工会工作总结汇报6篇

工会工作总结汇报6篇

工会工作总结汇报 (1) 我校工会在上级教育工会的正确领导下，按照区教育工会工作方针积极开展

工作，切实维护教职工的权益，在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作

大局为重，服从服务于学校的中心工作，依照工会章程依法依规维护好教职工的

合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下，全体工会委员团结协作，热心

为教职工服务，全体教工积极参与工会组织的活动，积极主动开展工作努力使工

会组织成为有吸引力的“教职工之家”。

1、加强民主管理和推进校务公开工作

组织召开教工大会，征集提案，将提案的落实情况进行公示；民主测评干部，

测评情况统计汇总，并予以公示；评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参

加的评审小组进行评比，最终将评定结果在公布栏公示；学校食堂物资、学校大

众物品采购请工会委员或教职工代表参与其中；学校重大事情交由工会委员和教

师代表讨论通过；学校财务情况在教工大会上予以通报公示。

2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动重大节日由学校行政和工会组

织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八

妇女节”来临之际，为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀。利用教

师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰，充分让我

校教职工体会到了组织的温暖。

3、丰富教职工文化体育生活，积极组织开展活动

广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心。如开展了教职

工拔河比赛、登山活动、校际交流等。总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心，

增强了体魄，还增进了同事间的情谊，为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的

工作氛围。

一年来，我校工会工作虽然取得了不少成绩，但仍有很多不足，主要有：

1、工会工作如何适应教育改革需要思考得不深；工会工作如何在新形势下

配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等。这一切，都需要

在今后的工作中加以认真改进；

2、工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，

在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。

总之，我校工会一年来的工作按照上级的要求，切实履行工会维护、参与、

建设、督促等的职能，在构建和谐校园的进程中发挥积极作用。我们一定会再接

再厉，让工会成为全体教职工最温馨的家，让每一位教职工体会到学校是幸福的

家！

工会工作总结汇报 (2) __年上半年，我校工会在市教育工会及学校党支部的领导下，全面落实科学

发展观，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，围绕学校工作重点,构

建和谐校园的目标，加强学校民主管理，加强师德教育，加强工会自身建设，认

真履行工会的基本职能，团结动员全校教职工为学校教育现代化建功立业。现将

工会__年上半年工作总结如下：

一、塑造良好的师德，转变教育观念。

坚持教育发展为中心，紧紧围绕学校教育工作的中心任务，努力建设一支“师

德优良、技能过硬、知识面广、经验丰富、人民满意”的教师队伍。继续加强教

职工的思想政治工作，认真组织学习了《中小学教师职业道德规范(__年修订)》。

通过隔周的政治理论学习活动，关注培育优秀教师群体和先进个人，关心青

年教师的健康成长。通过多种形式，开展“建功在岗位，和谐促发展”实践活动，

充分利用工会组织的优势，开展结对、竞赛、评比、研讨等多种活动，倡导青年

教师岗位成才。激励每一位教职工爱岗敬业，实现自身价值。

二、完善教代会制度化、规范化和程序化建设。

按照苏州市《关于进一步完善和加强学校教职工代表大会制度建设的意见》

要求，我校在本学期期末召开了沙溪镇第三小学第四届第四次教代会，采取无记

名投票表决的方式通过了《沙三小关于现代化教育设备使用的奖励规定》，在小

组讨论时，代表提出了许多合理化建议。

学校工会配合党政进一步完善校务公开工作，按照《苏州市中小学校务公开目录》，落实校务公开的主要内容，做到了经常性事务定期公开，阶段性事务及时公开，通过网上校务公开和设立校务公开专栏等多种形式，及时向教职工公开学校内部事务，如教育收费，教师聘任、评优评先，教师培训、进修，推荐学生升实验中学等。关心教职工的工作、生活，反映他们的呼声和愿望，尽可能为他们排忧解难，多做好事和实事。开展了“我为学校发展献一计、我为节能减排献一计”活动，协助学校行政进一步做好“送温暖工程”。

三、积极开展党政工共建“教工之家”活动，丰富建家内容，抓住阵地建设，提升建家水平。

把建家的重点放到工会小组，以学科教研组为小组，把建“小家”与加强学校建设紧密结合，不断提高“小家”建设水平。努力建设学习型工会组织，形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制。开展创建学习型组织，争做知识型职工活动，加强教职工学习过程的督促，重日积月累，做好了资料和典型事例的收集。继续开展了“读书写作工程”，以每月读一本教育期刊，上交一份读书记录，每学期读一本教育书籍，写好一篇读书心得。

开展了“教育随笔”征集、评比活动。同时发挥女教师在教育科研和精神文明建设中的特殊作用，继续深化妇女工作“巾帼文明示范岗”的创建工作，开展了以“共克时艰促发展，建功立业展风采”为主题的庆“三八”活动及第十九次“三·八”义务奉献周活动。学校努力营造有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，使学校成为每一位教职工的温馨之家。

四、加强工会自身建设，加强工会委员的学习，提升服务意识。

严格执行工会财务制度，及时足额收缴工会经费。工会继续开展“一帮一”爱生活动，做好下半年工作计划，配合学校做好困难学生的帮困助学，向身边的困难学生伸出援助之手。协助退教小组，为退休教职工做好服务工作。营造一个健康向上的文化生活环境和一个充满关爱的人文工作环境，是学校工会努力追求的目标。

工会工作总结汇报 (3) 几年来，在上级工会和公司党委的正确领导下，在公司行政的大力支持下，

融入中心、突出重点，坚持方针、突出维护，弘扬先进、突出教育，依法治会、

突出特色，全面加强各项工作的落实，开创了新局面，跨上了新台阶。

(一)、发挥工会组织优势，团结激励广大员工为实现企业发展建功立业

我公司的两级工会深入开展经济技术创新和合理化建议、争先创优、岗位培

训、劳动竞赛等活动，发动员工钻研业务、发奋工作，在公司的生产经营中发挥

了良好作用。

1、深入开展经济技术创新活动。我公司两级工会以生产经营为中心，广泛

深入开展合理化建议、技术革新、发明创造等群众性经济技术创新活动。联系实

际，创新活动载体，丰富活动内容，开展了岗位练兵等活动，大力推进了群众

性经济技术创新工程。几年来平均每年提出有关改进和完善企业生产技术与管理

方面的具有进步性、可行性和效益性的合理化建议10件，采用8件，节约价值

达50000元;技术革新项目3项，创造价值100000元;推广先进操作法2次，创

造价值达30000元。

2、认真开展宣传教育培训工作。我公司的两级工会深入推进员工读书自学、

岗位成才，倡导和鼓励员工学技术、钻业务。积极建立了农民工网校，在教育培

训中，两级工会配合有关科室，累计__多人次参加了安全知识、岗位技能、班

组管理、劳动法律等各类专题培训，并取得了相应的资格证书。通过分步骤、分

层次、分等级地开展培训，将教育培训工作与选拔青年标兵相结合，与提高岗

位操作能力相结合，与技能鉴定相结合，切实提高岗位操作人员的技能水平，形

成“以点带线，以线带面”的培训格局，有效推动了培训工作的创新和进步，

为扩大员工知识面、优化员工知识结构、提高员工业务技能发挥了积极的引导和

促进作用。

3、广泛开展形式多样的劳动竞赛。在劳动竞赛中，工会围绕生产经营这一

中心，始终做到“三个坚持”和“四个做好”，即坚持把握竞赛活动主题，坚持

突出竞赛活动重点，坚持注重竞赛活动实效;做好计划，做好宣传，做好指导服

务，做好考核检查。几年来，协调行政一直开展独具特色的“创业绩、做贡献”竞赛、“安全生产文明施工流动红旗”竞赛、“建工质量杯”竞赛等活动，有力地促进了生产经营任务的全面完成。

(二)、积极参与企业管理，维护员工的民主权力和企业的稳定繁荣

我公司工会坚定不移地执行全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，尊重员工民主权利，发挥员工民主参与、民主监督作用，保证了企业重大决策的民主性、可行性。

一是坚持职代会制度。坚持和完善以职代会为基本形式的民主管理制度，并严格按照程序办事，坚持该提交职代会讨论的问题一定要讨论，该有职工代表参加的项目一定要参加，该有职工代表参加考核的内容一定要参加考核，做到多渠道、多层次、多方位的参与，充分发挥了参与、监督企业管理的作用。

二是坚持企务公开制度。工会通过职工代表组长会、公司领导干部会、下发文件及《建工之声》报宣传栏等多种形式进行了公开，并通过召开员工座谈会搜集员工群众对所公开项目的意见和建议，按程序提供给公司党政决策时参考。对员工群众不理解的事项及时给予解释，监督和督促公司有关决定的贯彻落实。随着企务公开内容的进行，使员工群众了解、掌握了情况，稳定了情绪，安心于生产，促进了生产经营的顺利进行。

(三)、关心员工生活，维护员工权益，努力为员工办实事，办好事

我公司的'两级工会树立群众利益无小事的观念，认真履行维护职能，关心员工生活，想方设法为员工把实事办实、把好事办好。

1、加强安全监督和劳动保护工作，维护员工合法权益。几年来，公司两级工会紧密结合公司安全生产工作，定期或不定期地参与对安全法规、安全制度落实情况的检查与监督，保证安全设施投入，查改安全事故隐患，并将查出的问题及时反馈给公司有关部门及有关人员。坚持协助公司进行季查月查，查出并整改安全隐患及劳动保护方面的问题及时提出整改意见。公司工会还与安全部门通力合作，书写标语，大张旗鼓地开展多形式的安全宣传活动，加强了员工安全教育，提高了员工安全意识，促进了安全生产，保证了员工的人身安全与身心

健康。

2、有效开展“送温暖”工作，积极为员工排忧解难。公司工会坚持以“温暖、关心、帮扶”为内容，把公司生老病死婚葬嫁娶和出现紧急困难、特重大病困难的职工作为对象，有重点地开展工作。建立了特困人员档案。对出现紧急困难、特重大病困难的职工，及时走访、慰问，积极出主意、想办法，帮助解决一些力所能及的困难，使职工感受到了组织的温暖。几年来，工会探望生病住院员工27人次，送慰问品价值达1560余元。春节时向离退休员工发放慰问品，通过对员工的关怀，使大家感受到了工会组织的温暖。四年来，办理困难补助30余人次。在去年金秋助学活动中，工会积极向上级工会反映公司困难职工子女考学情况，为四名大学生申请到助学金9000元。

3、切实保障女工合法权益和特殊利益。依法维护女工合法权益，为女工说话办实事，做女工的贴心人，是公司女工委员会的一项重要工作。公司两级女工委员会采用各种形式，组织女工学习法律法规，增强女工依的能力，提高女工自身维权意识。对女职工孕期、产期、哺乳期的一切待遇，公司女工委员会监督有关部门严格按公司有关文件执行，较好地维护了女职工的合法权益。公司工会还积极配合办事处计生办组织开展女工生殖健康检查和孕情检查工作。

4、开展多种形式的文娱活动，保障员工的文化权益。为丰富员工业余文化生活，工会组织开展羽毛球、乒乓球、象棋、书画等多种文化体育活动。多次参加建设局比赛，取得较好的成绩。公司有优厚的书画根基，有优良的艺术传统，几年来参加市、省及全国的比赛、展览近20次，书画诗词作品也多次在《__晚报》、《__都市报》、《百泉诗词》、《新诗大观》相关栏目刊登，《建工之声》报出版了23期，通讯报道、事实政治、文化教育等各类文章340多篇。通过一系列活动的开展，丰富了员工业务文化生活，营造了良好的企业文化氛围，增强了员工凝聚力，树立了公司好形象。

(四)、以创建“职工之家”为重点，努力加强工会自身建设

公司工会始终把加强自身建设放在首位：一是以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，认真加强工会干部的培训与教育。两级工会在党组织的领导下，努力解决工会干部在思想、组织、作风方面存在的问题，坚定了理想信念，增强

了党性观念，树立了群众观念，激发了新形势下做好工会工作的自觉性和责任

感，提高了工会干部的业务素质和工作能力。几年来，工会干部积极参加各类培

训学习;二是以“职工之家”建设为载体，重点加强基层组织建设。按照抓重点、

带一般的思路，系统性地加强两级工会的制度建设、硬件建设、责任体系建设和

日常管理工作，有效改善一线职工的生产、生活、文化、娱乐等条件，使工会

阵地建设工作得到了完善，为今后加强进一步小家建设奠定了基础。

几年来，经过大家的不懈努力，公司工会工作取得了一定进步。涌现出市级

劳模1名、集团公司劳动模范33名、先进单位14个、先进工作(生产)者200 余

名、青年标兵18名、工会积极分子200余名。同时公司工会在__、__、__、__

年度连续4次被省建设农林水工会评为先进集体。

工会工作总结汇报 (4) 今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合

下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，

结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方

针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民

主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业

凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以

下是本年度企业工会工作总结：

一、加强政治理论学习提高工会干部素质

文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“”重要思想、和与企业管

理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、

责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干

部综合素质。

二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用

文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带

作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工

作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。

三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设

我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。

四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业

文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。

五、落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力

公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益，又维护了员工的具体利益。

六、响应集团号召，积极参与慈善事业

我们集团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋捐献一批图书，为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动，共募集资金2400余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献。

在今年上半年工作的基础上，我们对搞好工会工作充满信心，在今后的工作

中，我们一定积极配合上级工会组织，做好工会工作总结报告，配合企业党组织，

结合企业实际，抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的

培训，努力提高职工队伍的整体素质，组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法

律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权

益，增强企业的凝聚力。

工会工作总结汇报 (5) 近年来，我校工会在教工委及学校党支部的领导下，深入学习《国家中长期

教育发展纲要》，坚持贯彻全国总工会工作总目标和全心全意依靠广大教职工办

学的方针，树立“以质量求生存”为目标，紧紧围绕学校创建“家长满意中小学

校”这个中心工作，始终坚持服务大局，突出维护职能，坚持以法治会。加强自

身管理体系的建设，全面提高教代会质量，配合学校深化教育教学改革。组织全

校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，积极

开展工会工作。学校工会特别在广泛征求广大教职工的提议，推进学校的民主化

建设；提供各种教职工学习的平台，加强教职工的队伍管理；坚持校务公开，合

法合理的维护好教职工的权益等做了大量的工作。现对我校工会工作，进行总结

一、工会的主要工作和取得的主要成绩

1、加强与学校党政的联系，为工会活动提供必要的支持。

我们认识到：工会工作是在党领导下开展的，只有加强工会与学校党政的联

系、沟通，工会工作才能顺利开展。每次召开工会委员会、教代会首先请示学校

党支部、学校领导，共同协商活动的组织、方案的制定、结果的评定等。学校遇

到重大决策，改革方案等重大事项，工会积极参与其中，为学校的发展出谋划策，

而非置身事外。工会和学校党支部的交流和沟通多了，办事的速度提高了，解决

事情的力度大了，效果明显了，工会工作开展顺利了。

2、扎实开展五个活动，加强教职工的队伍建设

学校党支和工会充分认识到：学校的工作是先教育后教学，教师应该先教学

生做人后作学问。要提高学校教育教学水平，就必须有一支师德素质好，业务素质强的教师队伍。通过扎实开展五个活动，加强教职工的队伍建设。

（1）全方位开展教师慰问活动。

临近春节，后坪镇中心学校党总支为了关爱教职工的生活，让广大教职工享受到组织的温暖，进一步激发广大教职工敬业爱岗的激情，学校领导班子于--年1月6日召开会议研究决定，在全镇中小学教职工中确定对退休、半边户困难等几类人员，由中心学校拿出专项资金进行春节慰问。我校有8名教师感受到学校组织的温暖。重阳节来临之际，学校组织召开慰问离退休教师专题会，就慰问教师的程序、慰问形式等问题做了细致的安排。九月九日，学校领导工会主任张传良等一行带着学校的慰问信深入到离退休教师的家庭进行了慰问，察看了教师的生活状况，询问了教师的身体健康情况，并向离退休教师介绍了学校的发展，校容校貌的变化，听取了学校今后的发展规划的合理化建议。最后，代表学校送上慰问金200元和诚邀离退休教师到学校查看学校的建设和教学。

（2）积极开展“三八”妇女节趣味竞赛，关注女教职工的文化生活。为了让广大女职工度过开心快乐的“三、八”妇女节，后坪中心学校工作委员会，集思广益，领导好妇委会开展妇女节趣味竞赛活动。我校所有女教职工积极报名参加跳大绳、转呼啦圈五人六足行等趣味体育活动。“三、八”妇女节当天，虽然天公不作美，下着雨，但广大教师没有一位教师弃权，仍积极参与活动。活动结束后，中心学校对表现优异的教师进行了表彰。通过趣味体育活动，广大女教职工，不仅体会到了团结的力量，更加感受到了学校党组织给予的关怀。

（3）扎实开展“师德活动月”活动，提高教师的师德修养。

为了进一步的落实好教育局的“师德活动月”活动，提高教师的师德修养，我校积极制定好师德活动方案，并组织好全体教师学习。四月初，组织全体教师学习《国家中长期教育发展纲要》、《教师法》、《教师职业道德规范》等内容。通过学习教师进一步的明白了师德在教师职业道德中的重要作用。在平时的教学中，严格按照师德规范要求来做，不做有违反师德要求的行为。4月15日，在教研组师德演讲比赛中推选的基础上，我校组织教师参加学校的师德演讲比赛，其中杨一、张继娥等老师声情并茂、催人泪下的演讲获得全体教师好评，广大教

师明白了作为一名教师不仅仅要具有高超的教学水平，而且要具备高尚的师德。随后，这位教师有参加了中心学校组织的师德演讲比赛，张继娥等教师在全镇教师师德演讲比赛中活动一等奖，其他教师也活动了比较好的名次，进一步的彰显了我校教师的师德修养和演讲水平。6月底，我校组织专班开展“学生评选最满意教师”活动，实现了“双覆盖”，全体教师参与评选，全体学生参与投票。通过评选活动，教师更加严格要求了自己的师德行为，教师的高尚师德也获得了全体学生的好评，所有教师的满意率达100%，其中周永华、兰海军、唐启东三位老师被学生评为“学生最满意教师”。

（4）搞好“襄阳百杰·师德楷模”师德评选活动，形成人人争当先进的良好氛围。

为进一步落实市县教育工会“襄阳百杰·师德楷模”师德评选活动，加强教师队伍建设，形成人人争当先进的良好氛围。学校领导组织召开会议，在校园内广泛宣传，成立评选小组，制定后坪镇中心学校“襄阳百杰？师德楷模”评选活动方案等一系列措施，让评选活动人人知晓，人人参与，做到程序公开、公正。经过自主报名、条件筛查、评比打分评选出林宝华为推荐人上报，并进行公示。通过“襄阳百杰？师德楷模”师德评选活动，广大教师对师德的认识进一步提高，掀起了积极学习身边的楷模的高潮。

（5）开展向曹美琴老师学习活动，用榜样的力量引领教师师德的提升。

为了积极响应市政府、市委向曹美琴老师学习的活动，学校召开会议，组织全校教职工认真学习市教育局文件精神和曹美琴老师的先进事迹，举办学习曹美琴老师先进事迹座谈会，会后每位教师撰写一篇心得体会等活动，广大教师从曹美琴老师的身上看到了身残志坚、自强不息的顽强意志，爱岗敬业，忠诚教育的职业操守，关爱学生、爱生如子的崇高品质。体会到了作为一名教师的应该具有的高尚品德和职业操守。

（6）扎实开展“校内比武”“校外家访”活动。

工会密切配合学校教导处、政教处开展了一系列活动，切实提高了教师的业务素质。今年春，我校安装电子白板，硬件设施跟上后，学校安排樊晶教师组织

培训，然后工会配合教导处开展“教学三大比武”活动，教师参与面达80％，全面的调动了教师教学教研积极性，在校内形成了以教研促教学的良好氛围，提升了教师的整体教学水准。其中黄修娥、唐启东等教师获得一等奖。今秋，为落实省教育厅的“课内比较学，课外访万家”活动，我校组织教师参与两轮比教学活动。第一轮，全体教师参与，不管年龄大小、还是学校领导都必须参加。第二轮，以教研组为单位在组内选拔，然后推荐到学校，参加第二轮的校内比武，整个过程只提供比赛课题，教材、教参、练习册均不提供，教师称之为“裸备”。通过，比赛涌现了一大批的优秀教师，如樊晶、朱代武、唐启东等教师。比赛之后，每位参赛教师撰写1至2篇心得体会。评选出优秀文章做成校内文化展板，彰显教师风采。

今秋，结合“家访”活动，学校总体策划安排，各班班主任、科任教师协商家访学生对象，每个班级的学生家访全覆盖，对单亲、留守、贫困等六类学生做好回访工作，关注学生的家访变化。家访结束后，教师撰写家访体会，填写家访手册。这一切的活动都离不开工会积极开展的各项活动。

3、开好每届教代会，广泛征求广大教职工的提议，推进学校的民主化建设。

学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，发挥教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。每届教代会成员有全体教师进行投票选举产生。教代会制度不断得到发展和完善，教代会的职权得到了落实，民主管理与民主监督在学校的工作中，发挥着越来越大的作用。调动和激发了广大教职工投身学校建设和发展的热情。有力地促进了学校的民主政治建设。每年在各个教研组收集提案，然后在教代会上讨论，凡是有提案必有答复，提案答复率为100％。《教师绩效工资的发放办法》、《中考奖惩办法》等学校的规章制度都是在广泛征求教师的意见，然后在教代会上讨论通过。

学校工会时时刻刻从教师的利益出发，合法合理的维护教职工的权益。学校建立劳动人事调解争议组织，遇到纠纷交由调解组织调解，将矛盾、问题消灭在萌芽状态。积极配合好学校党支处理好各类事件，从未发生一起上访事件。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学活动中，把学校事当作自己事，积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中，为

学校发展作贡献。

二、存在的问题

近年来我校工会在县教育工会的领导下，发扬优良传统，为教职工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。但是，在工作的过程中，发现工会工作还存在一些问题：

1、教工之家的硬件、软件设施远远不能满足全体教职工的需求。

我校属于微型学校，教育经费总量较少，用于工会活动的经费有限，所以教工之家的硬件、软件设施数量少、品种不全。不能满足教职工的不同需求。

2、教代会代表提案、议案能力还有待提高。

由于教师平时要备课、讲课、批改作业等工作，闲暇时间较少，对教代会的提案思考有限，同时对学校发展规划认识不足。所以，提案质量不高，议案能力还稍显稚嫩，未能较好的起到议事作用。

3、教职工的文化娱乐形式有待丰富。

由于教师人数少，平时较忙，锻炼娱乐的意识不高，加上，娱乐设施的稀少，组织的文化娱乐形式不丰富，致使参与活动的广度较窄。

4、档案建设有待规范

由于缺乏对档案规范建设的认识，导致工会开展的活动相关的资料存在一定的遗漏。总是认为，组织学习、文体活动等过程已经实施，重在的是过程，忽视了结果的整理。

三、今后整改措施：

1、积极争取工会经费，补充、完善教工之家的软硬件设施，满足教职工的不同需求。

2、组织教代会专题培训，提高教代会代表的提案、议事水平，进一步的发挥教代会的职能作用。

3、开展形式多样、丰富多彩的文体娱乐活动，激发教职工的参与热情。

4、加强档案归档学习，强化档案管理。

以上是我校工会工作的情况汇报，总结不全、不到位的地方还请各位领导、

专家提出宝贵意见。为我校开展工会工作指明方向，为我校的发展绘画蓝图。谢

谢大家！

工会工作总结汇报 (6) 20__年以来，在工会领导和投资工会工会的正确领导下，在工会全体员工的

大力支持与积极配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初

制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓创

新，全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主

题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、推

动了工会经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工作

任务，取得了一年来的工作开展情况汇报如下：

一、加强政治理论学习，提高工会干部素质

为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪

律、有创新的“六有”员工队伍，在工会领导的亲切关怀下，工会与行政、党办

密切配合，积极开展技术业务培训、党的群众路线教育实践等活动，利用各种会

议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知

识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策，

并通过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知

识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。

二、参与工会经济建设，发挥桥梁纽带作用

积极参与工会各项生产工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使

广大职工明白工会的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发

职工的聪明才智，为工会持续、稳定发展寻找对策，为工会领导决策提供依据，

使工会更好地抓住机遇，迎接挑战;积极参与工会合理化建议活动，工会职工的

合理化建议数达到92条，有效提案85条，参与人数共计81人，为工会发展征

集好建议、好点子，推动工会持续健康发展。

三、积极开展劳动竞赛，为完成工会任务建功立业。

工会积极参加民航工会开展的新《劳动合同法》知识竞赛，同时围绕着工会劳动竞赛活动的目标要求，积极做好员工想教育工作，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过双例会、员工大会等形式及时通报劳动竞赛进展情况，在工会上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。

四、落实“关爱”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力。

工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和工会员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。今年工会慰问基层单位9家，职工人349次，其中农民工人104次，慰问金0.56万元，慰问实物折合人民币1.6129万元，通过“夏送清凉冬送温暖”以及“三八”妇女节、端午节、中秋节和元旦春节等节日慰问工作和困难职工的走访慰问，真正使组织的温暖、领导的关怀送到了职工的心坎。同时，工会积极组织各项文体活动，丰富员工业余生活。今年6月工会组织12名工会员工参加了投资工会举办的“2103年东方航食青年篮球比赛”，并取得比赛的第三名“季军”，为工会争取了荣誉，领导到一线员工都积极参与活动，充分展示了东航美心员工朝气蓬勃、奋发有为的精神面貌。

五、工作的不足之处

在肯定成绩的同时，我们必须清醒认识到，面对工会改革调整的严峻形势，我们的思想和工作还有很多不适应和不到位的地方。一是在深化改革和劳动关系发生深刻变化的情况下，服务职工的措施没有跟上，虽然做了大量的努力和工作，但跟职工的实际需求还有很大差距。二是按照工会维权观的要求，维权体系建设，维权机制运行还不够完善，某些方面的维护效果还不够明显。三是面对企业发展

的新要求和职工群众的新期待，工会的工作方式、，特别是一些传统的活动形式(如评比、民主评议干部等形式十几年不变)必须创新。四是工会干部的思想观念、行为方式、工作作风函待改进。只有认清工作主要矛盾，解决工会自身存在的问题，才能促进工会事业的前进与发展。

回首过去，展望未来，20__年我们计划将继续针对“合理化建议工作”、“员工关爱行动”、构建“幸福东航”等重点工作，从根本上为工会及员工解决实际问题。继续深入开展贯彻落实科学发展观活动，进一步加大工会效能建设力度，推进各项工作的全面开展。继续做好员工技术业务培训工作，切实提升员工业务水平。继续接受和依靠党的领导，在行政的支持下，深入员工之中体谅员工困难，关心员工生活，反映员工呼声，努力做好各项协调工作，为工会发展做出贡献。新的一年有新的起点，我工会工会继续尽职尽责，努力地完成各级领导给予的任务，争取在新的一年里把工会工会工作推向新水平。

工会工作情况汇报总结10篇

工会工作情况汇报总结10篇 工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工,在某一产业领域的个人。下面小编给大家带来工会工作情况汇报总结，详情可以点击“工作总结”查看更多相关的工作总结喔。 工会工作情况汇报总结1 今年，---工行分部在市分行党委和工会的领导下，认真贯彻全省行长会议和省行工会工作会议精神，紧紧围绕党总支的经营决策，围绕全行中心工作，紧跟各项改革和业务发展的步伐，充分发挥工会职能作用，开展了卓有成效的工会工作，有力地促进了该行经营发展。今年，我行在工会工作上主要抓了以下几点： 一、建立健全工会组织，确保工会工作正常进行 根据总行工会《关于加强工会组织建设若干问题的意见》，加强了工会组织建设，选举产生了工会主任及其他工会组织成员，组织建立了妇女工作、劳动争议、经费审查、宣传教育四个专门工作委员会，从而保证了工会工作的健康开展。同时，健全完善职代会制度，定期召开职工代表大会，确保各项工会工作正常进行。 二、充分发挥职工的主人翁作用，实行民主管理 在维护好全行共同利益的前提下，维护好职工的合法权益，组织引导员工积极参与本单位的民主管理和民主监督，听取员工的意见和要求，关心员工生活，帮助他们解决各方面的困难，在宣传政策、释疑解惑、理顺情绪、化解矛盾等方面履行了职能。认真抓好行务公开工作，建立了行务公开领导小组，制定了《行务公开实施方案》，明确了行务公开的指导思想和总体要求、行务公开的范围和公开形式、组织领导、监督检查、公开电话等，并明确了职责。工会在加强民主管理、民主监督工作上切实发挥了应有作用。 三、搞好员工思想调查，积极开展“送温暖”活动 为进一步了解员工当前思想动态，保证业务的健康发展和改革的顺利进行，我行工会定期到部室网点进行座谈调查，了解广大员工所

工会工作总结报告范文5篇

工会工作总结报告范文5篇 总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌，所以在内容安排上要考虑到方方面面，全局工作不能遗漏哪个方面，单项工作不能遗漏哪个环节，否则就会影响工作总结的客观性和全面性，那么你知道工会工作总结该怎么写吗??为了方便大家，一起来看看吧!下面给大家分享关于工会工作总结报告范文5篇，欢迎阅读! 工会工作总结_工会工作个人总结1 今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结： 一、加强政治理论学习提高工会干部素质

_，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。 二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。 三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设 我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员22人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。 四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业

2022工会工作总结报告5篇

2022工会工作总结报告5篇 工会工作总结报告1 20__年以来，在公司领导和投资公司工会的正确领导下，在公司全体员工的大力支持与用心配合下，工会紧紧围绕企业开展目标，强化自身建设，按照年初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪慧才智，锐意进取、开拓创新，全面落实依靠方针，组织引导职工用心开展“建功在企业、和谐促开展”主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素养、加强了企业文化建设、推动了公司经济开展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工作任务，取得了一年来的工作开展状况汇报如下： 一、加强政治理论学习，提高工会干部素养 为提高员工的整体素养，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关心下，工会与行政、党办紧密配合，用心开展技术业务培训、党的群众路线教育实践等活动，利用各种会议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策，并透过学习评比，推动员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。 二、参与公司经济建设，发挥桥梁纽带作用 用心参与公司各项生产工作，围绕稳定与开展，发挥工会桥梁纽带作用，使广阔职工明白公司的开展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪慧才智，为公司持续、稳定开展查找对策，为公司领导决策带给依据，使公司更好地抓住机遇，迎接挑战;用心参与公司合理化推荐活动，公司职工的合理化推荐数到达92条，有效提案85条，参与人数共计81人，为公司开展征集好推荐、好点子，推动公司持续健康开展。 三、用心开展劳动竞赛，为完成公司任务建功立业。工会用心参加民航工会开展的新《劳动合同法》知识竞赛，同时围绕着公司劳动竞赛活动的目标要求，用心做好员工想

工会工作总结汇报6篇

工会工作总结汇报6篇 工会工作总结汇报 (1) 我校工会在上级教育工会的正确领导下，按照区教育工会工作方针积极开展 工作，切实维护教职工的权益，在构建和谐校园中发挥着积极作用。以学校工作 大局为重，服从服务于学校的中心工作，依照工会章程依法依规维护好教职工的 合法权益。在学校党支部和校行政的关心支持下，全体工会委员团结协作，热心 为教职工服务，全体教工积极参与工会组织的活动，积极主动开展工作努力使工 会组织成为有吸引力的“教职工之家”。 1、加强民主管理和推进校务公开工作 组织召开教工大会，征集提案，将提案的落实情况进行公示；民主测评干部， 测评情况统计汇总，并予以公示；评优评先职称评定都是先组成有教职工代表参 加的评审小组进行评比，最终将评定结果在公布栏公示；学校食堂物资、学校大 众物品采购请工会委员或教职工代表参与其中；学校重大事情交由工会委员和教 师代表讨论通过；学校财务情况在教工大会上予以通报公示。 2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动重大节日由学校行政和工会组 织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八 妇女节”来临之际，为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀。利用教 师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰，充分让我 校教职工体会到了组织的温暖。 3、丰富教职工文化体育生活，积极组织开展活动 广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心。如开展了教职 工拔河比赛、登山活动、校际交流等。总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心， 增强了体魄，还增进了同事间的情谊，为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的 工作氛围。 一年来，我校工会工作虽然取得了不少成绩，但仍有很多不足，主要有： 1、工会工作如何适应教育改革需要思考得不深；工会工作如何在新形势下

工会工作总结范文参考(通用10篇)

工会工作总结范文参考(通用10篇) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作总结、演讲致辞、合同协议、管理制度、心得体会、法律文书、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, work summaries, speeches, contract agreements, management systems, insights, legal documents, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!

工会工作总结报告9篇

工会工作总结报告9篇 工会工作总结报告 (1) 20xx年以来，在公司领导和投资公司工会的正确领导下，在公司全体员工 的大力支持与用心配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年 初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓 创新，全面落实依靠方针，组织引导职工用心开展“建功在企业、和谐促发展” 主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、 推动了公司经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工 作任务，取得了一年来的工作开展状况汇报如下： 一、加强政治理论学习，提高工会干部素质 为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪 律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关怀下，工会与行政、党办 密切配合，用心开展技术业务培训、党的群众路线教育实践等活动，利用各种会 议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知 识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策， 并透过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知 识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。 二、参与公司经济建设，发挥桥梁纽带作用 用心参与公司各项生产工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使 广大职工明白公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发 职工的聪明才智，为公司持续、稳定发展寻找对策，为公司领导决策带给依据， 使公司更好地抓住机遇，迎接挑战;用心参与公司合理化推荐活动，公司职工的 合理化推荐数到达92条，有效提案85条，参与人数共计81人，为公司发展征 集好推荐、好点子，推动公司持续健康发展。 三、用心开展劳动竞赛，为完成公司任务建功立业。工会用心参加民航工会 开展的新《劳动合同法》知识竞赛，同时围绕着公司劳动竞赛活动的目标要求，

工会年终工作总结6篇

工会年终工作总结6篇 工会年终工作总结 (1) MY3合同段建项目部后围绕公司的大局开展工会活动。服务企业的中心工 作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、 作贡献的进取意识，加强职业道德教育，营造良好的文化氛围。 一、大力开展工会活动，提高企业凝聚力 1、本合同段工会组织根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，截止7月底 员工共提出合理化建议103条，其中大部分都是来自生产一线，有利于提高生产 管理和技术改进的相关建议。通过提案组织落实及实施很大程度上改善了生产管 理中的一些实际问题，并提高了员工的主人翁意识。 2、开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝 聚力，工会在2月份开展了以“团结就是力量”为主题的“车轮滚滚”活动;6 月份开展了以提高团队合作意识和默契度的“多人绑腿跑”活动;为进一步提高 员工的积极性公司于6月组织54名“优秀员工”外出旅游。通过这些活动的开 展，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础。 3、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。生产车间通过开展“质 量标兵”、“操作能手”、“优秀班组”“优秀员工”、“百分赛”等多种形式的劳动 竞赛，大大提高了员工的积极性，同时使公司产品产量和质量得到了进一步的保 证和提高。 二、全心全意，落实职工权益关心员工利益是工会工作的重要内容，要时刻 把员工的工作生活记在心头。 1、以人为本，完善后勤保障。()为了给员工创造良好的工作、生活环境， 工会成员时常走访车间、宿舍、食堂，做好满意度调查，了解情况。根据职工建 议改善用餐方式，并积极筹备相关设备的安装及用品的配备;为解决公司人员的 增长住宿紧张问题，增加宿舍床铺;为改善员工夏季防暑降温的问题，为每个车 间安装了果汁机，由专人负责管理，同时车间工长随时可以到行政人力资源部领

工会工作总结报告范文6篇

工会工作总结报告范文6篇 工会工作总结报告范文 (1) 20__年，________工会在上级工会和学校党支部的领导下，紧紧围绕学校教 育教学的中心，发挥工会维护、建设、参与、教育四大基本职能，团结凝聚全体 教职员工，为学校创新、和谐、稳定发挥积极作用。现将一年来的工会工作总结 如下： 一、做好工会常规工作 1、工会组织机构、工作制度健全，日常管理规范 学校工会制度健全，定期召开例会，讨论、研究、部署工会日常事项，保证 学校工会工作有条不紊地开展。 2、教代会制度化、规范化，全面落实教代会各项职权 教代会是学校教职工参与民主管理、民主决策、民主监督的基本制度，我校 教代会制度化、规范化，从源头参与学校的各项改革，重大问题提交教代会审议， 涉及到教职工切身利益的政策、方案、规定都要在教代会上表决通过才能执行， 全面落实教代会各项职权认真组织每年一次的教代会。工会每月广泛收集教师意 见，听取教师的意见和建议，对老师们的提案，学校行政认真讨论，给予答复， 并限期落实，使教工的民主权益得到充分保证，提高了教工参与学校管理的积极 性和主人翁责任感。 3、健全校务公开制度，职责明确，操作规范 学校建立校务公开领导小组，校长任组长，中层以上干部任组员，由工会主 席任组长，负责日常工作。学校校务公开做到规范操作，一是学校重大问题坚持 “集体领导、民主集中、个别酝酿、教师调查、会议决定”的决策程序。宣传橱 窗设立校务公开信息栏，凡属重大事项及教职工敏感的事项无一回避实行公示。 确保广大教职工的知情权，参与权和监督权，充分行使学校工会组织在学校管理 中参政议政权。教师职务晋升、年度考核优秀等的推荐工作中，都做到“三公开” ——政策公开、过程公开、结果公开。20__年学校工会荣获市“先进校务公开”

工会工作个人总结报告6篇

工会工作个人总结报告6篇 工会工作个人总结报告 (1) 企业的和谐发展，离不开企业的文化建设，而企业的文化建设更离不开企业 的文体活动。文体活动作为精神文化生活的主要体现，在促进员工对企业的感情、 改善人文关系环境、增强企业凝聚力方面起到积极的作用。 多年来，企业始终坚持“以人为本”的科学发展观，把提高职工的生活质量 和健康需求作为工作的出发点和落脚点，高度重视职工的文体活动工作，通过各 种有效的文体活动载体，着力增强职工的自觉参与意识和团队凝聚意识。大力推 进职工文体活动的广泛开展，引导职工积极、自觉、持续地参加各项文体活动。 根据不同人群、不同爱好、不同年龄、不同性别，明确活动主题，因地制宜，广 泛开展丰富多彩的文体活动。具体总结如下： 一、领导重视、组织健全，经费到位。 1、领导重视。企业领导对于开展群众性文体活动给予了大力支持，凡是公 司里的重大文体活动，公司领导都积极参与。平时经常以普通职工的身份参加活 动，这不仅增强了领导与群众的感情，更促进了上下关系的和睦。极大地激发了 职工参加文体活动的热情。目前已经形成党政领导支持、工会组织实施、各方配 合的工作格局， 2、组织健全。根据现阶段的实际情况，建立了乒乓球、羽毛球、登山、健 身操、演艺等文体协会，各部门在依托公司内文体协会的基础上，加强文体网络 的建设，把各兴趣活动小组进行规范管理，相应成立了若干文体协会分会，为开 展丰富多彩的文体活动提供了组织保障。公司工会和公司党支部制订全公司的文 体活动计划、安排活动内容，各部门根据自己的工作计划安排活动。以职工健身 为着力点，以普遍参与为重点，组织活动的原则是“大众参与、广泛适宜、全民 健身、兼顾特色。” 3、经费到位。凡组织文体活动，就涉及到活动场所和公司需要的器械等活 动经费，公司领导给予了大力的支持，每年在预算时对文体活动经费有较充足的

关于工会工作汇报总结范文5篇

关于工会工作汇报总结范文5篇 工会工作总结范文1 工会在公司党委和上级工会的正确领导下，坚持以科学发展观统领工会工作，全面履行各项职能，紧紧围绕工作中心，紧密结合自身实际，积极参与民主管理和维护职工权益，有力推动了工会各项工作的顺利开展。现将一季度主要工作情况简要汇报如下： (一)服务中心工作有新提升 1、公司工会积极响应全总和省总关于开展“面对面，心贴心，实打实服务职工在基层”活动的号召，为职工群众办实事解难题，更大发挥工会在服务企业中心工作发展中的积极作用。某月份，公司工会配合省煤炭工会的专题调研，组织13名职工代表与省煤炭工会领导面对面座谈，倾听职工所思所想，了解职工所需所盼，真诚帮助职工排忧解难。 2、配合公司督导组对二级单位领导班子工作作风的督导，积极参与到对领导班子下井带班制度落实情况的检查。 (二)民主管理有新提升 1、坚持职代会作用，保障职工民主权利。公司于20某年某月份召开了一届三次职工代表大会，审议表决通过了《行政工作报告》、《工会工作报告》和《牛马司矿业有限公司棚户区改建房销售办法》，公司总经理某同志亲自答复本次职代会职工代表提案。二季度，某,某公司陆续召开职工代表大会，切实尊重职工代表意见，答复和落实代表提案，充分调动职工参与民主管理、民主监督、民主决策的意识。 2、民主管理力度进一步加强。公司工会印发了《关于进一步加强民主管理工作的通知》，明确要求各单位工会组织进一步提高对民主管理工

作重要性的认识，坚持和完善职工代表大会制度，坚持厂务公开制度，坚 持落实集体合同和职工工资集体协商制度，切实加强队级民主管理。 (二)群安工作有新提升 1、深入开展“某”竞赛活动。根据某省总工会和某省安全生产监督 管理局的安排和部署，公司工会印发《关于开展20某年度“某”竞赛活 动的通知》，进一步完善了“某”竞赛活动办法。 2、切实开展群众安全监督工作。结合“某”竞赛活动，加大了群安 工作力度，有效推动了公司安全生产工作开展。公司修改和完善了《某公 司关于群众安全监督检查考核评比办法》，公司工会每半年对工作进行检 查考评，将考评结果纳入全年工会工作目标管理检查评比范围，对表现出 色的群安员进行表彰奖励。群安信息管理进一步规范，某按月公布群安员 汇报安全信息、发现安全隐患、制止三违、参与现场整改情况。 (三)扶贫帮困有新提升 1、进一步完善扶贫帮困工作制度，建立帮扶长效机制。一是修订出 台了《某公司困难职工帮扶办法》;二是建立了帮扶台账和工作记录。 2、深入调研，摸清底数。某月份，公司工会对在职职工基本情况、 困难职工子女入学情况、特困职工致困原因等进行了深入细致的摸底调查，建立了困难职工、职工子女就学情况档案，做到了困难职工人数清、致困 原因清、困难程度清。 3、开展了各具特色的送温暖活动。20某年春节期间，公司工会积极 筹集资金，为435户困难职工和家属发放春节慰问金20.67万元;工会组 织慰问工伤及离退休职工80人次，发放价值5600元的慰问品;公司党委、工会主要领导亲赴职工医院探望因病住院职工12人。

工会工作总结(优秀10篇)

工会工作总结（优秀10篇） 工会工作总结篇一 20xx年，城建集团工会在上级工会和集团党委的正确领导下，以学习实践科学发展观为统领，围绕企业中心工作，全面贯彻落实市委、市总“1+6”文件精神，认真履行各项职能。 一、融入中心，充分发挥工会在企业生产经营中的推动作用 一年来，集团工会坚持把工会工作纳入企业发展全局中统筹谋划，协调推进，充分发挥工会在企业生产经营中的推动作用。 一是广泛组织职工开展劳动竞赛和“安康杯”竞赛活动。集团各级工会坚持党政领导挂帅、工会组织牵头协调、职能部门积极配合、广大职工积极参与的竞赛运行机制，竞赛布置检查评比有始有终，特别是集团土木工程总承包部在43.6公里、23个站点、3个车辆段的轨道交通工程中，开展了由27个单位参加的专项竞赛，参赛员工高峰期达8000余人。通过竞赛，各单位安全生产、文明施工，工程进度全面提速，各节点目标按期实现，各项管理井然有序，确保了亦庄线等地铁线路顺利试车。 二是通过典型示范打造企业竞争优势。20xx年是劳模评选年，集团采取了“五会三公示”（即召开项目部职工大会、公司领导小组会、公司党委会、集团领导小组会、集团党委会，在项目部、公司、集团三级公示），确保劳模推荐工作公开公正。在评选过程中，推荐单位累计举办候选人事迹报告会14场，听取报告会的职工达3600多名。经过两个多月的评选推荐工作，集团2人荣获全国劳模，10人荣获

北京市劳模，2个单位荣获北京市模范集体，获奖数量是集团公司转工以来最多的一次。为营造学习劳模，争当劳模的良好氛围，发挥先进典型的引领示范作用，集团公司举行表彰大会，隆重表彰集团全国劳模、北京市劳模和北京市模范集体，并下发了《关于开展向劳动模范和模范集体学习活动的通知》，4名劳模代表向大会汇报了个人和集体的成长经历和先进事迹。 三是大力组织推进实施职工素质工程。通过开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，利用培训中心、人才中心、职工书屋、农民工夜校等渠道，集团各级工会先后主办或与培训中心、职能部室合办了工会干部培训班、新财务制度培训班、职工代表培训班、《劳动合同法》培训班等30多个培训班次，培训学员3200余人次。北方公司、绿化处等单位开展了首席专家、业务能手评选活动，几个劳模工作室也在筹建之中。 二、融入管理，充分发挥工会在企业民主管理中的组织参与作用 各级工会不断规范职代会制度，推进厂务公开制度，推进建立健全职工董事、职工监事制度，发挥工会组织在现代企业法人治理结构中的重要作用，做到了“四个坚持”。一是坚持企业改制方案、职工安置方案等涉及职工切身利益的重大制度必须由职代会或职工大会审议通过。一年来，集团两级工会组织先后参与了5家国有企业的改制工作，较好地促进了企业改制的平稳过渡；二是坚持职工代表每年一次听取公司领导人员述职述廉和民主评议公司领导人员的制度；三是坚持做好职代会提案办理工作；四是坚持扎实开展职工代表学习培

年度工会工作总结范文（通用6篇）

年度工会工作总结范文（通用6篇） 年度工会工作总结范文（通用6篇） 忙碌而又充实的工作已经告一段落了，回首这段不平凡的时间，有欢笑，有泪水，有成长，有不足，需要认真地为此写一份工作总结。那么工作总结的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的年度工会工作总结范文（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。 年度工会工作总结篇1 一学期来我校工会在学校党支部的领导下，参照教育工委工作指导意见，始终围绕构建和谐平安校园，促进学校全面发展这条主线，选准角度，发挥特色，在激发员工热情、协调内部关系、开展员工竞赛、提高员工素质、教工之家建设等方面进行了新的探索和尝试。全面展开和创新了工会工作，取得可喜的成绩，上了一个新台阶，使工会工作有了稳步的发展。 主要工作如下： （一）加强工会组织自身建设。 组织工会干部深入学习了工会法、劳动法、妇女权益保障法和未成年人保护法等法律法规，提高了工会干部的法律观念和理论水平；利用干部例会，学习讨论工会工作的方法和经验，完善工会管理职能，进一步探索出适合我校实际的工作思路和方法；完善“教工之家”网络平台，及时发布活动信息，全面报道我校工会工作的动态及成果；发展新会员，促进学校和谐发展。 （二）积极参与学校的管理与决策。 对学校延时服务与绩效工资方案的实施开展调查研究，参与教坛之星评选活动，依托网站做好校务公开，健全民主评议干部制度，使广大教职工积极参与学校民主管理、民主监督。依托“教工之家”网络平台，收集合理化建议；采取座谈会、家访等形式，听取教职工意见，把教职工们的要求、意见、建议等及时向学校领导反映，协商解决，积极维护广大教职工的权益和学校的稳定，共谋学校发展。 （三）开展工会活动，增强工会凝聚力。

企业工会工作总结6篇

企业工会工作总结6篇 企业工会工作总结 (1) 上半年，我公司工会以切实维护职工利益为目标，坚持以人为本，认真履行 工会的各项职责，不断探索工会工作的新方法、新思路，全面提高职工整体素质， 不断促进职工队伍建设，为公司持续、健康、快速发展做出了应有的贡献。回顾 上半年工会工作，我们主要开展了以下几方面工作。 一、坚持与时俱进，努力做好工会各项基础工作 1、抓教育，促稳定，做职工的贴心人。公司工会充分发挥凝聚职工、贴近 职工的优势，努力在稳定职工思想上下功夫。利用会议、活动、谈心和交流等方 式，及时了解把握干群关系、工作关系，凝聚人心，增强合力;积极引导职工转 变思想、改变观念，努力营造健康、向上、团结、进取的良好氛围。 2、抓学习，增强法律意识，以正确的理论指导工作。工会充分以各种活动 为契机，不失时机地向员工宣传《工会法》，深入学习贯彻各种文件精神。使员 工了解自己的权利和义务，增强他们的法律意识，用法律的武器来解决问题。 二、加大工作透明度，推动企务公开纵向发展 上半年公司继续坚持推行企务公开。进一步明确职责，充分调动员工参与民 主管理和参政议政的能力，激发员工干事的积极性、主动性。上半年公司共累计 公开10余期，其中包括清明节、五一劳动节及端午节人员值班情况表等内容。 我们还以调查问卷的形式，及时掌握了职工的思想脉搏和企务公开工作的运 行情况，员工对企务公开工作的满意程度达到80%以上。现在企务公开工作向纵 深发展已经取得初步成效，正逐步成为公司的一项管理制度。 三、重视安全生产，为公司快速发展提供安全保障。 公司一直把安全生产工作作为重要内容来抓。逐级签订《安全责任目标书》; 积极开展“安全生产月”活动。 四、加强学习教育培训，提高职工全面综合素质。

工会个人工作总结范例6篇

工会个人工作总结范例6篇 工会个人工作总结范例 (1) ____年，在矿领导和矿工会的领导下，坚持贯彻党的安全第一的生产方针， 以党的精神、及工作动力，认真学习《工会法》、《安全生产法》等法律法规，紧 紧围绕各项经营，大力开展技术性群众创新活动，依法维护职工的合法权益，协 助行政抓好安全生产，带领职工积极投身于企业的改革和发展的活动中去，__ 年重点做了以下工作： 一、认真学习贯彻上级工会下达的文件精神，认真落实好各项任务，队工会 今年把学习《工会法》《安全生产法》等法律法规当作首要的工作来抓，并成立 了理论学习小组，定期召开座谈会，相互学习交流，除利用板报标语形式宣传外， 还积极参加矿工会举办的工会干部政训班论文研讨及各种知识竞赛等活动，提高 了工会干部的理论水平和自身素质。 二、围绕生产经营中心，认真开展群众性劳动竞赛，促进了重点难点工程的 顺利完成。11月份在西五皮带巷改造工程中，为了完成重点工程，队工会在三 个生产班组之间展开了劳动竞赛，赛工期、赛安全、赛质量，在党员干部的带领 下，以公司党代会精神为动力，在矿工会的大力支持下，圆满完成任务。在搞好 安全工作的同时，大力开展节支降耗，修旧利废等建功立业活动，取得了显著效 果，调动了职工敢于管理，钻研业务，干好本职工作的积极性、主动性、提高了 职工的技术业务水平，1～11月份创经济效益7万元，开展技术比武、岗位练兵 6人次。 三、协助队行政抓好安全生产。除利用多种形式对职工进行安全教育外，年 初对全队5名群监员进行调整和培训，使他们在生产中充分发挥职能作用，一丝 不苟地查隐患、反“三违”、督促整改同时积极配合矿开展好“安全月”“安全教 育季”等活动，出版二期“安全月”活动黑板报，刷写悬挂安全标语10幅，开 展班前安全半小时活动3次，大力营造轰轰烈烈的主题教育气氛，使职工牢固树 立安全第一的思想，时刻绷紧安全生产这根弦，为今年安全生产取得好成绩奠定 基础。

工会优秀工作总结汇报5篇

工会优秀工作总结汇报5篇 推荐文章 乡镇工会年度工作总结热度： 2022乡镇工会年度工作总结热度：乡镇工会工作总结与工作新思路热度：工会工作总结范文热度：最新工会工作总结(精选10篇) 热度： 工会有责任及时反映情况，并代表职工与企业方面就维护职工劳动权益的问题进行交涉，使企业予以纠正，避免矛盾进一步激化，维护改革发展稳定的大局。下面是小编给大家带来的工会优秀工作总结汇报，希望能帮助到大家! 工会优秀工作总结汇报1 我是一名基层工会的工作者，在基层工作的这段时间学到了很多，也对基层工会的工作有了些许了解。现我就我工会工作心得做以下总结。 工会作为企业职工的群众组织，是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带，是职工群众利益的代表和维护者，作为基层工会的一员应努力上级工会的领导下，在构建和谐企业中，切实履行工会的各项职能，为企业的改革发展、团结稳定作出积极贡献，发挥应有的作用。首先，职工的素质工程的实施，则旨在推动工人阶级知识化进程，工会要努力督促和协助企业各方面力量，创造更多更好的条件，组织职工开展读书学技术等活动，帮助职工提高科学文化和操作技能，增强广大职工在新形势下的技术知识竞争能力。 其次，要加大对困难职工的帮扶力度。帮助困难职工的工作，是构建和谐企业的重要内容之一，工会的帮扶工作有两方面的内容，一是监督和落实好针对困难职工群体的各项基本保障政策，让困难职工了解掌握并充分享受到这些政策。广泛开展对困难职工的就业救助、就学救助、医疗救助，推动送温暖工程的经常化、制度化，为职工排忧解难。 再次，认真搞好安全生产的监督检查。搞好企业安全生产的监督检查，是构建和谐企业的一项非常重要的工作，也是值得工会特别关

工会个人工作总结6篇

工会个人工作总结6篇 工会个人工作总结 (1) 今年上半年，市总工会女职工委员会在上级女职委和市总的领导和支持下， 围绕市总第xx届全委会确定的目标和任务要求，以服务女职工为宗旨，结合自 身特点，有计划、有步骤地开展女职工委员会组织建设、女职工素质提升、女职 工权益保护等工作，有效地提升了女职工工作的整体水平，收到了较好的效果， 现总结如下： 一、健全组织网络，夯实组织基础 按照新的《工会女职工委员会工作条例》要求，我市的女职工组织建设始终 坚持与工会组建三同步原则，始终保持了较高的组建率。到目前为止，我市已新 建工会组织68家，已建女职工组织67家，占应建女职工组织的98%;全市共有 基层工会1548家，应建女职工组织1506家，已建女职工组织1462家，组建率 达97%，全市女职工组织覆盖企业达4211家,建立了“市总女职委—镇(街道)、 局工委女职委—基层工会女职委”三级组织网络，形成了较大的覆盖面。 今年年初，我们召开市总全委会和各镇(街道)总工会(工会)、局工委片组会 议，对全市的女职工工作进行了动员部署和集中指导，在4—5月份对全市78 家基层工会示范单位和248家被结对单位进行了“链式帮带”工作考核中，对女 职工工作特别是女职工组织建设作了进一步的督导、检查，将金点子服饰有限公 司女职工工作作为典型推荐到市。同时将女职工的组织建设、专项合同签订、安 康互助保障、维权保障及女职工各类活动开展情况列入基层工会示范单位及镇 (街道)、局工委考核的重要内容，使全市女职工工作在规范的基础上得到进一步 提高。 二、加强宣传培训，提高女工素质 职工的素质直接影响到企业的发展成效，也是维护职工自身权益的需要，女 职工作为全体职工的“半边天”。为此，我们重点做了以下几方面工作： 1、加大宣传力度，不断深化女职工素质工程。①进一步加大对企业主的宣

企业工会工作总结范文6篇

企业工会工作总结范文6篇 企业工会工作总结范文 (1) 20xx年以来，在公司领导和投资公司工会的正确领导下，在公司全体员工 的大力支持与用心配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年 初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓 创新，全面落实依靠方针，组织引导职工用心开展“建功在企业、和谐促发展” 主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、 推动了公司经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工 作任务，取得了一年来的工作开展状况汇报如下： 一、加强政治理论学习，提高工会干部素质 为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪 律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关怀下，工会与行政、党办 密切配合，用心开展技术业务培训、党的群众路线教育实践等活动，利用各种会 议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知 识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策， 并透过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知 识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。 二、参与公司经济建设，发挥桥梁纽带作用 用心参与公司各项生产工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使 广大职工明白公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发 职工的聪明才智，为公司持续、稳定发展寻找对策，为公司领导决策带给依据， 使公司更好地抓住机遇，迎接挑战;用心参与公司合理化推荐活动，公司职工的 合理化推荐数到达92条，有效提案85条，参与人数共计81人，为公司发展征 集好推荐、好点子，推动公司持续健康发展。 三、用心开展劳动竞赛，为完成公司任务建功立业 教育工作，教导员工树立紧迫感、危机感、职责感，充分调动员工的工作用

工会优秀工作总结汇报6篇

工会优秀工作总结汇报6篇 工会优秀工作总结汇报 1 近年来，我校工会在教工委及学校党支部的领导下，深入学习《国家中长期教育发展纲要》，坚持贯彻全国总工会工作总目标和全心全意依靠广大教职工办学的方针，树立“以质量求生存”为目标，紧紧围绕学校创建“家长满意中小学校”这个中心工作，始终坚持服务大局，突出维护职能，坚持以法治会。加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，配合学校深化教育教学改革。组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，积极开展工会工作。学校工会特别在广泛征求广大教职工的提议，推进学校的民主化建设；提供各种教职工学习的平台，加强教职工的队伍管理；坚持校务公开，合法合理的维护好教职工的权益等做了大量的工作。现对我校工会工作，进行总结 一、工会的主要工作和取得的主要成绩 1、加强与学校党政的联系，为工会活动提供必要的支持。 我们认识到：工会工作是在党领导下开展的，只有加强工会与学校党政的联系、沟通，工会工作才能顺利开展。每次召开工会委员会、教代会首先请示学校党支部、学校领导，共同协商活动的组织、方案的制定、结果的评定等。学校遇到重大决策，改革方案等重大事项，工会积极参与其中，为学校的发展出谋划策，而非置身事外。工会和

学校党支部的交流和沟通多了，办事的速度提高了，解决事情的力度大了，效果明显了，工会工作开展顺利了。 2、扎实开展五个活动，加强教职工的队伍建设 学校党支和工会充分认识到：学校的工作是先教育后教学，教师应该先教学生做人后作学问。要提高学校教育教学水平，就必须有一支师德素质好，业务素质强的教师队伍。通过扎实开展五个活动，加强教职工的队伍建设。 （1）全方位开展教师慰问活动。 临近春节，后坪镇中心学校党总支为了关爱教职工的生活，让广大教职工享受到组织的温暖，进一步激发广大教职工敬业爱岗的激情，学校领导班子于--年1月6日召开会议研究决定，在全镇中小学教职工中确定对退休、半边户困难等几类人员，由中心学校拿出专项资金进行春节慰问。我校有8名教师感受到学校组织的温暖。重阳节来临之际，学校组织召开慰问离退休教师专题会，就慰问教师的程序、慰问形式等问题做了细致的安排。九月九日，学校领导工会主任张传良等一行带着学校的慰问信深入到离退休教师的家庭进行了慰问，察看了教师的生活状况，询问了教师的身体健康情况，并向离退休教师介绍了学校的发展，校容校貌的变化，听取了学校今后的发展规划的合理化建议。最后，代表学校送上慰问金200元和诚邀离退休教师到学校查看学校的建设和教学。 （2）积极开展“三八”妇女节趣味竞赛，关注女教职工的文化