提供了指引。
集团管理制度一览表(15篇)
集团管理制度一览表(15篇) 【导语】集团管理制度一览表怎么写受欢迎？本为整理了15篇优秀的集团管理制度范文范文，为便于您查看，点击下面《名目》可以快速到达对应范文。以下是我为大家收集的集团管理制度一览表，仅供参考，盼望对您有所关心。 名目 【第1篇】房地产集团公司工程管理类业务掌握规程 业务掌握指公司总部各职能部门依据自身专业系统的特点和业务需要,制定各项业务管理规章、超作流程和岗位手册,以及针对各个风险点制定必要的掌握程序等。本制度所规定的业务掌握包括:工程管理类、项目进展类、集团办公类和其它。 工程管理类:主要包括工程的招标管理、材料设备选购管理、工程管理和项目管理规范、项目开发方案管理等内容。包括以下三个主要环节: 1、设计工程管理 公司实行严格的设计工程管理,在项目管理和工程管理方面均形成了较为完善的管理规范,其中项目管理规范主要包括项目设计管理程序、项目设计技术指引、设计信息收集管理程序、万科南方地区住宅品部标准、新技术新材料认证及执行程序、住宅智能化性能标准、材料设备选购规定等;工程管理规范主要包括万科企业股份有限公司及
地区项目工程业务对接关系、项目经理部设立与撤消程序、项目报批报建管理程序、项目施工过程管理程序、工程管理部对工程质量及平安检查管理程序、专业图设计审查管理程序、工程质量检查管理程序、项目中间验收管理程序、工程竣工验收管理程序、工程档案管理程序等。 2、目标成本管理 公司推行目标成本管理,建立了成本管理责任体系,制定了目标成本管理实施细则,开发了成本管理软件。 目标成本是公司基于市场状况,并结合公司的经营方案,依据听证会通过的目标定位报告中的预期售价和目标利润进行预先确定的,经过努力所要实现的成本指标。目标成本制定后,由成本管理部编制《目标成本掌握责任书》,将成本目标分解到项目开发的各个环节和各个责任部门,在经由各部门第一负责人签字确认后由各单位总经理签发执行。在项目实施过程中,为准时反映项目成本的动态状况,各公司每月编制成本信息月报,对实际成本与目标成本之间的差异进行分析,说明缘由并提出成本掌握的建议,以便实行措施加以订正,从而达到掌握成本的目的。 施工图确定后的测算稿为最终目标成本,除规划条件、政府政策、市场环境有重大转变外不得修订。一般转变作为正常的成本动态变化在《项目动态成本月评估》中反映即可。工程施工和销售过程中,假如售价、成本发生较大变化时,应对目标成本进行修订,并报公司总经理批准,同时上报公司财务部成本审算中心备案。
管理制度一览表
管理制度一览表 管理制度是组织的规范和程序，用于指导和约束员工的行为并确保 组织正常运营。下面是一个管理制度的一览表，包含了各个方面的制度，以确保组织的高效管理。 一、人力资源管理制度 1. 招聘和录用制度：规定了招聘和录用员工的程序和标准，确保招 聘过程的公正性和员工能力的匹配性。 2. 岗位职责制度：明确了各个岗位的职责和权限，使员工清楚自己 的工作职责，提高工作效率。 3. 培训与发展制度：规定了员工培训和发展的机制，包括内部培训、外部培训和晋升渠道，提高员工的专业素养和晋升机会。 4. 绩效考核制度：建立了全面的绩效考核体系，包括目标设定、评 估和奖惩机制，激励员工积极工作和提高绩效。 二、财务管理制度 1. 预算管理制度：明确了预算编制和执行的流程和要求，确保组织 财务的合理运作和资源的有效利用。 2. 资金管理制度：规定了资金使用、收支核算和风险控制的原则和 程序，保证资金的安全和稳定运行。 3. 审计制度：建立了内部审计和财务审计的制度，检查和评估组织 的财务状况和运营情况。
4. 成本管理制度：明确了成本核算和控制的方法和标准，实现成本的合理分配和降低。 三、营销管理制度 1. 市场调研制度：规定了市场调研的方法和程序，收集和分析市场信息，为组织的决策提供依据。 2. 销售管理制度：建立了销售目标、策略和计划的制度，促进销售团队的作业效率和销售额的提升。 3. 客户关系管理制度：确立了客户关系管理的原则和方法，维护和发展长期稳定的客户关系。 4. 市场推广制度：规范了市场推广活动的组织和实施，增强品牌影响力和市场竞争力。 四、生产管理制度 1. 生产计划制度：规定了产品生产的计划编制和执行的流程，确保生产能力的充分利用和交货期的及时达成。 2. 质量管理制度：建立了质量管理体系，包括质量检验、质量控制和质量改进，确保产品质量的稳定和提升。 3. 设备维护制度：规范了设备的维护和保养程序，延长设备使用寿命，保证生产的连续性和稳定性。 4. 物料采购制度：明确了物料采购流程和供应商评估标准，确保物料的及时供应和质量可控。
食品生产企业需要的食品安全管理制度和记录表单
食品生产企业需要的食品安全管理制度和记录表单 符合《食品生产许可审查通则（2023版）》审查要求的管理制度和记录清单 《食品生产许可审查通则2023版》于2023年10月发布，2023年11月1日开始实施，将所需要的制度和记录清单分享，制度文本和记录格式，大家要根据法规要求和企业实际情况制订和设计 清单仅供参考，各地要求不尽相同，大家要根据自己情况合规管理并制度化，形成记录。制度清单 1 .进货查验记录制度 2 .生产过程控制管理制度 3 .出厂检验记录制度 4 .食品安全自查管理制度 5 .从业人员健康管理制度 6 .不安全食品召回管理制度 7 .食品安全事故处置管理制度 8 .从业人员培训管理制度 9 .不合格品管理制度 10 .消费者投诉处理制度 11 .食品安全责任管理制度 12 .原辅料供应商审核制度和采购计划 13 .原辅料采购管理制度 14 .原辅料索证索票制度 15 .检验管理制度 16 .厂区卫生管理制度 17 .生产环境卫生管理制度 18 .设备管理制度 19∙设备保养和维护制度 20 .不合格品与不合格事项管理制度 21 .仓库管理制度 22 .产品留样管理制度 23 .化验室管理制度 24 .食品安全应急预案 25 .产品标识及追溯管理制度 26 .产品运输和交付制度 27 .预包装食品标签审核制度 28 .废弃物存放和清洗制度 29 .工作服清洗保洁制度 30 .日管控周排查月调度工作制度
记录清单： 编号表格名称重要程度填写要求
1厂区环境卫生检查记录重要生产期间一天一次，非生产期间一周一次 2生产车间卫生检查记录重要生产期间一天一次，非生产期间一周一次 3员工个人卫生检查记录重要生产期间一天一次，非生产期间一周一次 4蚊蝇虫鼠消杀记录重要生产期间一天一次，非生产期间一周一次 5废弃物处理记录一般生产期间每2个批次填写一次，非生产期不填6有毒有害物品一览表一般一年填一次，后续每次购买填一次 7消毒剂配制使用记录重要生产期一天一次 8生产设施设备一览表一般一年一次 9设备维修保养计划重要一年一次 10设备维修保养记录重要一月最少一次 11仪器设备检定校准记录重要一年一次（压力表半年一次） 12温湿度记录表一般生产期间一天一次，非生产期间一周一次 13工作服清洗消毒记录一般每生产批次日期第二天填一次 14合格供方名录重要一年一次，后续有新增再增加 15供方审核记录一般一年一次，后续有新增再增加 16采购计划单一般 17糖浆制品原料进货验收记录重要每原料批次填写一次 18蜂蜜原料进货验收记录重要每原料批次填写一次 19糖浆制品原料检测报告重要每原料批次填写一次 20蜂蜜原料检测报告重要每原料批次填写一次 21生产计划表一般每生产批次日期前填写或不填 22投配料记录重要每生产批次填写一次 23糖浆制品生产工序记录重要每生产批次填写一次 24糖浆制品成品检测报告重要每生产批次填写一次 25蜂蜜生产工序记录重要每生产批次填写一次 26蜂蜜成品检测报告重要每生产批次填写一次 27大包装灌装记录重要每生产批次填写一次 28糖浆制品检测原始记录重要每个原料报告和成品报告配套一次 29蛭蜜理化原始记录重要每个原料报告和成品报告配套一次 30微生物检测原始记录重要每个蜂蜜原料报告和蜂蜜成品报告配套一次31包装桶验收记录一般包装桶进货时填写