国企工会年终工作总结

国企工会年终工作总结

国企工会年终工作总结

一、工作目标和任务

从年初开始，我们制定了2018年的工作目标和任务，主

要内容如下：1）组织职工开展各种形式的文体活动，提高职

工身体素质和内涵水平；2）积极协调和参与工会项目，如职

工福利、职工培训等，为职工服务；3）做好职工的权益维护

和纠纷调解工作，妥善解决职工的困难和问题；4）发扬劳模

精神，组织职工开展技能比赛和先进事迹宣传，树立榜样；5）加强与企业、政府和社区的联系沟通，提升工会的社会影响力和形象。

二、工作进展和完成情况

在全年的工作中，我们始终以提高职工的工作和生活水平为中心，加强与职工的联系，增加职工对工会工作的认同感和满意度。具体进展如下：1）开展了一系列的文体活动，如篮

球比赛、游泳、健身等，更好地满足了职工的需要和兴趣；2）积极参与企业、政府和社区组织的各类活动，在活动中发挥了工会的桥梁作用，展现了工会的组织力；3）发挥了工会的优势，积极参与企业的项目建设和职工培训，推动企业的发展和职工的成长；4）入股职工福利公司并参与管理，为职工提供

更实惠的福利；5）加强与职工的沟通，做好职工的问题反映

和困难解决工作，树立了工会的良好形象。

工作完成情况：在全年的工作中，我们完成了制定的工作目标和任务，做到了理念先行、创新求变、务实高效、协调有度。

三、工作难点及问题

在工作中，我们也遇到了许多难点和问题：1）部分职工

对工会的认识还不够深入和全面，对工会工作的要求不够明确；2）在新领域和新项目上，我们还需要更多的实践和探索，加

强与外部合作和交流；3）在部分职工权益和纠纷处理中，我

们还需要更加细致和有效的工作方式，不断提高处理各种情况的能力；4）如何推动工会的组织建设、制度建设、干部队伍

建设等工作也需要更加注重。

四、工作质量和压力

在工作中，我们始终把工作质量作为第一位，不断加强工会自身建设和组织效能。在承担各种工作任务的同时，也面临着来自职工、企业和社会的各种压力。我们通过不断提高工作质量，协调各方利益关系，做到了业务矛盾协调和关爱职工的平衡，体现了工会的奋斗精神和品牌形象。

五、工作经验和教训

在全年工作中，我们积累了很多经验和教训：1）坚持以

职工为中心，注重服务和贴近职工需求；2）加强组织建设，

提高工会的权利和合法性；3）注重经验分享和文化建设，不

断提高工会干部的综合素质；4）探索社会化服务，强化工会

的合作和交流；5）加强宣传工作，展现工会的形象和作用。

六、工作规划和展望

在2019年，我们将继续以职工为中心，以工作质量为导向，发挥工会的作用，做好以下工作：1）进一步加强职工福

利保障，推动福利制度的完善和工资待遇的增加；2）加强职

工技能培训和就业服务，提高职工的职业技能和就业水平；3）提高工会组织和队伍建设水平，强化选派考评和激励机制；4）深化与企业、政府和社会的合作，推动工会的社会化服务；5）加强工会宣传，展现工会形象和作用，提高职工对工会的认识和了解。

总之，我们将以更高的热情和执着，全面落实工作目标和任务，提升工会自身建设和组织效能，为职工创造更多的福利和发展机会。

企业工会年度工作总结2020范文5篇

企业工会年度工作总结2020范文5篇企业工会年度工作总结1__公司工会在县总工会的正确领导和大力支持下，深入学习实践科学发展观活动，以经济建设为中心，以努力完成公司生产经营任务为目标，充分发挥桥梁纽带、参谋助手作用，组织和引导职工支持公司的改革、发展、稳定，深入贯彻落实二届三次、四次职代会精神，履行维护、建设、参与、教育职能，动员和组织广大员工解放思想，顽强拼搏，扎实工作，锐意创新，为公司全面完成上半年生产经营任务做出了应有的贡献。一、指导思想:全面贯彻党的__大精神，深入贯彻落实科学发展观，不折不扣贯彻执行国家法律及公司经营方针，立足实际，以抓指标进步，破发展难题为中心，围绕企业生产抓活动，推进企业民主管理，突出维护员工权益，深化职工之家建设，不断加强自身建设，增强活动动力，团结凝聚员工，努力促进企业全面完成生产任务。二、主要工作:(一)工会组织工作方面公司现有职工2666人，建立基层工会16个，工会小组166个，设立工会小组长166人，工会劳动保护监督员26人，工会小组劳动保护监督员126人。建立健全了工会工作制度及工会岗位职责，完善了民主管理网络图及民主管理制度和工会劳动保护监督检查工作制度、学习制度。制定了《该公司__年工会工作计划》，夯实基础工作，规范了二级工会工作台帐及工会小组工作台帐，为工会各项工作的顺利

开展奠定了基础。(二)工会民主管理工作方面__年是集团改革发展的关键一年，是__发展收关之年。多年以来该公司工会紧紧围绕公司生产经营目标，注重发挥职工群众的主力军作用，从政治上保证职工的主人翁地位，增强了企业的向心力和凝聚力;从制度上加强企业民主管理，坚持凡是涉及企业改革发展的重大事项，关系职工切身利益的重大问题，都提交职代会进行审议决定，畅通了职工参与企业经营管理的渠道;从职能上维护职工的合法权益，极大地调动了广大职工投身生产经营建设的积极性和创造性。在公司上下形成了党委领导重视职工当家作主、行政领导支持职工当家作主、工会引导和组织职工当家作主的良好格局。年初，公司工会组织召开二届三次职工代表大会，对__年度涌现出的先进集体和个人进行表彰奖励;并向职工进行公司生产经营形势宣传和教育，树立职工的责任意识和发展意识;审议通过了《该公司职工宿舍收费管理办法》等重大决策决定;配合组织人事部门对__年在职干部履职进行民主评议，改善了干群关系。坚持厂务公开，不断完善民主监督制度的落实，公司对厂务公开的广度、深度、内容和形式做了进一步的扩展，凡是职工群众关心的事情，从形式、程序等方面进行了规范，促进各分厂、班组的厂务、班务公开工作不断向纵深发展。坚持职工代表巡视制度。公司工会针对生产上的薄弱环节、安全上的突出问题、职工关注的热点、焦点问题，不定期

关于工会年终总结汇总5篇

关于工会年终总结汇总5篇 工会年终总结篇1 一、加强工会班子建设，逐步建立完善职工民主管理和民主监督机制 公司工会能根据自身工作情况，从强化班子队伍建设着手，加强工会工作的领导，工会一班人能认真学习工会法和创模范职工之家有关文件精神，做到统一思想认识，展示新时期扩大工人阶级的社会影响力和舆论宣传和用自己的言行展示工人阶级风采。明确创建工作工作的必要性。先后建立了民主管理制度，把家底交给职工，坚持每年召开职代会或会员代表大会，报告工会工作，实施厂务公开制度，增加透明度，并按照相关要求及时做好报表等方面的工作。 在会员（股东）大会（职代会）上对涉及职工的切身利益的具体问题，我们坚持听取会员意见，尊重职工的民主权利，工会敢为职工说话办事，维护员工的切身利益。如去年公司起草的关于职工劳动合同方面的制度时，都能广泛听取会员们的意见，并在征求意见栏中签名或反馈信息，广泛体现民意，受到广大股东（员工）的好评。公司行政在讨论职工工资、劳动安全等问题时，公司都能邀请工会干部和会员代表参加，及时反映职工心声。尤其在公司重大经营决策、集体合同、劳动保护、女职工权益保护等方面都能与工会征求意见，必要时召开会员代表大会讨论通过，较好地体现了公司行政与工会组织民主决策方面的协调与合同。 二、建立和完善劳动关系协调机制，实行平等协商及集体合同制度 作为路桥人，由于行业的特殊性，尤其工程市场竞争日趋激烈，针对上述情况，公司在施工任务资金缺口大的情况下，如何确保职工利益，工会以办理集体合同协商中，坚持实事求是的原则，确保施工承包合同如期履约，能为职工谋福利的，我们要力争办好，最大限度地调动广大员工的生产积极性，从而使公司工

工会年终工作总结6篇

工会年终工作总结6篇 工会年终工作总结 (1) MY3合同段建项目部后围绕公司的大局开展工会活动。服务企业的中心工 作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、 作贡献的进取意识，加强职业道德教育，营造良好的文化氛围。 一、大力开展工会活动，提高企业凝聚力 1、本合同段工会组织根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，截止7月底 员工共提出合理化建议103条，其中大部分都是来自生产一线，有利于提高生产 管理和技术改进的相关建议。通过提案组织落实及实施很大程度上改善了生产管 理中的一些实际问题，并提高了员工的主人翁意识。 2、开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝 聚力，工会在2月份开展了以“团结就是力量”为主题的“车轮滚滚”活动;6 月份开展了以提高团队合作意识和默契度的“多人绑腿跑”活动;为进一步提高 员工的积极性公司于6月组织54名“优秀员工”外出旅游。通过这些活动的开 展，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础。 3、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。生产车间通过开展“质 量标兵”、“操作能手”、“优秀班组”“优秀员工”、“百分赛”等多种形式的劳动 竞赛，大大提高了员工的积极性，同时使公司产品产量和质量得到了进一步的保 证和提高。 二、全心全意，落实职工权益关心员工利益是工会工作的重要内容，要时刻 把员工的工作生活记在心头。 1、以人为本，完善后勤保障。()为了给员工创造良好的工作、生活环境， 工会成员时常走访车间、宿舍、食堂，做好满意度调查，了解情况。根据职工建 议改善用餐方式，并积极筹备相关设备的安装及用品的配备;为解决公司人员的 增长住宿紧张问题，增加宿舍床铺;为改善员工夏季防暑降温的问题，为每个车 间安装了果汁机，由专人负责管理，同时车间工长随时可以到行政人力资源部领

2022国企工会年终工作总结3篇_国企年终总结

2022国企工会年终工作总结3篇_国企年终总结 2022年已经结束，回顾过去的一年，国企工会的各项工作取得了丰硕的成果。下面，就国企工会的年终工作进行总结。 一、组织工作：加强工会自身建设 在过去的一年里，国企工会高度重视工会自身建设，不断加强组织工作，加强工作队 伍建设，提高工作能力，以进一步提高组织的凝聚力和战斗力。面对疫情的严峻形势，工 会积极响应政府和企业的号召，共同落实疫情防控措施，为员工保驾护航，做出了重要贡献。 二、服务工作：推动企业发展 国企工会在服务工作方面强调以员工为中心，着力解决员工所面临的实际困难和问题，进一步推动企业的发展。在确保安全、健康的前提下，组织各种形式的文体娱乐活动，提 高员工的生活质量，并将工会资金投入到员工福利和公益事业中，增强员工的幸福感与获 得感。 三、参与决策：维护员工利益 国企工会紧紧围绕企业发展和员工利益，积极参与企业决策和管理。与企业高管密切 联系，向企业管理层反映员工的意见和诉求，维护员工的合法权益。在推进企业改革和发 展方面发挥了积极作用。 综上所述，2022年国企工会的工作取得了显著的成果，工作中还存在一些不足，例如工作规范制度不完善、服务项目有待完善等。我们将进一步加强自身建设，不断提升服务 质量，来更好地服务员工，推动企业的发展。 2022年，国企工会面对各种挑战，在同心协力、持续发力的基础上，卓有成效地完成了一系列年终工作，主要总结如下： 一、维护权益：能有效地维权 国企工会把员工的根本利益放在首位，着力维护员工的合法权益。在实际工作中，工 会积极参与企业的管理决策，向企业高管反映员工的诉求和困难，维护员工的正当权益， 明确工会的服务定位，强化工会的宣传力度和组织力度。在工作中，工会能够有效地维权，并获得了员工的广泛认可。 二、提高素质：积极承担社会责任

企业工会年度工作总结(2篇)

企业工会年度工作总结 今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结： 一、加强政治理论学习提高工会干部素质 文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“____”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。 二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。 三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设

我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员____人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。 四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业 文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。 五、落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力 公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益，又维护了员工的具体利益。 六、响应集团号召，积极参与慈善事业 我们集团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋

国企工会年终工作总结

国企工会年终工作总结篇一：国企工会年终工作总结 服务企业的中心工作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识，加强职业道德教育，营造良好的文化氛围。 一、大力开展工会活动，提高企业凝聚力 1、本合同段工会组织根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，截止7月底员工共提出合理化建议103条，其中大部分都是来自生产一线，有利于提高生产管理和技术改进的相关建议。通过提案组织落实及实施很大程度上改善了生产管理中的一些实际问题，并提高了员工的主人翁意识。 2、开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝聚力，工会在2月份开展了以“团结就是力量”为主题的“车轮滚滚”活动；6月份开展了以提高团队合作意识和默契度的“多人绑腿跑”活动；为进一步提高员工的积极性公司于6月组织54名“优秀员工”外出旅游。通过这些活动的开展，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础。 3、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。生产车间通过开展“质量标兵”、“操作能手”、“优秀班组”、“优秀员工”、“百分赛”等多种形式的劳动竞赛，大大提高了员工的积极性，同时使公司产品产量和质量得到了进一步的保证和提高。 二、全心全意，落实职工权益 1、以人为本，完善后勤保障。 为了给员工创造良好的工作、生活环境，工会成员时常走访车间、宿舍、食堂，做好满意度调查，了解情况。根据职工建议改善用餐方式，并积极筹备相关设备的安装及用品的配备；为解决公司人员的增长住宿紧张问题，增加宿舍床铺；为改善员工夏季防暑降温的问题，为每个车间安装了果汁机，由专人负责管理，同时车间工长随时可以到行政人力资源部领取防暑药品，确保广大员工可以安全平稳的度过夏季。 2、建立爱心基金并建立困难职工档案，专款专用。 “天有不测风云，人有祸福旦夕”，在千余名职工的公司，不时总有职工家庭遭遇不幸。通过职工爱心互助基金会的形式，使每位职工都加入到互帮互助的行

企业工会工作总结范文(通用3篇)

企业工会工作总结范文（通用3篇） 企业工会工作总结1 20__年以来，在公司领导和投资公司工会的正确领导下，在公司全体员工的大力支持与用心配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓创新，全面落实依靠方针，组织引导职工用心开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、推动了公司经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工作任务，取得了一年来的工作开展状况汇报如下： 一、加强政治理论学习，提高工会干部素质 为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关怀下，工会与行政、党办密切配合，用心开展技术业务培训、党的群众路线教育实践等活动，利用各种会议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策，并透过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文

化武装自己，用先进的知识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。 二、参与公司经济建设，发挥桥梁纽带作用 用心参与公司各项生产工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为公司持续、稳定发展寻找对策，为公司领导决策带给依据，使公司更好地抓住机遇，迎接挑战；用心参与公司合理化推荐活动，公司职工的合理化推荐数到达92条，有效提案85条，参与人数共计81人，为公司发展征集好推荐、好点子，推动公司持续健康发展。 三、用心开展劳动竞赛，为完成公司任务建功立业 教育工作，教导员工树立紧迫感、危机感、职责感，充分调动员工的工作用心性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，用心做好宣传发动工作，透过双例会、员工大会等形式及时通报劳动竞赛进展状况，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。透过一系列的'竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作潜力大大增强，服务水平得到进一步提高，业务处理潜力得到明显改善，业务发展日新月异。

2023企业年度工会工作总结汇总6篇

2023企业年度工会工作总结汇总6篇 下面是我们整理的“企业年度工会工作总结”。我们应该珍惜当下，把握当下，相信在这阶段的工作过程中自己成长了很多。在经历过这段时间的奋斗后我们可以对这段时间工作做总结，工作总结不是数据和工作内容的罗列，而是观点和诉求的表达。欢迎阅读，希望对你有帮助！ 企业年度工会工作总结篇1 20xx年，我自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，全年的工作总结如下： 一、完成的主要工作 1、及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作，记账并粘贴凭证近四千张、装订凭证近70本。 2、及时准确地编报了各月会计报表，每月1份、每份7种，并对财务收支状况和能源使用情况进行了5次认真分析和思考。 3、及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，定期向统计局报送。 4、完成各月对餐饮库房的盘点工作，创新制作了餐饮数据统计表，使月底餐饮数据的上报更加规范、整洁。 5、新增设了资产负债、收入和支出、主要能源和水消费、天然气、财政拨款批复和使用情况等6种台账，并及时跟进和更新数据。 6、配合中心各科室完成政府采购17次，及时填报、查看合同、打印结算书；利用半个多月的时间完成全国政府采购执行情况专项检查的'自查工作并上报了自查报告。 7、承担了并完成了个税、营业税的申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。 8、每月认真核对现金、银行存款账户余额、支出进度，银行对帐等工作，确保年度决算顺利进行。 9、以认真的态度积极参加北京市财政局集中财务试点培训，做好

国有企业工会工作总结范文

国有企业工会工作总结范文 1、把稳定和关心职工生活，激起员工的创造力、凝聚力作为工作重点。 根据市委的相干要求，改革工作燃眉之急，职工思想波动也到达了高峰，如何稳定职工情绪，化解不利因素等1系列问题，对工会组织也是1 个不小的考验。 1是落实责任。年初，在公司职代会上，各下属单位同公司签订了两状，在这两状中明确提出了稳定，这1严格考核指标，既是对各单位的考 核要求，同时也是我们对汉沽盐场的许诺，所以今年这项硬性规定，作为 第1条来实行、去履行，作到自己单位的事，自己解决并处理好，保证不 出单位的上访事件。 为员工排难解纷，有效地调动了员工的劳动积极性。 3是关心职工健康。认真做好员工维权工作，切实保护好员工的合法 权益。依法保护员工的合法权益是工会组织的基本职责，今年4月初组织 为全部员工健康查体，并为各单位员工建立健康档案，继续组织了女性安 康保险活动，把组织的关怀和温暖同员工的合法权益1起送到广大员工的 心田上。 4是以活动展开凝心聚力。认真组织了读书活动在本单位的宣扬发动，向广大职工征集读后感及“讲汉盐人，说身旁事”征文稿件，并组织了“38”活动(如：跳绳、夹乒乓球、投沙包等)及总场工会组织的各类活动。 2、展开情势任务宣扬教育工作，努力把广大职工思想认识统1到为 实现全年任务目标上来。

年初当公司党政与下属基层单位签定承包协议后，我们围绕 公司肯定的生产任务指标，紧密配合行政，首先利用职代会和每季度 工作会，向骨干气力讲情势、交实底、定任务、分析不利因素的同时，又 要看到有益条件，向内干队伍鼓舞士气，坚定完成各项工作任务的信心， 其次是走下去，到公司所属单位与广大员工直接交换，把公司及各单位实 底照实向大家讲清楚，开始，部份职工对公司触及到本单位的经济指标和 工作任务不理解，认难堪度大，完成起来比较困难， 通过认真耐心细致的讲明基本道理，而完成任务任务指标兴量是本身 发展的要求，更是我们本身生存和提高收入、改良生产环境的所需，公司 的各项任务指标关系到每名职工的切身利益，与自己有着密不可分的关系。比如面对各单位活源不足、质量管理不严、员 工的绩效工资有所下降，大部份员工不理解，思想波动较大，针对出 现的此类现象，我们不是采取强迫措施，而是捉住时机，深入到班组和1 线职工中去，有针对性地进行思想教育，向大家讲清我们集体的性质，企 业的生存靠甚么不比国企，它靠我们自己想办法、找活源，效益的好坏、 直接影响我们的收入多少，只有我们不断提高工作效力、拓宽市场，才能 更好地生存和发展，通过耐心启发，讲明道理，消除1些人的消极情绪， 稳定了职工队伍。同时，加大了厂务公然栏宣扬力度，把职工关心的热门 问题及时公布，接受广大职工的监督。职工切身利益的保护和实现，使企 业能够在和谐稳定的环境下健康、顺利地进行生产经营，为各项工作任务 的完成提供了坚实的大众基础。 3、重视安全生产，为企业发展提供安全保障。

公司工会工作总结9篇

公司工会工作总结9篇 公司工会工作总结 1 今年公司工会认真学习贯彻党的xx大和xx届三中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以人为本的工作理念，为我工会各项工作的开展指明了方向。同时，一年来，工会在公司党委的直接领导下，在上级工会的指导下，经过各分工会全体会员的积极努力下，较好的完成了下列各项工作任务。 一、全面加强员工专业培训，提高员工素质 认真贯彻党的xx大精神，加强对员工的职业技术培训，开展各项学习活动，不断提高员工队伍的整体素质。根据我公司具体情况，为了适应电力行业新技术的发展提高电力员工的工作能力，按照上级部门要求，为了加强进网作业工作的管理，规范电网作业许可行为，保障供用电安全，电力集团从8月14日开始对从事电气安装，试验，检修，运行等作业的人员进行为期一周的岗位培训，并邀请省电力管理部门的优秀老师进行授课。最后，我们利用8月20日至21日两天的时间对员工进行了考试，及格率为100%，员工们都通过考试并取得了《电工进网作业许可证》。这次培训做到求真务实，理论和实践相结合。既有老师生动的授课指导，又有精彩的现场演示。员工们全部通过考试，切实达到了实质性的收获。 同时，为了加强学习，我们还到黑山电业局进行学习参观，取长

补短，互通有无，加强精神文明建设，不断提高员工的安全生产意识。为让员工及时了解掌握国际国内基本行业最新信息及动态，工会按时订阅刊物，如：锦州日报，辽宁电力报，中国电力报等。通过这些刊物不断加强员工的文化知识教育，形成了良好的企业文化氛围。 二、加强工会自身建设，不断提高工作水平 建立健全工会各级组织是做好公会各项工作的保证，认真做好新会员的接收工作，不断扩大会员队伍，加强工会的财务管理，收好，管好，用好工会经费。我们力求把有限的资金用在刀刃上，全年主要开资是：员工培训，组织劳动，参观学习，文化活动，员工福利，工会办公费用等。真正做到工会经费为生产服务，为广大会员服务，绝不乱花一分钱。 三、以人为本，关心职工生活，收集职工意见，真正做到人民的工会为人民 1）协助行政部办好员工福利，定时发放澡票，洗衣票。督促基层单位办好食堂。今年各单位食堂都有很大程度改进，各单位员工都在员工食堂就餐，所吃的肉菜类都是绿色无污染食品，员工非常满意。 2）为维护员工利益和股东权益为重点，落实各项福利待遇，公司出资53万元统一换发四季制式工作服。 3）出资100万元购买两台通勤大客车，为员工创造了舒适，优越的工作条件和环境。至此，公司员工衣、食、住、行、用等，在现有条件下能够满足需要的各个方面，都得到了极大的改善，达到了前

2023年公司工会工作总结(精选10篇)

2023年公司工会工作总结（精选10篇） 2023年公司工会工作总结共十篇1(2793)字 一年来，我公司工会在县总的正确领导下，能紧紧围绕生产经营这个中心，充分发挥广大职工主人翁的作用，积极开展群众性降耗挖潜、提合理化建议等活动，以知识武装工程为载体，以职工维权为重点，突出履行维护基本职能，集职工群众的智慧和力量，创现代企业精神，树新世纪职工新形象，推动了公司两个文明建设。公司曾先后被县总评为“工人先锋号”班组，安康杯竞赛先进集体，质量创新先进单位和先进职工之家。现将工作总结如下： 一、加强工会班子建设，逐步建立完善职工民主管理和民主监督机制 公司工会能根据自身工作情况，从强化班子队伍建设着手，加强工会工作的领导，工会一班人能认真学习工会法和创模范职工之家有关文件精神，做到统一思想认识，展示新时期扩大工人阶级的社会影响力和舆论宣传和用自己的言行展示工人阶级风采。明确创建工作工作的必要性。先后建立了民主管理制度，把家底交给职工，坚持每年召开职代会或会员代表大会，报告工会工作，实施厂务公开制度，增加透明度，并按照相关要求及时做好报表等方面的工作。 在会员(股东)大会(职代会)上对涉及职工的切身利益的具体问题，我们坚持听取会员意见，尊重职工的民主权利，工会敢为职工说话办事，维护员工的切身利益。如去年公司起草的关于职工劳动合同方面的制度时，都能广泛听取会员们的意见，并在征求意见栏中签名或反馈信息，广泛体现民意，受到广大股东(员工)的好评。公司行政在讨论职工工资、劳动安全等问题时，公司都能邀请工会干部和会员代表参加，及时反映职工心声。尤其在公司重大经营决策、集体合同、劳动保护、女职工权益保护等方面都能与工会征求意见，必要时召开会员代表

国企工会年终工作总结4篇-工会工作总结

国企工会年终工作总结4篇-工会工作总结 国企工会年终工作总结1 20xx年，机关一工会在上级工会的正确领导下，紧紧围绕公司工会全年工作目标，结合自身特点，在促进发展中提升工作水平，在服务大局中强化自身建设，充分调动员工的聪明才智，努力开拓进取、与时俱进，增强企业凝聚力和战斗力，认真履行各项职能，积极开展各项工作，较好的完成了年初提出的各项工作目标。现将20xx年公司工会工作总结如下： 一、狠抓上级指示精神的学习贯彻，为做好工会工作创造有利条件。 认真学习宣传贯彻上级工会工作会议精神，通过会议、座谈等形式，切实把会议精神传达到每一名员工，统一思想，提高认识，推动了工会工作的深入开展；始终坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，紧紧围绕公司经营发展的整体目标，坚持把服务员工作为工会工作第一要务，努力找准服务员工的切入点和结合点，求真务实，开拓创新，充分发挥工会的主力军作用，全力推进了机关员工的素质建设和能力建设，使机关工会能够积极配合公司工会有效地投身于公司的各项工作中去。 二、积极开展思想和业务教育，提升机关员工队伍的整体素质。 20xx年，我工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的机关员工队伍，结合自身特点，采取多种形式加强员工的

思想政治教育、职业道德教育和业务培训，使员工充分适应公司整体的发展形势，以认真的态度积极参与到公司的各项建设中，进一步提高了员工的业务水平和业务操作能力，促进了员工队伍整体素质的提升。同时，注意掌握员工思想动态，及时了解员工意愿和要求，比较广泛地听取和收集了员工的思想反映，对收集到的意见和建议进行了综合整理和有效分析，从而为工会今后的工作能够有针对性的开展提供了重要依据。 三、完善组织建设，促进职工民主管理和员工参与管理的积极性。 为贯彻落实公司工会工作会议精神，工会加强自身制度化、规范化、专业化建设，多途并举，提高了工会组织的群众化、民主化水平，激发了工会工作活力。同时，结合自身发展的实际情况，突出“抓维权、抓参与、抓实效、抓职能创新”，有效地推进了工会的民主管理以及素质工程建设，保障了经营管理持续有效进行，提高了工会干部队伍战斗力和保障力，增强了员工队伍的凝聚力和向心力，为配合公司党委和上级工会完成公司本年度工作目标做出了应有贡献。 四、围绕“完成20xx年各项工作任务”中心目标，积极配合公司工会开展结合生产的劳动活动。 1、为充分发挥全体员工的创造力，凝聚员工的智慧与经验，提出有利于提高公司管理水平和技术创新以及促进公司快速发展的建议，我工会积极配合公司工会，从20xx年6月开始，在员工中广泛开展了征集合理化建议活动，并对提出有价值建议的个人进行了表彰。

总工会年终工作总结5篇

总工会年终工作总结5篇 总结是指在自身的某一时期或某些工作完成后进行回顾、分析，从而发现不足，一些事情也可以得到解决，得到经验，找出差距，下面是收集整理的总工会年终工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。 总工会年终工作总结篇1 一、加强职工之家的自身建设，进一步健全各项组织，充分发挥职工之家的。 年初，车队工会小组根据公司工委会对职工之家的求，作了认真的部署和仔细的考核，准确地掌握了职工之家的现况。同时对残旧的设备进行了更换，对职工之家现有的资产进行了整理登记，重新理顺了各项资产。现有书籍243册（包括公司自备120册，倡议捐赠123册），球台一张，书卡200张，书贴200张，借书登记手册2本，书柜锁2把。在此基础上，车队重点做好丰富员工的业余生活，给员工创造开拓视野，学习新知识的条件，并对有特长员工的挖掘。 要求每月开展12次的有益活动，内容包括：政治学习，有奖知识抢答，并开展主题晚会，座谈会等项目。206车队在年初开展的晚会，加强了员工的沟通，增进了友谊。同时车队定期出版的黑板报，对公司企业文化，最新公司动向的

宣传。今年5月举办的主题为“一路同行，满意相伴”的黑板报获得了第四名，受到了公司的表彰。 二、大力开展有意于员工身心的健康活动，陶冶员工的思想情操，增进员工的感情交流。 车队为方便组织各种球类活动，年初重新组建了篮球队和足球队。车队在参加“创新杯”的比赛中，参赛者都尽自己的能力，取得了较好的名次，为公司车队挣得了荣誉。通过比赛，加强了队友间的交流和学习，培养了队友的合作精神，锻炼了身体和意志。 三、充分利用现有的资源，努力学习，提高自我修养。 职工之家现有的资源都是对员工开放的，现有书籍243册，员工的阅读兴趣与去年相比有所下降，借书有56人次，借书率达23%，羽毛球借用有10人次，象棋借用10人次，围棋借用4人次，足球、篮球的使用次数比去年有了提高，借用有5人次，这些设施的开放，丰富了员工的业余生活，开拓了员工的视野，鼓励了员工的自我提高，自我表现学习的兴趣，真正发挥了职工之家的效果。20X年上半年，在职工之家的管理方面与去年有了改进，每一季度我们都会有一次汇报，且会对借出去的书籍进行跟踪，在保管方面，达到完好率。 四、回顾过去半年，虽然有成绩，但还是有不足之处的。主要有以下几个方面：

企业工会年终总结范文10篇

企业工会年终总结范文10篇 企业工会年终总结范文 (1) 20xx年以来，X公司工会以科学发展观为指导，以构建和谐公司为主题，严 格按照上级党委、工会工作精神，紧紧围绕公司生产经营中心和职工队伍建设， 充分发挥工会工作优势，突出教育维护职能，加强民主管理、民主监督，贴近基 层，服务广大职工群众，不断推动公司工会工作健康全面开展，为公司各项生产 经营任务的完成和队伍的发展起到了用心的作用。 一、全年工作开展状况 (一)在思想文化教育方面 1、统筹年度工作任务安排。1月初，公司工会结合公司20xx年发展计划， 围绕生产经营和队伍建设，在职工队伍教育、劳动竞赛活动、*职能、职工之家 建设、职业技能培训、扶贫帮困、企业文化建设、工会财务管理等方应对工会 20xx年工作进行了周密部署。 2、加强职工队伍教育。今年以来，公司工会坚持“两个*、一个经常”的做 法，把形势任务教育贯穿全年和生产经营全过程，激励干部员工始终持续良好的 精神状态。利用多种形式和渠道将公司的发展和面临的困难宣讲到位，根据公司 总体部署，制定长远发展目标及具体措施、办法。基层结合自身实际工作普遍开 展了“新形势、新目标、新起点、新征程”、“忠诚事业、承担职责、艰苦奋斗、 清廉奉献”等为主要资料的教育活动，激发了员工工作热情，紧迫感、职责感、 使命感普遍增强，有力地促进了钻井生产。 (二)在网络宣传和典型选树方面 1、抓好宣传报道，做实XX品牌。今年以来，公司加强了宣传报道力度，坚 持公司党、政、工部门领导深入基层井队，结合不同阶段的具体状况有针对性地 进行宣讲，引导员工树立大局意识、发展意识、创新意识;坚持每周网页信息发 布不间断，构成强大的舆*势，提高公司品牌效益。截至11月15日，在主页发 表信息148篇，《报》刊发12篇，其它新闻媒体及公司网页刊发150余篇，有效

企业工会年终个人总结报告10篇

企业工会年终个人总结报告10篇 企业工会年终个人总结报告 (1) *年，公司工会在公司党委和集团工会的正确领导下，以中国特色社会主义 理论体系为指导，以科学发展观为统领，主动有所作为，突出实践特色，紧紧围 绕企业生产经营中心，按照集团工会工作安排，立足自身工作实际，认真贯彻“组 织起来，切实维权”的工会工作方针，以职工维权为重点，突出履行维护基本职 能，各项工作做到有计划安排，有检查督促，有制度保证和落实措施。在组织建 设、劳动保护、集体合同监督履行、职工帮扶和开展“送温暖”活动等方面均取 得一定成绩。现将工作总结如下： 一、加强工会组织建设，开展多种形式活动，维护职工合法权益 公司工会紧密结合工作实际，从强化队伍建设着手，于今年一月份顺利召开 第二次职工(会员)代表大会，选举产生了公司工会第二届委员会和经费审查委员 会;经过充分准备，于三月八日召开第二次女职工大会，选举产生了公司工会新 一届女职工委员会。工会在巩固组织建设的基础上，组织一班人认真学习《工会 法》、《企业工会工作条例》、《劳动合同法》等相关法律法规，积极参加各类业务 知识技能培训，不断提高工会干部的整体素质和业务技能。在发展工会会员、壮 大队伍方面也取得可喜成绩。 工会发挥维权职能，尊重职工民主权利，努力为职工办好事、办实事，维护 职工的合法权益。尤其在公司重大经营决策、集体合同履行、劳动保护监督检查、 女职工权益保护等方面，工会都能主动参与，并提出意见和建议。公司工会参与 了三起工伤职工、三起病逝职工的相关事宜处理，从中直接维护了职工权益。 今年是*周年。公司工会积极营造浓厚的宣传舆论氛围。组织人员参加集团 举办的“阳光*，全员健身”男子篮球联赛，获得第四名;参加“我与祖国共奋进” *杯大型文艺汇演，获得优秀奖。此外在培育企业文化、塑造企业精神等方面做 出了不懈努力，同时也取得了一定成效。 二、不断强化劳动保护工作，大力实施“送温暖”工程

企业工会年度工作总结范文10篇

企业工会年度工作总结范文10篇 企业工会年度工作总结范文 (1) 20xx年，分公司工会在县工会、集团工会和公司领导的正确领导下，紧紧 围绕企业发展目标，认真履行工会的各项职能，强化自身建设，积极配合党支部、 行政做好党的路线、方针、政策的贯彻落实，充分调动职工的聪明才智，开拓进 取、与时俱进全面落实公司五年发展战略方针，以科学发展观为统领，认真落实 公司20xx年工会工作目标任务，积极开展有利于构造企业和谐劳动关系的各种 活动，促进民主管理、服务工作大局、维护职工权益，构建和谐企业做出积极的 努力。 现将本年度分公司工会工作情况作简要汇报。 一、建立健全民主管理，认真履行组织职能。 分公司工会组织积极发挥桥梁纽带作用，为企业与职工之间架起一座连心 桥，认真履行工会职能，积极维护职工权益，全心全意为广大员工服务。我们把 表达和维护广大员工利益作为工会工作的出发点和落脚点，为更好的履行工会的 职责，我们把工会成员信息对全体职工进行公示，让广大员工更好的反馈生活和 工作问题。 同时，通过总经理室信箱、制造部每星期例会、每月职工代表座谈会、公司 报刊、宣传栏、早会等，让职工随时了解企业的方针、政策、各类规章制度和公 司发展动态；积极倡导公平、公正、公开的理念，与他们沟通交流，了解他们的 思想动态，倾听他们的心声。通过各种对话等多种形式，让职工说出心中想说的 话，让职工有话能说，有话敢说，有话有地方说，从而调动职工工作的积极性、 主动性，营造一个和平共处、平等协商、宽松和谐的民主氛围，促进企业健康发 展。 二、以服务员工为宗旨，树立工会新形象、新作为。 同时，工会组织以服务工人为宗旨，定期召开工会委员会议，讨论员工关心 问题的解决对策。“民以食为天”，为了提高职工的伙食水平，公司工会领导多次

2023年公司工会工作总结10篇

2023年公司工会工作总结10篇 公司工会工作总结篇1 一年来，我公司工会在县总的正确领导下，能紧紧围绕生产经营这个中心，充分发挥广大职工主人翁的作用，积极开展群众性降耗挖潜、提合理化建议等活动，以知识武装工程为载体，以职工维权为重点，突出履行维护基本职能，集职工群众的智慧和力量，创现代企业精神，树新世纪职工新形象，推动了公司两个文明建设。公司曾先后被县总评为“工人先锋号”班组，安康杯竞赛先进集体，质量创新先进单位和先进职工之家。现将工作总结如下： 一、加强工会班子建设，逐步建立完善职工民主管理和民主监督机制 公司工会能根据自身工作情况，从强化班子队伍建设着手，加强工会工作的领导，工会一班人能认真学习工会法和创模范职工之家有关文件精神，做到统一思想认识，展示新时期扩大工人阶级的社会影响力和舆论宣传和用自己的言行展示工人阶级风采。明确创建工作工作的必要性。先后建立了民主管理制度，把家底交给职工，坚持每年召开职代会或会员代表大会，报告工会工作，实施厂务公开制度，增加透明度，并按照相关要求及时做好报表等方面的工作。 在会员（股东）大会（职代会）上对涉及职工的切身利益的具体问题，我们坚持听取会员意见，尊重职工的民主权利，工会敢为职工说话办事，维护员工的切身利益。如去年公司起草的关于职工劳动合同方面的制度时，都能广泛听取会员们的意见，并在征求意见栏中签名或反馈信息，广泛体现民意，受到广大股东（员工）的好评。公司行政在讨论职工工资、劳动安全等问题时，公司都能邀请工会干部和会员代表参加，及时反映职工心声。尤其在公司重大经营决策、集体合同、劳动保护、女职工权益保护等方面都能与工会征求意见，必要时召开会员代表大会讨论通过，较好地体现了公司行政与工会组织民主决策方面的协调与合同。

工会年终工作总结

工会年终工作总结 工会年终工作总结（精选11篇） 伴随着新年钟声的临近，一年的工作又将告一段落，回顾这一年的工作历程，一定经历了许多，也收获了许多吧，好好的总结下自己这一年的工作，让来年少走弯路吧！是不是无从下笔、没有头绪？下面是店铺帮大家整理的工会年终工作总结，欢迎阅读与收藏。 工会年终工作总结篇1 职工是企业的主人，是企业物质文明和精神文明的创造者和建设者。局工会长期以来，一直关心职工生活，坚持职代会制度，充分发挥职代会的桥梁、纽带作用，增强职工的主人翁精神，参与企业的民主管理。现将本年度的工作做一总结： 第一、积极参与企业民主管理工作，切实维护职工的合法权益。 召开职工代表大会。会前由局党支部及工会委员会商榷列出职代会讨论的提案主题及要点，积极让职工参与企业管理，让全体职工参与讨论。让他们以主人翁的精神参与企业全方位的民主管理。 根据《工会法》、《劳动法》等国家法律法规，我局工会能够认真行使对企业行政的监督权，积极参与企业的民主管理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广大职工的合法权益。这主要体现在：一是充分发挥职代会作用，如企业的远景规划、企业规章制度、财务收支情况、绩效工资等涉及职工利益的问题，最后都能由职代会讨论通过；二是评优、评先、评职称，需要实行企务公开的公示制度；三是尽力添置和改造职工的活动设施，为职工施展文体才华创设平台。 第二、坚持企务公开。 在局党支部和各级领导的大力支持下，工会能够顺利开展工作，局工会积极组织实施企务公开。局工会组织召开职工代表大会，向全局职工全面公布企业党建、财务、评先、考核、福利、培训、后勤等整个工作情况。同时分别召开座谈会，倾听全体职工对企业工作的意见和建设。企务公开使职工对企业发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大职工的

公司工会年终工作总结(8篇)

公司工会年终工作总结(8篇) 公司工会年终工作总结篇1 二○__年，是集团公司继续深化项目管理、加强改革改制的一年。三公司工会在集团公司工会的指导下，在公司党委的领导下，团结带领广大职工认真学习贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，全面加强工会组织建设，充分履行工会四项职能，努力培育“四有”职工队伍，积极开展系列文明创建活动，认真推行企务公开、民主监督制度，突出工会维权，创造性的开展工作，有效激发了广大职工的工作热情和生产积极性，为公司的发展做出了一定贡献。 一、配合集团公司改革改制、加强改革改制的宣传工作，教育引导广大职工，保证了集团公司改革改制的平稳进行。 五月九日，集团公司下发“联合重组方案”，我公司工会迅速与各项目工会取得联系，在广大职工中深入广泛地展开摸底调查工作，全公司十五个项目近700名正式职工参加了调查讨论，收集到职工意见百余条，之后我们及时整理归纳将职工对此次联合重组的意见、建议以及职工对联合重组后将出现的各种状况的担忧反映到集团公司工会，为集团公司召开首届四次职代会提供了真实可信的职工意见。

二、坚持和完善职工代表大会制度和企务公开制度，并参照集团公司企务公开实施意见制订三公司企务公开实施办法。 年初首先完成了首届三次职代会的筹备和召开工作。职工代表大会对企业领导干部进行民主评议，是职工依法行使民主管理、民主监督的有效形式，在今年元月召开的公司首届三次职工代表大会上我们通过落实职工代表大会民主评议领导干部逐步完善了职工代表大会制度，密切了干群关系，实现了企业的民主决策和科学管理。企务公开的实施，进一步增强了广大职工的民主意识和廉洁自律的自觉性，也使职工的民主管理、民主参与意识有了明显增强。四月我们参照集团公司工会企务公开实施细则制定了三公司企务公开实施细则(征求意见稿)，并进行了认真的前期修改完善工作。 三、围绕中心，坚持维护，发挥工会维权作用。二00四年，公司工会把维护权益、协调利益、服务职工三方面工作结合起来，形成维护、协调、服务三位一体的维护格局，及时调处解决劳动争议和劳动关系的矛盾。把处于相对弱势的职工群体和困难职工，作为重点维护对象，正确处理好他们的劳动关系，维护好他们的具体利益。上半年，我们对各基层项目职工工资发放、职工劳保、女职工特殊劳保，女职工产假待遇落实等情况进行了一次全面检查。通过检查我们发现了在个别项目中仍存在工资发放不及时，

企业工会年终工作总结6篇

企业工会年终工作总结6篇 xxxx年在集团工会的正确领导下，在公司党政的大力支持下，公司工会结合本自身特点，紧紧围绕生产经营这个中心任务，不断加强组织建设和健全规章制度，扎实有效，开拓创新，充分发挥工会组织的教育、维护、建设、参与职能，配合党政带领广大员工为企业的健康、稳定、快速发展做出了不懈努力，现将xxxx6年度工会工作总结如下： 一、以生产经营为中心，切实搞好工会工作。 一年来，xx公司工会紧紧围绕生产经营这个中心，在继续深化“内抓管理，外树形象”总体思想的基础上，树立“三大理念”和“三层九中心”的战略定位思想，全力配合党政工作，并积极参与生产经营活动和各项管理工作。由于各项基础管理工作落实比较到位，经过一年来全体员工的共同努力，从产品研发、生产到把产品推向市场，并占有一定份额，保证生产经营等诸项工作的顺利进行，较好地完成了全年各项任务指标，有力的推动了企业快速健康稳定发展。 二、进一步加强工会组织建设。 根据公司发展实际情况，对工会组织进行必要的充实和调整，进一步完善了各项职责、职权及各项制度，同时进一步加强了企务公开民主管理领导小组、劳动保护监督检查委员会、劳动保护领导小组、“安康杯”竞赛活动领导小

组、创新工程领导小组和组织网络等各项组织建设，并适时召开工会委员会议，对工作进行有效的分析、总结和部署，为工会工作的全面开展提供了强有力的组织保证。 三、进一步加强了工会制度建设。 根据集团工会的要求，进一步建立和健全了企务公开制度。针对职工关心的问题、热点，坚持和强化了民主公开制度，制定了企务公开的程序、方法和企务公开的内容、形式等进行了上墙公布，增强了企业民主管理工作的公开性和透明度。 切实搞好合理化建议活动。紧紧围绕企业发展、技术创新、提高经济效益、改善员工生活等做了大量的宣传教育工作，发动广大职工提合理化建议，并发放了调查问卷。这些活动的开展，一方面促进了职工与企业的互动和交流，发挥了职工主人翁的功能和作用，同时又极大的促进了企业的发展，切实营造了“厂兴我xxxx、厂衰我xxxx”的良好发展氛围；并适时做了大量的宣传报道工作和卓有成效的实际工作，对企业的持续、健康、稳定发展发挥了较大的推动作用。 全力做好了维护员工权益及思想疏导工作。遵守《劳动合同》各项规定，及时维护了员工的应得权益，在资金相对紧张的情况下，通过多方努力，保证了职工工资的及时发放和劳保用品的及时供应。不拖欠员工工资，稳定了员