郑州市应知应会岗位知识

应知应会岗位知识（县市区政府正职后备人选）

1、市场经济的基本特征有哪些？

市场主体的多元性，市场交易的社会性，市场竞争的公平性，市场体系的开放性，市场运行的法制性。2、市场经济的基本功能有哪些？

优化资源配置，提高经济效率，促进技术创新。

3、宏观调控有哪几种手段？

经济手段，法律手段，行政手段。

4、宏观调控的方式有哪些？

直接调控与间接调控，供给调控与需求调控，实物调控与价值调控。

5、社会主义市场经济的基本框架？

以公有制为主体的现代企业制度，全国统一开放的市场体系，合理的个人收入分配和社会保障制度，适应国际通行规则的对外经济体制，健全的宏观经济调控体系。

6、如何走中国特色城镇化道路？

坚持统筹城乡发展，在经济社会发展的基础上不断推进城镇化；坚持合理布局，形成城镇之间既有分工又有合作的格局；坚持保护环境和保护资源的基本国策，促进城镇化发展与人口、资源、环境相协调；坚持因地制宜，走多样化的发展道路；坚持大中小城市和小城镇协调发展，逐步提高城镇化水平。

7、现代企业的特征？

产权清晰，权责明确，政企分开，管理科学。

8、现代市场要素有哪些？

市场主体，市场客体，市场规则。

9、当前我国有哪些调控收入分配的措施？

要加快发展，夯实共同富裕的物质基础；要积极扩大就业；要建立健全同经济发展水平相适应的社会保障体系；要坚持效率优先，兼顾公平，既要提倡奉献精神，又要落实分配政策，既要反对平均主义，又要防止收入悬殊。

10、国民经济核算指标有哪些？

国内生产总值（GDP），国民生产净值（NNP），国民收入（NI），个人收入（PI）。

11、请简述国内生产总值（GDP）和国民生产总值（GNP）的联系与区别？

国内生产总值（GDP）和国民生产总值（GNP）都是反映宏观经济的总量指标。两者既有联系又有区别。

国内生产总值（GDP）是指一个国家或地区范围内的所有常住单位，在一定时期内生产最终产品和提供劳务价值的总和。国内生产总值的价值形态是指国民经济各部门增加值之和，增加值等于国民经济各部门的总产减去中间产品和劳务价值后的余额。

国民生产总值（GNP）是指一个国家或地区的所有常住单位在一定时期内在国内和国外所生产的最终成果和提供的劳务价值。它等于国内生产总值加上来自国外的净要素收入。国外净要素收入是指从国外得到的生产要素收入减去支付给国外的要素收入。

国内生产总值是“领土”概念，国民生产总值是“生产要素”概念；国内生产总值是“生产”概念，国民生产总值是“收入”概念。在经济封闭的国家或地区，国民生产总值等于国内生产总值；在经济开放的国家或地区，国民生产总值等于国内生产总值加上国外净要素收入。

12、政府管理经济的职能是什么？

主要是制定和执行宏观经济政策，搞好基础设施建设，创造良好的经济发展环境。同时，要培育市场体系，监督市场运行和维护平等竞争，调节社会分配和组织社会保障，控制人口增长，保护自然环境和生态环境，管理国有资产和监督国有资产经营，实现经济和社会的全面发展。

13、公共财政有哪些特点与特征？

公共财政是为市场提供公共服务的财政；公共财政是与社会主义市场经济有内在联系的财政；公共财政是对市场经济进行宏观调控的财政；公共财政是面向全社会进行分配的财政。

特征是公共性、非营利性、法制性。

14、我国财政收入有哪些？

各项税收、专项收入、其他收入、国有企业亏损补贴。

15、财政收支分类有哪些？

中央财政与地方财政；公共财政与建设财政；预算内资金与预算外资金。

16、财政预算有哪几种类型？

平衡预算，复式预算，零基预算，赤字预算，盈余预算。

17、财政政策工具有哪几种？

税收调节，国债调节，财政投资，财政补贴。

18、影响利率水平的有哪些决定因素？

货币供求，通货膨胀，中央银行的再贴现率，国家经济政策，国际市场利率水平。

19、宏观经济调控的四大目标是什么？

经济增长、增加就业、物价稳定、国际收支平衡。

20、经济全球化的特点是什么？

发达国家是主导力量，信息技术是主要驱动力，经济全球化是把“双刃剑”。

21、影响国际竞争力的主要因素有哪些？

政府管理创新，基础设施，科学技术，金融体系。

22、地方财政收入与地方一般预算收入的区别与联系？

地方财政收入一般是指总收入，是指地方财政年度收入，包

括地方本级收入、中央税收返还和转移支付，包括财政部门组织的收入、国税组织的收入、地税组织的收入，是财政大收入的概念。

地方财政一般预算收入是通过一定的形式和程序，由各级财政部门组织并纳入预算管理的各项收入，主要是地方实际可用财力。一般预算收入一般包括国税、地税扣除上缴中央财政部门的地方留存部门再加上财政部门组织的收入。

23、地方财力指的是什么？

地方财力一般指地方可用财力，是指地方政府用于经济社会发展的可支配财政资金之和。按政府收支分类科目划分，地方可用财力主要包括税收收入、社会保险基金收入、非税收入、转移性收入四大部分。24、什么是转移支付？

转移支付是政府间的一种补助。它是以各级政府之间所存在的财政能力差异为基础，以实现各地公共服务水平的均等化为主旨，而实行的一种财政资金转移或财政平衡制度。它主要包括一般转移支付和专项转移支付。

25、居民消费物价指数（CPI）与产品价值指数（PPI）的关系？

居民消费物价指数（CPI）是反映与居民生活有关的产品及劳务价值统计出来的物价变动指标，通常作为观察通货膨胀水平的重要指标。

产品价值指数（PPI）又称作生产者物价指数，是衡量工业企业产品出场价格变动趋势和变动程度的指数，是反映某一时期生产领域价格变动情况的重要经济指标，也是制定有关经济政策和国民经济核算的重要依据。

根据价格传导规律，PPI对CPI有一定的影响。PPI反映生产环节价格水平，CPI反映消费环节的价格水平。整体价格水平的波动一般首先出现在生产领域，然后通过产业链向下游产业扩散，最后波及消费品。

26、什么是房地产价格指数？

房地产价格指数是反映房地产价格变动趋势和变动程度的相对数。它是通过百分数的形式来反映房价在不同时期的跌涨幅度。主要包括商品房、公有房屋和私有房屋各大类房屋的销售价格的变动情况。

27、城镇居民人均可支配收入是指什么？您所在辖区的城镇居民人均可支配收入是多少？

城镇居民人均可支配收入主要是指城镇家庭可以用来自由支配的收入，是总收入中扣除应缴纳的所得税和个人交纳的各种社会保障支出以后的收入。（第二问略）

28、农村居民人均纯收入是指什么？您所在辖区的农民人均纯收入是多少？

农民居民人均纯收入是指按人口平均的纯收入水平，反映的是一个地区或一个农户家庭居民的平均收入水平。（第二问略）

29、请简述三次产业的概念及其包含的业态类别，您所在辖区三次产业的比例是多少？

根据社会生产活动历史发展的顺序对产业结构的划分，产品直接取自自然界的部门称为第一产业，对初级产品进行再加工的部门称为第二产业，为生产和消费提供各种服务的部门称为第三产业。

第一产业：农业（包括种植业、林业、牧业、副业和渔业）；

第二产业：工业（包括采掘工业、制造业等）和建筑业；

第三产业：除第一、第二产业以外的其他各业。由于第三产业包括的行业多、范围广，根据我国的实际情况，第三产业可分为两大部分：一是流通部门，二是服务部门。（第二问略）

30、常住人口是指什么？您所在辖区常住人口是多少？

常住人口指实际经常居住在某地区一定时间（半年以上）的人口。（第二问略）

31、流动人口是指什么？您所在辖区流动人口是多少？

流动人口是指公民离开常住户口所在地，跨越一定的辖区范围，前往异地滞留暂住的人口，或居住地处于不断变动过程的人口。通常指为就业、生活，离开其户籍地或法律意义的住所所在地。（第二问略）32、您所在辖区行政区划面积和建成区面积是多少？

（略）

33、您所在辖区人口出生率、自然增长率和辖区人口性别比？

（略）

34、什么是最低工资标准，郑州市最低工资标准是多少？

最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活，在劳动者提供正常劳动的情况下，而强制规定用人单位必需支付给劳动者的最低工资报酬。《劳动法》第四十八条规定，国家实行最低工资保障制度。用人单位

支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工平均工资水平、经济发展水平的变化而由当地政府进行调整。

2010年7月1日起，郑州市最低工资标准调整为800元。

35、什么是最低生活保障线，郑州市最低生活保障线是多少？

最低生活保障是指国家对家庭人均收入低于当地政府公告的最低生活标准的人口给予一定现金资助，以保证该家庭成员基本生活所需的社会保障制度。最低生活保障线也即贫困线。对达到贫困线的人口给予相应补助以保证其基本生活的做法。

目前，郑州市最低生活保障线是300元。

36、城镇体系规划是指什么？

城镇体系规划是指一定地域范围内，以区域生产力合理布局和城镇职能分工为依据，确定不同人口规模等级和职能分工的城镇的分布和发展规划。

城镇体系规划一般分为全国城镇体系规划、省域（或自治区域）城镇体系规划、市域（包括直辖市、市和有中心城市依托的地区、自治州、盟域）城镇体系规划、县域（包括县、自治县、旗、自治旗域）城镇体系规划4个基本层次。城镇体系规划区域范围一般按行政区划定。规划期限一般为二十年。

37、城市用地规划（土地利用规划）是指什么？

土地利用规划亦称土地规划。是指在土地利用的过程中，为达到一定的目标，对各类用地的结构和布局进行调整或配置的长期计划。是根据土地开发利用的自然和社会经济条件，历史基础和现状特点，国民经济发展的需要等，对一定地区范围内的土地资源进行合理的组织利用和经营管理的一项综合性的技术经济措施。

38、新增建设用地指标是指什么？

新增建设用地指标是指规划期间农用地和未利用地转为建设用地的量。

39、城市建设用地占补平衡指标（土地占补平衡）是指什么？

土地占补平衡是指因非农业用途占用多少耕地，要补充数量、质量相当的耕地，简单来说，就是占多少，补多少。

40、城市规划的“六线”是指什么？

城市规划的“六线”是指在城市规划图中，做为各不同性质区域分区控制线，主要包括以下六种：

红线：分为道路红线和建筑红线。道路红线指规划的城市道路路幅的边界线。建筑红线指城市道路两侧控制沿街建筑物或构筑物（如外墙台阶）靠临街面的界线，又称建筑控制线。

绿线：城市各类绿地范围的控制线。

蓝线：城市各类江河、湖泊、湿地保护的规划控制线。

紫线：历史文化街区和主要文物保护单位保护的规划控制线。

黄线：文体、教育、体育、医疗卫生等主要公共设施和广场、停车场、公共交通、供水、供电、供气、供热、邮电等主要基础设施用地的规划控制线。

黑线：高压供电走廊、微波通道、电磁辐射控制区、机场净空控制区和铁路的规划控制线。

41、土地证的分类及不同的使用年限是什么？

土地证，是土地所有者或者土地使用者享有土地所有权或者使用权的法律依据。根据国家有关规定，截止2009年1月，我国颁发的土地证书主要有三种：

（一）集体土地所有权证。县级人民政府对农民集体所有的土地进行登记造册，核发集体土地所有权证，确认所有权。

（二）集体土地建设用地使用权证。县级人民政府对集体所有的依法用于非农业建设的土地进行登记造册，核发集体土地建设用地使用权证，确认建设用地使用权。

（三）国有土地使用权证。县级以上人民政府对单位和个人依法使用的国有土地进行登记造册，核发国有土地使用权证，确认国有土地使用权。2003年，中国开始颁发林权证，其四项权益里，也包含了部分土地权益，商业用地一般为50年，住宅用地一般为70年。

42、城市化率是指什么？您所在辖区的城市化率是多少？

城市化率是指市镇人口占总人口（包括农业与非农业）的比率。中心城区、县(市、区)及建制镇，凡列入城镇建设规划且城区建设已延伸到乡镇、居委会及村委会并已实现水、电、路“三通”的,都纳入市镇人口计算，这样能客观反映城市化进程。

（第二问略）

43、请简述地方各级人民政府的性质和地位。

地方各级人民政府是地方各级人民代表大会的执行机关，是地方各级国家行政机关。

44、县级以上地方各级人民政府行使的主要职权有哪些？

一是执行本级权力机关的决议和上级行政机关的决定和命令；二是管理有关政治、经济、文化等方面的行政工作；三是依法保护和保障公民各方面的权利；四是县级以上地方各级人民政府领导并监督其下属工作部门和下级人民政府的工作，任免、考核、奖惩行政机关工作人员；五是办理上级人民政府交办的其它事项。

45、各级政府的主要职能有哪些？

经济调节，市场监管，社会管理，公共服务。

46、地方各级人民政府每届任期为多长时间？

地方各级人民政府每届任期五年。

47、县（市）区人民政府会议分为哪几种，参加人员分别有哪些？

县（市）区人民政府会议分为全体会议和常务会议。全体会议由县（市）区人民政府全体成员组成。常务会议由县（市）区长、副县（市）区长组成。省长、自治区主席、市长、州长、县长、区长召集和主持本级人民政府全体会议和常务会议。

48、简述地方各级政府与党委、人大的关系？

在我国“四大班子”体制中，中国共产党是执政党,是我国社会主义事业的领导核心，是我国政治体制中的领导力量；人们代表大会是人民选举产生的国家最高权力机关，是人民代表大会制度的组织形式；人民政府是国家权力机关的执行机关，是管理国家事务的行政机关。地方各级政府与党委的关系是领导和被领导的关系；与人大的关系是监督和被监督的关系。

49、建设法治政府的基本要求有哪些？

合法行政，合理行政，程序正当，高效便民，诚实守信，权责统一。

50、行政管理的主要特征有哪些？

以公共利益为目标，以公共权威为基础，以公共政策为途径，以公共问题为对象，以公共财政为保障。51、我国公务员制度的特点是什么？

公务员管理坚持“党管干部原则”；公务员采取大范围的界定模式，突破了一般的行政领域界限；公务员坚持为人民服务的宗旨；在对公务员队伍的宏观管理上，将分类管理和统一领导相结合。

52、衡量政府绩效的标准有哪些？

衡量政府绩效的标准：经济（economy）、效率（efficiency）、效益（effectiveness），又称为“三E”。“三E”实质上是三种关系，涉及政府管理的四个方面：成本、投入、产出、效果。经济涉及成本与产出之间的关系；效率涉及投入与产出的关系；指行政管理活动的产出同所消耗的人力、物力、财力等要素之间的比率；效益涉及产出与效果之间的关系，具体包括产出的质量、产出是否导致了所期望的社会效果、公民或顾客的满意程度等。

53、依法行政的内涵与本质是什么？

依法行政的内涵。依法行政是指行政机关及其工作人员必须在法律授权和规定的范围内行使行政权力、管理公共事务。

依法行政的本质。依法行政的本质在于通过法律权力来制约行政权力，使之符合“为政遵循法律，不以私意兴作”的要求。法律的规范性或约束作用始终是依法行政的核心概念。

54、依法行政的基本内容是什么？

行政机关的内部活动要依照相关法律、规章进行；行政组织的外部活动要依法；行政组织行使职权时必须依据法定程序；行政职权的行使必须有监督；依法行政必须有司法保障。

55、依法行政的基本要求是什么？

行政合法、行政适当、行政公正。

56、我国行政改革的基本原则是什么？

行政改革的系统原则，行政改革的渐进原则，行政改革的适度原则，行政改革的国情适应原则。

57、突发事件应急管理的基本原则是什么？

预防为主，防救结合；以人为本，生命第一；依靠科学，快速反应；社会动员，全员参与；军民结合，平战结合。

58、电子政务的主要内容是什么？

国家机关间电子政务，国家机关与企事业部门之间的电子政务，国家机关与公众之间的电子政务。

59、电子政务的功能是什么？

有助于构造政务组织新的结构形态；有助于改善公共服务质量；有助于实现资源共享和降低行政成本；有助于实现政府透明和社会监督。

60、政府采购的具体方式有哪些？

公开招标采购方式、邀请招标采购方式、竞争性谈判采购方式、询价采购方式、单一来源采购方式。61、正确政绩观的科学内涵是什么？

“三个代表”重要思想是正确政绩观的灵魂，科学发展观是正确政绩观的重要前提和基础，求真务实是正确政绩观的核心内容，立党为公、执政为民是正确政绩观的根本目的，实践、群众和历史是正确政绩观的衡量标准。

62、现代领导体制的类型有哪些？

首长负责制与委员会制，层次制与职能制，完整制与分离制，集权制与分权制。

63、领导决策的程序有哪些？

发现问题，确定目标；拟定方案，充分论证；分析评估，方案择优；慎重实施，反馈调节。

64、我国的民族政策是什么？

坚持民族平等和民族团结的原则；实行民族区域自治；大力培养和使用少数民族干部；大力发展少数民族的经济和文化。

65、签发公文时有哪些注意事项？

不得越权签发公文；必须“先核后签”；联合行文时，必须做好会签工作，使各机关或部门领导人均履行签发手续，以使公文真正有效。

66、请简述一下连维良书记概括的县（市）区书记、县（市）区长八个要分别做到的方面和八个都要做到的方面。

八个要分别做到的方面：一是书记要做到什么样的县（市）区长都能带得住，县（市）区长要做到在什么样的书记领导下都能够干好工作。二是书记要强化两个一把手意识，县（市）区长要强化一个一把手意识。作为书记来讲，要考虑是两个一把手，党政两个一把手。县（市）区长就要强化一个一把手意识，如果两个人有这样的意识，这个团结就容易搞好。三是书记要强化商量意识，县（市）区长要强化汇报意识。四是书记要强化尊重意识，县（市）区长要强化服从意识。五是书记要防范私心膨胀，县（市）区长要防范野心膨胀。六是书记要防止越位，县（市）区长要防止错位。七是书记要防止独断，县（市）区长要防止单断。八是书记要强化放手意识，县（市）区长要强化承受意识。

八个要共同做到的方面：一要多通话，少转话，少传话。二要多信任包容，少猜忌生疑。三要多补台，少拆台。四要多揽过，少揽功。五要多自我批评，少搞自我表扬。六要多一点理解支持，少一点埋怨指责。七要有承认不同认识的客观态度，又要增强达成共识的能力。八要有洞察问题复杂性的敏锐眼光，又要增强复杂问题简单化的能力。以上十六个要，不一定对，谨供大家参考，讲出这一点，有一个重要的意图，希望各县（市）区、市直各部门，特别是两个主要领导一定要搞好团结。

67、连维良同志在加强党风廉政建设和反腐倡廉工作时要求领导干部要做到“四个十分严格”是什么？“四个十分严格”：十分严格地要求自己、家属子女和身边工作人员；十分严格地按职数、原则和程序使用干部；十分严格地按编制、规定和程序控制财政供养人员；十分严格地按程序决定重大事项。

68、现阶段建设服务型政府的目标和任务重点是什么？

强化社会管理和公共服务。

69、转变职能，提高政府执行力，具体应该做好哪些工作？

继续推进政府职能转变，切实发挥经济调节、市场监管、社会管理和公共服务职能。正确履行经济调节职能，综合运用经济、法律和行政手段推动结构调整和发展方式转变；加强市场监管职能，强化对涉及人民

群众生命财产安全领域的监管，特别是把涉及人民群众身体健康和生命安全的食品、药品等作为监管重点；更加注重社会管理职能，深入推进社会矛盾化解和社会管理创新；更加注重公共服务职能，加强公共基础设施建设，健全公共财政政策，完善公共服务体系，提高公共服务质量。

70、依法行政，提高政府公信力，具体应该做好哪些工作？

认真执行人大及其常委会的决议和决定，自觉接受人大及其常委会的法律监督、工作监督和政协的民主监督，认真办理人大代表议案、建议和政协委员提案。广泛听取各民主党派、工商联、无党派人士意见，支持工会、共青团、妇联等人民团体发挥桥梁纽带作用。规范行政执法，建立健全行政决策制度和行政执法责任追究制度，做到严格执法、公正执法、文明执法。完善政务公开制度，切实保障群众的知情权、参与权和表达权。落实廉政建设责任制，严格执行部门预算、政府采购等制度，从源头上预防腐败。加强对重点领域、关键部位、特殊岗位的监督管理，开展违法转包工程、违法建设、违法经营等专项治理活动。重视舆论监督和网络监督，确保人民群众的监督权利得到充分行使。

71、转变作风，提高政府推动力，具体应该做好哪些工作？

简化办事程序，精简会议文件，改进会风文风，提高工作效率。弘扬求真务实的作风，反对形式主义、官僚主义，反对弄虚作假，不搞劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”。弘扬艰苦奋斗的作风，带头厉行节约，勤俭办事，降低行政成本。弘扬调查研究之风，做到问政于民、问需于民、问计于民，使政府工作思路、工作部署、政策措施更加符合民意。健全公务员考核评价、激励约束机制，深入开展人民满意公务员创建活动。

72、务实为民，提高政府凝聚力，具体应该做好哪些工作？

牢固树立宗旨意识，坚持以人为本、执政为民，着力解决就业、就学、就医、住房等人民群众最直接、最关心的问题。把群众满意不满意、高兴不高兴、拥护不拥护、赞成不赞成作为评判各项工作的最终标准，坚决纠正损害群众利益的不正之风，真心实意为群众排忧解难，努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益和合法权益。

设备管理岗位应知应会知识

设备管理岗位应知应会 一、企业设备管理应遵循的方针原则是什么 答：企业的设备管理应当依靠技术进步、促进生产发展和预防为主的方针；坚持设计、制造与使用相结合，维护与计划检修相结合，修理、改造与更新相结合，专业管理与员工群众管理相结合，技术管理与经济管理相结合的原则。 二、设备管理的主要任务是什么 答：对设备进行综合管理，保持设备完好，不断改善和提高企业技术装备素质，充分发挥设备的效能，取得良好的投资效益。 三、什么是设备的可靠性和可靠度 答：设备的可靠性是指设备功能在时间上的稳定性，也就是设备或系统在规定时间内、规定条件下无故障地完成规定功能的能力。这种能力用概率的量来表示，叫可靠度。 四、电气设备的预防性试验指的是什么 答：电气设备的预防性试验是指电气人员通过电气试验，在设备投入之前或运行中了解掌握设备的绝缘情况，以便在故障发展的初期就能够准确及时地发现并处理。 五、设备维护管理的“十二字”方针是什么 答：是清洁、紧固、调整、润滑、防腐、安全。

六、什么是设备规程 答：设备操作规程、维护规程、检修规程通称设备“三大”规程，总称设备规程。 七、什么是设备操作规程 答：根据设备的结构和运转特点，以及安全运行等要求，对操作者在操作过程中必须遵守的事项、程序及动作等作出的规定。 八、为什么要对设备进行检查． 答：设备的检查是对设备的运行情况、工作性能、磨损程度进行检查和校验。检查是设备维修中的一个重要环节，也可说是预防性维修的精髓。通过检查可以全面掌握设备技术状态的变化和磨损情况。针对检查发现的问题，可以及时查明和消除设备隐患；指导设备的正确使用和维护保养；提出改进维修措施；有目的地做好修理前的各项前期准备工作，以提高维修质量、缩短修理时间和降低修理成本。 九、设备点检制的基本内容是什么 答：（1）对设备实行全员管理，特别是生产工人要参加力所能及的检查和维护工作；（2）要有专职点检员，按设备分区域进行管理；（3）点检员不只是检查设备，一定要有管理职能，并应按其责任给予相应的权力；（4）要有一套科学的点检标准和制度；（5）进行动态管理，实行三级点检管理，即日常点检、专业点检和精密点检。 十、设备点检员的管理职能有哪些 答：检查和掌握设备状态，管理和分析事故、故障，制定预防措施和修理计划，提出维修备件材料计划和费用预算等。

领导干部廉洁从政应知应会常识

领导干部廉洁从政应知应会常识 1.五抓五看：全面履行党委（党组）主体责任，看党委（党组）有没有抓加强教育，看有没有抓制度建设，看有没有抓“一把手”，看有没有抓查处，看有没有抓部署、检查、落实。 2.四个亲自：重要工作亲自部署；重大问题亲自过问；重点环节亲自协调；重要案件亲自督办。 3.四种形态：党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数（省纪委目标要求70%）；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数（省纪委目标要求4:1）。 4.两个责任：落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。 5.主体责任：党委的主体责任：一是加强领导，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；二是坚决纠正损害群众利益的行为；三是强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；四是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题；五是党委主要负责同志要管好班子，带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率。

6.一岗双责：就是领导干部既要对所在岗位应当承担的具体业务工作负责，又要对所在岗位应当承担的党风廉政建设责任制负责。 7. 一案双查：对发生重大腐败案件和严重违纪行为的地方、部门和单位，实行“一案双查”，既要追究当事人责任，又要倒查追究相关领导责任，包括党委主体责任和纪委的监督责任。 8.“三转”：中央纪委对纪检监察机关自身建设的要求，即：转职能、转方式、转作风。 9.四转一强：省纪委对全省纪检监察机关自身建设的要求，即：转思想、转职能、转方式、转作风、强自身。 10.“两个为主”：“查办腐败案件以上级纪委领导为主，线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告”，“各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主”。 11.“两个全覆盖”：一是“全面落实中央纪委向中央一级党和国家机关派驻纪检机构，实行统一名称、统一管理”；二是“改进中央和省区市巡视制度，做到对地方、部门、企事业单位全覆盖”。 12.四风：形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。 13.三严三实：严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。

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理论教育应知应会知识考试题库 一、单项选择题 1、中共十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出全会指出，深化经济体制改革要紧紧围绕使市场在资源配置中起（D）。 A ?基础性作用 B ?保障性作用 C .关键性作 D .决定性作用 2、必须毫不动摇巩固和发展公有制经济，坚持公有制主体地位，发挥国有经济主导作用，不断增强国有经济（A ）。 A .活力、控制力、影响力B.定力、控制力、创造力 C .创造力、控制力、影响力D.品质、创造力、影响力 3、发展中国特色社会主义政治，我国社会主义政治的特有形式和独特优势，是党的群众路线在政治领域的重要体现，是（C）。 A?基层群众自治制度B.人民 C.协商 D. 民族区域自治制度 4、加快形成新的经济发展方式，就要把推动发展的立足点转变到（B）。A.创新发展上来B.提高质量和效益上来 C.绿色发展上来 D.和平发展上来 5、指出，（A）是党的生命线和根本工作路线。A、党章B、党建C、实事D、反腐倡廉 6、十八大指出，科学发展观最鲜明的精神实质是（D）。 A 、改革开放 B 、社会主义核心价值体系 C、坚持四项基本原则 D 、解放思想、实事、与时俱进、求真务实 7、全面深化改革，坚持发展仍是解决我国所有问题的关键这个重大战略判断，以经济建设为中心，发挥经济体制改革牵引作用，推动生产关系同生产力上层建筑同经济基础相适应，推动经济社会持续健康发展。必须立足于我国的这个最大实际是（D）。 A .我国仍然是发展国 B .我国在社会主义初级阶段主要矛盾 C .我国社会主义国家性质 D .我国长期处于社会主义初级阶段 8、建设中国特色社会主义，关于中国特色社会主义的总布局是（D）。 A. 经济、政治、文化、社会建设“四位一体” B. 实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。 C .社会主义初级阶段 D. 经济、政治、文化、社会、生态文明建设“五位一体” 9、十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出全面深化改革的总目标是 （A）。 A、完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化 B 、全面建设小康社会 C、实现中华民族伟大复兴 D、实现中国梦 10、全面深化改革，制约城乡发展一体化的主要障碍是（B）。 A. 城乡贫富差距拉大 B. 城乡二元结构 C.城乡户籍制度限制 D.城乡教育水平差异化 11、（D）是兴国之要，是我们国家兴旺发达和久安的根本要求。 A 坚持四项基本原则 B 党的领导 C 依法治国 D 以经济建设为中心 12、中国共产党在（B）上把思想确立为党的指导思想。 A. 会议 B.党的七大 C.党的七届二中全会 D.党的八大 13、在（C）上第一次提出“建设有中国特色的社会主义”的命题。 A. 党的八大 B.党的^一大 C.党的十二大 D.党的十三大 14、党的十八大号召全党要坚定中国特色社会主义的“三个自信”。这“三个自信”具体是指（D） A. 思想自信、道路自信、政策自信 B. 思想自信、方向自信、制度自信 C. 理论自信、方向自信、政策自信 D. 道路自信、理论自信、制度自信 15、（C）提出了“振兴中华”的口号并为之努力，但是没有找到出路。是中国共产党成立以后，领导人民经过不 懈奋斗，才逐步使这个梦想成为现实。这个过程，可以概括为“两个百年” 、“两重任务” 。 A B 梁启超C D 黄兴 16、（A）标志着无产阶级已经作为一支独立的政治力量登上了历史的舞台。 A. 三大工人运动的爆发 B. 共产主义者同盟的诞生 C. 恩格斯发表《共产党宣言》 D. 世界上一个工人阶级政权——巴黎公社的建立 17、党的群众路线教育实践活动极具重要性和紧迫性，因为（B）。

党员干部应知应会知识100题

党员干部应知应会知识100题 一、党的基本理论 1．中国共产党的性质：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。 2．党的最高理想和最终目标：实现共产主义。 3．党的行动指南：是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。 4．党的基本路线：领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家而奋斗。 5．党的四项基本原则：坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想。 6．党的外交政策：坚持独立自主的和平外交政策，维护我国的独立和主权，反对霸权主义和强权政治，维护世界和平，促进人类进步。 7．党的工作路线：一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，把党的正确主张变为群众的自觉行动。 8．党的最大优势：密切联系群众。 9．党执政后的最大危险：脱离群众。 10．党员宣誓誓词：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。 11．预备党员的权利：除了没有表决权、选举权和被选举权以外，其他同正式党员一样。

12．党的民主集中制的基本原则是：党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。 13．我党成立以来实现的三大历史性转变是：中国共产党成立以来实现了三大历史性转变：从半殖民地半封建社会到民族独立、人民当家做主新社会的历史性转变、实现了从新民主主义革命到社会主义革命和建设的历史性转变、实现了从高度集中的计划经济体制到充满活力的社会主义市场经济体制、从封闭半封闭到全方位开放的历史性转变。 14. 中国共产党的三大作风：理论和实践相结合的作风，和人民群众紧密地联系在一起的作风，自我批评的作风。 15.中国共产党的三大历史任务是：带领全国各族人民全面建设小康社会，实现继续推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平与促进共同发展。 16. 坚持“一个中心、两个基本点”指的是：领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。 17. 中国特色社会主义理论体系包括：中国特色社会主义理论体系,就是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的科学理论体系。 18.“两个务必”：（1）务必继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风；（2）务必继续地保持艰苦奋斗的作风。 19. 中国特色社会主义道路的内涵是：中国特色社会主义道路，就是在中国共产党领导下，立足基本国情，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，解放和发展社会生产力，巩固和完善社会主义制度，建设社会主义市场经济、社会主义民主政治、社会主义先进文化、社会主义和谐社会，建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。 20. 邓小平提出的社会主义本质是：解放生产力，发展生产力，消灭

应知应会基础知识

一、“五进三早两防一控”: 1、五进：开展燃气安全进社区、进学校、进机关、进厂矿、进用户的“五进”活动。 2、三早两防一控：早发现、早报告、早处理；即管道燃气单位要加强用户端和管网的各类安全事件的预防；液化气和压缩天然气单位要加强运输中和库站的各类安全事件的预防；控制泄漏。 二、危险作业许可管理“十不准”内容： （一）风险未评估，不准作业；（二）方案未审批，不准作业；（三）票证未办理，不准作业；（四）方案未交底，不准作业；（五）措施未落实，不准作业；（六）隔离未达标，不准作业；（七）气体未检测，不准作业；（八）监护未到场，不准作业；（九）环境未符合，不准作业；（十）夜间节假日，不准作业。 三、隐患A、B、C类按照严重程度分级： A类：需要立即整改。 B类：对生产安全无现实影响，可逐步整改。 精品文档

C类：无需整改，采取控制措施即可。 四、六级检查机制： 公司春秋年检、区域公司季检、运营单位月检、库站周检、班组日检、岗位巡检。 五、三个台帐： 安全检查问题、隐患、违章台帐 六、四个落实： 整改方案、资金、责任人、时限落实 七、五个一检查方法： 跟踪一次巡线、进行一次安检、模拟一次演练、传授一次知识、开展一次点评 八、反违章六条禁令： 1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作； 2、严禁违反操作规程操作； 3、严禁无票证从事危险作业； 精品文档

4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗； 5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品； 6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。 九、应急处置二十字工作法： 报告控阀放散检测探边禁火撤人警戒处置恢复 十、四懂三会: 懂原理、懂性能、懂结构、懂用途；会操作、会保养、会排除故障 十一、六交六不交: “六交”（1）交运行方式，设备状况。（2）交资料、报表。（3）交内外联系，上级指令。（4）工具、用具、通讯、消防器具。（5）交岗位卫生。（6）交存在问题。 “六不接”（1）生产情况不清不接。（2）报表、资料不清不全不接。（3）内外联系不明确不接。（4）岗位卫生不好不接。（5）该处理的问题不处理不接。（6）工具、用具、通讯、消防器具不全不接。 精品文档

员工应知应会知识

国家安全生产监督管理总局令第64号化工（危险化学品）企业保障生产安全十条规定 一、必须依法设立、证照齐全有效。 二、必须建立健全并严格落实全员安全生产责任制，严格执行领导带班值班制度。 三、必须确保从业人员符合录用条件并培训合格，依法持证上岗。 四、必须严格管控重大危险源，严格变更管理，遇险科学施救。 五、必须按照《危险化学品企业事故隐患排查治理实施导则》要求排查治理隐患。 六、严禁设备设施带病运行和未经审批停用报警联锁系统。 七、严禁可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态。 八、严禁未经审批进行动火、进入受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业。 九、严禁违章指挥和强令他人冒险作业。 十、严禁违章作业、脱岗和在岗做与工作无关的事。 公司重大危险源 （1）合成装置区：压力管道、压力容器重大危险源。 （2）脱碳/油洗/制氢装置区：压力管道、压力容器重大危险源。 （3）中间罐区：危险化学品重大危险源。 （4）油品加工装置区：压力管道、压力容器重大危险源。 （5）液化气罐区：危险化学品重大危险源。 （6）石脑油储罐区：危险化学品重大危险源。 （7）柴油罐区：危险化学品重大危险源。 （8）气化装置区：压力管道、压力容器重大危险源。 （9）净化装置区：压力管道、压力容器、危险化学品重大危险源。 （10）锅炉房：锅炉重大危险源。 （11）空分装置区：压力容器重大危险源。 有毒气体泄露时的逃生方法 1）发生毒气泄漏事故时，现场人员不可恐慌，各司其职，井然有序地撤离，并在第一时间向中控和调度汇报情况，报告时如在泄漏区只可以使用防爆对讲机，远离泄漏区后方可使用电话。 2）从毒气泄漏现场逃生时，必须当机立断，选择正确的逃生方法，快速撤离现场。 3）逃生要根据泄漏物质的特性，佩戴相应的个体防护用具。如果现场没有防护用具或者防护用具数量不足，也可应急使用湿毛巾或衣物捂住口鼻进行逃生。 4）根据泄漏物质的相对密度，选择沿高处或低洼处逃生，但切忌在低洼处滞留。 5）如果事故现场己有救护人员或专人引导，逃生时要服从他们的指引和安排。 6）不要慌乱，不要拥挤，要听从指挥，有秩序地撤离，防止发生踩踏事故。 7）)撤离时要弄清楚毒气的流向，不可顺着毒气流动的风向走，而要逆向逃离。 8）逃离泄漏区后，应立即清点人数检查现场人员是否全部撤出，检查人员是否有中毒现象，必要时进行排毒治疗。 要注意：当毒气泄漏发生时，若没有穿戴防护服，绝不能进入事故现场救人。因为这样不但救不了别人，自己也会被伤害。 BD2100空气呼吸器的使用注意事项 （1）使用前应进行气密性检查，正确佩戴和使用器具。 （2）空气瓶内压力在20MPa以上时允许佩戴，使用过程中低于5MPa要立即无条件退出作业环境。 （3）严禁气瓶、呼吸器外表沾染油污。 （4）严禁单独一人佩戴呼吸器进入危险区域。 （5）不能用于潜水系列。 （6）不要让充满气的气瓶在阳光下曝晒。 （7）空气呼吸器额定工作时间仅为36分钟,随时根据压力读数表听到气笛警报声,应立即准备撤离。 过滤式防毒面具的适用范围 过滤式防毒面具禁止在密闭空间内使用,当空气中氧气含量低于18%或有毒物质毒物浓度大于限定范围（0.5%）,或只有含氟物及蒸气时,禁止使用过滤式防毒面具。 公司最新滤毒罐的防护对象

各级领导干部党章应知应会知识题库答案大全

各级领导干部应知应会知识（党章） 34.监督执纪的“四种形态”是：经常开展批评和自我批评、“约谈函询”，让“红红脸、出出汗”成为常态；“党纪轻处分、组织调整”成为违纪处理的大多数；“党纪重处分、重大职务调整”的成为少数；严重违纪涉嫌违法“立案审查”的成为极少数。 35.党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会每届任期3年至5年。 36.“三会一课”制度的内容是：支部党员大会，党支部委员会，党小组会，党课。 37.民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。 38.我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。 39.中国共产党在社会主义初级阶段的基本路线可以概括为“一个中心两个基本点”，即领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国而奋斗。 40.四项基本原则是指坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想。 41.入党誓词是：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。 42.民主集中制中的“四个服从”是：党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。 43.党的纪律主要包括：政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。 44.对党员的纪律处分有：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。 45.党组的任务主要是：负责贯彻执行党的路线、方针、政策；加强对本单位党的建设的领导，履行全面从严治党责任；讨论和决定本单位的重大问题；做好干部管理工作；讨论和决定基层党组织设置调整和发展党员、处分党员等重要事项；团结党外干部和群众，完成党和国家交给的任务；领导机关和直属单位党组织的工作。 46.中国共产党在新时期坚持和发展中国共产党领导下的多党合作的基本方针是长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共。

岗位安全应知应会常识

岗位安全应知应会常识 （岗位安全职责、操作规程、主要危险源、应急处置） 焊工岗位 一、岗位安全作业职责 1、负责本岗位日常事故隐患自我排查治理； 2、遵守安全操作规程和规章制度； 3、正确佩戴和使用劳动防护用品； 3、负责本岗位焊割等设备日常管理和保养， 及时报修不能解决的问题； 4、负责本岗位事故和紧急情况的报告和现场处置。 5、杜绝违章作业，做到“四不伤害”。 6、掌握本岗位安全应知应会常识，主动提高安全技能。 二、岗位安全操作规程 1、持焊工操作证上岗。 2、进入施工现场戴安全帽，禁止吸烟。 3、2米及以上登高作业系安全带，临水作业穿救生衣。 4、打磨使用护目镜，二保焊、狭小舱室内焊接佩戴复式防尘口罩。 5、明火、密闭舱室作业前申请审批，许可后作业。 6、作业前检查设备工具，确保胶管、电缆、压力表等完好。 7、动火前清除周围易燃易爆品，配备有效消防器材，舱室动火设立监护人。 8、易燃易爆及有害的舱室、管路清洗后，测氧测爆合格，通风后再作业。 9、雨天、露天作业无可靠安全措施不施焊。 10、氧、乙炔气瓶与动火点距离及气瓶间距离符合安全要求。 11、工作完毕，切断电、气源，灭绝火种，清理现场。

四、现场应急处置 （一）火灾 现场作业发生易燃物起火，立即停止作业，关闭电源，使用灭火器灭火，进行扑救工作，并报告现场负责人；不能立即扑灭的，应立即打119报警。 （二）漏电、触电 发生电焊机漏电，应立即关闭设备接线电源；如发生人员触电，不得用肢体接触触电者，首先应关闭电源，来不及关闭时，应使用绝缘物体将带电物挑开。 （三）胶管漏气 乙炔气软管在使用过程中如发生脱落、破裂、着火时，应将割炬的火焰熄灭，然后关闭气瓶阀门停止供气；氧气软管着火时，应迅速关闭氧气瓶阀门，停止供气，严禁将弯折软管的方法消除氧气软管着火，乙炔气软管着火时，可用弯折着火点供气端一段胶管的方法将火熄灭。 （四）割炬回火 由于割咀过热或堵塞而发生回火和多次爆鸣时，应迅速先将乙炔阀门关闭，再关掉氧气阀门，将割咀侵入冷水中冷却，然后打开氧气吹净割炬内灰烬再点火。 （五）中毒窒息 发现人员窒息、中毒，要立即将其转移到通风良好和有新鲜空气的地方，解开领扣和裤带，采取心肺复苏等急救措施，立即拨打“120”急救电话，同时向本单位负责人汇报。

党员干部应知应会知识点

应知应会知识点 1、两学一做：学党章党规、学系列讲话，做合格党员。基础在学，关键在做，着力解决突出问题。 2、十九大主题：不忘初心，牢记使命，高举中国特色社会主义伟大旗帜，决胜全面建成小康社会，夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。 3、四个意识：政治意识，大局意识，核心意识，看齐意识。 4、社会主义核心价值观：富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善。 5、党员的纪律处分种类：警告，严重警告，撤销党内职务，留党察看，开除党籍。 6、当前社会主要矛盾：人民日益增长的美好生活的向往和不平衡、不充分的发展之间的矛盾。 7、四风：形式主义，官僚主义，享乐主义，奢靡之风。 8、三重一大：重大问题，重要干部任免，重大项目投资决策，大额资金使用。 9、四费：招待费，交通费，差旅费，会议费。 10、八项规定： 1)要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经 验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走

过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。 2)要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开 的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛； 提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。 3)要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不 发的文件、简报一律不发。 4)要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活 动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。 5)要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管 制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。 6)要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工 作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。 7)要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、 讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。 8)要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住 房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

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党员干部应知应会常识 100 题 一、党的底子理论 1．我国共产党的性质：我国共产党是我国工人阶级的先锋队，一起是我国公民和中华民族的先锋队，是我国特色社会主义作业的领导中心，代表我国先进生产力的展开要求，代表我国先进文化的前进方向，代表我国最广大公民的底子利益。 2．党的最高抱负和终究方针：完结共产主义。 3．党的举动指南：是以马克思列宁主义、毛泽东思维、邓小平理论和“三个代表”重要思维作为自己的举动指南。 4．党的底子道路：领导和联合全国各族公民，以经济建造为中心，坚持四项底子原则，坚持变革敞开，自给自足，艰苦创业，为把我国建形成为富足、民主、文明、调和的社会主义现代化国家而斗争。 5．党的四项底子原则：坚持社会主义道路、坚持公民民主专政、坚持我国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思维。 6．党的外交方针：坚持独当一面的和平外交方针，保护我国的独立和主权，对立霸权主义和强权政治，保护世界和平，促进人类前进。 7．党的作业道路：悉数为了大众，悉数依靠大众，从大众中来，到群众中去，把党的正确建议变为大众的自觉举动。 8．党的最大优势：密切联络大众。 9．党执政后的最大风险：脱离大众。 10．党员发誓誓词：我自愿参加我国共产党，支撑党的纲领，恪守党的规章，施行党员职责，施行党的抉择，严守党的纪律，保守党的隐秘，对党忠实，活跃作业，为共产主义斗争终身，随时预备为党和公民献身一切，永不叛党。 11．预备党员的权利：除了没有表决权、选举权和被选举权以外，其他同正式党员相同。

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12．党的民主会集制的底子原则是：党员个人恪守党的安排，少量服 从大都，下级安排恪守上级安排，全党各个安排和整体党员恪守党的全国 代表大会和中心委员会。 13．我党树立以来完结的三大前史性改变是：我国共产党树立以来实 现了三大前史性改变：从半殖民地半封建社会到民族独立、公民当家做主 新社会的前史性改变、完结了重新民主主义革新到社会主义革新和建造的 前史性改变、完结了从高度会集的方案经济体制到充满生机的社会主义市 场经济体制、从关闭半关闭到全方位敞开的前史性改变。 14. 我国共产党的三大风格：理论和实践相结合的风格，和公民大众 严密地联络在一起的风格，自我批判的风格。 15. 我国共产党的三大前史使命是：带领全国各族公民全面建造小康 社会，完结继续推动现代化建造、完结祖国一致、保护世界和平与促进共 同展开。 16. 坚持“一个中心、两个底子点”指的是：领导和联合全国各族员 民，以经济建造为中心，坚持四项底子原则，坚持变革敞开，自给自足， 艰苦创业，为把我国建形成为富足、民主、文明的社会主义现代化国家而 斗争。 17. 我国特色社会主义理论系统包含：我国特色社会主义理论系统 , 就 是包含邓小平理论、“三个代表”重要思维以及科学展开观等严峻战略思 想在内的科学理论系统。 18. “两个有必要”：（1）有必要继续地坚持谦善、慎重、不骄、不躁的作风；（2）有必要继续地坚持艰苦斗争的风格。 19. 我国特色社会主义道路的内在是：我国特色社会主义道路，便是 在我国共产党领导下，安身底子国情，以经济建造为中心，坚持四项底子 原则，坚持变革敞开，解放和展开社会生产力，稳固和完善社会主义原则， 建造社会主义商场经济、社会主义民主政治、社会主义先进文化、社会主 义调和社会，建造富足民主文明调和的社会主义现代化国家。

从事人事行政管理工作应知应会的知识(含答案)

从事人事行政管理工作应知应会的知识建议大家抽时间做一下这些题，然后回复到这个帖中来检测一下 人事部分题目一、企业人力资源有几大模块，各自内容是什么？（简答）总共六大模块~ 1、人力资源规划 －HR 工作的航标兼导航仪 航行出海的船只都需要确立一个航标以定位目的地，同时需要一个有效的导航系统以确保它航行在正确的路线之上。人力资源管理也一样，需要确定HR 工作目标定位和实现途径。人力资源规划的目的在于结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现。人力资源规划的重点在于对企业人力资源管理现状信息进行收集、分析和统计，依据这些数据和结果，结合企业战略，制定未来人力资源工作的方案。正如航行出海的船只的航标的导航仪，人力资源规划在HR 工作中起到一个定位目标和把握路线的作用！ 2、招聘与配置 －“引”和“用”的结合艺术 人员任用讲求的是人岗匹配，适岗适人。找到合适的人却放到了不合适的岗位与没有找到合适的人一样会令招聘工作失去意义。招聘合适的人才并把人才配置到合适的地方是才能算完成了一次有效的招聘。招聘和配置有各自的侧重点，招聘工作是由需求分析－预算制定－招聘方案的制定－招聘实施－后续评估等一系列步骤构成的，其中关键又在于做好需求分析，首先明确企业到底需要什么人，需要多少人，对这些人有什么要求，以及通过什么渠道去寻找公司所需要的这些人，目标和计划明确之后，招聘工作会变得更加有的放矢。人员配置工作事实上应该在招聘需求分析之时予以考虑，这样根据岗位“量身定做”一个标准，再根据这个标准招聘企业所需人才，配置工作将会简化为一个程序性的环节。招聘与配置不能被视为各自独立的过程，而是相互影响、相互依赖的两个环节，只有招聘合适的人员并进行有效的配置才能保证招聘意义的实现。 3、培训与开发－帮助员工胜任工作并发掘员工的最大潜能 对于新进公司的员工来说，要尽快适应并胜任工作，除了自己努力学习，还需要公司提供帮助。对于在岗的员工来说，为了适应市场形势的变化带来的公司战略的调整，需要不断调整和提高自己的技能。基于这两个方面，组织有效培训，以最大限度开发员工的潜能变得非常必要。就内容而言，培训工作有企业文化培训，规章制度培训，岗位技能培训以及管理技能开发培训。培训工作必须做到具有针对性，要考虑不同受训者群体的具体需求。对于新进员工来说，培训工作能够帮助他们适应并胜任工作，对于在岗员工来说，培训能够帮助他们掌握岗位所需要的新技能，并帮助他们最大限度开发自己的潜能，而对于公司来说，培训工作会让企业工作

普通岗位员工安全知识应知应会试卷7(答案)

普通岗位员工应知应会知识 考试试题 部门：姓名：成绩： 一、选择题：（每题1分，共35分） 1、操作岗位人员转岗、离岗三个月以上重新上岗者，应进行( B )、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。 A.厂级 B.车间(工段) C.专项 D.以上都不正确 2、职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的( D )、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。 A.植物 B.天气 C.动物 D. 化学 3、《消防法》规定：禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。因施工等特殊情况需要使用明火作业的，应当按照规定事先办理( C )，采取相应的消防安全措施。 A. 评审报告 B.评估报告 C.审批手续 D.教育培训 4、《仓库防火安全管理规则》规定：仓库保管员应当熟悉储存物品的分类、性质、保管业务知识和防火安全制度，掌握( C )的操作使用和维护保养方法，做好本岗位的防火工作。 A. 保管物资 B.库存物资 C. 消防器材 D.维修物资 5、安全带的使用原则是“(C )”。 A.低挂高用 B. 平挂平用 C. 高挂低用 D.以上答案都不正确 6、安全阀应( B )检验一次，记录齐全，且铅封完整，在检验周期内使用。 A. 3个月 B. 半年 C.2年 D. 1年 7、上锁挂牌作业中解锁时，原则上应按照“先工艺后电气”和“( D )”的顺序进行。 A.先高压后低压 B.高低压同时 C.先设备后工艺 D.先低压后高压 8、危险、有害因素辨识方法中的直观经验分析法又分为(C )法和类比法两种。 A. 头脑风暴法 B.观察法 C. 对照经验 D.模拟法 9、特种设备运行不正常时，特种设备作业人员应当按照( A )采取有效措施保证安全。 A. 操作规程 B.安全管理制度 C.维修方案 D.安全责任制 10、识别危险源时要考虑三种状态：正常、异常、（）状态。 A.使用 B. 检修 C. 异常 D.运行 11、煤磨作业现场必须设置( A )警示标志，安装防静电装置；动火作业前必须申请同意，动火现场必须备好灭火器。 A.禁止烟火 B.注意烟尘 C.当心吊物 D.注意行人 12、事故隐患分为一般事故隐患和( B )隐患两类。 A.较大事故 B.重大事故 C.重特大事故 D.轻微事故 13、砂轮机操作时应戴好护目镜，站在砂轮机( A )，不准两人同时使用一个砂轮，禁止( )磨削。 A.侧面侧面 B.侧面正面 C.正面侧面 D.正面正面 14、检维修作业使用氧气乙炔时应注意：氧气瓶与乙炔瓶之间的距离不得小于( )米，气瓶与明火点的距离不得小于( C )米，气瓶应有防倾倒装置和防震圈，乙炔瓶应装有回火控制器。 A.5、6 B.5、5 C.5、10 D.6、6 15、手持电动工具电源线长度限制在（C ）米以内，中间不许有接头和破损。工具至少每三个月进行一次绝缘电阻检测。

岗位人员应知应会手册资料

岗位应知应会安全知识题库 一、综合类 1、企业安全生产责任体系五落实五到位规定 必须落实“党政同责”要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。 必须落实安全生产“一岗双责”，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。 必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，由董事长或总经理担任主任。 必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。 必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公示。 必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。 2、“一落实、双建设、双达标”:即以落实安全生产责任制为主线，推进风险预控体系建设和应急救援体系建设，狠抓生产建设质量标准化动态达标和员工操作行为动态达标。 3、《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》已由中华人民共和 国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议于2014 年8 月31 日通过，现予公布，自2014年 12 月1 日起施行。 4、依照安全法明确规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。 5、国家实行生产安全事故责任追究制度，依照本法和有关法律、法规的规定，追究生产安全 事责任人员的法律责任。 6、矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置 安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。 7、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。 8、事故发生的三要素﹕(1)人的不安全行为(如﹕违章作业﹑蛮力作业) (2)物的不安全状态(如﹕设备故障﹑对象存放不稳固) (3)环境和管理因素(如﹕地面湿滑﹑现场安全管理不严) 二、消防类 9、灭火的四种方法是﹕隔离法﹑冷却法﹑窒息法﹑抑制法﹔ 10、灭火器的正确使用是﹕提起有效和适用的灭火器急奔火灾现场﹐拔掉铅封及插销﹐距离燃烧物3－5米时,一手紧握喷嘴,成45度角﹐对准火焰根部喷射﹐直至火焰全部扑灭﹐室外灭火,应处于上风向喷射﹔ 11、防火的基本方法有控制可燃物﹐隔绝空气﹐消除着火源和阻止火势﹔ 12、灭火器前方1米内禁止放置任何物品﹐以便使用﹔ 13、手提式灭火器失压时,指针将指向红色区域﹔指针指向绿色﹑黄色区域时可以使用﹔ 14、火灾发生后，如果逃生之路已被切断，应退回室内、关闭通往燃烧房间的门窗，并向门窗上泼水﹐减缓火势发展，同时打开未受烟火威胁的窗户，发出求救信号﹔ 15、发生火灾应该如何报警? 1）外部火警电话“119” 2）“119”火灾报警电话后，要向接警中心讲清失火单位的名称地址、什么东西着火、火势大小，以及火的范围，同时还要注意听清对方提出的问题，以便正确回答； 自己的电话号码和姓名告诉对方，以便联系；

人力资源部应知应会知识劳动用工管理

人力资源部应知应会知识（劳动用工管理） 线条：综合类别：人力资源职位：劳动用工管理部门：人力资源部 一、员工应知应会的业务内容、基础数据、规章制度、流程等。 劳动用工管理 （一）职数控制 1、分公司用工总量：2015年用工总量指导数为*人，截止2016年7月，实际人数为*人，其中合同制*人，派遣制*人。 2、8-12职级职数： 用工总量、8职级以上人数、1-4职级员工比例控制在省公司核定的范围内，不得突破。 （二）机构管理 1、机构调整有请示（含组织架构图、工作职责及机构职位职数）、有批复。 2、根据省公司批复，一周内下发机构调整的文件。 （三）人员招聘 1、初级职位招聘：配合省公司完成招聘相关工作；协助做好应聘人员笔试、面试等工作：根据省公司录用通知将员工信息录入MIS系统，按规定时间通知新进员工完成劳动合同签定工作；每月对MIS系统中员工照片完整性进行检查，更新；定岗定级：试用期结束后，下发定岗定级通知。 初级职位新招聘员工初次入职职级原则上按以下标准确定：新入职员工基本职级为1级；一般院校全日制本科生最高可定2+级；重点院校全日制本科生最高可定3级；全日制硕士研究生最高可定3+级；博士最高可定4级。

2、校园招聘：结合公司需要上报职位需求；按照省公司录用通知协助员工办理入职手续；试用期结束后，组织新员工定岗定级，并向省公司报告；定期跟踪员工的思想工作动态。 校园招聘的新员工按招聘计划安排到相应专业职位工作。新员工试用合格后，按以下标准确定初始职级： 985、211院校本科及各类院校硕士以上毕业生安排到县市工作的，初始职级可按以上标准上调一级。 试用期待遇按初始职级标准下调一级执行，当月实发薪酬应不低于本届同类毕业生上岗前实习待遇标准。 （四）员工竞聘 1、竞聘流程：发布竞聘通知、员工自愿报名、部门推荐、资格审查、征求纪检部门意见、现场竞聘、综合考察、党委审议、任前公示、下发聘任文件。 2、职数控制。省公司根据客户及网络规模、经营业绩等综合因素核定各单位用工编制，并以此为基础确定各职级职数控制数，省公司对各职级人数实行总体宏观控制，确保形成合理的职级结构。分公司职级晋升要在省公司下达的职数控制范围内进行。 （1）对8职级以上职数省公司每年下达分职级控制数，实行严格刚性管理。 （2）对辅助生产职位人数按下表实行比例控制： 3、职级向下调整。新聘职位上限职级低于现职级的人员，其职级应直接调整到新聘职位职级范围内。年度绩效考核欠佳的，应调整到下一层级职位，或职级下调一级。

化工从业人员岗位应知应会知识

化工从业人员岗位应知应会知识 1．国家安全生产方针 答：安全第一、预防为主、综合治理 2．安全工作“五同时” 答：在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 3．国家消防工作方针 答：预防为主，防消结合。 4．^ 5． 6．新建、扩建、改建项目安全“三同时”是指 答：安全设施必须与主体工程要同时设计、同时施工、同时投产使用。 5.分公司安全管理方针 答：安全第一，预防为主，以人为本，自主创新，和谐发展，争创一流； 6.“三违”是指

答：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律； 7.分公司安全管理战略目标是什么 ） 答：零事故、零伤害、零污染，以风险预控实现本质安全。 8.隐患整改“五定”是指什么 答：定方案、定措施、定资金、定负责人、定完成期限。9.交接班“十交五不接”内容 交接班“十交” 1）交安全生产； 2）交任务完成和产品质量； 》 3）交设备运行，备用及缺陷处理情况； 4）交操作调整及工艺指标执行情况； 5）交计量器具、仪表和产品流向； 6）交事故预防处理； 7）交岗位卫生规格化； 8）交消防、气防器材，工器具；

9）交记录齐全、准确； [ 10）交领导指示及注意事项。 交接班“五不接” 1）生产情况、设备缺陷情况交代不清不接； 2）操作波动、主要参数失常未处理好不接； 3）记录资料，数据不全不接； 4）卫生规格化不好不接； 5）消防、气防器材，工具不全不接 、 10.本质安全内涵 答：指一般水平的操作者，即使发生人为的不安全行为，但人身、设备和系统仍能保证安全。 11.三级安全教育是指 答：公司级、中心级、班组级 12.鄂尔多斯煤制油分公司现场安全管理“零容忍”禁令 1) 严禁在厂区内吸烟、在岗饮酒。

车间检验员岗位应知应会通用

车间检验员岗位应知应会 一、体系知识 （一）术语及定义 1、质量：一组固有特性，满足明示的、通常隐含的或必须履行的需求或期望的程度； 2、变差：过程的单个输出之间不可避免的差别；其原因可分成两类：普遍原因和特殊原因。 3、控制（稳定性）：不存在变差的特殊原因。 4、过程能力：一个稳定的固有变差的总范围。 5、过度调整：把一个偏离目标的值，当作过程中特殊原因处理的方法。（若根据每一次所做的测量来 调整一个稳定的过程，则调整就成了另外一个变差源）。 6、纠正：为消除已发现的不合格所采取的措施。 7、纠正措施：为消除已发现的不合格或其它不期望情况的原因所采取的措施。 8、预防措施：为消除潜在不合格或其他潜在不期望的原因所采取的措施。 9、防错：为防止不合格产品的制造而进行的产品和制造过程的设计和开发。 10、持续改进：在已达到产品基本质量要求的基础上，有目标、有计划开展的，旨在不断提高产品/ 服务质量，以 减少质量变差，降低成本和改善服务为主要目标，使系统持续不断地得到改进和使顾客更加满意的、持 续渐进的、集体性活动（即：增强满足明示的、通常隐含的或必须履行的需求或期望的能力的循环活 动）； 11、过程：一组将输入转化为输出的相互关联或相互作用的活动； 12、返工：为使不合格产品符合规定要求，而对其所采取的措施； 13、返修：虽然不合格产品仍不符合原规定的要求，但为了使其满足预期用途而对其所采取的措施； 14、让步（回用）：对使用或放行不符合规定要求的产品的许可。 15、报废：为避免不合格产品原有的预期用途而对其所采取的措施。 16、测量系统（MSA：指用来对被测特性赋值的操作、程序、量具、设备、软件以及操作人员的集合； 用来获得测量结果的整个过程； 17、测量（Measurement ）：赋值（或数）给具体事物以表示他们之间关于特定特性的关系。赋值过程 定义为测量过程，所赋予的值称为测量值或测量结果 18、SPC定义：统计过程控制（Statistical Process Control，简称SPQ是应用统计技术对过程中的 各个阶段进行评估和监控，建立并保持过程处于可接受的并且稳定的水平，从而保证产品 与服务符合规定的要求的一种质量管理技术。从内容上来说主要有两个方面：一是利用控制图分析过程的稳定性，对过程存在的异常因素进行预警；二是计算过程能力指数分析稳定的过程能力满足技术要求的程度,对过程质量进行评